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文档简介

1、某（控股）集团有限公司城建公司职位讲明书文件编号：研究进展公司城建公司职位名称职位代码部经理城建总经直接上级理总经理直任命方式接任命其他部门平行职位下属职位经理工作协助集团完成项目研发策划工作，负责初步设计和施工图目设计并监督项目运行标工参作与工作职位要紧职责描程时刻述度1. 协助集团研发策划中心拟订初步可行性研究、项目建议书、总体策划报告和项目操纵打算书 ，以及商业房地产项目的 商业策划书，负责其中市场调研、信息数据收集处理和测算工作2. 协助集团研发策划中心完成项目规划设计业务治3. 协助拓展报建工作，提供所需手续、理材料4. 主持项目初步设计，报集团决策委员会评审5. 主持店铺设计、施工

2、图设计、装饰设计和景观设计，并主持施工图纸会审6. 参与拟订项目执行打算书，依照打算书监督项目进程7. 参与与项目后评估，提出本部门独立建议1. 参与拟订本部门的规章制度、岗位设置和职责分工，参与拟订应岗位的工作要求和业绩考核标准2. 组织拟订本部门费用预算，审批预算内和权限范围内的费用3. 参与制定本部门内的人员薪酬和激励制度组织治4. 参与本部门职员的招聘、任免、晋升理和调配5. 参与本部门职员的考核评估，奖惩治理6. 负责部门日常工作治理，监督检查本部门人员遵章守纪及工作落实情况7. 解决部门内工作协调和人员沟通，营造良好工作氛围1. 参与拟订本部门核心职员的继任打算职员培2. 组织对本部门职员的业务和治理技能养培训3 / 51. 完成职责范围内的其他工作2. 完成集团交办的其他工作任务其它工3. 跨部门的沟通协调作4. 依照公司要求参与决策并提出本部门专业建议或方案流负责流程程责参与流任程权限财务指标关键运营指业标绩客户指指标标成长指标使用文件（ 工 作 手册，操作规范等）教育程度大学本科及以上学历，工程治理、建筑或相关专业任经验3 年以上房地产企业研发策划工作经验职资1.熟悉房地产企业全程运作格知识技2.了解房地产规划设计能3.具备较强的企业治理能力和业务能力4.较强的

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