安全教育和培训制度道路养护部

1、WOR格式安全教育和培训制度为认真贯彻公司的质量、环境、职业健康安全的管理方针，增强道路养护部从业人员的安全意识，提高安全素质，杜绝或减少事故的发生，规范安全教育培训工作，特制定本 办法。第一条 安全管理部门应结合项目实际情况，统一编制好安全教育培训计划（见附件1），并负责组织实施。第二条安全教育培训应覆盖项目所有员工。主要包括：1、进场作业人员三级安全教育。2、特种作业人员安全作业培训。3、劳务协作队伍安全培训。4、工种更换人员安全培训。5、道路养护部三类人员培训。第三条 道路养护部新进场员工必须经过公司、道路养护部经理部（工区、工程队等）、作业队（或班组等）三级岗前安全教育，并经考核合格后

2、，方能上岗。1、培训教育可通过集中讲授、现场演示、实际操作、参观等形式。2、安全教育培训和考核情况记入安全教育档案，培训情况要作相关记录，包括主讲人、地点、时间、被培训人签 名等信息。4、培训主要内容 公司级：A、单位安全生产情况及安全生产基本知识；B、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；C、从业人员安全生产权利和义务；D、事故应急救援及防范措施；E、有关事故案例等。 道路养护部级：A、工作环境及危险因素；B、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;C、道路养护部安全生产状况及规章制度；D、自救互救、急救方法。疏散和现场紧急情况处理；E、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；F、有关事故案例等

3、。 班组级：A、岗位安全操作规程；B、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；C、有关事故案例；D、其他需要培训的内容。第四条采用新工艺、新技术、新设备、新材料投产前，由于技术部门和安全部门对有关从业人员并进行专业培训。培训内容包括： 新工艺、新技术、新设备、新材料的特点、特性和使用方法； 新工艺、新技术、新设备、新材料投产使用后可能导 致的危害因素及其防护方法； 新工艺、新技术、新设备、新材料的安全管理制度及安全操作规程； 采用新工艺、新技术、新设备、新材料应特别注意的 事项。第五条 特种作业人员，应按国家有关要求进行专业性安全技术培训，经考试合格，取得特殊作业操作证后方可上岗，并定期参加

4、复审。第六条 待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全培训，时间不得少于20学时。第七条现场安全教育活动1、交叉作业施工的安全教育：由安全员会同现场负责人组织并实施教育。2、季节性施工安全教育：主要是雨季施工和冬季施工教育。由道路养护部经理部总工、生产副经理负责，可采用逐级开展的方法，要使现场管理人员和施工作业人员都受到教育，使其了解、熟悉安全防范要点和实施对策、措施。3、节假日及重大政治活动相关的安全教育：节假日前对现场所有员工组织专门教育，将节假日安排公布于众，提高节假日期间安全施工的意识，并着重进行应急预案的普及教育和专门人员的培训与演练。涉及国家重大政治活动以及具有重大影

5、响的事件，国 家、政府号召开展的相关活动，道路养护部经理部主要负责 人结合公司及上级有关部署，向员工宣传政府有关精神和公 司要求，布置本项目贯彻执行，确保安全生产、预防事故、 事件的措施和规定的实施。4、对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人 员具备必要的安全生产知识，熟悉有关安全生产的规章制度 和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生 产教育和培训不合格的从业人员，不得上岗作业。第八条道路养护部三类人员的安全培训每年再培训时间不少于16学时，由省级及以上安监部门或其他行政主管部门认定的具备相应资质的安全培训机构实施。第九条培训效果检查。主要内容有：1、采取抽查问答形式，检查工人对本工种安全技术操 作规程的熟悉程度；2、各类安全教育内容的教材资料；3、变换工种时重新进行安全教育的记录；4、三级教育记录；5、项目三类人员的年度培训记录。安全生产教育及培训的资料应及时收集、保存，以利对 教育培训效果的检查和安全教育工作的改进。第十条安全教育建档1、实行安全教育培训登记制度。建立各级各类人员的 安全培训教育档案，没有接受安全教育培训的人员一律不得 在施工现场从事作