[最新]党建“五化”强基行动工作自查报告

1、 精编范文 党建“五化”强基行动工作自查报告温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接编辑，并根据自己的需求进行修改套用。党建“五化”强基行动工作自查报告 本文简介：党建“五化”强基行动工作自查报告为落实党要管党、全现从严治党要求, 进一步压实压细基层党支部工作责任, 持续提高基层党支部工作水平, 根据*党支部“五化”建设工作实施办法文件要求及*党委工作部署, 一年以来, 党支部扎实推进“五化”建设, 取得了一定的成效, 现将全年五化建设工作情况自查如下。一、基本情况党建“五化”强基行动工作自查报告 本文内容：党建“五化”强基行动工作自查报告为落实党要管

2、党、全现从严治党要求, 进一步压实压细基层党支部工作责任, 持续提高基层党支部工作水平, 根据*党支部“五化”建设工作实施办法文件要求及*党委工作部署, 一年以来, 党支部扎实推进“五化”建设, 取得了一定的成效, 现将全年五化建设工作情况自查如下。一、基本情况（一）党支部严格按照党支部领导班子建设基本规范搭建支部班子, 坚持务实、管用、有效原则, 不断优化党组织机构设置, 理顺隶属关系, 做到党支部与党小组体系完整、班子结构合理、人员素质优良、成员责任明确。党支部现有党员*人, 其中大专以上学历党员*人, *岁以下的青年党员*人, 支委会由*名委员组成, 下设*个党小组, 是一支政治上靠得住

3、的充满战斗力的队伍。（二）“五化”强基行动中党支部自查问题*个, 主题教育活动新发现问题*个, 实际整改到位*个, 未整改到位*个（因为项目建设, 支部办公室、党员活动室暂时不能够解决）。二、指导基层开展“五化”强基行动的主要做法(一）加强领导。党支部成立了班子, 落实了基层党支部建设标准, 保证了“五化”强基行动有组织领导, 有制度规范、有建设标准, 有工作责任人。（二）全面自查。按照安排意见, 党支部对照建设标准广泛开展自查摸底, 认真进行分析研判, 并建立问题清单, 明确工作目标, 细化工作责任, 制定针对性措施立整立改。（三）业务培训。党支部委员会召开专题会议, 开展党支部“五化”建设

4、业务培训, 切实提升基层党务骨干专业化能力。（四）示范带动。充分发挥示范带动作用, 加强党支部“五化”示范点建设, 组织、安排到其他支部示范点学习、借鉴, 推动工作。（五）整体推进。在创建示范党支部的基础上, 切实巩固成果, 充分发挥示范引领作用, 抓好统筹推进, 不断扩大先进支部增量、提升中间支部水平。（六）根据本单位实际情况, 合理设置党支部, 并于今年3月按期进行改选。（七）推行组织生活正常化。根据党章及上级有关精神, 结合本单位实际情况, 严格组织生活、“三会一课”、党员发展、民主评议党员、党费收缴、谈心谈话、支部主题党日、完善基层党建“一本两册”等支部等工作, 确保基层党建工作脉络清

5、晰、重点明确。（八）强化支部核心。加强支部书记和党务干部的教育培养力度, 充分利用“两学一做”学习教育、主题教育契机, 通过问卷调研、交流座谈、专项检查等形式, 深入查摆支部党建工作短板, 列出整改清单并逐一落实销号。充分运用发展党员综合资料等规范发展党员工作；组织党支部班子成员深入支部讲党课, 定期举办培训班、专题讲座等活动；进一步加强组织关系管理, 推行党员积分管理。三、存在的问题及下一步打算（一）阵地建设规范化不够。表现在办公、活动场所不规范。因项目建设需要, 导致支部办公条件缺乏, 没有专门的支部办公室和党员活动室。待项目工作完成后, 保证支部有办公室和党员活动室, 并按照标准建设。（

6、二）学习积极性不高。个别支部、党员认为*是业务单位, 抓好业务才是硬道理, 故把政治理论学习当成了一种负担, 产生了偷偷懒、歇口气的念头, 自觉主动抽时间静下心来学习不够, 工作空闲和业余时间没能得到充分利用。学习方法比较呆板、单调, 开会时有时“照本宣科”, 对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”, 对一些热点、焦点问题, 缺乏深层次互动和思想交流, 理论联系实际不深、不透, 导致理想信念仅仅停留在感性认知上。下一步将进一步加强学习, 不断提高党员干部的政治思想觉悟。（三）支部谈心谈话没有做到全覆盖。党员与党员之间、党员与群众之间谈心谈话工作不够。（四）管理服务精细化不够。表现在支部对党员的监督管理不够, 党员每半年向支部汇报思想工作不扎实, 支部对党员的教育重心停留在思想教育上, 对其认识的提升没有正确评估。下一步将立整立改。（五）党费收缴存在未按照标准收取的问题。表现在离退休人员上, 不按照标准缴纳, 收取存在困难。下一步将加强宣传教育、时刻保持联系, 力争按照标准收缴到位。党建“五化”强