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文档简介
朝气蓬勃,不断进步,职业学校特点统区县职业中学办学思路一元复兴,万象更新。2011年,统区职业中学在县委、军政府和各级教育主管部门的正确领导下,依靠全体教职员的共同工作,努力寻找学校发展的新途径,学校工作有了很大发展。一年来,学校在市先进伪造职业校园、市职业学生技术竞赛奖、学生高考成绩出众,入学事业不断提高,江西教育、宜春日报、统区电视等多家媒体报道了学校工作。现在,学校运营的想法总结如下。第一,加快建设,加强基础。统区职业中学全面实施上级指示精神,大大加快学校建设和管理,取得了骄人的成绩。去年,学校新建并使用了面积为1622平方米的讲课训练建筑和学生食堂,使学生们拥有了坚实的校内实习基地。县职业教育中心和汽车驾驶和维护训练大楼完工了。还追加购买了电脑、书等教课和春节装备。目前全校学生拥有259台电脑,全部连接到网络上。图书馆藏书2.8万册。此外,学校还建设了6个校外培训基地。另一方面,学校加强了教职员的组织和管理。现有专业教师75名中,专业教师38名,“双师型”教师占专业教师比重达39.5%。在籍学生人数为636人,其中在校生449人,外生187人,学校拥有专门研究特级教师、道贤县学科领导、专业领导等的优秀教师队伍。第二,内部管理受到严格管制。“以人为本,德国规定学校,质量强学校,科学研究兴学校”是通古斯职业中学的一贯办学理念。今年以来,学校体现了经营规则,引入了先进的经营经验,与我们县、学校实际相结合,形成了多方面的有效管理体系。好校长是一所好学校.在年轻有为的学校领导下,学校加强了中层干部和基层领导的选拔和训练,形成了能动性、进取性、良性竞争的管理人员选拔、任用机制、中层人员诚信、结构合理、优厚的金字塔基层,大大促进了学校工作。“推新、立名医”、“几位老师办好一个专业,主导一方产业”是学校师资队伍建设的理念和方针。为此,学校努力得到县政府的大力支持,可以在县范围内直接选择专业教师;二是加强继续教育和校本教育,使自己优秀的群体内化,加强“双师型”队伍建设。第三,每年派5-6名专业骨干教师到北京、杭州、南昌、吉安、井冈山等地进行培训,选拔教师参加地方市公开教学大会,经过多方面的努力,教师的专业素质不断提高。如何做好管理?学校健全和推进教职工全体雇佣制和岗位管理制度,抓绩效工资,反映了一些劳动和优秀退出,大大提高了教职工的工作积极性。根据本校的特点,根据地域条件,制定了各种学生规则和制度,全方位限制封闭管理、寄宿生管理、班级管理、课程日常管理、饮食卫生管理等。营造和谐安全的校园是学校经营的大话题。学校安排了专职门卫,如果24小时工作,就不会卸任,每周校长负责每周的学校工作。每天安排教员值日、警卫、值日,学生干部下课前20分钟在正门迎接同学。学生们起床,从凌晨开始关灯睡觉,整天在校园里巡逻,关心学生的学习和生活。特别是学校的学生很有人情味,很科学。每晚睡觉是检查学生秩序的日常工作,是照顾学生,缓解睡意的温暖行动。铜鼓报,铜鼓电视报道了很多次,每周一次对教学楼安全问题、紧急时期(雨季、炎热、寒冷)进行调查,有情况及时报告,并采取对策解决纠纷。现在学校里老师和学生安全,没有异常情况。一年来,雨季滑坡调查工作和学生食物卫生和安全等方面得到了加强。学校没有发生重大安全事故。因此,每年都受到省、市、县的表彰。第三,教育和训练科学是严格的。教育质量是学校的生命线。学校根据市场和社会的需要,主动合理调整专业结构,建设骨干示范专业,坚持教学体系和教学内容改革,不断发展新课程,更新教学内容,重视教学方法和手段的改革,不断开展各种教学科学活动,努力探索职业教育教学体系。近年来,适应市场,统区职业中学在计算机应用、应用电子、会计秘书、酒店经营、幼儿园、烹饪等专业中,计算机应用是学校的骨干示范专业。围绕这几个专业,学校努力做大做强,部署师资,加强师资培训,开展校本培训和教学研究活动等,采取了一系列有效、连贯的措施。教育科学研究成果丰硕,现有地方有5个,国家级有2个课题。当地职业技术课程教材也编写:竹与竹文化,笋竹加工技术。另外,今年在学校参加计算机等级考试的学生都通过了。完善教育教学管理制度,加强教育管理、监督和评价是另一项措施。在教育教学中引入竞争机制,加强奖惩,不断激励和培养教师,追求卓越。同时积极推进现代教育技术的应用。教育训练与工学结合,加强生产教育的结合,努力提高学生的实践能力,尽快将理论与实践联系起来,保证了教育与教学的实效性和可行性。