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文档简介

1、.2018 年护理质量控制计划为强化“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,坚持以人为本,突出抓好护理服务质量,努力实现护患关系零距离,护理质量零缺陷,护理服务零投诉的目标要求,以创三级乙等医院为核心,以护理质量持续改进为重点,落实 pdca的质量管理方法,采取目标式、数据化管理促进医院护理技术水平、管理水平不断提升,特制定本年度护理质量控制计划。目标一: 完善护理质量管理体系,培养一支良好的护理质量管理队伍措施:1.完善由分管院长领导下的护理质量与安全管理委员会,下设 9 个护理质控小组,明确工作职责,落实工作内容。护理质量控制小组分为护理管理质控组、护理服务、责任制整体护理及优质护理服务

2、质控组、护理安全质控组、护理文书及输血管理质控组、健康教育及围手术管理质控组、基础护理、分级护理及危重患者管理质控组、消毒隔离质控组、重点部门质控组。2.落实各专科护理小组技术指导的职责,专科护理小组分为压疮/ 伤口防治管理小组、静脉治疗护理小组、重症监护小组、糖尿病护理小组等。为压疮的防治以及安全输液提供技术指导,规范护理行为,确保护理安全。3.护士长为科室护理质量管理的第一责任人,成立相应护理质量控制小组,明确职责并落实到位,并要求有质控记录可查。4.采取以科室自控为核心, 护理部和护理质量与安全管理委员质控为重点的三级质控模式,以达到护士能自觉规范执业的目的。目标二: 修订、完善护理质量

3、评价标准及护理质量检查持续改进记录表措施:;.1.护理质量与安全管理委员会根据卫生部2011 年版三级综合医院评审标准实施细则,并在 2017 年护理质量评价标准的基础上,修订并完善护理质量评价标准。各项质量标准以目标管理为导向,注重护理效果的评价。各专业小组要及时修订各组的检查标准,护理管理组增加护理核心制度检查等。2.修订护理质量检查表格,将检查结果、原因分析、整改措施、效果评价融为一体,直观体现持续改进效果。目标三: 以目标为导向制定和落实质控目标措施:1.制定护理质量目标? 基础护理合格率 90 ,合格分 98 分;? 特、一级(危重患者)护理合格率 90,合格分 98 分;? 急救物

4、品完好率 100% ;? 消毒灭菌合格率 100 ;? 护理文书书写合格率 95 ,合格分 98 分;? 病人对护理工作的满意度 95% ;? 护理“三基”考试合格率 100%,合格分理论 70 分、操作 75 分;? 手术安全核查率 100% ;? 健康宣教覆盖率 100%,患者知晓率 90% ;? 年护理事故发生例数 0 ;? 压疮风险评估率 100%、非难免压疮发生率 0;? 跌倒、坠床风险评估率 100% ;? 供应室无菌物品发放合格率 100%;? 择期手术室术前访视率 80%,术后访视率 100%。;.2.每月统计目标完成情况,对完成情况进行追踪分析。目标四: 规范护理质量控制,做

5、到有计划、有分析、有总结措施:1.各科室制订年度质量控制计划,重点解决本科室存在的突出问题,针对问题进行原因分析、整改,年终有总结。2.制订合理的质量控制目标,定期质量检查,质量改进效果力求数据化。目标五: 采取 pdca的质量管理方法,实施多维度质量控制措施:1.每月定期和不定期督查。 各级质控组织按照质控安排进行督察,督查后现场和书面反馈存在的问题,给予针对性的指导意见。2.设置护士长夜查房重点排查危重病人的护理质量与安全,解决临床疑难问题,督查核心制度的落实、工作职责的完成情况等。3.月底全面护理质量检查。 由相应的质量小组长负责落实,在全院护士长会上通报检查结果,提出整改措施及下一步工

6、作思路。4.护理专业小组每季度组织1 次检查,由各组长安排检查的人员、 内容及时间,平时根据科室需要及申请随时指导。每季度并和护理部交流检查情况,在全院护理质量分析会上通报检查结果,提出整改措施及下一步工作思路。5.每季度组织 1 次外科医生对手术室工作满意度调查、各临床科室对供应室工作满意度调查,各临床科室每月组织1 次住院病人对护理工作满意度调查,针对调查中存在的问题持续改进。6.落实护理质量持续改进。每月对护理质控存在问题进行统计分析与整改,针对全院未解决的共性问题做pdca循环改进。7.每月召开护理质量及安全分析会议,每半年召开全院护理人员安全点评会;.议 1 次。每月检查后及时下发护理质量控制通报,通报全院护理质量、护理安全、满意度、日常工作考评等情况。8.落实及完善科室质量自控。 科室成立质控小组, 设立数名组长,明确职责,充分发挥质控人员的作用。科室每月有自查,对存在问题提出切实可行的整改建议,并适时反馈整改效果。科室每月召开质量分析会议,质控人员在会上应有相应的发言,总结工作,提出下一步工

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