游泳池安全救护人员岗位职责（共8篇）

1、游泳池安全救护人员岗位职责（共8篇） 第1篇：游泳池安全救护岗位责任制度游泳池安全救护岗位责任制度1.救护人员和有关工作人员按时到岗，认真履行职责。做到开放前认真检查器材设备，放置各种救生器材，熟悉水域情况。深水区和浅水区之间要设置明显的警示标志。 2.提高责任感，防止突发事件。3.要牢牢树立安全意识，把保障客人的安全放在首位。营业时间内由救生员负责游泳者的安全工作，要严格执行游泳救生常规工作。 4.救护人员需由专业人员经培训后方能上岗，规定明确的职责，并配戴特定标志袖标和标志帽。加强救生技术的学_，定期参加专项技术训练，如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等，不断提高救护水平，以便更好地

2、完成救生任务。工作中保持思想高度集中，全面观察，注意事故苗头，把事故消灭在萌芽状态；遇到“突发”事故，要行动迅速、机智果断、勇于救生，敢于负责，把减轻溺水者的痛苦看成是自己应尽的职责。开放完毕要做好清池工作，发现问题及时上报，妥善处理5.救护工作应以预防为主，确立有备无患，安全第一的思想，具高度的安全意识责任感，对游泳者的安全负责。6.自觉遵守各项制度，不迟到、早退。加强救生技术的学_，定期参加专项技术训练，如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等，不断提高救护水平，以便更好地完成救生任务。 7.做好游泳者的安全管理，严格按儿童池、成人池、深水区、浅水区的规定进行管理，对越界和不服从劝阻的进

3、行警告，警告无效的可清除出场。8.密切注意池内情况，特别是入池口，深浅分界区、成人池儿童池交界区等；发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施。9.上岗时配戴救护人员标志、穿好救生服，配带好口哨、救助用工具，并提前20分钟到岗，将池内警示牌、桌椅、太阳伞、过脚池、循环系统、地面卫生等清洁干净、打开和摆放好。 10.应在规定的岗位责任区上岗或巡岗，不得擅自离岗、并岗、在岗上看书报、闲谈、打瞌睡等，有事离岗要告知同池值班救生员（只限于身体不适和两便），并要在十五分钟内返回。 11.每天结束后必须清查负责的水区域。12.要每天填写游泳池管理日志，记录每天的天气、使用时间、气温、水温

4、、水质变化、游泳人数、突发事故、过滤机的运转情况及其他维护管理情况。13.遇上雷、雨天气或其它不利于泳者安全的特殊情况应及时清场，将游泳场关闭。14.对违反游泳池其它管理规定的游泳者，应予劝阻，警告，对不服从管理的可清除出场。 15.做好水的净化处理工作，熟悉循环过滤系统的使用。责任人：年月日第2篇：游泳池安全救护岗位责任制度游泳池安全救护岗位责任制度1.救护人员和有关工作人员按时到岗，认真履行职责。做到开放前认真检查器材设备，放置各种救生器材，熟悉水域情况。深水区和浅水区之间要设置明显的警示标志。 2.提高责任感，防止突发事件。3.要牢牢树立安全意识，把保障客人的安全放在首位。营业时间内由救

5、生员负责游泳者的安全工作，要严格执行游泳救生常规工作。 4.救护人员需由专业人员经培训后方能上岗，规定明确的职责，并配戴特定标志袖标和标志帽。加强救生技术的学_，定期参加专项技术训练，如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等，不断提高救护水平，以便更好地完成救生任务。工作中保持思想高度集中，全面观察，注意事故苗头，把事故消灭在萌芽状态；遇到“突发”事故，要行动迅速、机智果断、勇于救生，敢于负责，把减轻溺水者的痛苦看成是自己应尽的职责。开放完毕要做好清池工作，发现问题及时上报，妥善处理 5.救护工作应以预防为主，确立有备无患，安全第一的思想，具高度的安全意识责任感，对游泳者的安全负责。 6.自

