工商银行党风廉政建设及安全工作责任状

1/4工商银行党风廉政建设及安全工作责任状为更好地贯彻落实总行党委关于印发党风廉政建设责任制实施办法的通知（工银党201X66号）和总行、省分行纪检监察工作会议精神，进一步加强我分行党风（行风，下同）廉政建设，促进改革和业务发展，坚持党委成员按照“一岗双责”的要求，抓好分管范围内反腐倡廉建设和案件防范工作，特签订本责任状。一、责任关系乙方对分管部门和工作范围的党风廉政建设工作向甲方负责。乙方对分管部门或工作范围的党风廉政建设、执行党的纪律工作和案件防范工作负直接领导责任。二、责任目标在责任期内，乙方及分管部门领导干部不发生违法、违纪、违规行为；不发生重大案件；不发生明令禁止的不正之风；领导干部廉洁自律，党风廉政建设和案防工作取得新成果。三、责任内容乙方在党风廉政建设工作中负以下领导责任（一）协助党委书记、行长抓好本级行的党风廉政建设工作，认真组织实施党风廉政建设的部署和要求（二）推动分管部门抓好党风廉政建设，及时听取2/4分管部门对反腐倡廉建设和员工思想行为动态情况的汇报，对业务工作中涉及党风廉政建设的事项严格审核把关（三）加强廉政学习，自觉接受领导班子成员和干部员工的监督不折不扣落实总、省行党委关于改进工作作风密切联系群众的规定，认真落实纠风工作责任制和做好分管部门文明部室、民主评议行风工作；（四）了解掌握分管部门领导干部的廉洁从业情况，加强教育和监督，敢抓敢管，及时纠正违反领导干部廉洁自律规定的苗头性问题（五）按照案件防范工作责任制和关于建立和完善案件防范工作长效机制的意见的要求，切实抓好如下工作1抓好分管部门的内控管理和防范案件工作，审定分管专业年度案防工作计划，将案件防范工作与所分管的专业工作同部署、同落实、同检查、同考核；2督促分管部门深入基层加强对本专业制度执行情况的检查，推动案防制度和措施落实，协调解决存在的重大问题3每月听取一次分管专业部门内控案防工作情况汇报，每月不少于一次参加分管部门或挂点支行的防范案件分析会，及时协调解决存在的问题，并及时向行长报告发现的重大问题；落实省分行“关于建立营业网点非现场监3/4控检查制度的通知”（工银闽办发2016988号）的规定。分管业务副行长每月至少组织一次抽查营业网点监控录像，每次抽查网点数量不少于全辖营业网点数的5，抽查范围均应包括被查网点业务库及其区域内附行和离行式自动柜员机等；4在职责范围内开展员工尤其是分管部门或挂点支行管理人员的思想行为动态排查工作，重视和加强对风险源、风险点的防控和治理，加强对重要部门、要害岗位、重点人员的监督管理，贯彻落实上级行关于重要岗位、重要业务环节的规定要求。（六）严格要求自己，自觉遵守廉洁从业各项规定，并管好配偶、子女、下属以及身边工作人员。四、考核与奖惩考核组织甲方对乙方执行党风廉政建设责任制的考核工作，结合分行年终领导干部考核工作一并进行。考核程序乙方12月底前必须结合民主生活会和干部考评对履行本责任状情况向分行党委提交本人廉洁从业情况专题报告。惩处措施乙方分管部门党风廉政建设年终考核不合格的；乙方不遵守廉政有关规定，或发生案件与重大违规事件、恶性事故的，未能履行以上各项