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文档简介

1、模具设计前台文员实习报告(6篇) 模具设计前台文员实习报告 第1篇:实习概况20xx年x月,我在大同市新荣区自来水公司工程设计部cad制图员和文员岗位上实习。工程设计部的主要工作是对全区进行水利设施的铺设。我在公司里的工作是绘图和整理材料。一个月里,我学习了cad制图,参与了一次工程设计,出过一次差。学会了不少东西,更懂得了与人合作。企业简介大同市新荣区自来水公司成立于1986年,拥有员工38人。公司位于新荣区新荣镇,所属行业为:电力、燃气及水的生产和供应业、自来水的生产和供应。公司负责全区十万人口的供水,还负责水暖维修和安装等等。拥有两个制水系统,5眼水源井,占地面积一万平方米,日供水本事3

2、000吨。为用户着想,给用户供给满意的服务是公司的宗旨,也贯穿着工作的始末。实习资料调查实习岗位:制图员兼文员实习工作职责:一、做些简单的cad制图工作,帮忙处理项目的基础部分。二、整理材料,打印、复印资料等实习情景分析20xx年x月,我在大同市新荣区自来水公司工程设计部cad制图员和文员岗位上实习。工程设计部的工作是对全区进行水利设施的铺设。在那里一个月,虽然是临时的,但我十分珍惜这次实习的机会,毕竟这是我有生以来的第一份工作。刚开始还怕自我没有相关的工作经验,对cad软件也不太会用而担心,但真正的工作以后才发现工作的资料没有想象的那样难,只要你肯努力,没有什么办不了的事情。开始的时候,一天

3、天的做绘图工作,大抵是一些简单的线条什么的。cad设计图虽然画起来很枯燥,并且描图还要看一笔画一笔,挺麻烦的,可是练习总是有必要的,并且总是能学到不少东西。然后是针对性的练习手绘,先从线描练习开始,画画水管,电机什么的。马克笔练习也同步开始,准备了些简单的场景图。从网上找了套高级autocad工程师绘图技巧,懂的不多,慢慢仔细琢磨了琢磨。到以后我在绘图的过程中学会了使用几个小技巧,确实能够到达事半功倍的效果。经过几天的基础训练,我参与了们经常被要求在很短的时间内学会用一种新的方式进行开发设计,人,而没有自学本事的人迟早要被企业和社会所淘汰。我从刚参加工作时的激动和盲目到以后能够主动合理的安排自

4、我的各项工作进程了。感觉自我成长了很多,更重要的是学会了很多新的知识和一些处世的道理。走到了工作岗位,走向了纷杂的社会,好比是从一所大学迈进了另外一所更大的大学。人生就是这个样貌,一个人的一生好比是一个求学的过程,从一个学校走向另外一个学校,我们仅有努力的学习、虚心求教,到最终才能获得一份合格的毕业证书,去微笑的应对自我的生活。我面前的路还是很漫长的,需要不断的努力和奋斗才能真正地走好!实习收获与感想一、挣钱不容易由于对cad图都是进行一些细节的处理,必须要很认真,一不留神就容易出错,并且要在规定的时间内把分配给你的任务完成,不影响别人的工作进度,你的工作效率要高,由于要长时间的敲击键盘和点击

5、鼠标,有时候感觉手都麻木了。工作都是一些重复性,机械性的,坐在椅子上时间长了总感觉累得很。每一天早上要很早要七点多钟都要起床,如果你想多睡一会是不可能的。二、在工作生活中,人际关系很重要在大学里大家都是四年的同学,彼此都很熟悉,关系也都很好。但你一旦从事工作后,要与同事相处与许多陌生的人打交道,如果处理不好,将不利于你工作的开展。在我们工作组里由于人大都早早地踏入了社会,社会经济丰富,有的人都已成家了,有时候想的可能和我们刚踏入社会的人不太一样有代沟,大家在聊天时可能会缺少共同的话题。在工作中,要尽量地融入到别人的圈子里去,要不然你就会边缘化了。还有就是有什么团体活动大家最好是一齐参加,加强互

