环卫站政风行风建设工作自查自纠总结【共5页】

1、环卫站政风行风建设工作自查自纠总结环卫站政风行风建设工作自查自纠总结 【内容摘要】环卫站政风行风建设工作自查自纠总结，一、加强组织领导，认真动员部署，为加强民主评议政风行风建设工作的组织领导，我站成立了相应的工作领导小组，细化了工作方案，指定了专人负责，确保民主评议政风行风建设工作有序开展，为认真传达贯彻文件精神，全面安排部署政风行风建设的自查自纠工作，我站及时召开了全站所民主评议动员大会议，做到人人皆知、积极参与，二、采取多种形式，实现以评促建，在加强组织领导和落实宣传动员的基础上，我们采取多种形式，广泛征求社会各界意见，坚持边评边改、评改结合的原则，认真查摆政风行风方面存在的突出问题，一是

2、广泛征求社会各界的意见和建议，全面了解我所政风行风建设情况，三是明确自查自纠重点，深入查摆存在的问题，三、自查情况，（一）信息公开方面，（二）依法办事方面，（三）服务质量方面。环卫站政风行风建设工作自查自纠总结 根据勐海县人民政府关于做好民主评议政风行风工作的通知（海政办发xx104号）文件要求，勐海县环境卫生管理站以加强政风行风建设工作为中心，从信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设等评议内容入手，切实加强组织领导，深入查找政风行风建设方面存在的突出问题，认真开展了自查自纠。现将自查自纠情况汇报如下： 一、加强组织领导，认真动员部署 为加强民主评议政风行风建设工作的组织领导，我站成

3、立了相应的工作领导小组，细化了工作方案，指定了专人负责，确保民主评议政风行风建设工作有序开展。为认真传达贯彻文件精神，全面安排部署政风行风建设的自查自纠工作，我站及时召开了全站所民主评议动员大会议，做到人人皆知、积极参与。并利用各种有效的形式，深入开展调查走访，广泛征求社会各界特别是市民的意见和建议，对照当前评议内容，认真查摆问题。通过查找分析问题原因，制定切实可行的措施，做到边查边纠边改，使自查自纠阶段产生良好效应。二、采取多种形式，实现以评促建 在加强组织领导和落实宣传动员的基础上，我们采取多种形式，广泛征求社会各界意见，坚持边评边改、评改结合的原则，认真查摆政风行风方面存在的突出问题。一

4、是广泛征求社会各界的意见和建议，全面了解我所政风行风建设情况。二是邀请局领导、群众代表，特别是服务对象，就办事效率、服务态度、清扫保洁、垃圾清运、洒水防尘、公厕管理等方面进行座谈，会议气氛热烈，诚恳听取意见和建议，形成人人参与行评工作的良好工作机制。三是明确自查自纠重点，深入查摆存在的问题。经过归纳梳理征求到的意见和建议，对照信息公开、依法办事、服务质量、廉洁自律、制度建设等评议内容，深入查摆自身存在的问题，把自查出来的问题与征求到的群众反映的意见相结合，制定切实可行的措施，并抓好整改落实。三、自查情况 （一）信息公开方面。为方便前来办事的群众，我站已将岗位责任制、首问责任制、限时办结制、服务

5、承诺制和责任追究制等多项规章制度，制作成公示栏公布在站办公室楼一楼墙壁上，相应的制度同时在政府门户网站上公布，全面接受社会的监督。（二）依法办事方面。我站能积极抓好岗位学法，提高依法行政水平。一方面组织行政执法人员和行政执法监督人员参加了县政府法制办组织的行政执法证换证培训；另一方面，结合“六五”普法教育，开展岗位学法活动，充分利用政治学习时间进行相关法律法规的学习，有效地提高了干部职工的依法行政意识和行政执法水平。（三）服务质量方面。我站在服务群众工作中，能向当事人亮明身份，做到说话文明、举止得体，不计较当事人的态度，不在乎上门做工作的次数，自始至终坚持礼貌待人、热情服务、公正处事。（四）廉

6、洁自律方面。我站能按照实施纲要和党风廉政建设的要求，加强自身建设，加强对党员领导干部的监督管理，狠抓党风廉政建设责任制的落实，坚决纠正损害群众利益的不正之风，增强干部职工遵纪守法和拒腐防变的能力，同时，抓好干部队伍素质教育，组织职工认真学习、运用建设领域各项法律法规，引导干部职工树立正确的权力观和利益观，确保建设队伍达到高效、廉洁、精干。（五）制度建设方面。为完善规章制度，加强内部管理，规范行政执法行为，我站先后制定了岗位责任制、首问责任制、限时办结制、服务承诺制和责任追究制等多项规章制度，不断推进内部管理的制度化和规范化，做到以岗位责任制明确工作职责，以承诺制来明确管理和服务要求，以公示制来

7、推行政务公开，以失职和追究制来严肃工作纪律。四、存在的主要问题 通过广泛征求意见和自查自评，我站政风行风建设方面存在的突出问题，主要表现在：干部队伍建设和制度建设有待加强，环卫配套设施薄弱，城乡居民的环境意识有待进一步增强，群众参与积极性有待增强等。五、下步整改措施 （一）完善规章制度，加大规章制度的贯彻力度，全面落实各项规章制度，使各项工作规范化、制度化、模式化，细化职责与分工，将每项具体任务落实到人，明确标准和完成时限，使每一项工作有部署、有落实、有检查、有考核，达到更高标准，争取更好效果。（二）加强业务学习和培训，提高机关全体干部胜任各项工作的能力和素质。加强机关干部业务知识的考核，推动全处干部业务素质