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文档简介
1、项目管理的流程和方法随着时代的发展,项目管理的流程也在不断变化,下面为大家 准备了一些项目管理的流程和方法,欢迎阅读。1 如何计划项目一个项目的生命周期包括四个明显的阶段: (1) 计划阶段 ;(2) 组织阶段 ;(3) 实施阶段 ;(4) 完成阶段。每一个阶段都有其自身的目标、 工作任务、工具和技能。项目经理需要认识到这些目标,并随时准备 采取具体的行动,而且在必要的情况下, 还要运用每一套工具和技能。在计划阶段,主要包括: (1) 确定真正的问题。 (2) 确定利益相 关者。 (3)设定项目目标。 (4) 随时准备做出取舍。 (5)细分项目的工 作任务。其中确定真正的问题是最关键的一步。
2、利益相关者是指任何 一个得益于项目结果的人。相关责任者、顾客、经理和财务人员都是 利益相关者,因此,由他们来判断项目的成功与否。确定了利益相关 者之后,你就可以清楚而详细地说明项目的最终成功对于他们意味着 什么。在这一阶段, 最重要的任务之一就是要把所有利益相关者的期 望值变成一系列协调一致、 容易管理的项目目标。 还应尽量想办法得 到上级领导的支持。 通常情况下, 客户或上级领导对于所需完成任务 的结果都存在一种不切实际的幻想。 而作为项目经理, 就必须对所有 这些要求和资源进行公平、 合理地分配, 否则所负责的项目就可能失 败。一般情况下, 要经过反复几次协商才可能使项目所要完成的任务 与
3、所需的资源相匹配。设定项目目标时,要尽量做到 SMAR,T 也就是目标应当是具体 的、可测量的、以行动为导向的、现实的、有时间限制的。在设定项 目目标时,要牢记以下几个方面: (1) 质量。确定几个与项目有关的 质量标准,并确定如何测量及达到这些标准。 (2) 组织。确定项目的 角色分工和任务分工以及彼此之间的关系, 并保证为项目管理安排最 为合适的人选。 (3) 沟通。要知道每一个利益相关者需要什么样的信 息,并知道如何传达这些信息。 (4) 风险。确定可能会影响项目的那 些风险,并估计一下应该采取什么样的措施来应付。时间、成本和质量是决定你能否取得成功的 3 个最关键的变量。 质量=时间+
4、成本。改变其中的任何一个变量,结果都会发生变化。比 如,要缩短时间的话,那要么就降低质量,要么增加成本。要学会如 何在这三者之间进行取舍也是项目管理的重要内容之一。 一般情况下, 一个工作分解结构包括36个细分级别。项目越复杂,细分级别就 越多。一个普通项目一般不可能超过 20 个细分级别。经常作估计可 以降低风险,是被广泛认可的一种方法,但是要公开做,还要把这么 做的理由清楚地告诉利益相关者。2 如何组织项目 有了计划之后,就要开始采取行动了。在项目的组织阶段,就 要把所设计的计划付诸实施。 在这一阶段, 时间预测就变成了日程安 排,活动方案变成关键路径,成本估算变成项目预算,而项目经理要
5、把项目组紧密团结在一起,收集所有相关资源,并和大家一同努力。因此,组织阶段主要包括以下几个关键步骤: (1) 组建项目组。 (2) 制订日程安排。 (3) 制订预算。2.1 组建项目组 估计项目所需技能是组织阶段的开始,这个估计是根据计划阶 段对项目的结构分解。 在计划阶段, 已经对所需要完成的任务和活动 进行了最佳判断。 根据这个估计, 目前的团队可能并不具备项目所需 的某些技能, 因此要吸收一些具备这些技能的人员, 他们可以是临时 工作人员,也可以是公司内部员工。一般情况下,部分甚至全部项目组成员都要由项目经理来确定, 当然也可能安排一个项目经理去领导一个项目组。而作为项目经理, 应先了解
6、一下这个项目组成员分别具备哪些不同技能, 然后根据技能 与任务的最佳搭配关系进行任务分配, 并对那些有必要为完成项目而 掌握一些额外技能的人进行培训。 事实上, 项目经理和项目组成员都 需要参加一些培训来弥补技能上的不足, 但是也要对所花费的时间和 金钱进行预算。分配任务:如果已经建立了项目组,如果项目经理和项目组成 员曾经合作过、 比较熟悉的话, 那么可以根据组内成员的个人的能力 分配任务。而如果是新手,则必须先对项目组成员进行一番了解,然 后再给他们分配任务。 给一个新的项目分配任务时, 可以采用以下方 法:(1) 列出所有项目组成员名单。 (2) 列出所有所需技能。 (3) 让每 一个团
7、队成员分别谈谈他们各自的技能。 (4) 对技能和任务进行最佳 分配。这种方法有利于促进团队沟通并增加团队凝聚力。2.2 制订日程安排在现实中,大多数项目都有固定的开始和结束日期,但却完全 不考虑现有的资源。比如, 虽然你希望马上就开始做项目,但至少还 需两周时间才能配齐所需的人员或材料。 因此,制订日程安排事关全 局,而且每个项目都要有日程安排。制订方法有:关键路径法、流程 图、条形图。2.3 制订预算 预算是指一个项目的财务计划或者行动计划,也就是把计划变 成一些可测量的量的过程, 这些可测量的量是指在特定时间内所需资 源的成本和预计得到的回报。 多数项目经理在做项目预算时都会给自 己留有余
8、地。 然而在有些行业 ( 如非营利性的资金赞助行业 ) ,其预算 就不如其他行业那么灵活。在这种情况下,预算就是一纸契约,如果 没有事先征得同意, 用于一个项目的资金不可以被挪用到另一个项目 上去。 预算不仅要列出实施项目所需的全部成本, 还要判断项目的 收益是否值得花费这些成本。 在制订预算时,应该问的第一个问题是: “在这个项目的实际执行过程中需要那些资源 ?”为了确定项目成本, 应将其细分为以下几类: 人员、差旅、培训、办公用品、 住宿、调研、 资本支出、管理等。预算,无论计划得多么精心,它终究只是一个最 大限度的估计。 而在实际操作中, 实际发生的费用会与最初的估计有 些偏差。这时,
9、要尽量在所规定的时间、所要求达到的质量和全部可 支配的资金所允许的范围内灵活处理。3 如何管理项目把计划付诸实施是项目实施阶段的开始,这就意味着工作真正 开始了,项目的进展情况是显而易见的。 但是这个阶段也充满了让人 感到乏味的细节, 因此只有处理好这些细节问题, 才能使项目进行得 更加顺利。这些细节问题包括: (1) 不要偏离要径 ;(2) 作好授权的准备 ;(3) 监控项目实施过程 ;(4) 监控项目预算 ;(5) 保证质量管理 ;(6) 向利益 相关者报告项目进展情况。4 如何进行问题管理 大多数意外事件都可以迅速而有效地得到解决。除了无法预料 的变化之外,项目经理还经常要面对一个内部压力, 即变更项目范围。 当利益相关者要求变更项目范围时, 应清楚地告诉他们这些变更会对 项目成本、 时间和质量造成哪些影响。 但要注意千万不要绞尽脑汁去 解决那些超出项目范围之外的问题, 即使是目前急需解决的问题。 时 间延误问题管理: 在项目管理过程中, 最常见的一个问题就是项目开 始落后于计划。 某种程度上
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