可以说,学校里的一些专业工作蒸蒸日上,实习生人气高涨的最大原因之一。为了提高广大学生努力学习、勤学、服务社会、为社会做出贡献的意识,帮助困难学生完成高中学业,学校创立了完整的学生、奖学金制度,极大地激发了贫困学生和勤奋学生的积极性。春花秋实,努力的成果。今年宜春市中等职业学校学生技术比赛中,均取得了优秀成绩,70%的学生获得了二、三等奖,同时,轻笔法、导游获得了集团二等奖、铅笔书法、素描、电脑集团三等奖。四、素质教育创新学校把道德教育放在第一位,全面推进素质教育,提高道德教育改革的强度。加强职业道德教育、爱国主义教育、行为规范教育。加强学校党团建设和校园文化建设,形成了寻求完整新特源的素质教育体系。学风良好,形成了良好的教育环境。首先,以诚信教育、社会主义法制教育、发展教育、感恩教育、职业道德教育等为中心,重点进行正规道德教育的开放和发展,每个学年都进行“铸造教师灵魂、强素质、树形象”主题教育活动、“感恩是一种美德”主题教育活动等目标主题教育活动。第二,配合学科教育,开展百科知识竞争,在校内直播,激发学生的学习兴趣,提高学生的综合素质。第三,开展多种形式的社会实践教育活动。铜鼓是秋收起义的发源地。我们利用红色资源进行革命传统教育,培养了学生的艰苦奋斗、乐观向上、实事求是、礼貌进取的精神;利用东沟这一南方主要林业军的优势绿色资源,开展了亲近自然、热爱家乡的“春光行”社会实践活动;为了纪念祖国成立60周年,学校教师和学生们参加了“为祖国歌唱鼓掌和铜鼓”中央电视上铜鼓进入的“红歌会”的互动活动,生病的学生们通过“单向苦难,八方支援”,帮助爱心捐赠活动。第四,开展丰富多彩的文体活动。晨练,班上同学的步伐整齐,口号响亮。课外活动学生龙火,成为校园美好的风景;校运会增加了孔雀开屏等尝试性有趣的大众体育项目。那不是单纯的体育宴会,而是和谐的活动。一次性享受和体验收获,成长体验活动。文艺活动是另一种柔和优雅的美。学校连续5月4日举行歌咏会,将话剧送到农村,春节联欢等活动,进行学生书画比赛和合演,突出学生的才能和技艺,创造了学生发展的新平台。第五,注册就业成果显着职业教育的最终目标是就业或再就业。学校通过建立和完善工学结合、生业和教育结合、生业创业教育、毕业生就业和创业服务制度,招生的就业成果显着,前景看好。招生工作中,以入学雇佣事务所为先导,将招生业务班作为学校的重点工作之一,组织编制人员,打印各种宣传手册,组织入学宣传演出,加深中学学生、教师、家长、社会对我们学校的知识,取得了良好的效果。采取改革登记方式,立足当地,扩大到国外的方式,克服了当地学生人数少、外地外国学校竞争强的空前困难,并且学校入学老师完成了村庄修炼的辛勤工作,顺利完成了入学计划。如何让学生们进来停留呢?学得好吗?能找到工作吗?除了加强管理、改革教育、照顾外,学校还以就业为中心,做好职业指导和就业创业服务,增强学校内外的训练能力,现场到江苏镇江。威尔城、县幼儿园等地区。每个学期学校都要组织雇主招聘博览会,召集家长会,做好学生实习就业工作。毕业生就业率达94.1%,稳定率达76.8%。另外,农民工等短期培训也取得了很大成绩,社会业余职业技术学校入学工作也取得了很好的成绩。统区专业中学学生也出现了很多创业典型,他们传说中的创业故事很受欢迎,并鼓励其他后辈后辈们奋力前进。六、物流管理,有序学校经费收支严格遵守财政纪律,收支明账,收费标准及时准确编制财政收支报表,每个学年计算学生平均教育费和公共资金,各专项费专用于特别基金。财务管理制度继续健全,建立公共购物申请制度和大宗物品政府采购制度,统一管理学校财产,取得使用图书登记,并在详细的固定资产账簿和明细账、学校放假期间清点一切,安排值勤人员巡逻人员,确保公共财产的绝对安全。七、现有问题和努力的方向学校在现政府及上级教育主管部门的正确领导和关心支持下取得了一些成绩,但由于山区经济不发达、学校运营经验不足等原因,学校工作尚未加强。面临职业教育的新形势、新任务、新要求。今后,学校将适应农业产业化、新型工业化的发展要求,有力地进行各项专业建设,为地方经济建设和社会发展培养和输送高质量的中等注册熟练型人才。主要致力于以下方面:1.采取积极措施,加强对职业教育的宣传力度,进一步扩大学校运营规模,确保2011年在校学生人数达到800人。2、进一步改善学校运行条件,积极筹集资金,增加学校设施建设,加快速
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