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文档简介
1/8行政机关公务员处分条例讲课稿行政机关公务员处分条例讲课稿行政机关公务员处分条例是中华人民共和国公务员法配套法规体系的重要组成部分。论文网处分条例的内容共7章55条。第一章“总则”,规定了立法目的、适用范围、处分的依据和处分的设定以及处分的原则等;第二章“处分的种类和适用”,规定了处分的种类和期限、处分的法律后果、解除处分的条件、数种违纪行为合并处理运用规则、从重从轻减轻以及不给予处分的条件、共同违法违纪中行政纪律责任适用规则、单位违法违纪以及依法被判处刑罚应当如何给予处分等;第三章“违法违纪行为及其适用的处分”,规定了违反政治纪律、组织纪律、财经纪律,失职、渎职和滥用职权,严重违反公务员职业道德和社会公德等行为及相应的处分种类和幅度;第四章“处分的权限”,规定了给予公务员处分的权限;第五章“处分的程序”,规定了任免机关调查处理政纪案件程序、监察机关调查处理行政机关公务员违法违纪案件的程序所应适用的法律依据、调查人员及非法收集证据、回避制度、办案期限等;第六章“不服处分的申诉”,规定了行政机关公务员不服处分如何提出申诉、有关机关如何处理申诉、变更处分决定的条件和权限等;第七章“附则”,规定了行政机关公务员违法违纪所取得财物的处2/8理、参照执行处分条例的人员范围以及条例的施行日期等。处分条例内容丰富,规定明确,可操作性也比较强,是行政纪律惩戒工作的一部基础性、实用性都很强的行政法规。下面,我主要就处分条例的实施意义、精神实质和主要特点、热点问题、对处分设定权的规定以及处分条例的贯彻落实等方面和大家作一下交流。论文代写12345下一页毕业论文二、处分条例的精神实质和主要特点2组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工的;论文网3违反国家的民族宗教政策,造成不良后果的;4暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段,破坏选举的;5在对外交往中损害国家荣誉和利益的;代写论文6非法出境,或者违反规定滞留境外不归的;7未经批准获取境外永久居留资格,或者取得外国国籍的;毕业论文8其他违反政治纪律的行为。代写论文有前款第(六)项规定行为的,给予开除处分;有3/8前款第(一)项、第(二)项或者第(三)项规定的行为,属于不明真相被裹挟参加,经批评教育后确有悔改表现的,可以减轻或者免予处分。代写论文上一页12345下一页论文网(二)公务员拒绝执行上级依法作出的决定命令将受处分条例并明确,行政机关公务员处分的种类为1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;5、撤职;6、开除。论文网行政机关公务员受处分的期间为1、警告,6个月;2、记过,12个月;3、记大过,18个月;4、降级、撤职,24个月。论文代写上一页12345下一页论文网行政机关公务员受开除处分的,自处分决定生效之日起,解除其与单位的人事关系,不得再担任公务员职务。4/8行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。代写论文(六)公务员参与赌博色情活动将给予撤职或者开除毕业论文处分条例规定,行政机关公务员参与赌博的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。论文网为赌博活动提供场所或者其他便利条件的,给予警告、记过或者记大过处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。在工作时间赌博的,给予记过、记大过或者降级处分;屡教不改的,给予撤职或者开除处分。毕业论文挪用公款赌博的,给予撤职或者开除处分。论文代写利用赌博索贿、受贿或者行贿的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。毕业论文此外,条例还规定,吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情活动的,给予撤职或者开5/8除处分。毕业论文(七)公务员企业兼任职务情节严重将开除论文代写行政机关公务员处分条例规定,行政机关公务员从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。毕业论文泄露国家秘密、工作秘密,或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私,造成不良后果的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。毕业论文条例还规定,严重违反公务员职业道德,工作作风懈怠、工作态度恶劣,造成不良影响的,给予警告、记过或者记大过处分。为了避免出现处分设定政出多门、处分幅度畸轻畸重现象的发生,规范行政纪律惩戒工作,切实维护行政机关公务员的合法权益,处分条例对处分的设定作了严格规定一是对行政机关公务员的违法违纪行为,依照本条例给予处分;二是法律、其他行政法规、国务院决定对行政机关公务员处分有规定的,从其规定;法律、其他行政法规、国务院决定对违法违纪行为作了规定,但是未对相6/8应的处分幅度作规定的,适用本条例第三章与其最相类似条款有关处分幅度的规定;三是地方性法规、部门规章和地方政府规章,可以补充规定本条例第三章未作规定但应当给予处分的行为,以及相应的处分幅度;四是除监察部、人事部以外,国务院其他部门制定有关处分的规章应当会同国务院监察机关、国务院人事部门联合制定;五是除法律、法规、规章以及国务院决定外,行政机关不得以其他形式设定处分事项。论文代写论文代写上一页12345下一页毕业论文五、结合实际,认真贯彻落实处分条例论文代写条例的颁布实施意义重大,而条例的贯彻落实意义更加重大。“天下之事,不难于立法,而难于法之必行。”贯彻落实好处分条例,依法开展公务员纪律惩戒工作,健全公务员监督约束机制,是政府机关的一项重要职责。作为县区基层,我们应该充分发挥职能作用,重点做好以下几项工作论文网一是认真做好处分条例的学习、宣传和培训工7/8作。要把学习贯彻处分条例作为当前和今后的一项长期任务,抓好落实。要采取多种形式,认真学习处分条例,准确理解和把握其精神实质。要广泛深入地宣传处分条例,使广大人民群众熟悉了解条例,对行政机关公务员的工作进行有效监督。要大力开展处分条例的培训工作,通过培训增强广大公务员特别是各级领导干部的纪律观念,促使其自觉遵规守纪。要加强业务骨干培训,提高做好公务员纪律惩戒工作的本领和水平。论文代写二是严格执行处分条例的各项规定,严肃查处公务员违法违纪行为。严格执行处分条例的各项规定,努力做到坚持原则不动摇、执行法规不走样、履行程序不变通、遵守纪律不放松,真正实现有纪必依、执纪必严、违纪必究。要严肃查处有令不行、有禁不止、“上有政策、下有对策”等行为,确保令行禁止、政令畅通。要坚决查处各类违纪违法案件,坚决惩处违纪公务员。论文代写三是要把实施处分条例同公务员法实施工作相结合。处分条例的贯彻实施工作应当同公务员法的实施工作结合起来,通过贯彻实施处分条例,严明组织人事工作纪律,严格执行公务员法及其配套法规的规定,严格执行中央关于公务员法实施工作的各项决策部署,保证公务员法顺利实施。要注意加强制度建设和创新,建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机8/8制,真正用制度规范公务员的行为,进一步提高公务员纪律惩戒工作的法制化、规范化水平。毕业论文四是要加强指导协调和监督检查。要加强对行政机关公务员纪律惩戒工作的
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