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文档简介

1、卫生设施 抽风机,水帘机,消毒水,空气清洗剂,杀虫剂,消毒柜, 清 洁工具 1. 消毒间: 2. 吸烟室: 3. 机械通风装置: 换气扇、 中央空调、 抽风机 4. 卫生间 内设机械通风装置 5. 其它卫生设施龙翔游艺城卫 生管理制度。一、室内外环境整洁、美观,地面无果皮、痰迹和垃圾。二、醒目处设禁烟标志, 禁止吸烟, 不设烟缸或设专门吸烟室。三、座位套定期清洗并保持整洁。四、呼吸道传染病流行季节需加强室内机械通风换气和空气消 毒。五、严禁使用有害顾客健康的烟雾剂、 杀菌波长的紫外线灯及滑 石粉。所用的装 饰材料不得对人体有潜在危害。六、卫生间要有单独机械通风设施,不得使用坐便器。有洗手、 烘

2、手设施。七、设消毒间,配备物理消毒柜及化学消毒设施,公用物品集中 一客一洗一换一 消毒。对消毒好的公用物品分类存放于保洁柜内。八、每天工作结束后, 应用紫外线灯或灭菌灯对室内进行空气消 毒 1015 分钟。九、吧台应有上下水设施。 十、有专人负责卫生管理工作,设专(兼)职消毒员负责消毒,保洁工作,并做 好记录卫生用品索证、验收制度一、专人负责采购,采购人员要有相应的经历、资历及较强的责 任心。二、消毒产品及一次性使用卫生用品索证时, 应向供货方索取生 产企业卫生许可 证、产品生产许可证及产品近期检验报告复印件。三、购买消毒产品,应向供货方索取国产或进口消毒药剂和消毒 器械卫生许可批件复印件。四

3、、消毒产品及一次性使用卫生用品的采购设立专人验收并造册 登记,遵循先入 先出的原则。杯具清洗消毒卫生制度一、必须设立与经营规模相适应的专用杯具洗消间, 有专用清洗 池、消毒设施及 保洁设施。二、配备足够数量的茶杯、 口杯、 等杯具, 有利于正常周转使 用和严格清洗消毒。三、客人使用后茶杯、口杯、等杯具,必须严格清洗,采取热力 或电子消毒柜进 行消毒。1、采取浸泡清洗干净。2、放入热力消毒设施内温度100C,时间10分钟。电子消毒柜 消毒 30 分钟。3、经消毒后茶杯、口杯、酒具等杯具,必须放入清洁的保洁柜 内进行保洁。四、保洁时间较长的茶杯、口杯、酒具等杯具,必须再次进行清 洗消毒后,方可 供

4、客人使用。五、清洗消毒的茶杯、口杯、等杯具,必须做好消毒记录,保证 一客一用一消毒卫生设施维护保养制度公共场所各类卫生设施(空调、消毒柜、冷藏柜、制冰机、排气 扇等) ,必须严 格按卫生要求和制度进行维护保养。一、由专人负责督促、检查各类卫生设施维护保养工作,保证干 净卫生和正常运 转。二、每天上班做好卫生设施的檫洗清扫, 保证空调排进风口无尘 土、无油污,排 风扇叶片干净,冷藏柜内无异味。三、空调出风口滤网每周至少清理一次,其他设施每 15 天进行 一次彻底清洗和 检查,发现故障及时排除,做好更换,保证各类卫 生设施正常运转。四、建立各类卫生设施维护保养档案, 做到有计划的进行维护保 养。从

5、业人员卫生知识培训制度一、根据公共场所卫生管理条理的有关规定,坚持做好对从 业人员相关卫生法律、法规、卫生知识培训。二、通过卫生知识培训,提高从业人员的文化素养、精神面貌、卫生意识、工作 态度、规范操作,更好的为顾客服务。三、教育和组织从业人员进行卫生知识培训,取得培训证明后, 方可上岗从事直 接为顾客服务工作。四、在卫生监督部门集中培训的基楚上, 本行业单位按计划做好 对从业人员的培训,并进行严格的考评。五、建立卫生知识培训档案,并将从业人员卫生知识培训情况纳 入考核奖罚工作中。从业人员个人卫生制度一、保持良好的个人卫生习惯,坚持个人卫生四勤(勤洗手、剪 指甲;勤洗 澡、理发;勤换衣服、被褥

6、;勤换工作服、帽)做到个 人卫生整洁。二、仪容仪表整洁、符合要求,按规定着装,上班不带戒指、耳 环、手表, 不涂指甲油。男不留长发,女发不披肩,化装淡而大方。三、每年必须进行健康检查, 新参加工作和临时参加工必须进行 健康检查, 取得健康证明后方可上岗参加各岗位工作。四、每日如实向卫生管理员汇报自己的健康状况。五、凡患有 5 种传染病如痢疾、伤寒、病毒性肝炎(包括病毒携 带者) 、活动 性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病者,凡出现腹痛、 腹泻、手外伤、烫伤、皮肤 湿疹、长疖子、咽喉肿痛,耳、眼、鼻 溢液、发热、呕吐、黄疸等症状时 ,及时 停止工作,进行治疗,经医 生证明确已治愈后方可恢复原岗位工作

