企业招聘笔试题

1、1.1中国移动浙江分公司概况中国移动通信集团浙江有限公司隶属于中国移动通信集团公司，是中国移动（香港）有限公司的全资 内地运营子公司，也是1997年最早在美国和中国香港i司步上市的国内通信公司.个市分公 司,统一经营浙江省的中国移动通信网络,是全省移动通信业务的主要提供者.11公司拥有多个国家和地区的自助漫游； 提供2oo5soo万门，实现100%覆养，及并始终保持领先地位：网络容量超过神“全球通”、“移动通信业务（包括话音、 数据、多媒体），ip申话及互联网接入等业务和技术服务，拥有,大力发展政甫、企业和农村信息化,以移动信等著名 客户品睥；立足“移动信息专家”动感地带州行，“ ”息化推动国

2、民经济和社会信息化：构建客户导向的卓越服务体系， 始终保持服务的领先优势，公司目前客年居集团第二，累计上缴利税超过220亿.是浙江省第二纳税大户。户总数突 破3000万，企业规模连续11全国五一劳动“，二”全国质兄效益型先进企业，“全国客户满意企业近年来，公司获得“全国质量奖国等国家级荣誉十数项，并连续六年换得中国移动集团和通信行业管理创新成果一等奖，连获两届“奖状”。 家级企业管理创新成果一等奖“为使命，”创无限通信世界，做信息社会栋梁乘承中国移动“正德厚生、臻于至善”的 核心价值观，以“战略，善尽贡任、追求卓越。面向未来，公司将全面实施“做世界一流企业，实现从优秀到卓越的 新跨越”中国移动

3、浙江分公司历史1.2中国移动通信团浙江有限公司隶属于中国移动通信集团公司，是中国移动（香港）有限公司的全资年最早在美国和 中国香港同步上市的国内通信公司内地运营子公司，也是1997品牌1.3中国移动浙江分公司主营业务/个市分公司,统一经营浙江省的中国移动通信网络,是全省移 动通信服务的主要提供者，公司拥有11多个国家及地区的自助漫游：提200万门,实现100%覆盖，及5800并始终保 特领先地位:网络容量超过神工“全球通数据、多媒体）,ip申话及互联网接入等业务及技术服务，拥有“（包括话音、 供移动通信业务，大力发展政府、企业及农村信息化,以移动信移动信息与家”，动感地带”等著名客户品牌：立足

4、“州行”息化推动国民经济及社会信息化；构建客户桥向的卓越服务体系.始终保持眼务的领先优势。公司目前客亿， 是浙江省第二纳税大户，万，企业规模连续11年居集团第二，累计上缴利税超过220户总数突破3000/价值观中国移动浙江分公司文化1.4臻于至善企业价值观：正德厚生企业使命：创无限通信世界，做信息社会栋梁成为卓越品痂的创造者:中国移动的愿景谁是移动的栋梁？ 专业知识过馒、知识结构完整、思维活跃、思绪宽广、对人生与社会有自己独立的见解：有敬业精神和上进心；有韧性，知难而进：有贡任感.敢于承担贡任,对于职贡范用内的事：敢作决定：勇于承担贡任，对于发生的问 题不推诿：虚心地吸收前任、上级、下级先进的

5、：作方法、经验和好的个人品行，并能虚心进经验：有创新精神和创 造性：沟通能力强，掌握有效的沟通方法地借鉴其它公司的先中国移动浙江公司的职业环境是中国移动浙江公司人力资源开发和管理的核心价值观：围绕这个核心观念， 中国移动浙江公以人为本司中设计r发展、厚重、激励和约束四大机制,为人才提供r发展的良好环境，为协工提供 施展才华的广阔天空！在中国移动浙江公司，你将经历职业生涯中最为精彩的发展！国际化的精彩起点：从进入公司的第一天起，困绕员i：发展所精心设计的各项机制就开始运转九中国移动浙 江公司将为新员工提供为期两周的封闭式岗前培训，并准番详细的新员1：指引计划。公司还将为每位新员工提供个性化 的