6、觉遵守各项制度，不迟到、早退。加强救生技术的学_，定期参加专项技术训练，如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等，不断提高救护水平，以便更好地完成救生任务。 7.做好游泳者的安全管理，严格按儿童池、成人池、深水区、浅水区的规定进行管理，对越界和不服从劝阻的进行警告，警告无效的可清除出场。 8.密切注意池内情况，特别是入池口，深浅分界区、成人池儿童池交界区等；发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速采取有效救助措施。 9.上岗时配戴救护人员标志、穿好救生服，配带好口哨、救助用工具，并提前20分钟到岗，将池内警示牌、桌椅、太阳伞、过脚池、循环系统、地面卫生等清洁干净、打开和摆放好。 10.应

7、在规定的岗位责任区上岗或巡岗，不得擅自离岗、并岗、在岗上看书报、闲谈、打瞌睡等，有事离岗要告知同池值班救生员（只限于身体不适和两便），并要在十五分钟内返回。 11.每天结束后必须清查负责的水区域。12.要每天填写游泳池管理日志，记录每天的天气、使用时间、气温、水温、水质变化、游泳人数、突发事故、过滤机的运转情况及其他维护管理情况。 13.遇上雷、雨天气或其它不利于泳者安全的特殊情况应及时清场，将游泳场关闭。 14.对违反游泳池其它管理规定的游泳者，应予劝阻，警告，对不服从管理的可清除出场。 15.做好水的净化处理工作，熟悉循环过滤系统的使用。责任人：年 月 日（单位签章）第3篇：游泳池安全救护

8、制度游泳池安全管理规程-紧急救护为提高场所内紧急救援能力，降低突发事件带来的生命及财产损失，建立险自查、隐患自除的自我管理与约束机制，达到降低风险、减少突发事件带来的损失，保障人身和财产安全，本管理规范用以指导和规泳池内的紧急救援管理工作。一：资源公司为紧急救援管理提供必要的资讯，对现场管理人员进行紧急救护的培训 适量和适用的急救、救生设备设施、逃生出口及其醒目的标识；急救药品箱和防毒用品等。 二：应急救援知识： 常用电话：火警119；医疗救护120；公安治安110； 交通事故122。 注：如何正确拨打“120 a：”拨打120电话后，简要说明患者的大致病情（如神智、受伤部份、伤伤势情况等），

9、包括病人的一般情况，如年龄、性别等，以便医护人员做好相应的准备b、详细的地说患者所在的位置，最好提供附近比较醒目的标志物，避免走错路浪费抢救时间c、提供联系方法或患者身边的固定电话等，及时保护联络。2、溺水现场急救法a、将伤员抬出水面后，应立即清除其口、鼻腔内的水、泥及污物，用手帕裹着手指将伤员舌头拉出口外，解开衣扣、领口，以保持呼吸道通畅，然后抱起伤员的腰腹部，使其背朝上、头下垂进行倒水。或急救者取半跪位，将伤员的腹部放在急救者腿上，使其头部下垂，并用手平压背部进行倒水。b、如果溺水者心跳呼吸停止，应立即行口对口人工呼吸、胸外心脏按压复苏，尤其在心跳后4分钟内实施最为关键具体方法是：a：溺水

10、者仰卧在平实的地面上，救护者的右手掌放在溺水者两乳头与胸骨连线的正中，另一手掌重叠放于手背上，肘关节伸直，垂直向下平稳而有规律地按压，深度为45厘米。 b：按压至最低点时应稍有停顿，按压频率为l00次/分。婴幼儿用食、中两指或两拇指重叠下压，儿童可用一手掌根按压，深度为胸腔的1/31/2，频率为100次/分。下压时用力要恰当，以防骨折，以能摸到大动脉的搏动为有效。一般以心脏按压、口对口呼吸单人按30：2，双人按15：2比例进行。c、当溺水者心跳、呼吸恢复后，可用干毛巾摩擦全身，自四肢、躯干向心脏方向摩擦，以促进血液循环，在进行现场急救的同时，要迅速打120就近送医院救治。3、外伤止血法皮肤出现

