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文档简介

1/5小学年度政教处上学期工作计划指导思想根据学校新学期工作思路,围绕“加强经典教育,着力文明礼仪,创新学校文化,”这一中心,追求高品质的教育,全方位实施精致化管理,夯实基础,关注细节,提升品味,培养敢于拼搏的具有世界眼光的全面发展的学生群体。主要工作一、常规出细节,管理出品味目标规范意识,规范行为,规范教育,规范管理。具体讲即学生日常所处场所保持“整洁、整齐”;学生日常行为举止做到“有礼、有节、有度”。措施1、延续原有考核办法,协调少先队、总务处等部门形成管理合力,齐抓共管学生行为习惯。2、开展“经典诵读育童心、文明礼仪伴我行”教育活动。(1)政教处期初根据学生年龄特点和校园“好习惯”的具体要求和评价标准,以级部为单位确立学生“每日常规”和“每月常规”的具体内容。(2)根据学校编制的“每周文明礼仪行为习惯导行语”并利用“红领巾广播站”向全体学生宣讲。(3)各班利用班队活动课加强教育。政教处将以书面形式调研各班学生对好习惯具体要求的知晓度。3、加强学生行为规范的督查。以“每月推进一个重点项目”的形式,加强对“经典诵读”、“养成教育”和“礼仪教育”的行为2/5督查,并制作专题校园教育片,以“校园小镜头”的形式把基础的、外显的学生行为抓到位。二、班级文化建设凸显个性目标规范、灵动。(具体讲即班集体有秩序、有正气,讲民主、有特色;学生习惯好、学风好、有自信。)措施1、开展班集体建设专题活动。(1)继续开展“文明之星”、“礼仪之星”、“进步之星”等校园之星评比活动。(2)在原有“文明班集体”评比基础上,增加“特色班集体”评比办法。(3)开展“秀秀我们的班集体”活动,学校可根据班级特色对文明班级、特色班级进行跟踪宣传。(4)开展班级管理岗位班干部轮岗制,倡导“班级自主管理模式”。2、加强班级常规督查与调研。少先队大队部完善“红领巾督察岗”、“爱心提醒岗”,政教处会同各部门加强常规检查和不定期抽查,促使班级常规管理上新台阶;通过班主任工作调研,挖掘典型,激励先进。3、规范每月一节的班队活动课,使得规范到位的学生群体,展现个体生动、鲜活的精神风貌。三、系列化实施教育活动(一)常规教育活动1、举行一年级新生入队活动。2、组织中年级开展环保教育活动。3、开展“科技兴趣小组”体验活动。4、各班级组织召开学生家长会。(召开家长会要提前通知学校)5、少先队完善组织,结合传统节日开展活动。如教师节、国庆节、中秋节、元旦等传统节日,在反映童真、童趣的原则下,3/5设计开展形式多样,意义深刻的主题活动。(二)重点教育活动1、安全教育活动政教处、少先队期初,以“关爱生命,快乐成长”为教育专题,要求各班进行校园安全、交通安全、防溺水安全等教育。2、“传统节庆礼仪教育”主题活动九月份结合教师节开展“感恩教育”之“把感谢献给老师”活动十月份1、结合国庆节开展“感恩教育”之“把忠心献给祖国”活动2、结合重阳节开展“感恩教育”之“把孝心献给长辈”活动3、少先队开展“诵经典讲故事比赛”。四、班主任队伍建设1、组织班主任工作培训活动,组织开展青年班主任基本功比赛活动,整体提升专业发展。附政教工作行事历九月份队伍建设1注册报道、开学典礼,教育活动安全教育2、开展少先队大队委班委改选的竞聘工作。班干部的选举男女生要平衡。3、教师节开展“感恩教育”之“把感谢献给老师”活动。班级文化1、黑板报主题把感谢献给老师。2、开辟班级文明礼仪教育宣传栏,2、完成班委会、少先队大中队的成立或改选,班委会成员包括班长、副班长、学习委员、卫生委员、宣传委员、纪律委员。成了中队的班级中队成员包括中队长、中队委。班干部的选举男女生要平衡。3、制定班主任工作计划。其他活动1、“文明礼仪伴我行”,加强文明礼仪的宣传、督导检查和评比,创造良好的4/5班级文明礼仪的氛围。2、开展“我身边的文明礼仪”征文活动。(四、五、六年级)3、以班级为单位召开家长会。4、继续开展争创“文明礼仪之星”评比活动。十月份队伍建设1、班主任培训2、开展班级小干部换岗位活动。教育活动1、黑板报主题和“把忠心献给祖国”活动。2、开展科技小组活动。班级文化举行文明礼仪规范姿势展示评比活动。其他活动继续开展争创“文明礼仪之星”评选活动。十一月份队伍建设班主任培训。教育活动1、黑板报主题“把孝心献给长辈”。2、少先队组织“诵经典讲故事比赛”活动。班级文化1、开展“文明礼仪在班级”手抄报展览。2、协助体育组举办校园体育活动。3、继续开展争创“文明礼仪之星”活动。十二月份教育活动开展迎新年庆祝活动。班级文化少先队组织班级开展队员规范姿势评比展示。黑板报“把爱心献给班级”其他活动1、继续开展争创“文明礼仪之星”。”活动。2、协助美术组举办校园美术节。3、举行一年级新生入队活动

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