下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、*学院辅导员专业技术职称资格内部评定标准第一章总则为加强学院辅导员队 伍建设,根据教育部、省教育厅有关文件精神,结合我院实际,制定本评审标准。第二章适用范 围及职称资格名称一、本办 法适用于学院在 岗的专职辅导员。二、辅导员职 称分为助教、助讲、讲师。三、辅导员职 称每年 评定一次。第三章基本条件一、具有良好的思想政治素质,贯彻党的教育方 针,忠诚教育事 业,遵守国家的法律法 规和学校的 规章制度。二、具有良好的职业道德,爱岗敬业;以学生为本,工作态度端正,为人师表。三、具有良好的业务能力和身体素 质,较好地履行 现任职务岗位职责。四、具有大学专 科以上学 历。五、承担思政教育类课 程教学,主
2、要是指思政 课、党课、团课、素质教育课、就业 指导课、心理咨询课 等,每学年授课不低于40 课时。六、班级 所属系部考核意 见必须 “合格 ”及以上。出现下列情形之一的,在 规定的任 职年限基础上延迟申报:1、申报 前一年度 绩效考核 为基本合格者,延 迟 1 年申报。2、前一年度内有重大教学或学生管理事故者,延迟1 年申报。第1页共4页3、谎报 学历,资历、业绩 ,剽窃他人成果等弄虚作假行 为者,除取消当年申 报资格外,延迟 2 年申报。第四章助教资格条件符合下列 规定者,可以申报助教职称:学历达到规定标准,并符合下列条件之一者,可直接 认定助教:1、大学本科毕业 后,从事辅导员 工作满 1
3、 年,经考察,能胜任和履行高校 辅导员职责 ;2、硕士研究生 毕业后,试用期满并正式 录用,经考察,能胜任和履行高校 辅导员职责 ;3、大学专 科入职后从事学生管理 2 年以上,经考察,能胜任和履行高校 辅导员职责。第五章助讲资格条件学历和学生管理工作 实绩达到规定标准,符合下列条件,可申报助理讲师职称:一、学历 和资历符合下列条件之一1、获得硕士学位后,受聘助教 职务满 1 年(能证明近期在其他学校从事 辅导员工作一年以上者) 。2、获得学士学位后,受聘助教 职务满 2 年。3、大学本科毕业 后,受聘助教职务满 3 年。4、大学专 科毕业后,受聘助教职务满 5 年。二、学生教育管理工作必须符
4、合下列要求指 标:1、全年平均带 班人数不少于学校 规定额定人数。2、上一学年度辅导员工作测评必须达到 “合格 ”以上。3、班会每月至少召开两次,并且要有文字记录。学生档案建立第2页共4页完备。日常学生工作应有文字记录。4、班级 的学生到 课率、晚自习出勤率高,秩序好。5、学生流失率低,不高于所带学生总数 5%。6、全年班级 学生无一起 严重学生 伤害事故。三、英语、计 算机水平考 试成绩要达到学校 规定的要求。第六章讲师资 格条件学历和学生管理工作 实绩及学术水平达到 规定标准,符合下列条件,可申 报讲师职 称:一、学历 和资历符合下列条件之一1、获得硕士学位后,受聘助教 职务满 2 年或助
5、 讲职务满 1 年(能证明近期在其他学校从事辅导员工作两年以上者) 。2、获得学士学位后,受聘助教 职务满 4 年或助 讲职务满 2 年。3、大学本科毕业 后,受聘助教职务满 5 年或助 讲职务满 3 年。二、学生教育管理工作必须符合下列要求指 标:1、全年平均带 班人数不少于学校 规定额定人数。2、上一学年度辅导员工作测评必须达到 “合格 ”以上。3、班会每月至少召开两次,并且要有文字记录。学生档案建立完备。日常学生工作应有文字记录。4、班级 的学生到 课率、晚自习出勤率高,秩序好。5、学生流失率低,不高于所带学生总数 5%。6、全年班级 学生无一起 严重学生 伤害事故。三、英语、计 算机水
6、平考 试成绩要达到学校 规定的要求。四、学术 水平与业绩成果具有一定的科学研究能力,能运用最新研究成果和 经验,对学生工作 进行深入分析、研究,研究成果对进 一步做好学生工作具有指 导作用。(并且下面三项条件至少达到两 项)第3页共4页1、在公开期刊上发 表学生工作相关 领域学术论文 1 篇。2、取得初级 就业指导师、心理咨询师、职业规 划师资格认证 1 项以上。3、参与指导 本班学生 获得市(厅)级三等奖以上奖励。第七章评审组织成立辅导员职 称评审组 ,在学校职称评审委员会领导下开展工作。第八章评审程序一、申报申报人根据本人具 备的任职条件,向所在单位提出申 请。申报人须认真、如实填写专业 技术职务 申报表,并提交相关材料。二、业务 部门审核1、人力资 源部对申报人的学 历、资历 等情况 进行审核。2、所属系部对 申报人工作 给出鉴定意见。3、学工处对 申报人教育管理工作材料进行审核(如全年带班人数、辅导员测评结果、日常管理
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 四川省达州铁中2026年初三下学期期末考试语文试题理试题(A卷)含解析
- 四川省自贡市富顺二中学2025-2026学年初三下第8周测试题含解析
- 江苏省泰州市泰州中学2026年高一年级第二学期期末调研英语试题含解析
- 山东省济南市历城区重点名校2026年初三第二次诊断性考试提前模拟语文试题试卷含解析
- 新乡市重点中学2026届初三模拟(最后一次)语文试题含解析
- 湖北省随州市重点名校2025-2026学年初三全真英语试题模拟试卷(2)含解析
- 四川省渠县市级名校2025-2026学年初三语文试题第18周复习试题含解析
- 山东省重点中学2025-2026学年初三5月阶段性检测试题(三模)数学试题含解析
- 学校先学后教当堂训练高效课堂教学模式的借鉴推广模板
- 学校药店营销方案(3篇)
- 幼儿大班认识建筑
- 新工厂安全培训内容简要课件
- 园艺学进展课程课件
- 五类人员笔试真题及答案
- 产品设计文档撰写规范案例示范版
- 蒸汽工程安装方案(3篇)
- 数字孪生应用技术员国家职业标准(2024版)
- 颅内动脉急诊取栓技术
- 2025年四川大学教育培训部业务岗工作人员招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解
- 江苏省2025年接受高级访问学者的高等学校
- 村民自治课件
评论
0/150
提交评论