11、伤口后，要严格消毒，消毒后包上消毒纱布，防止伤口感染，消毒时，可用双氧水清洁伤口，冲洗后应涂上红药水或其它外用药。4、急救注意事项a、不要惊慌失措，操持冷静，迅速判明需要给予救护的人员，立即采取行之有效的救护措施；b、在周围环境允许的情况下，不要搬动伤员，避免继续加重患者所受的伤害； c、当发生意外而周围而现场无人，向周围大声呼救，请求人来帮助，同时要争取通知有关部门。d、在救护过程中救护者要保护自己免受伤害。第4篇：游泳池安全救护制度游泳池安全救护制度为提高场所内紧急救援能力,降低突发事件带来的生命及财产损失,建立险自查、隐患自除的自我管理与约束机制,达到降低风险、减少突发事件带来的损失,保

12、障人身和财产安全, 本管理规范用以指导和规泳池内的紧急救援管理工作。一:资源1、公司为紧急救援管理提供必要的资讯,对现场管理人员进行紧急救护的培训;2、适量和适用的急救、救生设备设施、逃生出口及其醒目的标识;3、急救药品箱和防毒用品等。二:应急救援知识:1、常用电话:火警.119 医疗救护.120 公安治安.110 交通事故 (122)注:如何正确拨打“120”a、拨通120电话后,简要说明患者的大致病情(如神智、受伤部份、伤伤势情况等),包括病人的一般情况,如年龄、性别等,以便医护人员做好相应的准备。b、详细的地说患者所在的位置,最好提供附近比较醒目的标志物,避免走错路浪费抢救时间。c、提供

13、联系方法或患者身边的固定电话等,及时保护联络。2、溺水现场急救法 a、将伤员抬出水面后,应立即清除其口、鼻腔内的水、泥及污物,用手帕裹着手指将伤员舌头拉出口外,解开衣扣、领口,以保持呼吸道通畅,然后抱起伤员的腰腹部,使其背朝上、头下垂进行倒水。- 1第5篇：游泳池安全救护制度游泳池安全救护制度为提高场所内紧急救援能力，降低突发事件带来的生命及财产损失，建立险自查、隐患自除的自我管理与约束机制，达到降低风险、减少突发事件带来的损失，保障人身和财产安全, 本管理规范用以指导和规泳池内的紧急救援管理工作。 一：资源1、公司为紧急救援管理提供必要的资讯，对现场管理人员进行紧急救护的培训；2、适量和适用

14、的急救、救生设备设施、逃生出口及其醒目的标识；3、急救药品箱和防毒用品等。 二：应急救援知识：1、常用电话：火警119 医疗救护120 公安治安110 交通事故122 注：如何正确拨打“120”a、拨通120电话后，简要说明患者的大致病情（如神智、受伤部份、伤伤势情况等），包括病人的一般情况，如年龄、性别等，以便医护人员做好相应的准备。b、详细的地说患者所在的位置，最好提供附近比较醒目的标志物，避免走错路浪费抢救时间。c、提供联系方法或患者身边的固定电话等，及时保护联络。 2、溺水现场急救法a、将伤员抬出水面后，应立即清除其口、鼻腔内的水、泥及污物，用手帕裹着手指将伤员舌头拉出口外，解开衣扣、

