



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
上半年工作计划汇总一. 2008年工作回顾(一)深入开展解放思想、整顿作风、实践科学发展观的活动,效果明显。去年1月开始的追加辐射性学习讨论活动,9月开始的大力整顿干部思想作风的活动,以及10月开始的深化学习实践科学发展前景活动。选举出党的总支部委员会,成立并完成了副室基层党支部。鼓励全球党员发挥先锋模范作用,为“512”地震筹集24266元,缴纳“特殊党费”27600元。(b)制定科学有效的工作计划,加强综合工作协调;以大运会行动纲领为指南,科学制定了二九年度筹办工作进度表。充分进行综合业务调整,邀请大运动会第二次、第三次全体会议、第二次主席会议和市领导班子包括大运中心和大运会执行局的研究工作在内的主要会务、教育部(体育协会)、国家体育总局、北京奥运会组织委员会等领导班子,去深入的研究座谈会,圆满组织并完成向地方委员会常任委员会、市委委员会及市政会议的报告任务。完成XX奥运会北京、青岛、香港三个地方的考察。开始了大运会文件工作,积极准备了文件工作领导。建立长效制,规范行政工作文件和内务管理,整顿大运会执行委员会和市各部门、各区的工作机制。(c)充分组织组织,竭尽全力打造一流团队。及时调整大运会执行委员会委员部队,推进大运会组委会的决选工作。进一步优化大运会执行局的组织结构,增设保安部、信息技术部、志愿部、电视转播部、开闭幕式部、法务部、大运村管理部等7个分机部。目前编制了106名职员。构建池及人才信息管理系统,激励绩效评价和补偿系统,实施外语教育,沿课学习,两阶段团队建设训练,编写大express的阅读本,努力营造大运团队文化,凝聚人心。(d)加强财务管理,廉正和节约委员会。全国财政部和税务总局等中央部门积极确保对大运动会财政及税收优惠政策的支持的效果明显。严格财务工作管理。加强固定资产和赞助物资管理。全面启动保存委员会,认真准备审查,编制2000年大运会执行委员会预算,加强个别财务预算审查和结算,加强专业知识教育和廉洁教育,提倡“阳光大运”。(e)竞争项目和举办地建设、信息技术、媒体和安全支持的后续行动。比赛项目将于XX年3月由fisu执行委员会选出深圳大运会24个项目中的10个(大)、11个,成为历届大运会项目中数量最多的一次比赛。在小港设置工作顺利进行的情况下,当初假设了302个,具体考虑了我国和欧洲等国家大学团体协会的意见,现在与fisu进行了工作接触,开展了具体的论证。大运会开幕时间反复几次,尘埃落定,确定为XX年8月12日。以此为节点,初步完成了大运会总日程和考试比赛草案的编制。体育场建设进展顺利。大运会举办地规模调整后,已向市政府申报,计划将63个举办地(场所)用于比赛和训练。其中新建了22个,改造了36个,临时制造了5个。新建6处非经体育场设施。目前,所有新工程已进入规划,进行前期工作,其中,本工程已完成基本工程,体育工程和装修工程中有6个,已进入开工及本工程的5个,正在进行基础工程或桩基等基础工程正在进行中的15个。大运中心场既进行了平整、基础、桩基处理,主体育场和主体体育馆分别完成了6米和3米的平台,主游泳池露出了地下室地面工程、超现代式体育中心的轮廓。大运中心主体陆管已首先实现了钢框架结构的主体帽。大运会赛场整备改革全面启动,已作出了最初的改造工作计划。国际广播中心(Ibc)项目已经开始建设,明确了大运会通信信息系统、电视转播计划和技术要求,以及保安工作等规划准备和前期工作,完成了大运会信息化建设现有资源的调查,初步明确了与安保、媒体、主办地等部门相关系统的接口,顺利完成了大运中心计时评分和成绩处理系统体育工艺设计图纸。大运中心、大运村、深圳大学城体育中心安保系统同时建设。初步明确大运会锚定机构。提出24个个别比赛委员会的组成计划,着手大型运输场团队的组成和管理方式的研究。加强与Fisu技术委员会的沟通,推进场所和设备标准
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025版停薪留职期间员工权益保护合同范本
- 2025年高新技术产业园区承包经营权永久转让合同
- 2025年度通讯行业人才培养合作合同样本
- 2025年度智能照明灯具系统集成合同范本集
- 2025年度生态农业项目复杂运营适用合同
- 2025版在线教育平台外教直播课程聘用与教学合同
- 2025版危险品道路运输合同规范文本
- 2025版淘宝平台电商虚拟货币交易合同
- 2025版试用员工劳动合同及薪资福利标准
- 2025年车辆抵押借款担保与绿色金融创新合作协议
- 国务院部署实施“人工智能+”行动的意见解读
- 音乐游戏 花巴掌拍拍教学设计-2025-2026学年小学音乐二年级上册人音版(2024 主编:赵季平杜永寿)
- 肿瘤护理学高级进阶2025年测试答案及解析
- 2025至2030年中国电热毛巾架行业市场发展现状及投资战略咨询报告
- 2025重庆对外建设(集团)有限公司招聘41人笔试模拟试题及答案解析
- 2025年四川省成都市中考数学真题(含答案卷)
- 2025至2030年中国泥炭行业市场深度分析及投资战略咨询报告
- 工会帮扶救助课件
- 2025年新高考全国一卷地理试题及答案解析
- 热压罐安全操作规程
- 入职合同里的保密协议竞业协议
评论
0/150
提交评论