新工伤保险条例考核题_第1页
新工伤保险条例考核题_第2页
新工伤保险条例考核题_第3页
新工伤保险条例考核题_第4页
新工伤保险条例考核题_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、 B、职工缴费 A 8 1 8 B 10 1 、单位和职工共同缴费C 10 姓名 C 10 10 5.用人单位应当按照_,根据社会保险经 1 10.职工发生事故伤害, 所在单位应当自事办机构确定的费率缴纳工伤保险费 ) ( 故伤害发生之日起内, 分数 A.本地区上一年职工平均工资向统筹地区) ( 社会保险行政部门提出工伤认定申请。 本单位职工工资总额 B.A 30日 B 60日C.本地区最低工资 C 1年 工伤保险条例考核题11.社会保险行政部门应在受理工伤认定用人单位按规定缴纳工伤保险后,职工6._150日内做出工伤认定决定。因工伤发生的费用,下列哪项按照国家规分 共计) ( A 60 B

2、30 ?支用定由人 单位付 C 20 ) ( 12. 一、单项选择题A.劳动能力鉴定费用申请鉴定的单位或者个人对社区的市 级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不 B.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金) 86(每题2分,共分服的,可以在受到该鉴定结论之日起1.新修订工伤保险条例的实施日期为 C.五级六级伤残职工按月领取的伤残津贴 ) ( 日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定7._ 工伤认定申请人提供材料不完整的,社 ( 。 )委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、会保险行政部门应当日月年128 _告知申请人补正、A2010直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能 料 20122010B、年月日部的全材

3、 。 ( ) 日月年、C201111 最为终结论。 、一次性书面告知A 定力鉴结论 C 30 A 15 2.工伤保险费确定费率的原则是 B、一次性电话告知 B 20 ) ( 用人单位未按规职工发生事故伤害后,、多次电话告知 、以支定收、收支平衡AC 13.定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其B、以支定收、略有节余8.职工或者其直系亲属认为是工伤,用人 直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日单位不认为是工伤的,承担举证 、以收定支、收支平衡C ) ( 保3.工伤险实年内,可以直接向用人单位所在地_ 责任?起 行 ) ( 统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定 B 统一费率A 协商费率 、职工或者其直

4、系亲属行业差别费C A C B、劳动保障部门申请。 C 2 A 0.5 、用人单位 率 B 1 ) ( 缴谁由险保伤加参4.工认为14._费劳动能力鉴定的伤残等级一共分为9.已经劳动能力鉴定过的工伤职工,)( 伤残情况发生变化的,在劳动能力鉴定结 、单位缴费,职工个人不缴费A级。_级,最重是_最轻是,级 ) ( 1 论做出_后可以向劳动能力鉴定委A、填写完整的工伤认定申请表 A 用人单位安全措施费 B 职工个人工资 员会提出复查鉴定申请。 B、用人单位营业执照 C 工伤保险基金 ) ( 25. 停工留薪期内, A 半年 B 1年 C 2年工伤职工原工资福利待C、证人证言遇由谁支付?20.用人单

5、位分立、合并、转让的,职工发15.工伤职工应当向_提出劳动能力 ) ( A 由所在单位按月支付 鉴定申请。 生工伤由_承担工伤工伤保险责任 ) ( B A 设区的市级劳动能力鉴定委员会由工伤保险基金支付 BA、原用人单位、社会 C、承继单位 B 统筹地区的工伤保险行政部门 不再享受原工资福利待遇C 公共21.职工在抢险救灾等维护国家利益、过不超薪期一般C 统筹地区的劳动争议仲裁机构 工26.工伤职工伤利益活动中受到伤害的,应A 工停留) ( C 24 B 12 鉴劳16.动能力定是指 _个月。A 10 B 视同 不认定 )( 停工留薪期内的工伤职工如27.劳动功能障碍程度的等级鉴定 C 视具体

6、情况而定是否认定 A ) ( 级的度等鉴在12职工因醉酒导致伤亡的,22._定工伤或者个月内经治疗伤情达不果伤情严重,障自生B 活理碍程到相对稳定状态的,经设区的市级劳动能 视同工伤。C 劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度 ) ( 力鉴定委员会确认,可以适当延长停工留 的等级鉴定视同 B 不得认定为 C 认定为A 治疗工伤所需的医疗费用由谁支付?17._在什么情况下需要进行23.职工发生工伤,超过个月。,薪期但延长不得 劳动能力鉴定? ) ( ) ( ) ( C 24 只要发生工伤就要进行劳动能力鉴定完全由工伤职工个人及其直系亲属支付A、A B 18 A 12 生活不能自理的工伤职工在停工留薪

7、一发生工伤就应当立即进行劳动能力鉴28.、完全由用人单位支付B B 负责。符合工伤保险药品目录,、C诊疗项目目录、期需要护理的,由 _定 ) ( AC 发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在住院服务标准的,从工伤保险基金中支付 、职工个人或者其直系亲属 、用人单位18.工伤职工在工伤复发后的停工留薪期残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能 C B、社保经办部门已经评定伤残等级的工伤职工需要生力鉴定 内因工伤导致死亡的,其直系亲属不能享29. 活护理的,如何享受待遇? 受 经工伤职工因日常生活或者就业需要,24.)( ( ) 、由用人单位按月支付生活护理费劳动能力鉴定委员会确认, A、丧葬补助金可以安

