



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、在银行落实XX年目标任务促进会上的讲话 在银行落实XX年目标任务促进会上的讲话 在银行落实XX年目标任务促进会上的讲话:XX -12-21 8:39:09在银行落实XX年目标任务促进会上的讲话同志们:今天会 议的主要内容是传达贯彻 XX分支行行长座谈会以及XX分行、XX支 行年中工作会议精神,总结辖区XX年以来的工作,分析当前形势, 研究部署下一阶段工作。下面,我代表 XX党委讲几点意见。 一、把握大局,创新思路,上半年各项工作扎实有效XX年以来, XXXX深入贯彻中央经济工作会议、全国金融工作会议精神,认真落 实总行、分行、XXXX系统年度工作会议部署,按照“勇于担当、高 效履职,文化引领、
2、科学发展”的总体要求,立足长远,把握大局, 突出重点,扎实工作,各项工作进展顺利并取得明显成效。 (一)勇于担当,积极作为,履职绩效明显提升。XX党委把改 革创新的思想融于各项工作中, 以敢为人先的精神谋事、 勇于担当的 精神干事,促进了 XX履职绩效大幅提升。把握好“稳中求进”的总 基调,引导金融机构按照“两个不低于”的要求加大对地方经济发展 的信贷投放力度。 坚持金融服务于实体经济的本质要求, 探索提出了 推进产业金融、项目金融、园区金融发展的新思路;研究制定了 XX 举办了 中小微企业金融扶持计划 ,促请政府制定鼓励金融支持中小微企业 发展的配套政策, 筛选建立了重点被扶持企业的首批数据
3、库, 中小微企业融资项目签约大会, 银企签约 57.88 亿元。用好用足各项 优惠政策,发放支农再贷款 14.27 亿元,创历史新高,配合财政部门 审核20XX年金融机构涉农贷款增量奖励资金 5362.9万元,为民贸贷 款贴息 1400 万元,同比增长 53.85%,发放小额担保贷款 1.78 亿元, 同比增76.69%,有力支持了 XX薄弱环节和重点领域发展。坚持不发 生系统性金融风险的工作底线,在辖区开展了“风险防范年”活动, 对地方法人金融机构进行了风险压力测试和绩效考核机制专项现场 评估,首次对辖区银行业金融机构执行 XX政策情况的综合评价结果 进行了通报,首次对银行业金融机构执行重大
4、事项报告制度的情况进 行 大代表选举工作和基层党组织改选及分类定级测评等工作, 持续 推进总行党建联系行建设, “学习型党组织”建设, 党建工作水平进 步提升。 不断加强职工教育培训, 完成了第二期全员培训的预定任 务,组织开展了上半年全员考试,有效提高了干部队伍素质。深入开 展“作风改进年”活动, 继续实行领导干部廉政日志及部门党风廉政 建设台账制度,确保辖区党员、干部队伍的纯洁性;被XXXX确定为 建立对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查机制”创新试点行, 党风廉政建设扎实推进。继续加强 XX文化建设,大力弘扬“自强不 息,追求卓越”的XX文化精神,围绕“迎接建党91周年”、“向十 八大献
5、礼”等主题, 开展了丰富多彩的文化活动, 努力提升职工的精 神文化素养。持续开展文明单位创建工作,确定了XX 20XX年文 明单位建设工作规划, 开展了“一把手”谈文明单位建设活动, 上报 的创建文明单位核心在治本育人 关键在真抓实干的研讨材料受 到好评,多次接受地方文明办检查验收, 文明单位创建基础更加牢固。 不断提高县XX建设水平,切实抓好县XX领导班子和干部队伍建设, 上半年对9名县XX副科级非领导职务推荐人选进行了考核,并招录 了 4名大学生充实到县XX队伍,县XX人员结构不断得到优化。继续 深化县XX “扁平化”管理改革,全面推广“县 XX岗位风险防范管理 系统”,确保了县XX安全稳
6、健运行。进一步加强县 XX财务管理,提 咼经费使用效率,着力构建更具活力的县 XX建设工作机制,提咼了 县XX运行保障能力。总体来说,XX年以来,XX党委工作思路更加 开阔、工作视野更加深远, 各级领导干部的责任意识、创新意识进 步增强,全辖干部职团结进取、争创佳绩的积极性更加强烈,各 各部门及时咼效完成既定工作任务, 做到了每个专业都有新突破、 每 项工作都有新成效,为全年各项工作目标的顺利实现奠定了坚实基 础。在此,我代表XX党委,对全辖干部职工的辛勤工作和无私奉献 表示诚挚的问候和衷心的感谢! 二、认清形势,统一思想,增强工作的责任感和紧迫感深入研究, 认真分析当前我们所面临的形势,有利
7、于我们找准方位,发现不足, 保持清醒的头脑,在今后几个月的工作中扬长补短,再接再厉,咼质 量、咼水平地完成全年目标任务。 一)准确把握当前的经济形势。 从国际看,欧债危机不断反复, 国际大宗商品价格持续动荡, 经济增速放缓, 世界经济复苏的艰巨性 和曲折性充分显现。从国内看,有效需求不足、企业生产经营出现困 难、居民收入预期不稳、物价上涨压力依然存在,经济发展面临的不 确定性、不稳定因素较多。从 XX看,上半年,虽然经济基本面保持 了稳进的势头,但全XX主要经济指标均低于全XX平均水平,也低 于本XX年度预期目标,各项工作未实现时间过半任务过半的进度要 求;企业经营困难,效益下滑,地方工业整体