15、领口，以保持呼吸道通畅，然后抱起伤员的腰腹部，使其背朝上、头下垂进行倒水。或急救者取半跪位，将伤员的腹部放在急救者腿上，使其头部下垂，并用手平压背部进行倒水。b、如果溺水者心跳呼吸停止，应立即行口对口人工呼吸、胸外心脏按压复苏，尤其在心跳停止后4分钟内实施最为关键。具体方法是：溺水者仰卧在平实的地面上，救护者的右手掌放在溺水者两乳头与胸骨连线的正中，另一手掌重叠放于手背上，肘关节伸直，垂直向下平稳而有规律地按压，深度为45厘米。按压至最低点时应稍有停顿，按压频率为l00次/分。婴幼儿用食、中两指或两拇指重叠下压，儿童可用一手掌根按压，深度为胸腔的1/31/2，频率为100次/分。下压时用力要恰

16、当，以防骨折，以能摸到大动脉的搏动为有效。一般以心脏按压、口对口呼吸单人按30：2，双人按15：2比例进行。c、当溺水者心跳、呼吸恢复后，可用干毛巾摩擦全身，自四肢、躯干向心脏方向摩擦，以促进血液循环。在进行现场急救的同时，要迅速打120就近送医院救治。3、外伤止血法皮肤出现伤口后，要严格消毒，消毒后包上消毒纱布，防止伤口感染，消毒时，可用双氧水清洁伤口，冲洗后应涂上红药水或其它外用药。4、急救注意事项a、不要惊慌失措，操持冷静，迅速判明需要给予救护的人员，立即采取行之有效的救护措施；b、在周围环境允许的情况下，不要搬动伤员，避免继续加重患者所受的伤害；。c、当发生意外而周围而现场无人，向周围

17、大声呼救，请求人来帮助，同时要争取通知有关部门。d、在救护过程中救护者要保护自己免受伤害。第6篇：游泳池岗位职责游泳池岗位职责1.严格遵守并执行本会所的员工手册及康乐部规章制度。2.协助经理监督游泳池的运营状况，严格要求部门员工,使其认真遵守会所的相关制度，并执行会所的员工手册，履行监督会所制定的奖惩制度,禁止员工做影响会所形象的事。 3.及时询问并了解任务信息,做好部门工作安排，保证各接待环节的流畅与高质量服务标准；4.熟悉部门各岗位的岗位职责与工作流程，处理日常工作事务，协调各部门和上下级之间的关系及工作；要以身作则，给员工以模范带头效应.积极响应会所领导的相关规定与要求,并及时的传达给本

18、部门所有员工; 5.时常了解泳池物品短缺情况并及时申领; 6.协助经理做好月报表月结工作；7.负责处理客人投诉,做好相应的解释工作,做好投诉记录并及时汇报; 8.安排好本部门员工的工作班次，保证宾客的安全与舒适，满足客人合理的要求; 9.每天对泳池的所有设备设施进行检查,如有问题及时汇报并通知工程部进行及时维修 10.每日检查泳池与更衣室的卫生工作,确保各区域清洁; 11.每日检查游泳池的水质情况及设备运转情况,确保符合标准及无安全隐患; 12.确保泳池整体环境整洁与舒适; 13.对泳池的出售商品盘点进行审查,确保无误与供给充足; 14.定期组织员工进行相关专业培训,不断提高员工专业服务水平;

19、 15.建立并完善本部门的工作制度；每日协助经理开部门会议，确保有无重大事情及重大活动安排,并按时参加主管会议。16.时常检查部门员工的岗位职责履行情况,使其符合会所的服务标准; 17.调解员工纠纷并与员工建立良好的工作关系; 18.接待客人参观，制定参观路线以及制定统一介绍语言，以确保统一性、专业性，遇到客人投诉，应做好相应的解释工作,且做好投诉记录并及时汇报; 19.时常询问客人对会所意见与建议,并及时反馈信息; 认真检查并记录游泳池的相关数据信息,与经理保持良好的沟通;勤劳的蜜蜂有糖吃 20.21.每日查阅泳池交接本,监督交接事宜完成情况; 22.时常监督泳池的开关门程序,确保安全无误;