8、装假肢、A 、供养亲属抚恤金B 矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器B、从工伤保险基金中按月支付伤残津贴 、C从工伤保险基金中按月支付生活护理费从标的定规家国照用费 、一次性工亡补助金C需所,具按准 。付支中申请工伤认定所必需的材料是19._ 生活护理费按照生活完全不能自理、 30.生) ( ) ( 2 活大部分不能自理或者生活部分不能自理按照统筹地区职工平均工资的300计算;工的配偶可以得到的供养亲属抚恤金的标准为工亡职工本人工资的。个不同等级支付,其标准分别为统筹地3 本人工资低于统筹地区职工平均工资60%) ( A 30% B 40% 的,按照统筹地区职工平均工资的 区上年度职工月平均工

9、资的。 C 50% ) ) ( 42. A 80% 70% 60% B 75% 工亡职工各供养亲属可以得到的抚恤 C 100% 计算。A 60% 金之和不应高于因工死亡职工生前工资的 其直系亲属可以享受丧37.职工因工死亡,B 50% 40% 30% 。 C 40% 30% 20% A 60% B 80% C 。葬补助金的标准为) ( ( ) 100% A 6其享受的一次性个月的职工本人工资 31.一级伤残的工伤职工,43.用人单位未参加工伤保险,B 6个月的职工所在单位月平均工资 个月的本人其工伤职工伤残补助金的标准为) ( 的工伤待遇由支付。C 6 工资。个月统筹地区上年度职工月平均工资

10、) ( A 劳动保障行政部门 B 用人单位 B 27 A 18 C 36 统筹地区劳动保障行政部门调整伤残38. C 工伤职工个人或者其直系亲属自己负担一级伤残的工伤职工按月领取的伤津32. 津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费的依二、多选题贴的标准为本人工资的。 。 据是 ) ( ( 根据平均工资和生活费用变化等情况适 B 75% C 90% A A 60% ) 40分(每题5分,共1.新修订的工伤保险条例扩大了适用时调整 四级伤残的工伤职工,33.其享受的一次性范围,增加了人据B 根个月的本人用单位伤残补助金的标准为的。 调定水工资平期整 ) ( ) (A.事业单位 B.根据相关岗位工资水平及

11、时调整C 工资。社会团体 C.民办非企业单位 D.39.职工因工外出期间发生事故或者在抢基金会、律师事 C 36 A 18 B 21 务所、会计师事务所等组织险救灾中下落不明的,从事故发生当月起四级伤残的工伤职工按月领取的伤残34. 2.新修订的工伤保险条例规定在上下个月内照发工资,以后由工伤保 津贴的标准为本人工资的。) ) ( ( 班途中,受到非本人主要责任的 A 60% B 75% 险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚 C 90% ( )伤害的,应当认定为工伤。恤工伤职工达到退休年龄并办理退休手35. 4 C 3 B 2 。金A A. 交通事故 B. 有权利享受供养亲属抚恤金。续后,40

12、.享受基本养老保伤残津贴, 城市轨道交通 () ) ( C. 已经工作的子女 B 险待遇。有工作的父母A 客运轮渡 D. 火车事故 3.继续享受A 因工死亡职工生前提供主要生活来源、新修订的工伤保险条例规定社会保停发 C 部分享受 B C 险行政部门对受理的计发工伤职工工伤保险待遇的本人工36. 无劳动能力的亲属的工伤认定) ( 申请,应当在符合享受供养亲属抚恤条件的工亡职的,300资,高于统筹地区职工平均工资41.15日内作出工伤认定的决 3 定。 B.住院伙食补助费 支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 证据确凿 C.到统筹地区以外就医的交通食宿费 A. 事实清楚 B. ) ( 6

13、.工伤保险基金可用于投资运营。 终止或者解除劳动合同时,应当享受的D.C. 资料齐全 D. 权利义务明确 ) ( 7.任何企业和行业均不得异地参加工伤保一次性医疗补助金。 4.新修订的工伤保险条例规定) ( 险。 8.的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职工伤职工有下列哪些情形的,停止享受( ) 8.用人单位未提出工伤认定申请,工伤职业病的,由所在单位支付费用。具体办法 工伤保险待遇) ( 工不可直接向用人单位所在地统筹地区劳由国务院社会保险行政部门会同国务院财丧失享受待遇条件的 A.动保障政部门规定。 行政拒不接受劳动能力鉴定的 部门提出工伤认定申请。 B. C.拒绝治疗的国家机关A. 公务员

14、 B. ( ) 9. C. 参照公务员法管理的事业单位用人单位欠缴工伤保险的D. 职工或其直系亲属认为是工伤,而用人单位不认为是工伤,由用人单位承担举证 判断题三、 D. 社会团体 责任。用 人单位据构险5.社会保经办机根) 分分,共(每题224( ) 10.正确的涂“”,错误的涂“”个体工商户的雇工也有按等情况,确定用人单位工伤保险工伤保险条 ) ( 例规定享受工的缴费费率。 伤应当从工伤保险基金中支付的医疗费用1.保险待遇的权利。 基纳 B.A.使用工伤保险基金工伤发生率不入本范支基保疗医险金付围) ( 国家根据不同行业的工伤风险程度确所属行业费率档次C. D.11.职工人数 ) (定行业的差别费率,并根据工伤保险费使职工应当参加工伤保险,由用人单位和2.6.下列哪些情况导致职工在工作中伤亡用,工伤发生率等情况在每个行业内确定职工缴纳共同缴纳工伤保险费。 的,不应认定为工伤 ( ) 。) ( 醉酒或者吸毒 若干费率档次。工伤职工的住院伙食补助费不属于工伤3. B.故意犯罪A.) ( 设区的市级劳动能力鉴定委员会作出自残或者自杀C. 12. 保险基金支出范围

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论