乡镇街道党委书记2019年度抓基层党建工作述职报告

乡镇街党委书记2019年掌握基层党建工作报告2019年基层党建工作的把握报告如下：一、工作进展着眼于主业，把握党的建设。第一，认真履行第一个责任。主持16次主题会议，研究党的建设事业，每月在3次深层次分支机构进行研究指导，2次到接触点进行党的课商谈。严格实行领导干部的双重组织生活制度。二是坚持理论武装头脑。带头学习，每月学习一次理论中心小组，努力学习湿疹新时代中国特色社会主义的重要思想和党的十九大精神，进一步提高集团正确判断发展状况，冷静应对复杂局面，妥善处理突发事件的能力。第三，加强党委的核心作用。充分发挥街道党委在决策中的核心作用，研究制定街道发展方向、总体情况的年度核心工作计划。以党的建设为指导，将党的建设事业全面整合到街道经济、社会各个领域，制定了46份下属党的建设工作文件。20XX年全面纠正回帖问题，抓住党的统治主体责任。强调重点把握党的建设。第一，抓好队伍，打好基础。组织中层以上干部、村支部书记150多人到XX战斗纪念馆、XX纪念馆接受党性教育。加强机关党建工作，把原来的机关支部分成三个支部，选派领导班子。以党务、知识产权制度改革等为重点，认真实施了新村“两委”会员教育。严格关闭党员发展，吸收了79名XX年入党积极分子，开发了21名预备党员，整顿了18名党员，安置了12个3年以上未开发党员村；筹集了70多万韩元，率先设立党员照顾基金，692名60岁以上高龄党员受益。二是示范性地领导，开拓性地竞争。发表了开展村级党组织“评星定级”工作的实施办法，调整了评分标准，量化了党的建设、美丽的农村等9个大型、150多个小事业，评价说，五星级支部有14个，四星级支部有20个，三星级支部有19个。隆重表彰先进村党支部的18个、非公开企业党支部的2个，营造了超越负责人创业、学区的浓厚氛围。第三，增加投资，巩固阵地。投资1460多万元，新建4个村级活动场，全面提高所有村级党员活动室，更新了48套桌椅。服务开发，了解党的建设。一是建设党建示范区。以组织振兴为指导，建设“一带”示范区，“南区”以硬件标准高、整体条件好的党的建设综合示范区为重点，强调“北大”的村庄特点，加强文化宣传，重点创建贯穿东西方的“党的建设文化之家”，以基层党组织为榜样，树立目标，全面提高街道农村党建设的整体水平二是发展集体经济。发挥组织优势，建设市县第一书记、新维修包装5000多米、水利设施3处、“扶贫工作场所”2处，支持3处产业项目，建设2个新村运营场所；年药村16个的空壳村全部消除，%的村庄年营业收入达3万元以上。第三，加强非公开党的建设。选拔6名非公开企业的党讲师，新建1个非公开企业党支部。二、现有问题和原因分析在基层党建工作中，做了一些工作，但与对主要性能的要求相比，还存在一些问题：不适合履行党的建设责任。平时把大部分精力放在掌握经济社会发展上，对于基层党的建设，集中精力安排，有时听报告，看场面，兴趣少，导游少。总是把党作为“副业”，少做学校、医院、企业等支部的研究，以XX发展任务为重辩解，忙时甚至村支部的研究；党的建设先进村研究，党的建设薄弱村研究少；对于不进行“第三届一”、“主题一日”等活动的部分支部书记，教育多，监督上的解决少，部分支部的积极性不高，势头不大，影响了街道党建工作的总体平衡。重点问题没有解决。当前党的建设面临的重点和难点问题缺乏全面深入的思考，有些问题长期存在，但没有有效解决。例如，在管理形式上，XX“撤出城镇”已经过了4年，也有融入本市的客观要求，但是社区党的建设还没有取得突破。还有部分解决的问题，还没有完全解决。例如，在阵地建设中，活动场地升级了，但是“体面”变得好看了，在群众代理问题上，村干部的服务水平仍然不高，服务场地功能不全，“群众不能在村外工作”还处于初期阶段；另一个问题是，由于缺乏新的想法、新的方法，创新的做法减少了，工作上的亮点和特点不突出。