6、相的了解。平时有什么事情,你能够抢着做,给别人留下一个好印象,不要为了一点小事面斤斤计较,让别人觉得你这个人很小气。在工作中有什么问题,别人也乐于给你解答,给你帮忙。三、在职业生涯中要不断的学习,与时俱进时代是向前发展的,各方面的技术也是在日新月异的,如果你不想被淘汰,就要不断的学习,给自我充电。在我刚刚开始工作的时候,对工作的很多方面都不懂,经过别人的教授,我很快地掌握了工作的基本方法。但有在时相关细节处理时,别人的方法和自我的不太一样,别人经过几个简单的步骤就能够完成了,而自我采用的方法却又复杂又繁琐,效率很低。有时候要自我摸索一些规律一些简单的方法。以前在学校里学到的一些知识可能也不太适

7、合工作的需要,我们就要虚心的向别人学习,以别人的长处来弥补自我的不足,不要老是抱着旧的知识,而不愿学习新的知识新的方法,如果这样你就会社会竞争所淘汰。以后不管你从事什么工作,你所学的知识越多越广泛对你的帮忙就会越大,如我自学的ps技术,很多同事都不懂,们进行处理一下,这也就无形中自我增添了自信。四、自我要努力在工作中,不要总想着偷懒,少干点。在工作中,每个分配的任务其实都是差不多的。如果你总是做事拖拖拉拉的,你的进度就会很慢,有时少做一点可能没有什么,但反映你这个人做事的态度不端正,一个人在别人眼中工作态度是很重要的。如果你不进取,别人虽然嘴上不说,但在心里肯定会有意见的。但如果你任务完成的又

8、快又好,别人肯定高兴。在工作中不要经常请假,迟到早退,对工作要负责,一个做事认真负责的员工才是受雇主欢迎的员工。实习总结社会是个大舞台,每个人都在这个舞台上扮演着自我的主角,如何扮演好自我的主角实在是一门学问。经过一个月的实习工作着实让我学到了很多,巩固了专业知识,提高了实际运用本事,社会经验也增加了,也有为人处事和道理。自我身上发现了有明显的长处,同时也存在着很多不足,以后要努力的弥补这些不足。实习也让自我慢慢地成熟起来,自我告诉自我已不在是一个学生了,要适应社会。这次实习有效的把书本上的相关理论知识应用到工作实践中,用理论加深对实践的认识,给了自我一个很好的锻炼机会,为毕业后踏入社会工作打

9、下了坚实的基础。模具设计前台文员实习报告 第2篇:目录一、实习概况二、实习资料2.1接待实习2.1.1第一印象服务的实习2.1.2接待流程的实习2.2电话沟通实习2.2.1电话与内部客服中心交流2.2.2电话与客户交流2.3突发事情处理实习三、实习体会3.1如何完成优质服务3.2一心多用的本事3.3耐心、细心3.4确定本事3.5语言组织本事3.6活力3.7如何与同事相处3.8工作很辛苦一、实习概况(一)实习时间:年2月18日年4月11日(二)实习地点:奈瑞儿塑身美颜连锁机构东峻分店(三)实习目的:主要是培养实习生的礼仪、沟通本事(应对面的沟通本事和电话沟通本事)、处理突发事件的本事,还有一心多

10、用的本事。经过前台文员这一职位的实习,提高了我的语言组织本事、与人沟通的本事、确定本事,office办公软件操作本事。(四)实习单位概况:奈瑞儿塑身美颜连锁机构创立于上世纪90年代,是中国现代美容业最早的企业之一。多年来,奈瑞儿始终致力于女性健康产业,与美国、瑞士、法国、加拿大等全球多个国家和地区,长期坚持着技术交流与战略合作,如今已成全国极具实力的塑身美颜连锁机构之一。二、实习资料本文首发2.1接待实习2.1.1第一印象服务的实习前台最能表现公司的形象,由于客户对公司第一印象十分重要,怎样给客户完美的第一印象呢?要求前台工作人员必须面带微笑,让客户一看到你就感觉亲切和热情,有种宾至如归的感觉

11、!其实我认为这个并不是很困难,因为笑,想想开心的事情就能笑了,可是要一整天都坚持这样的微笑就不是一件易事了。记得我刚入职实习的时候笑容十分的不自然,用我同事的话讲就是把嘴角的肉拼命地往两边扯,是扯皮而不是笑。为此我向店里的微笑天使请教了。她告诉我笑得自然、灿烂是需要技巧的。首先要自信,仅有自信你的笑容才能透出阳光的味道,才能自然。其次,想像。能够想想自我开心的事情。第二天,早上来了两位没有预约的客人。我是这样貌接待的我:您好!欢迎光临!两位小姐请问有没有预约呢?(热情地微笑)客户:没有,我是有那个民生银行的xx券的。我们想做护理。我:(微笑地看着两位客户)不好意思,两位小姐。我们做护理是需要预

