实际问题与一元一次不等式_第1页
实际问题与一元一次不等式_第2页
实际问题与一元一次不等式_第3页
实际问题与一元一次不等式_第4页
实际问题与一元一次不等式_第5页
已阅读5页,还剩14页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、 英才网,实际问题与一元一次 不等式,1.一元一次不等式的概念。 2.一元一次不等式的解法及注意事项。 3.用一元一次方程解决实际问题的一般 步骤是什么?,相关知识回顾, 英才网,问题二 运动会后,要拍照合影留念,若一张彩色底片需要0.57元,冲印一张需要,0.35元,每人预定一张,出钱不超过0.45元,问参加合影的同学至少几人?,情境问题,问题一 每张邮票0.8元,用10元钱最多买这种邮票几张?,例 某座楼电梯的最大承载量为1000千克在电梯里装上了700千克的装修材料后,5名装修工人走进了电梯,这时电梯的警示铃响了,这说明已超过了电梯的最大承载量。这5名工人的平均体重超过了多少千克?,试一

2、试,解: 设这5名工人的平均体重为千克,根据题意,得 解这个不等式,得 答:这名工人的平均体重超过了千克。,我能行,八年级(一)班的学生为老区的小朋友捐款元,准备为他们购买甲乙两种图书共12套。已知甲图书每套元,乙图书每套元这些钱最多能买多少套甲图书?,跃跃欲试,1.设可购买甲图书x套,按要求填空: 购买甲图书x套,则购买甲图书用的钱为_元;购买乙图书_套,购买乙图书用的钱为_元。,2.购买甲乙两种图书用的总钱数与500元有怎样的关系?你能用不等式把这种关系表示出来吗?,45x,(12-x),40(12-x),45x+40(12-x) 500,一起探究,正确解答,解:可购买甲图书x套,根据提意

3、,得 45x+40(12-x) 500 解这个不等式,得 x4 x的最大值为4,所以这些钱最多能买4套甲种图书。, 英才网,合作交流,请你说说购买甲种图书的套数所有可能的情况。,根据问题的实际意义,x应该取不大于4的自然数,所以x的可能取值有0,1,2,3,4.即购买甲种图书的套数有五种可能的情况。,请你说一说用一元一次不等式解决实际问题的一般步骤。,总结归纳,用一元一次不等式解决实际问题的步骤为:,1.审:审题确定已知量、未知量分析找出 题中包含的不等关系;,2.设:设出恰当的未知数;,3.列:列出不等式;,4.解:解这个不等式,根据问题的实际 意义确定问题的解;,5.答:写出完整正确的答案

4、。,问题二 运动会后,要拍照合影留念,若一张彩色底片需要0.57元,冲印一张需要,0.35元,每人预定一张,出钱不超过0.45元,问参加合影的同学至少几人?,解决问题,解:设参加合影的同学有x人,根据题意得 0.57 + 0.35x 0.45x 解这个不等式得 x 5.7 根据实际意义x取解集中的最小整数,所以 x = 6 答:参加合影的同学至少有6人。, 英才网,对比掌握,应用一元一次不等式解实际问题步骤:,实际问题,应用一元一次方程解实际问题步骤:,巩固练习,某服装厂这个月计划生产一种服装,每件成本是60元,售价是80元。该厂的这种服装,每月除成本外的其他开支共5000元。如果想使生产这种

5、服装的月获利不低于20000元,那么这个月至少要生产这种服装多少套?,分析:利润 = 售价成本其他开支, 英才网,拓展延伸,某学校学生 准备组织去外地参加夏令营活动,车站提供两种车票价格的优惠方案供学校选择。第一种方案是老师按原价付款,学生按原价的78付款;第二种方案是师生都按80付款,该校有5名教师参加这项活动,试根据夏令营学生人数选择购票的最佳方案。, 英才网,本课小结,怎样用一元一次不等式解决实际问题?,你有什么收获?,作业:课本习题 1、 整理拓展延伸练习, 英才网,谢谢, 英才网,创设恰当贴切的问题情境,形成以问题为核心的教学氛围,产生悬念,造成认知冲突,激发学生的求知欲望。在用一元一次不等式解决实际问题时,注意准确表达数量与数量之间的关系,找出题中的关键词超过、不大于、不少于等等;注意正确理解关键词,不要丢掉隐含的条件。拓展与延伸使学生充分思考、综合运用所学知识找全题中包含的不等关系,掌握分情况讨论解决问题的方法。,课后反思, 英才网,整体创意,本节课件教学设计的整体创意:提出一个来源于学生生活实际又与学生思维水平的”最近发展区”相适的问题,使课堂新知识在现实生活中找到落脚点和对应点.使学生从教学情景中看到科学知识与现实生活的脉源关系;并以问题解决贯穿教学始终,启发学生类比方程学习不

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论