2016普法考试部分题目答案汇总

1、【第1题】公务员的权利不包括下列哪一种？ （） （1.0分）答：A：获得履行职责应 当具有的工作条件 B：参加培训 C：自行决定如何处理行政事务 D:对机关工作和领导人员提出批评和建议 标准答案C 【第2题】非领导职务应当在哪个级别以下设置？ （）（1.0分）答：A:厅局级 B:县处级 C:乡科级 D:科员 标准答案A 【第3题】根据公务员法规定，我国公务员职位类别不包括（）。（2.0分）答：A: 综合管理类 B：专业技术类C:行政执法类 D:资金管理类 标准答案D 【第4题】公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由 （）规定。（3.0分）答：A:国务院B:全国人民代表大

2、会 C:全国人大常委会 D:国家主席 标准答案A ）。（1.0 【第5题】根据公务员法的规定，关于挂职锻炼的形式，表述最准确的是（ 分）答：A:上级机关的公务员到下级机关进行锻炼的交流方式 B：在不同地区机关进行交流的方式 C:下级机关的公务员到上级机关进行锻炼的交流方式 D:选派公务员到下级机关或者上级机关，其他地区机关以及国有企业事业单位进行 挂职锻炼 标准答案D 【第6题】对公务员的考核中，重点考核的是公务员的（）。（1.0分）答：A:工作能 力B:工作实绩C:思想政治D:工作作风 标准答案B 【第7题】公务员辞去公职，任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其 中对领导成员辞去公

3、职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。（1.0 分） 答: A:十五、三十 B:六十、九十 C:七、十五 D:三十、九十 标准答案D 【第8题】公务员职务实行选任制和（）。（2.0分）答：A:任期制 B：委任制 C:任命制 D:聘任制 标准答案B 【第9题】下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是（）。（1.0分）答：A:公务 员法对公务员在机关内兼职没有作出限制 B:公务员不得在企业兼职 C:公务员不得在事业单位中兼职 D:公务员因工作需要可以在机关外兼职 标准答案D 【第10题】公务员定期考核的结果应当以（）形式通知公务员本人。（1.0分）答：A: 书面B: 口头C:书面或口头 D

4、:书面和口头 标准答案A 【第11题】下列哪一项不属于公务员依法行政能力的基本要求?（ ）（1.0 分）答: A: 转变观念，培养法律意识B:只重视工作能力，提高工作技巧 C:学法懂法，提高依法决策能力D:恪守行政道德，打造 责任行政” 标准答案B 【第12题】公务员法规定，对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出 事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、 以（）为主的原则。（1.0分）答：A:精神奖励 B:物质奖励 C:奖金奖励 D:年终奖励 标准答案A 【第13题】公务员法对领导成员职务的任免实行的是（）。（1.0分）答：A:委任 制B:选任制C:聘

5、任制D:任期制 标准答案D 【第14题】公务员工资中，（）是工资结构的主体。（1.0分）答：A:基本工资 B:津贴C:补贴D:奖金 标准答案A 【第15题】公务员法规定的奖励不包括（）。（2.0分）答：A:记四等功 B:记三等功 C:记二等功 D:记一等功 标准答案A 【第16题】公务员受记大过处分的期间为（）。（2.0分）答：A:六个月 B:十二个月 C:十八个月 D:二十四个月 标准答案C ）。试用期满合格的，予以任职；不合格 【第17题】新录用的公务员试用期为（ 的，取消录用。（1.0分）答：A: 一年 ）起计算。（2.0分）答：A:试用期开始之 C:报到日D:试用期满之日 B:二年C:

6、三年 D:四年 标准答案A 【第18题】新录用公务员任职时间从（ 日B:正式上班第二日 标准答案D ）以上领导职务的公务员，应当具备党政领导干部选拔任用 法规、章程规定的资格。（1.0分）答：A:科级 【第19题】晋升县（ 工作条例和有关法律、 B:处级C:局级D:厅级 标准答案B 【第20题】（）以上职务的公务员，在定期考核中被确定为不称职的 分）答：A:处长B:科长 C:科员D:办事员 标准答案C 【第21题】聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的， 发生之日起（）日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。 B:二十C:三十 D:六十 标准答案D 【第22题】受到处分的行政机关公务员对

7、处分决定不服的， 公务员法和中华人民共和国行政监察法 的有关规定， 申请复核 B:申诉 C:申请行政复议 D:提起行政诉讼 标准答案AB 【第23题】下列关于公务员考核内容的说法，正确的有（ 核内容主要包括德、能、勤、绩、廉 B:重点考核内容是工作实绩 ，应予降职。（2.0 （1.0分）答: 可以自争议 A:十五 依照中华人民共和国 可以（）。（1.0分）答：A: ）。（1.0 分）答：A:考 C:工作实绩是评价公务员的主要依据 D:既要突出工作实绩又不能以实绩替代对德、能、勤、廉的考核 标准答案ABCD 【第24题】下列属于公务员应当具备的条件的有（）。（1.0分）答：A:具有中华 人民共和

