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文档简介
1/5把握“三个中心”,提升核心竞争力讯为了更好地适应市场,更优地服务市场,更牢地巩固市场,南通市郊联社结合业务发展、服务中小企业和合并组建三大中心工作、转变经营理念,转变经营方式,努力提高核心竞争力。一、以“做大业务规模”为中心,完善考核机制,实施“发展工程”南通市郊联社秉承做大、做强、做优的发展理念,稳步拓展客户市场,增加优质客户数量,完善考核机制,创新业务品种,提升服务能力,促进了各项业务的发展,实现了从“稳健发展”向“又好又快发展”转变,推进了改革的深化和经营发展方式的根本转变。至2016年末,各项存款余额亿元,比年初净增亿元,增幅达,是2016年存款增幅的倍;各项贷款余额亿元,比年初净增亿元,增幅达,是2016年贷款增幅的倍。实行序时考核和专项考核。全年把存贷款投放和收息指标作为主要考核指标,按季序时考核兑现,从工资总额中拿出70作为绩效考核,一季度绩效奖就占到前三季度的50以上,实现了早投放早受益的目标。设立组织资金专项奖,在“组织资金开门红”竞赛活动中,拿出36万元进行了奖励,排名第一的信用社奖励8万元,人均达到4000元,充分发挥了考核机制的“强心剂”作用,激发了2/5全辖干部员工组织资金工作的热忱和潜能。建立压力传导机制。每天通过“短信早新闻”、“OA通报”等形式,让全辖干部职工及时了解业务进展情况,并结合分片挂点制度,在对科室人员存款任务进行考核的同时,效益工资和挂点信用社进行捆绑,专门制定了机关人员考核办法,科长信用社主任考核办法,建立了压力传导机制,形成了“上下一盘棋”、“千斤重担人人挑”的可喜局面。加强直属分社考核管理。在扩大直属分社的信贷权、结算权的基础上,实行与信用社同级考核,成为推动联社整体规模上升的新增长点。年末联社直属分社达到5个,存、贷款增幅分别为和。二、以“服务中小企业”为中心,创新金融产品和服务,实施“品牌工程”积极“上项目、增产品”。创新开发了身份核查系统、同城清算“柜面通”业务系统,自主开发了非税代缴、代理保险、电费卡扣业务系统,推广使用了易贷通、网上银行、客户评价等10多个省联社业务系统;稳步推进“快通工程”,推广和应用农信银通存通兑、同城对私柜面通等多元化支付结算工具,为城乡一体化发展提供配套金融服务,提高了业务竞争能力。至2016年末,银行卡当年新增发卡42148张,卡内存款额为36033万元,卡均交易笔数为笔;3/5ATM机28台,比去年新增9台。特约商户保有量为100户,比去年增加65户;代理保险业务增加中间业务收入万元,咨询业务增加中间业务收入万元;资信评估业务中204户企业参加了评定,较去年增加26户,其中3A级188户,2A级15户,A级1户。积极“保增长、促发展”。为满足市区居民、个体工商户、中小企业多样化的资金需求,开办青年创业贷款、易贷通、公务员消费贷款等信贷业务品种,通过试行客户经理制、推行信贷审批限期结办制、利率杠杆、调整转授权权限、实行存量贷款与增量贷款授信区别对待等多种手段,简化操作流程、提高办事效率,建立“绿色通道”,加大对中小企业服务力度。积极参与“金融超市”、“千企千亿”、“百万元担保贷款”和“支持中小企业信贷需求对接”活动,全年累计发放各类贷款亿元,有力地促进了地方经济发展。三、以“合并组建”为中心,转换经营机制,实施“重塑工程”近年来,南通市郊联社按照明晰产权、完善法人治理结构,逐步建立现代金融企业制度的目标,积极组建银行类金融机构。今年,结合通州撤市设区,联社与通州联社在各级政府的支持下,在银行监管部门和省联社的指导和协调下,动员各方力量,形成共识,合理推进,迅速启4/5动了合并组建农村商业银行工作。目前,筹建申请已被银监会受理,预计今年5月份能正式挂牌营业。合署办公整合资源。组建期间,以筹建工作小组加强对筹建工作的组织领导和协调,确保筹建工作有序推进。筹建工作小组下设办公室,内设综合协调组、案件防控与合规管理组、业务管理组和财务管理组,具体负责筹建工作的实施推进。业务经营管理采取“合署办公、交叉管理”的模式,筹建工作小组办公室实行主任主管改革发展,副主任主管经营管理,两家联社高管交叉负责、相互监督,下发了财务审查委员会议事规则和贷款审查委员会议事规则,确保了组建期间财务、信贷管理工作规范有序,建立了合并组建过程中规范、统一、高效的经营管理决策体系。股权结构深度优化。通过优化股权结构、提高入股额度,重点吸纳具有较强经营管理能力和资金实力,具备补充农村商业银行资本能力的境内自然人、非金融企业法人入股,积极地吸收社会投资者的股本,为地方经济发展提供更加有力的金融支持。共征集境内非金融企业法人发起人44户,认购股金亿元;社会自然人125户,认购股金亿元;职工1352户,认购股金亿元。其中法人发起人五大户为南通国有资产投资控股有限公司、中南控股集团有限公司、中天科技集团有限公司、南通四建集团有限公司5/5和南通汽运事业集团有限公司,分别认购10亿、6亿、6亿、5亿、5亿。这种股权相对集中,相互制衡的大股东并存的股权设置,有利于发挥公司治理作用,更有效地促进经营管理层按照股东利益最大化的原则行事,从而实现价值最大化。扶持政策落实到位。在组建银行过程中,联社领导积极争取政府扶持政策,南通市政府减免了联社近2000万元的资产确权税费,开设了联社财政非税代缴账户,并
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