防汛救灾工作心得体会思考感悟2_第1页
防汛救灾工作心得体会思考感悟2_第2页
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文档简介

1、防汛救灾工作心得体会思考感悟2用好“党建指导队”。坚持党建引领，选派一支由党性强、作风正的党员组成的党建指导队，发挥“宣传员”“指导员”“服务员”“协理员”作用，督促指导各乡镇做好今年防汛备汛工作。坚持“横向到边、纵向到底、不留死角”原则，以问题为导向，全面开展防汛抗旱风险隐患排查，对各乡镇防汛组织领导、责任落实、预案修订和实施、值班值守、应急队伍和物资落实、已建涉水工程运行、在建涉水工程度汛方案、防洪抢险应急方案及各项防汛准备、水毁工程修复、河湖设障整治、监测预警设施设备运行、山洪灾害防御等，以及汛前准备工作落实情况进行重点检查和指导，确保防汛关键环节落实到位。用好“干部应急队”。坚持落实防

2、汛责任制，及时组织召开防汛工作部署会议，组建一支由县、乡镇、农村行政村干部以及各水库的主要负责人组成的干部应急队，层层压实责任，并进行防汛业务培训，将全体工作队员纳入轮训范围，促进其熟悉应急预案的内容，对当地的地形了解，掌握群众转移撤退路线，及时做好各项防御工作准备，牢牢把握防汛主动权。坚持每日加强水情监测预报工作，利用山洪灾害防治监测预警系统，与县气象、水文部门形成信息共享与水库管理人员执行汛期巡查和值守值班，形成信息和人为监测等相结合的措施开展水情监测工作。一旦发生汛情，以“先救人、后救物”为原则，最大限度降低灾害损失，切实保障人民群众生命财产安全。同时，把防汛救灾一线作为考察识别干部的重

3、要战场，结合汛情防汛表现情况，大力选拔重用一批担当作为、在关键时刻豁得出、重大任务面前冲得上的优秀干部，树立敢担当善作为、重实干重实绩的选人用人导向；对擅离职守、临阵退缩、领导不力造成严重后果的干部，要严肃追责问责。用好“人才专业队”。发挥组织协调作用，组织各类专业人才发挥专业技术支撑作用。统筹水利、气象、电力通讯、道路、应急、民政、交通、医疗卫生、农业、住建、国土等部门，突出以提升职业素质和专业技能为主要内容，培养造就一支数量充足、门类齐全、梯次合理、技艺精湛的高技能人才队伍，为科学防汛、险情研判、应急处置、灾后重建提供强有力的人才支撑。完善技术技能人才激励政策，不断提高技术技能人才经济待遇和社会地位，对防汛救灾有突出贡献的人才实行重奖重用，激励专业技术人才干事创业。同时，贯彻落实促进鼓励和引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动的实施办法，在职称

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