12、约的。(说完后,把护理券上提前两天预约的标示指给客户看)客户:这样貌的,我还真没有看到呢!我:好的,两位先这边稍坐一下,我帮两位看一下有没有护理房能够安排给两位,好吗?(招呼后,查看护理房间的使用情景)(真诚,微笑地看着两位客户)不好意思,两位,我们此刻的护理房已经安排满了,今日暂时不能帮两位安排护理。您看,先帮两位约下次的护理时间好吗?客户:好吧,那就先帮我约在星期天12点吧我:星期天是4月18号,12点钟刚好有两个护理房。我就帮两位约在那里啦,好吧?这个是您的护理券,您先收好,到时候带上护理券准时过来就能够了。客户:好的,好的。是4月18号是吧?我:是的,是的。这个是我们公司的的名片,上头

13、有我们店的联系电话(把电号码指给客户看)(抬头,微笑地看着客户)您到时候如果有什么问题或者时间上有什么变动都能够打这个号码找到我们的。我帮您把护理时间写上去,这样貌你就记住了,好安排你的行程。客户:(笑着看着我,从她们的眼中我看到了满意和赞许)好的。多谢你!在整个接待过程中,我认为自我是专业的。把之前同事教我的都用上了还真的管用。我这个人比较看重友情,所以我就把客户当成是我的朋友。其实也能够把客户想像成你最在乎或者最能让你愉悦的人事物。另外,细节上做得也不错。客人说预约星期天,然后我把日期也告诉了她,把护理的日期写在名片上以免客户忘记。这些细节都是做得不错的。能让客户感觉到贴心与真诚。2.1.

14、2接待流程的实习公司要求我们客户进店时要按规定的流程接待。(1)客户到店时问好:您好,欢迎光临!(2)自报家门:奈瑞儿东峻店。(3)自我介绍:我是前台某某很高兴为您服务。(4)划分顾客类型(新、老客户之分)老客户:2分钟内找到顾客档案,直接通知其美容师,安排好护理房。新客户:引导客户完整填写顾客档案并录入电脑,预约编号并做好新客户统计,带客户到休息厅休息,安排客户经理为顾客选择护理,根据客户选择安排适宜的美容师与护理房。(5)客户离店时:您好,做完护理啦,下次什么时候过来呢?(6)询问客户下次护理时间,做好预约登记。(7)送客:下次护理见!在整个接待过程中,最重要的是控制好客户等待的时间。在投

15、诉案例中,大部分是等待时间过长造成的。客户需要等待绝大部分又是因为护理房紧张。所以我们要做的首先就是统筹一天的预约情景,合理预约每个时间段的客户。同时坚持一个原则:只为客户坚持1015分钟的护理房,时间过后不予接待。这样虽然会让一部分客户不开心,可是却能保证店里的正常的运作。总体上是为每一位客户的时间负责。如果特殊情景实在没有护理房或美容师能够安排,那么必须要跟客户解释清楚因什么而要等,要等多长时间,尽量避免投诉事件的发生。2.2电话沟通实习店里的电话主要是来自客户和公司内部客服中心(帮每个店拓展客源)2.2.1电话与内部客服中心交流对于客服中心,接电话时应变度要求不高,几乎每次都是那几个固定

16、的的问题:(1)某个时间段能不能安排客户做护理(2)某位客户有没有在约定的时间做了护理。所以,能够直接根据预约情景与客户到店情景回答。客服中心的跟进工作是做得很到点的。常常在忙得不可开交的情景下,这边来个电话问:某位客户到店没有呢?那边又发个om(om功能与qq一致,是一种在局域网内使用的即时工具)问:此刻能不能安排一位新客做护理?那时候真是烦死人了。有一天前台当值的仅有我一人,有个时间段的客人来得很多。当我在忙着安排客户护理的时候,两个电话又同时响了。而其中有一个电话就是我们客服中心打过来询问,约好10点的眭小姐到店没有。那时候真的异常烦燥,都忙得喘可是气来了,她竟然问这么一个小玩意,那时候