20、 23.认真填写池主任记录本, 与经理保持良好的沟通；第7篇：游泳池岗位职责游泳池工作岗位职责岗位职责：1.以良好的精神面貌参加每日员工的班前会、班后会。 2.负责提醒客人贵重物品的安全保管。 3.负责岗位物品的添补、领取与保管。4.严格遵守部门各项规章制度，服从上级工作安排，热情接待每位客人。 5.负责所辖区内卫生工作。6.负责做好设备设施的保养及公司物品的节支工作。7.注意儿童、老年人安全，严格执行游泳池规定，礼貌劝阻游客，勿在泳池边跳水追逐打闹。8.泳池员工要做到思想高度集中，认真负责巡视所辖区域。不准瞌睡、闲谈、看书报、玩手机或做其它与值班工作无关的事情。9.勤观察，注意游泳者的动向，

21、防止发生意外，保证游泳者的安全。礼貌劝阻池边跳水、追逐、打闹者。10.不得空岗，发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。11.如遇雷雨天气，要迅速安排游泳者上岸，确保人身安全。 12.负责游泳池水质的测验和保养。13.每日定时消毒，确保人员安全下向泳池中投放净化及消毒药物，进行净化和消毒。14.有必要清池时，通知部门领导，在前一天晚上停止开放后，向泳池中投放净化药品，确保水质达标。 15.认真做好每天的收尾工作。 16.遇到突发事件及时向上级汇报。 17.负责完成领导交待的其它工作。第8篇：游泳池岗位职责游泳池岗位职责 (一)救生员职责 1池内负责安全工作的人员按区域划分，

22、做到思想高度集中，认真负责巡视所辖区域。 不准瞌睡、闲谈、看书报或做其它与值班工作无关的事情，手机不得带上池台。发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。 2 上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。 3 勤观察，注意游泳者的动向，防止发生意外，保证游泳者的安全。礼貌劝阻池边跳水、追逐、打闹者。4认真做好每天的清场工作。 5如遇雷雨天气，要迅速安排游泳者上岸，确保人身安全。 (二)水质员职责1.负责游泳池水质的测验和保养。 2.每日定时消毒，确保人员安全下向泳池中投放净化及消毒药物，进行净化和消毒。 3.有必要清池时，通知所在组组长，在前一天晚

23、上停止开放后，向泳池中投放净化药品，确保水质达标。(三) 售票员职责1 提前15分钟到岗售票，礼貌待人，细心周到，不得与买票者发生争执。 2 到校财务领取票务本，管理好钱财物。 3.提前30分钟停止售票，清点票款。 (四) 检票员职责1.提前10分钟到岗，做好准备工作。 2.待人和气，认真做好票上记时间、撕票工作，不得私自截留泳票。 3.提前30分钟停止检票，做好门口整洁。 (五) 发锁员职责1.提前10分钟到岗。2.工作细心周到，遇有问题，耐心解释，不得与他人发生争执。 3.如有难以解决的问题，可交与组长处理。 (六) 卫生打扫员职责1.提前10分钟做好卫生工作。 2.不得在更衣室堆放杂物、

24、垃圾；及时清理泳池内外的各种杂物及垃圾。 3.与人和善，不得与人发生争执，兼顾更衣室安全防盗工作。篇2：第三章 游泳馆组织架构及岗位职责 第三章 游泳馆组织架构及岗位职责第一节 游泳馆组织架构第二节 游泳馆岗位职责 1.游泳馆经理室职务名称：游泳馆营运经理 所属部门：游泳馆经理室 工作职责描述： 1.1在公司的领导下，全面负责游泳馆的管理工作。 1.2落实公司下达的各项工作任务。 1.3积极推进游泳馆经营改革，健全完善内部各项管理制度，掌握全体员工的思想动态，加强职业道德、安全和优质服务，增强团结协作精神，做到管理严格、服务规范。 1.4负责协调市场部的市场开发、游泳培训等工作。审核市场部的经

