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文档简介
1、在全县经济社会发展务虚会上的讲话2021年是“十四五”规划的开局之年,也是现代化建设的起步之年,做好明年的工作意义重大。全县上下要以“建设长三角休闲养生后花园、打造高质量绿色发展新xx”为目标,围绕“生态立县、工业富县、旅游活县、人才兴县”四条路径,保持定力、保持韧劲,一张蓝图绘到底、一锤接着一锤敲,力争实现“一年打基础、二年开新局、三年上台阶”。工业要提速。工业既是目前xx最大的短板,也是今后xx最大的潜力所在。必须把发展工业摆在高质量发展的首要位置,按照“优存量、强增量、提质量、扩容量”的思路,一要抓实体,二要抓招商,三要抓平台,四要抓要素,集中更多精力、拿出更大力度来推动工业发展。旅游要
2、提效。作为皖南国际文化旅游示范区核心区,发展旅游是题中应有之义。必须把全域旅游作为高质量发展的重要路径,*做好“绿水青山”到“金山银山”的转化文章,抓项目、抓融合、抓开放,切实把生态优势转化为发展优势。城市要提质。城市是县域的核心,城市的形象在很大程度上就代表着一个地方的形象。要以创建省级文明城市为抓手,按照“小而优、小而美、小而精”的特点,抓建设、抓管理、抓征迁,不断提升城市建设管理水平。乡村要提品。乡村振兴是党的十九大确定的重要战略,也是高质量发展的重要内涵。要把乡村振兴作为新时代“三农”工作的总抓手,坚持农业农村优先发展,抓产业、抓改革、抓衔接,努力实现农业强、农村美、农民富。治理要提档
3、。一要社会治理更有力度,二要社会治理更有广度,三要社会治理更有温度。要整合力量划分好网格,让网格真正的发挥作用,创新社会治理,把社区治理落到实处。要坚持党建引领,群众和党员一定要参与进来,让社会治理更有广度。干部要提神。好的精神状态是做好一切工作的前提。要坚持严管与厚爱相结合,进一步提升干部的精气神,在全县上下着力营造舒心工作、团结干事的良好氛围。要厚爱,坚持事业留人,牢固树立实干实绩的导向,不断拓宽干部的发展空间。要坚持感情留人,落实容错纠错机制,真正让干部放下包袱、解除顾虑。要坚持待遇留人,充分保障干部应有待遇,让广大干部事业有希望,基本有保障。要严管,坚持管在日常、严在经常,坚持抓早抓小
4、、防微杜渐,坚持常态督查、效能检查,加强机关效能常态化暗访督查,对庸政、懒政、怠政和不作为、慢作为等问题,对影响营商环境的人和事,发现一起,查处一起。要强化工作落实和保障。一要解放思想抓落实。广大干部要坚决破除守成、守旧的思想观念,切实增强改革创新精神,敢想敢闯敢试,善于创新性、创造性地开展工作,特别是要牢固树立市场化的意识。二要明确责任抓落实。按照“工作项目化、项目责任化、责任具体化”的要求,对每项工作都要有具体计划,明确时限、明确要求,责任到人、任务到人。三要争先进位抓落实。牢固树立“不进则退、慢进也是退”的观念,进一步强化争先进位的意识,要果断承担起自己应该承担的责任,切实做到守土负责、守土尽责。要认真谋划、深入研判,努力做到把大事做细、把小事做精。要放眼全市,敢与强者比拼、敢与快者赛跑,以一域之光为全局添
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