例如，在品牌建设中，对XX村党示范店的建设，不停留在墙宣传的水平上，全方位发掘“XX精神”，与党性教育基地、诚信教育基地的标准也存在差异。薄弱环节不注意位置。平时注重日常工作的执行，对于党的建设所涉及的薄弱环节和深刻矛盾，程度也不够，在某些方面又宽又软。例如，在活动履行要求不严格的情况下，一些村进行党员规划者、政纲联合家庭等活动，宣传发动不了，党员参与积极性不高，示范领导作用不明显。另外，重点放在农村后备干部队伍建设上还不够，换岗后村干部的年龄、学历结构得到了优化，但是农村年轻后备干部队伍的培养还不是推进人才振兴的重要一环。深刻反思这些问题，自己寻找原因，主要能源投入不足的几个方面。他说，不把党的建设事业掌握在经济、社会、发展等业务的同一水平，就要片面地认为是急务，集中经济发展，有“一手、一手、一手、一手、一手”的问题，其根源是不能正确处理“成果”和“潜在成果”的关系，对履行党的建设“第一负责人的责任的认识不足。第二，创新卓越意识不强。在新形势下，深刻理解和把握党的建设的新要求，新的变化还不足，理论联系实际的能力弱，创新的党的建设事业缺乏“内功”，因此党的建设缺乏创新和卓越，特色品牌也不多。第三，抓得好往往是不够的。对党的建设事业，宏观把握多，少，少，对如何推进具体工作缺乏深入思考。有时，党的建设细节兴趣不足，满足于届会；有时过分依靠分管同志把握党的建设，在日常生活中抓得好，平时严格，不经常做。三、下一个工作计划把握主要产业，承担主要责任，种基层党建“责任场”。一是每月研究一次党的建设工作，每半年举行一次党的建设现场推进会，分析影响党的建设工作深入推进的主要问题，每年评估一次党的建设目标，引导解决2-3个党的建设问题。二是扎实开展“秘书项目”建设，亲自规划，掌握部署，继续深化，完成XX街道党员干部“四位一体”积分管理考核办法的基础，加强对农村无工作党员的审查能力，制作“秘书项目”升级版。第三，党委统筹全局，充分发挥各方面领导的核心作用，强调“带头”和“抓枪”，制定好2019年的总工作计划，推进基层党建工作和经济社会发展的深度整合，确保了各项决策根深蒂固、开花结果。第四，在各个分馆领域明确党的建设事业的目标责任，分层传导压力，将“不把握党的建设是失职，不把握党的建设是无能”的意识传递到各级党组织的“最末端”，通过履行责任，推进党的建设事业的全面发展，全面进步。抓住基层、强基，建设组织振兴“强固”。一、加强村党组织的核心作用，完善村单位代理服务问题清单，加强组织活动场所标准化，在有条件的村里建设村单位服务中心；在党组织的指导下，充分发挥群众自治团体的作用，宣传“枫桥经验”，实行法治、自治、德治结合，推进农村的“治理效果”。二是优化社区党建工作的新路径，结合“村改”工作，建立原来由村党支部、财产、社会单位共同组成的共同党组织，形成党的建设的多重合作，共同促进社区建设、管理、服务；第三，深化党的建设示范区建设，以大蒜产业、美丽农村、红色资源等优势为中心，重点抓好XX、XX、XX、XX、XX等五个村庄，建设有特色、放射性的示范区，全面发展基层党的建设事业，全面僵化；第四，落实村的集体经济发展措施，巩固现有成果，按村研究确定发展目标、路线、壁纸也行动、销售编号管理，努力到2020年底，所有村的集体经济收入不到3万元；第五，加强“两个新”组织等领域的党的建设工作，全面复盖街道13个以上企业党的组织，同时为中小企业党的建设工作写文章，继续扩大党的基层组织复盖范围。团队，把握强大品质，打造农村振兴“先锋队”。第一，严格执行“三届一中”、“主题一中”等制度，促进基层党员干部，加强“四个意识”，巩固“四个自信”，保持“两个坚持”。二是通过加强党员冬训、向农村送课等方法，加强党务知识、村集体经济发展等专题训练，提高村党支部秘书促进农村振兴的质量和能力；第三，深入挖掘新时期的“XX精神”，完善“XX作风好干部”选拔方法，探索建立为村集体经济发展做出突出贡献的干部奖励评价机制，调动村“二委”参与农村振兴的积极性；第四，加强党员建设，继续管理党员照明分