25、营计划、培训计划和市场推广，对经营的决策拥有决定权。 1.5协调、督促各班组完成游泳馆各项工作。 1.6有效控制游泳馆的水、电、汽等能源成本。合理使用、调配员工，节约劳动力使用成本。 1.7每日负责巡查游泳馆各部位的动态情况，巡视开放期间救生员上岗情况和水中泳客的情况，及时督促纠正巡视中发现的问题。 1.8妥善处理泳客重大投诉事件，并将处理结果及时反馈给泳客。 1.9指挥、组织处理重大事故，并及时上报公司领导。 1.10严格执行值班纪律，每个开放日必须有负责人值班，同时做好每日各类值班记录。 1.11对游泳馆范围内的泳客人身安全和消防、治安、卫生负直接责任。 2.综合办公室职务名称：综合办公室

26、主任 所属部门：综合办公室直接上级职务：游泳馆营运经理 工作职责描述： 2.1严格遵守公司制定的各项规章制度及部门的各项规章制度。 2.2负责票卡管理、游泳馆票卡系统的管理和维护、文字处理、办公用品发放、游泳馆的后勤工作。 2.3熟练掌握操作流程，熟悉了解公司票、卡和有关项目的价格及营业时间。 2.4工作及时，认真负责，对游泳馆票卡系统的准确设置，确保游泳票价和卡内捐款的正确无误。2.5及时对游泳馆的顾客客户资料存档，安全保管，不外泄。 2.6对游泳馆发展有价值的客户资料在电子文档内进行登记，必要时进行统计和分析。 2.7打印文稿速度快，效率高，避免因文字纠错所造成的人力、物力、时间上的损失。

27、 2.8文字排版时注重文稿的美观、大方。表格设计合理，适合客户需要，适合工作人员工作需要。2.9维护公司利益，对每个月办公用品的发放和领用情况作登记，有必要时上报领导。 2.10对于办公用品的数目、品种了如指掌，并能及时补充所需物品。 2.11服从上级领导的工作安排，积极配合各部门的各项工作，作足充份工作准备，维护各部门工作的有序进行。 2.12在工作时间内不打闹嬉戏，大声喧哗。 2.13与同事间保持良好的工作关系，互相帮助。 2.14提出良好的合理化建议.3.培训部岗位职责 3.1职务名称：培训部经理 所属部门：培训部直接上级职务：游泳馆营运经理 工作职责描述： 3.1.1组织策划、建立和完

28、善部门的工作流程和规章制度，以保证本部门以及下属各组的职责、权限得到规定和沟通。 3.1.2执行公司布置的工作，与各部门协助共同销售目标，并能执行新项目开发、市场推广以及客户建议和投诉的沟通和反馈。 3.1.3监督和指导所属各组相关制度的实施和执行以及作业流程的顺畅。 3.1.4考核各部门的工作业绩，并及时做出分析报告和汇总。 3.1.5按照工作要求，建立各文件控制程序，做好文件的目录登记和收发，并按规定进行标识，易于保存和考查，使文件得到有效使用。 3.1.6负责员工考评工作，客观、公正的对执行相关制度。 3.1.7配合他人开展工作，并及时完成上级交办的其他任务。 3.2职务名称：培训部主管

29、 所属部门：培训部直接上级职务：培训部经理 工作职责描述： 3.2.1制订、修改、完善各类游泳培训学员的规章制度，反映学员要求，做好协调、管理、安置工作。3.2.2负责市场、客户信息的收集、汇总，并做好月度经营活动分析工作，向上级汇报。 3.2.3负责顾客满意度调研，为培训部经营决策提供相关情况及建议 依据。3.2.4牢固树立为学员高质服务的思想，参与特殊学员游泳需求及安排工作，力所能及的解决实际问题。3.2.5负责制定游泳培训的销售推广活动计划。 3.2.6年度的游泳培训销售推广工作，必须成文后，上报后批准才可执行。 3.2.7负责各类游泳培训的招生策划、对外推广宣传文案工作。 3.2.8及