17、我的不耐烦就表现出来了,语气也显得爱理不理的。事后,客服中心给我一个评价:服务态度不热情!经过这件事情,让我了解到:不管是公司员工还是客户,任何时候接电话都要注意自我的语气,不能带有情绪工作。客服中心能帮我们拓展新的客源,她们的服务直接影响店里新客户的数量。前台工作人员对客服中心的服务态度要好,并且要与客服中心坚持紧密交流让她们有活力,有动力去为我们挖掘更多的客户。2.2.2电话与客户交流电话与客户交流类型:(1)主动去电预约提醒(2)被动客户来电咨询、改约、预约。(1)去电提醒预约客户的时候,我们要注意语气与时间的控制,因为很多客户不喜欢接到提醒电话,说太多客户易产生厌烦的情绪。一般一个提醒

18、电话只用20秒40秒的时间。(2)客户主动预约、咨询、改约,对于解决这一类电话首先就是要了解自身的情景(店里预约情景及其美容师的预约情景,公司专业知识),在接听到一般咨询客的电话时我们要有必须的专业知识去为其解答,可是如果是十分专业的或是我们并不了解的问题时,要懂得把问题交给专业的人士去解决,以给客户更完美的、更满意的回复。在电话沟通中,除了注意语言的使用,语气的婉转外还要求熟悉服务流程,要有一条清晰的思路。记得刚实习的时候我接、打电话的时候说话是断断续续的。有天早上,同事为了锻炼我就把我自我一个人放到电话旁边。那时候我是主动给预约的客人打提醒电话的,情景如下1、确认客户是否是本人我:您好!请

19、问是冯小姐吗?客户:对,我是。2、确认预约时间地点我:您好,冯小姐。我们这边是奈瑞儿东峻店的前台,你跟我们约的是今日午时的3点钟到这边做护理的。想提醒一下您,请问您到时候能准时过来吗?客户:能够是能够,可是我在白云区这边的平和路这边呀,我不明白坐什么车过去。3、由于刚刚实习,对于路线不熟悉。我开始紧张了,不明白怎样办才好。愣在那里足足30秒客户:喂,有在听吗?我:你不明白怎样到我们店是吧?客户:是呀,我很少去越秀区那边的。我:这样貌是吧?你稍等。4、向同事需求帮忙(在向同事需求帮忙的时候没有把电话筒按住,对方能听到我这边的谈话)我:我们这边是东峻广场四座201。有东峻广场这样一个公交站的,你看

20、一下你那边有没有公交车到这边的好吗?客户:你帮我查一下咯,因为我很少出门。我:不好意思,我们这边是不能够上互联网的。或者你坐地铁到杨箕站从d出口出来也是能够到我们店的。客户:我这边附近没有地铁站呀我:这样貌呀?那我再帮你问一下啦。(在这时候也没有把话筒按住)5、询问同事在询问过程中客户:你是不是新来的呀?我:呵呵,是的。客户:我自我再找找看吧。再见!在整个的通话中,首先第一,第二部是没有问题的。我们是需要确定通话人是否我们要找的客户。并且,如果不是客户本人,我们是不能向其的对话是十分地不专业的,存在以下的问题:没有清晰的思路,对于路线不熟悉。让客户等待时间过长。如在第三步的时候,我不熟悉路线,

21、而让客户等待时间过长。其实,能够这样貌跟客户说:您好!不好意思,因为我对于白云区那边不熟悉,我立刻帮你找一位熟悉路线的同事来帮您,您看能够吗?先把这件事情交给同事处理,事后再向同事请教处理方法。这样不仅仅能够很好地解决问题,而又不会出现下头的尴尬,影响公司的形象。没有把话筒的传音处按住,这样我们的谈话客户都能听得一清二楚了。也许我把客筒按住了,客户就不会在后面问我是否新来的了。这是一个很低级的错误。2.3突发事情处理实习在美容院,突发事情一般指客户发怒、投诉。有一天早上,一位客户没有预约就到店想做护理。我是按以下步骤去接待的:1、询问了客户的基本信息,并要求客户填写了她的姓名和电话号码。2、请

