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文档简介

1、运营管理专员基本信息职位名称运营管理专员人数1职位代码YB-032所在部门企业管理部编制日期2003-8-28职 位 关 系直接上级企业管理部总经理直接下级直接下级人数间接下级人数职 位 概 要收集、整理有关信息，结合公司发展起草相应的研究分析报告为领导决策提供参考；拟 订年度公司各项预算指标及考核方案，督促检查各业务经营单位预算落实情况。职位职责职责描述绩效标准一、制度建设1、 拟订公司业务运营管理制度及年度预算工作程序，报部门领导 审核。2、拟订运营管理工作计划，确定分析研究重点。3、拟订经营单位的业绩考核办法。全面、系统 程序清楚 重点突出二、发展策划1、收集、整理与发展策划有关的各类信

2、息和资料。2、 根据集团对公司的基本定位及公司所处环境，起草公司业务发 展规划（包括近期、中期、远期），报部门领导审核。3、对企业的外部环境和内部经营、管理工作进行专项调研，起草 相应的研究报告及分析建议方案，提供领导决策参考。4、向偏离企业发展规划的部门发出警告。5、 海外企业的管理及调研工作， 结合公司国际化特点，研究分析 海外目标市场，起草相关汇报分析材料。及时发现问题 分析问题准确 有参考价值三、经营预算1、收集、汇总与预算有关的各类信息和资料。2、 根据集团和公司的要求，编制公司年度经营预算，报部门领导 审核。3、对预算执行进度进行及时准确跟踪。预算与实际偏差不超过15%四、业绩考核

3、1、 根据公司批准的业绩考核办法，组织实施业务经营单位的业绩 考核。2、建立并保管业绩考核资料档案。客观、公正 全面、系统五、经营评审1、参与组织经营评审会，起草相关分析材料。2、评估经营评审会效果，提出改进建议。3、保管经营评审会相关资料。数据准确、重点突出六、完成领导交办的其他工作。及时、准确工作联系公 司 内 部联系对象联系内容各业务部组织业绩考核集 团 内 部企管总部汇报、沟通策划总部汇报、沟通资产总部汇报、沟通集 团 外 部商会协会沟通、收集信息政府机构沟通、收集信息任职资格项目必备要求期望要求教育程度学历要求大专大学本科专业要求经济、企业管理资格证书知识要求一般了解法律、投资熟练掌握财务、外贸、仃业政策等有关知识精通工作技能计算机操作1、熟练使用 WORD EXCEL POWERPOINT OFFICE 办公软件；2、 熟练运用南北财务管理软件、久其报表软件、数据库软件；3、熟练应用网络工具，收发电子邮件，进行信息查询和联络；外语能力写作能力要求很强写作能力，能够撰写研究报告、重要对外公文、合 冋或法律文件等；特殊

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