30、时准确发布各类培训招生简章。（常年和暑期） 3.2.9在各类产品促销或新产品推出前，做好与各部门人员的培训、协调工作。 3.2.10做好培训教学的所有准备工作，并落实到位。 3.2.11每月做好日常统计工作。（出勤、退费、转班、延期、事故投诉、开班个数、报名人数等）3.2.12学员学籍的管理工作，详细齐全，以供查询。 3.2.13妥善处理客户投诉，及时应便突发事件，维护部门、公司声誉。 3.2.14各类公司、企业、vip客户的维护工作。 3.2.15定期为客服中心人员进行专项培训，加强管理，提高服务质量。 3.2.16一年开展1至2次客户交流活动。 3.2.17做好部门内的文案工作以及其它行政

31、管理工作。 3.2.18一年内举办一次幼少儿游泳比赛。 3.2.19每季进行大堂宣传版的策划编辑工作。 3.2.20一年二次调整灯箱片宣传文案。篇3：游泳池岗位职责游泳池工作岗位职责岗位职责：1.以良好的精神面貌参加每日员工的班前会、班后会。 2.负责提醒客人贵重物品的安全保管。 3.负责岗位物品的添补、领取与保管。 4.严格遵守部门各项规章制度，服从上级工作安排，热情接待每位客人。 5.负责所辖区内卫生工作。 6.负责做好设备设施的保养及公司物品的节支工作。 7.注意儿童、老年人安全，严格执行游泳池规定，礼貌劝阻游客，勿在泳池边跳水追逐打闹。8.泳池员工要做到思想高度集中，认真负责巡视所辖区

32、域。不准瞌睡、闲谈、看书报、玩手机或做其它与值班工作无关的事情。 9.勤观察，注意游泳者的动向，防止发生意外，保证游泳者的安全。礼貌劝阻池边跳水、追逐、打闹者。10.不得空岗，发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。 11.如遇雷雨天气，要迅速安排游泳者上岸，确保人身安全。 12.负责游泳池水质的测验和保养。 13.每日定时消毒，确保人员安全下向泳池中投放净化及消毒药物，进行净化和消毒。 14.有必要清池时，通知部门领导，在前一天晚上停止开放后，向泳池中投放净化药品，确保水质达标。15.认真做好每天的收尾工作。 16.遇到突发事件及时向上级汇报。 17.负责完成领导交待的其

33、它工作。篇4：游泳池岗位职责 游泳池岗位职责 1.严格遵守并执行本会所的员工手册及康乐部规章制度。 2.协助经理监督游泳池的运营状况，严格要求部门员工,使其认真遵守会所的相关制度，并执行会所的员工手册，履行监督会所制定的奖惩制度,禁止员工做影响会所形象的事。 3.及时询问并了解任务信息,做好部门工作安排，保证各接待环节的流畅与高质量服务标准； 4.熟悉部门各岗位的岗位职责与工作流程，处理日常工作事务，协调各部门和上下级之间的关系及工作；要以身作则，给员工以模范带头效应.积极响应会所领导的相关规定与要求,并及时的传达给本部门所有员工; 5.时常了解泳池物品短缺情况并及时申领; 6.协助经理做好月

34、报表月结工作； 7.负责处理客人投诉,做好相应的解释工作,做好投诉记录并及时汇报; 8.安排好本部门员工的工作班次，保证宾客的安全与舒适，满足客人合理的要求; 9.每天对泳池的所有设备设施进行检查,如有问题及时汇报并通知工程部进行及时维修 10.每日检查泳池与更衣室的卫生工作,确保各区域清洁; 11.每日检查游泳池的水质情况及设备运转情况,确保符合标准及无安全隐患; 12.确保泳池整体环境整洁与舒适; 13.对泳池的出售商品盘点进行审查,确保无误与供给充足; 14.定期组织员工进行相关专业培训,不断提高员工专业服务水平; 15.建立并完善本部门的工作制度；每日协助经理开部门会议，确保有无重大事