7、,患其他有碍 食品卫生的疾 病如流涎症、牛皮癣等,不得参加工作。六、从业人员上岗时应保持双手清洁,上厕所后必须洗手。七、从业时不吸烟、 工作时不做有碍服务形象的动作, 如抓头发、 剪指甲、抠 耳朵、伸懒腰、剔牙、揉眼睛、打哈欠;咳嗽或打喷嚏 时,要用手帕掩住口鼻。从业人员健康体检制度一、根据公共场所卫生管理条理的有关规定,做好从业人员 健康体检工作。二、公共场所从业人员(包括临时工、试用工)上岗前必须到卫 生行政部门确定 的体检单位进行健康体检,体检合格上岗工作。三、发现患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病,活动性 肺结核、化脓性或渗出性皮肤病以及其它有碍公共场所卫生疾病的 患者应及时调离

8、。四、从业人员未取得健康证不得上岗工作,健康证应随身携带, 以备检查。五、建立本单位从业人员健康体检档案, 及时督促进行年度健康 体检工作。卫生检查制度一、卫生管理人员应每天进行卫生检查。二、各部门每周进行一次卫生检查。三、单位负责人每月组织一次卫生检查。四、各类检查应有检查记录。五、发现严重问题应有改进及奖惩记录。六、检查公共场所各种设施、设备,损坏应及时维修并有记录, 确保正常运转和五、建立卫生知识培训档案,并将从业人员卫生知识 培训情况纳入考核奖罚工作 中。从业人员个人卫生制度一、保持良好的个人卫生习惯,坚持个人卫生四勤(勤洗手、剪 指甲;勤洗 澡、理发;勤换衣服、被褥;勤换工作服、帽)

9、做到个 人卫生整洁。二、仪容仪表整洁、符合要求,按规定着装,上班不带戒指、耳 环、手表, 不涂指甲油。男不留长发,女发不披肩,化装淡而大方。三、每年必须进行健康检查, 新参加工作和临时参加工必须进行 健康检查, 取得健康证明后方可上岗参加各岗位工作。四、每日如实向卫生管理员汇报自己的健康状况。五、凡患有 5 种传染病如痢疾、伤寒、病毒性肝炎(包括病毒携 带者) 、活动 性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病者,凡出现腹痛、 腹泻、手外伤、烫伤、皮肤 湿疹、长疖子、咽喉肿痛,耳、眼、鼻 溢液、发热、呕吐、黄疸等症状时 ,及时 停止工作,进行治疗,经医 生证明确已治愈后方可恢复原岗位工作,患其他有碍 食品

10、卫生的疾 病如流涎症、牛皮癣等,不得参加工作。六、从业人员上岗时应保持双手清洁,上厕所后必须洗手。七、从业时不吸烟、 工作时不做有碍服务形象的动作, 如抓头发、 剪指甲、抠 耳朵、伸懒腰、剔牙、揉眼睛、打哈欠;咳嗽或打喷嚏 时,要用手帕掩住口鼻。从业人员健康体检制度一、根据公共场所卫生管理条理的有关规定,做好从业人员 健康体检工作。二、公共场所从业人员(包括临时工、试用工)上岗前必须到卫 生行政部门确定 的体检单位进行健康体检,体检合格上岗工作。三、发现患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病,活动性 肺结核、化脓性或渗出性皮肤病以及其它有碍公共场所卫生疾病的 患者应及时调离。四、从业人员未取

11、得健康证不得上岗工作,健康证应随身携带, 以备检查。五、建立本单位从业人员健康体检档案, 及时督促进行年度健康 体检工作。卫生检查制度一、卫生管理人员应每天进行卫生检查。二、各部门每周进行一次卫生检查。三、单位负责人每月组织一次卫生检查。四、各类检查应有检查记录。五、发现严重问题应有改进及奖惩记录。六、检查公共场所各种设施、设备,损坏应及时维修并有记录, 确保正常运转和治法和突发公共卫生事件应急条例的要求及时 向卫生行政部门报告。 生活饮用水遭受污染或饮水污染所致介水 传染病的流行和中毒; 公共用品用具和卫生设施遭受污染所致的 传染性疾病和皮肤病; 因使用化妆品所致的毁容、 脱发及皮肤病 (包 括过敏性皮炎及各种皮肤损伤);意外事故所致的:氯气中毒、co 中毒(包括煤气中毒 )、 C02 中毒、红眼病 (指 游泳池引起的流行性结 膜炎)等中毒事件。 三、发生卫生突发事件时,应立即停止相应的经 营活动,及时抢救中毒人员 (事 件病人),并负责保护好事故现场。 四、 积极配合卫生行政部门 (卫生监督机构和疾病预防控制机构 ),进行现 场事故 调查,控制事故蔓延。 五、卫生突发事件现场调查处理工作 结束后,及时撰写写本单位事件总结报告, 并上报有关单位和存档 备案。公共场所集中空调通风系统卫生制度一、有专人负责中央空调的卫生管理工作。 管理人员应进行有关 的卫生知识培训。二

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