8、实力不强,结构性矛盾 突出,抵御风险能力较弱, 经济增长的动力不足,完成全年目标任务 存在相当大的困难。 (二)正确认识XX的金融形势。上半年XX金融运行平稳,但经 济发展中存在的问题对金融发展的不利影响逐步显现。 一是存贷款增 长乏力。上半年XX存贷款增速同比回落了 3.39、5.34个百分点,比 全XX平均水平分别低8.09、9.85个百分点;上半年新增存贷款分别 为 7.84 亿元、 8.62 亿元,同比少增 17.49 亿元、 12.05 亿元,增量 仅居XXXX第 5位、第3位,要实现年初制定的“新增贷款不少于 94 亿元,贷款增速不低于 26%”信贷增长目标压力较大。二是金融机构
9、信贷风险有所增加。地方法人金融机构的资产质量较年初有所下降, 特别是小微企业贷款、 农户贷款的不良贷款余额及占比较年初均有所 上升;同时,XX个别重点企业因经济大环境等因素影响面临着较大 的资金运转压力, 产生了潜在的信贷风险。 三是金融对小微企业和薄 弱环节的信贷支持力度仍显不足。目前XX小微企业占全XX企业总数 的 99.8%,但信贷投放量仅占 19.65%, 对小微企业的信贷支持力度明 显不足。同时,金融机构对就业、创业、 扶贫、助学等薄弱环节的信 贷支持的覆盖范围不广、支持力度不强。 三)客观看待工作中的薄弱环节。 当前 XX工作中存在以下几 种值得关注的现象: 一是职工队伍建设中新老
10、交替, 结构不合理的现 象比较明显; 二是重要业务系统的运行维护、 灾备建设和应急处置工 作还存在潜在的风险; 三是内部管理中一定程度上还存在着制度执行 不力、管理不到位的现象, 容易产生风险隐患;四是职工的责任意识 和创新意识还需进一步深化, 调查研究等工作的成果转化率要继续提 高。从以上分析不难看出, 当前的形势十分严峻,面临的困难不容忽 视。我们必须树立危机意识、忧患意识,必须进一步增强责任感和紧 迫感,把思想和行动统一到上级工作要求和 XX党委决策部署上来, 认真研究解决问题的对策和克服困难的办法, 明确下一阶段的努力方 向和工作任务,有的放矢地做好各项工作。 三、坚定信心,振奋精神,
11、确保全年工作任务圆满完成下半年, 党的十八大即将召开,我国经济社会发展又将站在一个新的历史起 点,做好今后一个时期的各项工作意义重大。我们要认真贯彻XX分 XX长座谈会、XX XX年中工作会议精神,紧紧围绕XX年初工作会议 安排和重点工作任务,按照“勇于担当,高效履职,文化引领,科学 发展”的总体要求,坚定信心,振奋精神,攻坚克难,真抓实干,圆 满完成年初工作会议部署的各项工作任务, 并努力在以下几方面取得 更大突破: 一)着力疏通货币政策传导渠道,确保信贷总量合理增长。抓 紧制定XX金融业发展“十二五”规划、XX建设区域性金融中心 规划的草案,为XX政府高起点、高水平谋划金融工作奠定基础。 加大对辖区经济金融形势的分析研判, 增强信贷调控措施的针对性和 有效性;围绕“稳增长”进一步疏通货币政策传导渠道,在全XX开 展货币政策和金融知识巡讲活动,促进各项金融优惠政策贯彻落实。 督促辖区金融机构加快落实“十二五”期间金融支持xxxX丁造区域 中心城市的信贷意向和XX年度 XX中小企业银企项目签约大会信贷 意向;促请政府印发XX中小微企业金融扶持计划,建立金融支持 中小微企业发展的政策法规体系、 信贷支持体系和服务保障体系; 积 极向总行和全国银行间交易商协会争取将 XX两单新型融资业务纳入 绿色通道”;进一步加大对农村信用社、商业银行、村镇银行的再 贷款支持,鼓励地方法人金融机构加
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 粉末冶金在船舶推进器制造中的应用考核试卷
- 煤制液体燃料的原料煤选择与处理考核试卷
- 畜牧良种繁殖与新型农业经营主体培育考核试卷
- 2025电视剧拍摄场地租赁合同模板
- 2025茶叶代销合同模板
- 2025建筑工程分包合同样本
- 三级心理咨询师考培训分享
- 苏教版七年级上册语文全册教案2
- 国际贸易合同书文本
- 二零二五办公室文员聘用合同书
- 租房合同范本下载(可直接打印)
- 2025年新高考语文模拟考试试卷(一)(含答案解析)
- 湖北省武汉市部分学校2025届高三第三次模拟考试数学试卷含解析
- 《宜家在华门店扩张战略实施环境及实施途径研究》9700字(论文)
- 华为鸿蒙系统应用开发H14-231 V1.0备考试题库(含答案)
- JGJT46-2024《施工现场临时用电安全技术标准》条文解读
- 2024年江苏泰州市第四人民医院招考聘用高层次人才11人管理单位遴选500模拟题附带答案详解
- 火灾现场危险隐患培训
- 晨检课件完整版本
- 美术教室装修合同模板
- 少年羽毛球教学课程设计
评论
0/150
提交评论