35、情及重大活动安排,并按时参加主管会议。 16.时常检查部门员工的岗位职责履行情况,使其符合会所的服务标准; 17.调解员工纠纷并与员工建立良好的工作关系; 18.接待客人参观，制定参观路线以及制定统一介绍语言，以确保统一性、专业性，遇到客人投诉，应做好相应的解释工作,且做好投诉记录并及时汇报; 19.时常询问客人对会所意见与建议,并及时反馈信息; 20.认真检查并记录游泳池的相关数据信息,与经理保持良好的沟通; 21.每日查阅泳池交接本,监督交接事宜完成情况; 22.时常监督泳池的开关门程序,确保安全无误; 23.认真填写池主任记录本, 与经理保持良好的沟通；篇5：游泳池服务人员要求及职责一、

36、游泳池服务人员要求及职责 游泳池服务人员必须有较强的思想政治觉悟，热爱本职工作；掌握会所服务的基本知识和技巧，懂得游泳池管理的一般知识，掌握游泳运动和游泳保健知识；具有较好的游泳和游泳救生技能。一）、救生员的基本条件及技能1、身体健康。2、救生员必须持有健康证和救生员上岗证3、因特殊原因不能取得救生员上岗证而安排救生工作的员工必须通过公司商业管理部的培训考核，在游泳技能、急救技能和水质保洁技能方面达到一定的专业水准，才能负责救生工作。4、救生员须全面掌握泳池消毒加药技能，了解每种药的性能、用药量、用药的频度和加药的方式，尽可能做到合理科学，即要节约用药又要保证水质达标。5、救生员须全面学_水泵

37、房管理技能，按规定要求程序操作。二）、救生员岗位职责1、负责游泳池的救生及保洁工作。2、负责客人游泳的绝对安全、勤巡视池内游泳者的动态，克服麻痹思想，落实安全措施，发现溺水者要迅速冷静处理，做好抢救工作并及时向有关领导报告。3、认真做好每天的清场工作。4、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。5、上班集中精神，不得与无关人员闲谈，救生台不得空岗，无关人员不得进入池面。6、由于游泳深浅不一，来的有大人、小孩，有会游泳的和不会游泳的，对此一定 要注意，要勤在泳池边观察，注意游泳者的动向，防止发生意外，保证客人的安全。对不会游泳者可作技术指导。7、定时检查更衣室，杜绝隐患。8、如遇雷雨天气

38、，要迅速安排客人上岸，确保客人安全。二、服务岗操作细则1、准备工作（1）仪表整洁，做好准备服务员工作前应按规定换好工作服，佩带工号牌，检查自身仪表仪容，准时到岗，通过班前会接受任务，服从工作安排，有责任感，到岗应及时查看交接班记录，从思想上，精神上做好接待服务准备。（2）做好水温调节、水质处理工作检查游泳池水温 （一般保持在 26oc28oc），化验水质 （余氯控制在 0.4mg/l,ph 值在 6.58.5）,并做好记录，并根据化验情况，合理地投放药品，分别开启药水循环过滤泵，消毒池水。约一小时左右，关闭药泵。根据国家卫生部规定，定期检测尿素含量 （不得超过 3.5mg/l）和大肠菌群 （不得超过 18个/l）。用水下吸尘器清除水底沉积物，保持水质的纯净、卫生。查看机房、泵房，保持机械设备无积尘，工具摆放整齐。冲洗消毒浸脚池，并换好药水。 （3）做好服务准备工作用清洗消毒液按 1：200 兑水后对池边的躺椅、座椅和圆桌以及更衣室椅子等进行消毒，按规定摆放烟灰缸、撑起太阳伞。（4）做好卫生工作，检查设施清