8、国国籍 B：年满十八周岁 C:具有良好的品行 D:具有正常履行职责的身 体条件 标准答案ABCD 【第25题】公务员按照国家规定享受（）等津贴。（1.0分）答：A:职务津贴 B：地区附加津贴 C:艰苦边远地区津贴 D:岗位津贴 标准答案BCD （1.0分）答：A:曾被开除 D：政治面貌非党员的 ）。 【第26题】下面属于报考公务员限制性条件的是（ 公职的B:曾受刑事处罚的 C:色盲不得录用为交通警察 标准答案ABC （2.0分）答：A:申请提前 C：处分D:免职 【第27题】以下哪些人事处理决定属于申诉范围？（ 退休未予批准 B：未按规定确定工资、福利、保险待遇 标准答案ABCD ）。 （1.

9、0分）答：A:国家级正职 【第28题】下列属于公务员领导职务层次的有（ B：国家级副职 C:省部级正职 D:省部级副职 标准答案ABCD 【第29题】对于具有特定情况的公务员不得辞退，请问下面哪些情况属于不得辞退 的情形？（）（1.0分）答：A:因工致残被确认丧失工作能力的 B：患病或者负伤在规定的医疗期内的 C:女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的 D:法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形 标准答案ABCD 【第30题】公务员的管理 坚持（）并重的原则。（1.0分）答：A:监督约束 B:激励保障C:任人唯贤 D:德才兼备 标准答案AB 【第31题】定期考核公务员的结果有哪些等次？（）（1.0

10、分）答：A:优秀 B:称职 C:不称职 D:基本称职 标准答案ABCD 【第32题】下列属于公务员综合管理类的非领导职务的有（）。（1.0分）答：A: 巡视员B:副巡视员 C:调研员 D:副调研员 标准答案ABCD 【第33题】公务员的级别根据（）确定。（1.0分）答：A:所任职务 B:德才表现 C:工作实绩 D:资历 标准答案ABCD ，下 【第34题】公务回避是在公务员执行公务时遇有法定情形需要进行回避的情况， 面哪些属于公务回避的情形？（）（2.0分）答：A:涉及本人利害关系的 B：涉及与自己有亲属关系人员的利害关系的 C:当事人与自己是战友关系，可能影响公务执行的 D:当事人与自己有积

11、怨，可能影响公务执行的 标准答案ABCD 【第35题】公务员辞去公职有限制性条件的规定，下列哪些情形下公务员不得辞去 公职？ （）（2.0分）答：A:未满国家规定的最低服务年限的 B:重要公务尚未处理完毕且须由本人继续处理的 C:在涉及国家秘密等特殊职位任职的 D:正在接受纪律审查、司法程序尚未终结的 标准答案ABCD 【第36题】公务员职务任命必须具备的三个条件是什么？ （）（1.0分）答：A:有 编制B:有职数C:有相应的权限 D:有相应的职位空缺 标准答案ABD 【第37题】公务员的考核分为（）。（1.0分）答：A:平时考核 B:定期考核C:长期考核D:中长期考核 标准答案AB 【第38

12、题】下列哪些是公务员应当履行的基本义务？ （）（1.0分）答：A:认真工 作，努力提高工作效率 B:在工作中有提出批评和建议的义务 C:坚决服从和执行上级所作的一切决定 D:保守工作秘密 标准答案AD ）。（1.0 【第39题】根据公务员法的规定，下列属于对公务员的处分的有（ 分）答：A:记过B:警告 C:降职D:开除 标准答案ABD 【第40题】公务员之间有（）的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导 人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的 机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。（2.0分）答：A:夫妻关系 B:直系血亲关系 C:三代以内旁系血

13、亲关系D:近姻亲关系 标准答案ABCD ,提出 ）（1.0分）答：A：作出原人事处理决定的机关 D:监察机关 【第41题】公务员对涉及本人的人事处理不服的可以不经复核直接提出申诉 申诉是向哪个部门或机关提出？（ B:同级公务员主管部门C:作出原人事处理机关的上一级机关 标准答案BC A:调任 【第42题】公务员交流的方式有哪几种？（）（1.0分）答： B:转任 C:下派 D:挂职锻炼 标准答案ABD ? （ ） （1.0 分）答：A： 【第43题】公务员具有下列哪些情形之一的，应确定为不称职 思想政治素质一般 B:业务素质和工作能力不能适应工作要求 C:工作责任心或工作作风差 D:不能完成工作