22、客户到休息厅休息,并端上茶水。3、在客服系统上查询此客户的资料。4、发现没有此客户资料,立刻去告知客户:实在不好意思,小姐,我们在电脑上查不到您的资料,您确定您是在我们店做过护理了是吗?她很生气地说:你们怎样搞的?我明明在你们那里开的卡。你却告诉我没有资料?5、立刻利用卡号查询,可是电话号码与名字显示的与客户刚刚填写的不一致。(此时客户一向跟着到仓库来查资料)6、告知客户此卡是另一位客户的信息:不好意思,刘小姐,此卡显示的是另一位名为何太的客户的资料。客户:我就是何太呀!我:可是刚刚您填写的不是何太这个名字,并且您刚刚填写的电话号码也不是这个的。客户:我用假名,有两个电话号码不行吗?我:不是说

23、你不能有两个电话,只是我们公司规定客户信息不一样不能给予护理。为此她就开始发怒了,劈里啪啦地臭骂一通。当时我真的被吓坏了。她是东北人,声音十分宏亮,把我整个人都震住了。我不知怎样办才好,愣在那里。等她骂完了才清醒过来,为她添茶后跑去找客服经理来解决这个事情。在这个案例中,第一到第三步是没有问题的,尤其是先请客人休息端茶再查阅客人资料是做得很好的,给客户一种重视的感觉。在第四步的时候,发现客户情绪不对时没有尝试先安抚。或者能够这样跟客户说:您在我们店里办了卡是吧?好的,您先在这边稍坐一会。我此刻立刻去为您查询,好吗?(这样做不仅仅能够安抚了客人的情绪也避免了第五步时客户参与到工作进程里,这样能够

24、让我们有更多的时间与空间去思考和解决问题,而客户的情绪也不会那么激动)。第五步,发现客户已经参加到我们工作的进程里去了,在此时也能够这样跟客人说:刘小姐,先带您到休息厅稍坐一会,我立刻去为您解决这个问题好吗?第六步,此时客人已经很生气了。不应当立刻表态不给她做护理。并且,当客户说用假名的时候,忽略了一点:如果她是卡主,那么她已经在店里做过护理了,能够请她的美容师过来确认是否同一个人。这样能够更直接、更快地解决到问题。从这个案例中我明白到,对待投诉客户,首先要镇定不要自乱阵脚,一害怕思路就不清晰了,对解决问题没有任何帮忙。其次,要立刻向客户表示歉意,安抚客户情绪,有些客户会因为你的服务态度好就渐

25、渐冷静,这样有利于解决问题。如果还是解决不了的事情必须要尽快找上级领导寻求帮忙。之后在店里面见多了发怒的客户,就了解客户只是需要发泄。发泄完了之后就会冷静了。她越是大声,越是激动,我们就越要有素质,要镇定!有的客户就是想要借助现场发怒或者投诉来得到赔偿等。要运用专业知识和良好态度让客户认识到无理取闹是不能解决好问题的,并且要懂得维护自我的正当利益。三、实习体会在短短的2个月中我学到了很多。3.1如何完成优质服务在21世纪,仅有深具服务精神的企业才能生存;仅有深具服务精神的个人才能成功。如何完成优质的服务,铸造个人的成功呢?(1)要有甘做仆人的心态。人都习惯于以自我为中心,然而,当你应对客户的时

26、候,你必须从自我为中心的位子上走下来,多一点仆人的意识,这是优质服务的前提。尤其是我们这些天之骄子,仅有把自我的架子放下才能往上爬。当然那里的仆人是要做一位自信的仆人,而不是萎萎缩缩的感觉低人一等的传统仆人。(2)热情接待你的客户,服务是应对面与客户交往的过程,需要热情周到。热情是自我形象的推销,表现出对客户态度的尊重,是一种最直接的感染力。(3)个性化服务个性化服务最能打动客户。3.2一心多用的本事我们前台的工作是琐碎而烦杂。前我是一个十分专注的人,做一件事情的时候,就会完全投入到这一件事情上去,而对其人讲话等等。3.3耐心、细心每一天早上要查店内所有员工的出勤情景(迟到、早退、矿工),每一

27、天晚上要做一整天新客户的统计(统计资料包括客户编号、姓名、类型、护理项目、美容师、来源地、成交情景等),每月做一份店内员工总考勤表等等,这些都是十分考验人的耐心的。完全不能出错,如果你出错了就是跟自我的薪金过不去了。还会成为公司的名人,公司所以员工都会在联网广播上听到你的大名。所以,要一丝不苟地去做。3.4确定本事前台就像是一个过滤器,过滤外界的杂质,留下精华交给我们的客服经理、店长、主管。对于公司的新公告、新制度和其工作,认真执行目标卡的管理规定,完成本部门分配的工作和任务。(二)对公司的评价实习过程中,处于前台这样一个比较容易接触公司内部文件以及高层管理人员的位置上,对信息收集起了必须的帮

