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文档简介
本课程旨在修订企业基层管理者和办公室人员的工作理念和方法，通过职业素质提升、自我执行能力提升、信心重建、高效沟通、职业心理素养和团队合作精神等方面的培训，有效提高企业员工的自我管理能力和工作绩效。该课程采取封闭式培训的形式，持续2天1夜。大量的经验互动贯穿于课程之中，以提高课程的深度。本课程将对企业建立执行力、沟通和感恩的文化有很大帮助。课后，我们将为客户提供这些文化的具体操作工具。本课程的主题是1、为什么破冰活动会导致工作中的疼痛？只有敬业精神才能决定成功的工作效率。自我执行和时间管理的推广提高了效率。为什么计划不能跟上变化并创造有价值的结果？压力是一种猛兽。将压力转化为力量总是比创造无限可能性更难。工作场所卫生保健的沟通过程有六个要素。沟通行动和信息传递擅长表达你的观点。为什么交流如此困难？课程的主题2，沟通的心态和技巧如何赢得他人的支持，为什么我们总是搪塞感激，并带来更多的机会去相信你的团队合作的力量，作为基础的责任，对企业的忠诚，对自己的忠诚，愚蠢，抱怨智者的改进，课程的主题3，课程部分，ABC，信念的前因，融合的后果，课程部分，为什么我们都很忙，但工作的结果并不令人满意？课程片段，课程片段，开始非常重要的行动指向结果，课程片段，如何减轻压力？果断选择，挑战改变，坚持积极进取的心态，自信自强，面对挫折保持精力充沛，缓解压力，理所当然，不能失败。只有意想不到的方法总是比困难更难。课程片段，是什么让我们的交流如此困难？课程分段，有效的沟通需要良好的心态，4A模式的沟通，课程分段，培训，培训，剪辑，电影，培训教师介绍，香港营销系统管理实战专家，企业高绩效盈利模式推广人ISCK人事管理和杠铃营销模式建设者高级营销管理顾问。团队专业素质培训师、营销管理系统控制技术教练，具有近20年的营销和人力资源管理工作经验，先后在500强跨国公司和国内知名品牌公司担任高级管理职务，是一名具有丰富管理经验的实践型专家，精通企业战略管理和品牌营销系统整体运营管理。专门从事中层管理领导和营销管理的培训顾问和培训服务涵盖服装、鞋类、箱包、化工、家居、照明、建材、化妆品、电子通讯、印刷、汽车、机械、食品、办公用品、医药等行业的主要课程：企業高績效贏利模式、協同共進創造中層價值、品牌營銷戰略規劃、狼性團隊職業素質訓練、決勝終端管理、以專業技巧贏得業績、市場督
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