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文档简介

1、 专业技术文件 / Technical documentation 编号： 煤矿司炉工岗位考核评级办法Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：_日期：_煤矿司炉工岗位考核评级办法温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优

2、质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 煤矿司炉工岗位考核评级办法岗位名称项目项目内容及标准标准分评分办法司 炉 工一、精神文明20分执行统松树滩煤矿精神文明统一规定20分二、岗位职责 70分1.遵守矿方的各项规章制度, 服从科室的统一安排。6分未做到扣5分2. 坚守工作岗位, 不得擅离职守。5分未做到扣5分3. 熟悉锅炉工的操作堆积, 并严格按规程执行。5分未做到扣3分4. 做到锅炉房室内外卫生整洁, 用具摆放整齐。6分一项未做到扣3分5. 上班时, 锅炉温度必须达到规定要求。6分未做到扣3分6.必须保持浴室小锅炉正常使用温度, 确保员工正常洗浴。6分未做到扣3分7.对锅炉及供暖设施发生小故障时自行排除, 如不能解决, 及时汇报相关领导处理。6分未做到扣3分岗位名称项目项目内容及标准标准分评分办法司 炉 工8.定期对矿区的供暖、供水管道进行检查, 对发现的故障及时排除或上报处理。6分未做到扣3分9.维修供暖设施必须保质、保量, 符合标准, 做到维修有计划、有图纸、有实施、有效果。6分未做到扣3分10.爱护工具、节约材料, 及时对设施设备进行保养和维护, 减少不必要的开支。6分未做到扣3分11.遵守纪律, 严格执行操作规程, 做好本职工作范围内的各项工作, 不出现任何三违现象。6分未做到扣3分12.完成领导交办的其它工作目标。6分未做到扣6分

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