28、忙,我采用了勤看、勤问、勤学、勤练的方式,对xx地产日常管理工作的开展有了比较全面而深入的了解。在系统了解了公司经营管理的特点、方式和运作规律后,对xx地产的经营理念、企业精神有了深刻的认识。主要表此刻一下几个方面:1.坚持以经营为龙头,不断构造新的盈利模式应对愈演愈烈的市场竞争,xx地产能够立足根本,坚持以经营为龙头,广开信息渠道,进取抢占市场份额,不断加大科研开发力度,不断构造新的盈利模式。xx房地产公司自成立以来,心怀做大的理念持续稳健发展,更兼顾着作为一个房地产企业所应担负的社会职责。除了在项目建设的当中,面临着低碳运用成本的增加和低碳理念的发展,把它作为社会职责来承担,金域上郡和溪山

29、御府的开发,不仅仅是公司对社会承诺的形象问题,更是为了促进公司发展和实现社会愿景,胜于雄心和社会职责感。xx会一如既往努力不懈,坚持思维和行动的前瞻性,踏实前进。2.启动企业人才联盟战略,以科研带动品牌优势自1998年以来,xx房产正努力更新着市场竞争观念,公司领导高度重视人才战略联盟的运用。本着有德有才者:重用;有德无才者:可用;有才无德者:不用的用人宗旨,广泛吸引优秀人才、业界精英与xx地产共同发展,不断对xx地产进行人才血液的补充。重视员工文化素质的培养与提高。不断借鉴国外企业文化的成功经验鼓励们的理解力和对企业的凝聚力。公司还十分注重员工的道德品质培养,经过组织收看专题片、举办专题讲座

30、,请优秀员工交流经验,对员工进行思想品德。开展了八荣八辱专题,并制作广告牌广泛宣传,让员工树立正确的荣辱观,真正做到与公司同谋发展。4.进取打造xx文化,建设温馨家园企业精神:团结创造人性的基本动力策划创造企业持续发展的平台效益创造企业发展与员工简直的源泉服务创造客户成功的时针企业价值观:以高度的社会职责感,促进企业可持续发展;职责共担,利益共享;与公司同舟共济,与员工共创辉煌;先有付出,才有回报。经营理念:以研发、服务创造双赢的客户网络。经营战略:以人才促进创新、以技术引领市场。用人宗旨:用人不忌仇、举才不避亲;有才有德者重用、有德无才者可用(适用)、有才无德者不用。管理模式:部门中心化、中

31、心公司化、内部市场管理化。5.服务理念在xx,全程化的服务理念绝不仅仅是停留在产品交付之后,而是贯穿于企业经营管理的全过程,所有的方案、工序、流程、规定均围绕着以客户为中心而拟定。公司还开展定期和不定期技术培训,开展岗位练兵,每年均评选优秀员工和技术能手,并予以表彰,提高了员工学文化,学技术的主动性,为创立学习型企业打下了良好的基础。四、实习心得这次的实习,对我来说,是一种挑战,同时也是一个机会。我觉得自我在其部的同事相处好,那样工作起来的效率才会更高,人们所说的和气生财在我们的日常工作中也是不无道理的。并且在工作中常与前辈们聊聊天不仅仅能够放松一下神经,并且能够学到不少工作以外的事情。俗话说

32、,千里之行始于足下。这次实习虽然短暂,可是依然让我学到了许多书本上无法得来的知识。经过实习,能够更好的了解自我的不足,对我走向社会起到了一个桥梁和过渡的作用,是我人生中的一段重要的经历,对将来走上工作岗位也有着很大帮忙,也为我走向社会搭建了一个良好的平台。同时了解了这个社会的方方面面,能够让我更早的为自我做好职业规划。模具设计前台文员实习报告 第4篇:一、实习目的在企事业单位的办公室学习处理日常的行政事务,熟悉整个企事业单位工作的过程,经过实践学习,使所学理论知识得到验证,培养灵活运用书本知识的本事,并且学到许多书本上学不到的东西,增长和扩充知识面,增加对社会的接触,为在毕业后能快速地融入社会

