下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、精品文章园林管理局工作总结一、统一思想,明确目标,落实责任按照建设局xx年年工作目标管理责任制度要求,为进一步明确工作任务和目标,局班子成员注重自身实际出发,制订了全年工作计划的主要措施。一是调整工作思路,落实工作责任,坚持以城市园林绿化项目建设为中心,以园林绿化管理为重点,落实园林绿化管理职能,是全体干部职工进一步增强搞好城市绿化工作的使命感和责任心;二是采取“横向到边,纵向到底”的办法,层层签订工作目标管理责任状,将全年的各项工作任务分解落实到位,全面实行经济目标责任管理,定期考核、奖罚分明,并取得明显效果。二、立足长远发展,确立工作思路1、围绕规划求同步,规划是城市园林绿化建设的龙头。一
2、是严格实施赤壁市城市绿化用地系统规划,加强“绿化”管理,城市建设项目严把绿化用地审批关,按照法律法规有关规定,对新建、扩建、改建项目严格绿化用地审批,对达不到绿化用地标准的按所欠面积收取绿化补偿费,办理了建设项目绿化用地面积审批35户,征收了异地绿化补偿费18万元。其中:公建13户,征收绿化补偿费10万元,私建22户,征收绿化补偿费8万元。实现了时间过半任务过半。二是加强监督管理,对建设项目在建设过程中严格按照绿化规划和绿化方案实行跟踪监督和动态管理。以防在建设过程中建设单位和个人擅自挤占绿化用地,督促建设单位按规划和季节完成绿化任务,并搞好竣工验收,确保绿化率稳步上升。2、围绕“管”字升档次
3、。为了切实加强城市绿化养护及监察管理,努力维护绿化成果。一是严格查处损绿、毁绿事件,上半年处理损绿、毁绿事件15起,清理制止乱牵乱挂等违规行为60起。二是认真搞好城市绿化养护管理,安排再就业公益性岗位36人,在这半年来,养护队先后整理了全城区所有的行道树的脚枝;利用雨水比较多的日子给绿化带进行了两次全面的施肥;对陆水湖大道、西环路等缺苗、死苗的地段进行了多次补栽;天干少雨的季节每晚都定时定点的浇水抗旱,保证苗木不被,多虫的地段进行了多次反复的打药治虫。3、围绕“绿”字搞建设。以实施“大城建”为契机,以加快绿化建设步伐为己任,本着“一路一景、一场一景”的思想认真搞好“一河两路”、“两横四纵”绿化
4、建设项目的方案设计,将赤壁文化与山水园林城市融合于园林绿化建设中,重视景观效果,提升绿化品位。三、极大宣传力度,争取领导支持一是深入人心抓宣传。我们充分利用广播、电视等新闻媒体及宣传车积极宣传城市园林绿化有关法律、法规及园林绿化建设动态,广泛开展城市园林绿化宣传活动。二是争取领导支持,平时勤集情况,及时给领导汇报,争取政策,多提建议,争取领导对园林绿化工作的重视,使园林绿化工作逐步得到理解和支持。四、加强内部管理,塑造行业形象为更好的履行园林部门职责,抓园林队伍建设,使内强素质,外强形象落实到实处。一是加强作风建设,制定完善机关各项规章制度。严格劳动纪律,对违章行为严查严处,使全局干部职工心往
5、一处想、力往一处使,同心协力,工作不分内外,个人不计得失,职工工作责任心和集体荣誉感明显增强。二是加强党员、干部职工的素质教育和党风廉正建设,坚持周六学习制度。严格制止本局职工私自承接绿化工程,促进党员干部党性观念和宗旨意识明显增强,进一步提高了干部职工的政治素质和业务水平。回顾过去一年,我们所取得的成绩是市委、是政府和建设局殷切关怀和大力支持的结果。是我们坚定不移的抓好队伍建设和党风廉正建设,加强职工政治学习和业务学习,健全各项规章制度,加强领导班子团结和职工团结,营造一个奋发向上和谐工作氛围的结果。但是,在工作取得成绩的同时,工作还存在很多不尽人意的地方,离建设局党委的要求还有很大的差距,我
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025四川国检检测有限责任公司人员招聘2人笔试参考题库附带答案详解
- 2025四川光明投资集团有限公司招聘财务负责人2人(第五次广安市)笔试历年典型考点题库附带答案详解2套试卷
- 2025四川九州光电子技术有限公司招聘技术工程师(研发工程助理)等岗位测试笔试历年备考题库附带答案详解
- 2025四川中江振鑫产业集团招聘14人笔试参考题库附带答案详解
- 2025北京空港航空地面服务有限公司招聘50人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 2025北京容城容创投资有限公司招聘工作人员3人笔试历年常考点试题专练附带答案详解2套试卷
- H11联盟大联考2024-2025学年高二下学期4月期中英语试题(解析版)
- 2025内蒙古鄂尔多斯市伊金霍洛旗天骄创投运营有限公司招聘19人笔试参考题库附带答案详解
- 2025兵器装备集团所属华中长江光电校园招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2025中煤华中能源有限公司校园招聘48人笔试参考题库附带答案详解
- 深圳大疆在线测评行测题库
- 设备保养维护规程
- 《JBT 9778-2018 全喂入式稻麦脱粒机 技术条件》(2026年)实施指南
- 2025年东营中考物理真题及答案
- DL-T+5860-2023+电化学储能电站可行性研究报告内容深度规定
- DB32-T 5201-2025 特种设备检验检测机构党建档案管理规范
- 2026年1月1日起施行新增值税法全文课件
- 高一英语阅读理解试题(生活类)
- GB/T 44242-2024质子交换膜燃料电池汽车用氢气无机卤化物、甲酸的测定离子色谱法
- 高中数学课时作业(人教A版选修第二册)课时作业(十)
- 动物自然繁殖篇12标清
评论
0/150
提交评论