14、任务，或在工作中因严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影 响 标准答案BCD 【第44题】为了（），建设高素质的公务员队伍，根据公务员法，制定公务员考核规 定。（2.0分）答：A:正确评价公务员的德才表现和工作实绩 B:规范公务员考核工作C:促进勤政廉政 D:提高工作效能 标准答案ABCD （1.0 分） 【第45题】新录用公务员任职定级，应当在规定的机构（）以及主任科员以下及其 他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。 答：A:规格B:编制C:职数限额 D:职位级别 标准答案ABC 【第46题】公务员的职务任免与职务升降坚持的原则有（）。（2.0分）答：A:党 管

15、干部原则 B：党员优先原则 C:任人唯贤、德才兼备、注重实绩原则 D：民主、公开、竞争、择优原则 标准答案ACD 【第47题】在公务员的职务任免与职务升降工作中，不得有下列哪些行为？ （）（1.0 分）答：A:随意放宽或者改变公务员职务任用和晋升的条件 B：在考察工作中隐瞒、歪曲事实真相，或者泄露酝酿、讨论公务员职务任免与职务 升降的情况 C:违反规定程序决定公务员的职务任免与职务升降 D：突击晋升公务员职务 E:任人唯亲、封官许愿、营私舞弊、打击报复 标准答案ABCDE 【第48题】公务员晋升领导职务 按照下列哪些程序办理？ （ ）（1.0分）答：A:民 主推荐，确定考察对象 B：组织考察，

16、研究提出任职建议方案，并根据需要在一定范围内进行酝酿 C:按照干部管理权限集体讨论决定 D：按照规定办理任职手续 标准答案ABCD 【第49题】晋升乡科级领导职务的公务员，应当符合下列哪些条件？ （）（1.0分） 答：A:具有大学专科以上文化程度 B：晋升乡科级正职领导职务的，应当担任副乡科级职务两年以上 C:晋升乡科级副职领导职务的，应当担任科员级职务三年以上 D：具有正常履行职责的身体条件 标准答案ABCD 【第50题】公务员降职，按照下列哪些程序办理？ （）（1.0分）答：A:提出降职建 议 B：对降职事由进行审核并听取拟降职人的意见 C:按照干部管理权限集体讨论决定 D：按照规定办理降

17、职手续 标准答案ABCD 【第51题】出现下列哪些情形时，对公务员应予免职？（）（1.0分）答：A:降低职务 的B:转任的C:辞职或者调出机关的 D：非组织选派，离职学习期限超过半年的 标准答案ABC 【第52题】公务员定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。（1.0分）答：错 对 标准答案对 【第53题】女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的可以辞退。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第54题】录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。（1.0分） 答：错对 标准答案对 【第55题】公务员领导成员职务按照国家规定实行委任制。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第56题】距

18、国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的公务员一定可 以提前退休。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第57题】公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第58题】公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层 次任职。（2.0分）答：错对 标准答案对 【第59题】公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。 答：错对 标准答案对 【第60题】公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续， 必要时按照规 定接受审计。（1.0分）答：错对 标准答案对 【第61题】机关对新录用公务员应当在试用期内进行任职培训。 对

19、 标准答案错 【第62题】公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。 对 标准答案错 【第63题】新录用公务员任职定级，由本人对试用期间的德、能、 进行总结。（1.0分）答：错 对 标准答案对 【第64题】新录用公务员任职定级后，按照有关规定进行公务员登记。 对 标准答案对 【第65题】参照公务员法管理的机关（单位）中所有新录用人员的任职定级工作，参照 新录用公务员任职定级规定执行。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第66题】新录用公务员任职定级规定由中共中央组织部、人力资源和社会保 障部负责解释。（2.0分）答：错 对 标准答案对 【第67题】公务员考核规定所称公务员考核是指对领导

20、及非领导成员公务员的 考核。（1.0分）答：错对 标准答案错 【第68题】公务员考核实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结 合的方法。（2.0分）答：错 标准答案对 【第69题】对公务员的考核 全面考核德、能、勤、绩、廉 标准答案对 （1.0 分） （1.0分）答：错 勤、 （1.0分）答：错 （2.0分）答：错 ,以公务员的职位职责和所承担的工作任务为基本依据 ，重点考核工作实绩。（2.0分）答：错对 【第70题】公务员的定期考核采取季度考核的方式。（1.0分）答：错 对 标准答案错 【第71题】公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。 （2.0分）答：错对 标准答案对 【第72题】病、事假累计超过考核年度半年的公务员，不进行考核。（2.0分）答：