33、打下基础。二、实习时间三、实习单位四、实习资料实习刚开始时,我的指导教师根据我的专业特点,给我分配了办公室日常工作以及初步学习会计实践。从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了主角,教师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不一样。在这巨大的转变中,我们可能彷徨,迷茫,无法立刻适应新的环境。我们也许看不惯企业之间残酷的竞争,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自我没有受到领导重用,所干的只是一些无关重要的杂活。我们应当从小事做起,一步一个脚印,逐步积累起经验。在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的本事。参加工作后才能深刻体会这句话的含义,除了英语和计算机操作外,课本上学

34、的理论知识用到的很少很少。我负责的办公室工作,平时在工作只是打打电话处理文件,几乎没用上自我所学的专业知识。就连以前学过的会计基础知识也不能很好的应用。在这个信息爆炸的时代,知识更新太快,靠原有的一点知识肯定是不行的。我们必须在工作中勤于动手。由于此刻还住校,所以每一天7点不到就得起床去挤公交车,就算再寒冷再差的天气,只要不是周末,都得去上班,我们必须克制自我,不能随心所欲地不想上班就不来,而在学校能够睡睡懒觉,实在不想上课的时候能够逃课,自由许多。每日重复单调繁琐的工作,时间久了容易厌倦。象我就是每一天就是坐着对着电脑打打字,显得枯燥乏味。可是工作简单也不能马虎,必须具备坚忍不拔的个性,遭遇

35、挫折时绝不能就此放弃,犯错遭领导。相关法律知识实习期间的违约金实习生个人所得税实习生受伤了怎样办大专毕业生实习未满一年申请辞职实习合同户口迁移和实习实习生个人所得税是多少部办公厅关于应对企业技工荒进一步做好中等职业学校学生实习工作的通知昭通市师范专业毕业生顶岗实习支教实施方案上海市普通高等学校学生校外实习暂行规定一向以来,我们都是依靠父母的收入,而有些人则是大手大脚的花钱。也许工作以后,我们才能体会父母挣钱的来之不易。并且要开始有意识地培养自我的理财本事。五、实习体会踏上社会,我们与形形色色的人打交道。由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖。而有些同事表面笑脸相

36、迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,所以刚出校门的我们很多时候无法适应。影响一个人的工作态度。每一天只是在等待着下班,早点回去陪家人。生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境。心境好,大家工作开心,效率高。在电视上不止一次的看到职场的险恶,公司里同事之间的是非,我想我能做的就是多工作,少闲话。且在离毕业走人仅剩的几个月,更加珍惜与同学之间的相处。我是学管理的,在书本上学过很多套经典管理理论,似乎通俗易懂,但从未付诸实践过,即使在办公室中也很难处理一些令人措手不及的事情。也许等到真正管理一个公司时,才会体会到难度有多大;我们在教师那里或书本上看到过很多精彩的

37、谈判案例,似乎轻而易举,也许亲临其境或亲自上阵才能意识到自我本事的欠缺和知识的匮乏。实习这两个月期间,我拓宽了视野,增长了见识,体验到社会竞争的残酷,而更多的是期望自我在工作中积累各方面的经验,为将来自我走上工作岗位做好准备。模具设计前台文员实习报告 第5篇:年6月27日,我开始了在苏州福耀的实习生涯。也是我第一次踏入社会大学这所永不能毕业的学校。毕业实习是每个学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。由于我所在实习的单位是一家私企,所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉

38、到很累。只是每一天都要守在前台和电话机旁边。第一天就因为坐了一天腰酸背痛的。可是过了几天就稍有点习惯了,每一天向我同一个办公室的领导们学习一些办公知识。刚步入工作岗位,才发现自我有很多都不懂的。虽然自我所学的专业在此时没有派上什么用场,但我觉得应当多学点,有几个技能,在以后找工作也能够给我自我多几个选择。我此刻上班近八个月了,在这短短七个多月中,我以往有几次想过做完一个月不干了。也许我是刚开始工作,有时受不了领导给的气,自我心里很不舒服,就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来仔细想想,再换个工作也是的,在别人手底下工作不都是这样么刚开始就应当踏踏实实的干好自我的工作,毕竟又没有工作经验,此刻有

