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文档简介

1、部门信息管理员职位说明书职 位 说 明 书3/3第一部分 基本信息 职位名称 部门信息管理员 直接上级 部门经理 所属大部门 所属小部门 职位类型 技术类 职位等级 拟定人 评审代表 审批 生效时间1.职位目的（简要地介绍该职位的主要目的，突出该职位对组织独一无二的贡献） 根据公司的信息管理制度，负责维护本部门的各种网上发布信息以及员工域帐户信息，保证本部门信息能够及时准确地发布到公司网络中，方便信息交流，提升工作效率。2. 本部门职责（要求落实到具体的活动） 3. 工作关系（请列出该职位的上级职位.同僚职位和下级职位，含行政汇报关系和业务汇报关系）4. 工作权限 单位总人数 直接下属 间接下

2、属 业务下属 年度预算额 年度销售额 年度花费 年度净收入 运营成本第二部分 工作职责 请描述职位48项应付责任，包括主要活动和要达到的成果，每一应付责任请依其重要性排列，从（1）开始，而（1）代表最重要。衡量标准可以是数量.质量.成本.时间.人员反应等等，应尽可能客观.量化数据易采集 重要性 主要工作职责及活动 责任 衡量指标1 根据公司信息管理的相关规定，负责维护本部门的各种网络信息的发布.更新.维护，保证本部门网上信息发布的及时性.准确性.有效性.真实性和时效性。全责 评价积分2 根据公司有关域用户管理规定，负责维护本部门的域用户帐号，及时增加.更新.删除本部门员工的帐号信息，保证本部门

3、员工域用户帐户信息有效.正确.完整。全责3 负责收集公司员工发给本部门的常见业务问题，并及时转达相关人员进行解答，保证本部门与其他部门及员工的信息沟通高效畅通。全责45678第三部分 任职要求 请详列出此职位最低需要的认可专业资格.学历.特殊训练.管理及相关的技术经验.素质要求等。序号 项目 要求1 学历和专业 专科以上学历2 专业/技术任职资格 管理任职资格3 专业资格证书 部门信息管理员上岗证4 相关工作经验 一年以上WINDOWS操作系统.OFFICE应用软件及浏览器使用经验5 必备知识技能1.熟练使用windows操作系统2. 熟练使用微软OFFICE办公软件3. 精通一种以上中文输入法4. 熟悉基本网络常识6 综合素质 责任心强，服务精神，主动性7 内部招聘资源8 工作依据 附件：第四部分 衡量指标定义 指标名称 信息管理员职责评价 指标编号 版本号 V1.0 指标类别 指标级别 统计周期 指标定义 根据公司部门信息管理员评价制度对部门信息管理员的工作表现进行评分。设立目的 为了保证各部门在网上家园上的信息的时效性.可靠性和正确性，督促各部门信息管理员更好的维护各部门负责的信息。指标算法 信息管理员职责评价季度扣分累计/3 统计方法说明 信息管理员职责评价扣分不高于20分为合格 数据

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