39、机会了就要从各方面锻炼自我。不然,想念以后干什么都会干不好的。我此刻的工作,自我感觉相比其人比,工作也不是很难,很容易进入工作,关键是学习对人怎样说话、态度及其处事。由于经验少,我此刻这方面还有欠缺。此刻才明白,在学校做一名学生,是多么的好啊!早晚要工作,早晚要步入社会,早晚要应对这些避免不了的事。所以,此刻我很珍惜学习的机会,多学一点总比没有学的好,花同样的时间,还不如多学,对以后择业会有很大的帮忙。在那里我主要负责的工作是以下的资料:1、周日至周一,早上清洁前台卫生。2、负责前台服务热线的接听及来电咨询工作,重要事项认真记录并及时传达给相关人员,不遗漏,不延误。3、负责来访人员的接待,基本

40、咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范。4、晚上4点到五点半之前做好当天的销售报表。5、做好分内事的前提下,认真协助其临时工作.四、作为一名前台文员需要的品质前台文员代表公司的企业文化,公司形象,是公司的对外来客户的窗口,所以前台文员必须具备高素质、高品德、形象气质佳、谈吐大方得体、温柔有礼,对办公室操作流程熟悉,职责心和独立性强。必须做到以下几点:(一)、要具备日常接待工作中必需的各种规范的礼仪1、迎接时:要表示出热情友好和愿意供给服务的态度。同时使用礼貌用语。2、探询时:应能够灵活处理各种情景的来客,要既能礼貌的接待客户,又能够不让一些打着客户的幌子随便进去。3、引见及接待:在走廊的引导方

41、法。前台文员在客人二三步之前,配合步调,让客人走在内侧(靠右),并随时用手示意,途中与同事相遇,点头行礼,表示致意。接待室的引导方法。若需安排来客在接待室等候,当客人走入客厅,前台文员应用手指示,请客人就座,如客人错坐下座,应请客人改坐上座(一般靠近门的一方为下座)。客人坐下后,为客人供给杯水及报刊杂志,然后行点头礼离开。得到通知引领来客进办公室后,应先轻轻敲门,听到回应再进。进入后,回手关门。介绍双方(一般应当先把客户介绍给接待人员,以示尊重客户),退出。如相关人员抽不开身回应,则安抚客户或来访者稍等,退出。(二)具备规范的电话礼仪具备熟练的电话接听技巧。经过电话,给来电者留下一个礼貌、温暖

42、、热情的印象。接电话时,左手持听筒、右手拿笔,在与客户进行电话沟经过程中往往需要做必要的文字记录。这样就能够简便自如的到达与客户沟通的目的。注意声音和表情:你说话必须清晰,正对着话筒,发音准确。记得道谢:道谢也是基本的礼仪。最终让客户先收线:在打电话和接电话过程中,应让客户先收线。另外,还要熟悉熟悉电话转接流程。(三)、严守公司内部的礼仪和秩序1、离座和外出:前台接待人员工作的特殊性决定了其离座不应当太久,一般不能超过10分钟。如果是因为特殊原因需要外出时,应当先找妥代办人,并交待清楚接听电话的方法等。2、严守工作时间:前台接待人员应当严格遵守作息时间。一般情景下,应当提前5-10分钟到岗,午

43、时下班应当推迟5-10分钟。3、闲谈与交谈:应当区分闲谈与交谈。前台人员应当尽量避免长时间的私人电话占线。更不应当出此刻前台与其同事闲谈的场面。4、下班前应收好文件及有关的记录,清洁整理好前台桌面及前台区域。5、前台人员应时刻节俭公司能源,每一天下班后应及时关掉前台射灯,只保留日光灯照。五、实习工作总结要做好前台这个岗位的话,就要对前台工作有重要性的认议识。这个岗位不单单体现公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。我觉得,不管哪一个岗位,不管从事哪一项下作,都是公司整体组织结构中的一剖分,都足为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的认训,促使我进一步思考加何做好本职下作:(一)上下班时要整理好前台的物品,察看一切电器足否完好,是否关掉好电源。当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要坚持整洁大方:每一天报纸耍整理好,饮用水桶发发现不够时叫送水公司送水。前台所需物品不够时,都要及时中请购买:纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要及时添加。(二)接收传真,要注意对方传给谁,问清传真资料,以免接收到垃圾信息,理解到传真要及时转交给相关人员,要查收传真有无缺漏。如果对方是自动传真

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