6、具体工作指导，帮助员工迅速适应环境.进入角色。不断完善的培训机制的时代。中国移动浙江公司针对不可级别（新员i普通员i干部）和专未来的社会是 一个专家系统业类型（研发、市场、服务、制造等）的人员建立了一个完整的培训体系。员工可以根据自己发展的需要， 有选择地参加公司提供的丰富多彩的职业技能培训或专业技能培训，1、三大方面的培训： 专业知识培训：如移动 通信的相关部门进行的专业培训；管理技能培训：如莉中层领导进行的管理学基础、领导能力、沟通技巧等：专业 技能培训：如针对客服、市场人员进行的拓展训练商务礼仪、演讲技巧等：2、培训的方式：在岗培训1和脱向培训 相结合，除课堂讲学之外,揖点开展网上教学和

7、诸位实践式培训。对于中高级技术人员和高级管理人员公司还将送其 到国外学习进修，中国移动浙江公司将培训视为员i：发展的重要途径.培训水平己接近国际先进企业。沿革历史1993年1月1日成立浙江省无线通信局，从属名称为“浙江省无线通信总公司实行一套班子，两块牌子。省无线通信同由省微波 通信总站和省移动通信1：程建设办公室（1991年6月25 口成立的临时机构）合建，除担负原省微波通信总站的职费任 务外，并负贡全省移动通信、无线寻呼网的规划、维护管理等业务,1996年1月1日个微波站划归当地电信部门管理.人财物全部划出。浙江省邮电管理局发文将省无线通信局管辖的41996年2月 2日成立省邮电数字移动通

8、信有限贡任公司（gsm公司，主要负贡全省邮电数字移动通信的统一规划、统一投资、统 一建设、统一经营,日17月4年1996.主要职贡是负责全省邮电数字移动通信的统一规划、撤销省通信局，成产浙江省邮电移动通信总公司，的统一规划、 统一投资、统一建设，由网xam、b统一投资、统一建设、统一经营.并负贡全省移动通信作为浙江省邮电移动通信 总公司的子浙江省邮电数字移动通信有限公司”各市（地）邮电局经营。原有的“公司。 日9月11996年 全 省无线寻呼的、建设、业务经营等工作均从浙江省邮电移动通信总公司转入新成立的省邮电无线寻呼总公司。从此. 全省邮电移动通信进入专业化管理，2210月日1997年 公司

9、）更名成立.gsm浙江省邮电移动通信有限费任公司由浙江省邮电数字移动通信有限贡任公司（企业类型：有限贡任公司，统一经营全省模拟、数字移动电话,移动 数据通信，传真业务.日12月311997年 中国移动通信集团浙江有限员任公司成立，企业类型：中外企资，经营移动电话业务、移动数据业务和传真业务，移动通信终端设备及零配件销售、设计、维护、技术咨询和俗后服务： 月23日1999年9，经营业务不变。中国移动通信集团浙江有限贡任公司重新登记.企业类型：独资经营（港资）5.4笔试归来详细分享 9点半考到11点第一部分是基础知识题.据说是多选题15题 能回忆出如下题目 l移动的核心价值观念2 .关二重组正确的

10、选项就是那六家怎么重组的.排除了2个另外猜的铁通并入移动网通及联通之类3 .第三代移动通信的定义我猜了未来个人通信系统貌似还有频分多址之类 4.移动的定位5全球通的年龄层一 5岁一个间隔6 .全域通的竞争对手7 .商务礼仪有什么作用 s.电信市场的基本构成 9 .基础电信服务是啥 lo.word里面筛选数据的用法高级和常规的区别。 11.如何在excel里插入新的一列数据12.给出公民和自然人的定义判断周二公民的情况 还有3个题想不起来了 第二部分数学题数列+图形相对简单但有写题目没有答案或者是题目有问题 有2个题目我没看出规律a. 2 3 206选项 4, 5 , 7. 8b. 1 2 2

11、6 3 15 3 21 4 0 选项 46 20 12 44第三部门英语很简单但要全对也不容易 前面是单选侧重用词个5后面是阅读理解.材料题第四部门给一段他们的业务收入分析材料做几个分析题有乩可以直接看出答案有点需要计算一下 第五部分文字题10个根据材料选一个答案，个类比题更公务员题 目比较相近狂吧10 估计大家都差不多。国制网为四个小的,曲 个1小im姥嗔1个戊？,虺心域国取公务仇力也姆郎妊 ff#i. 基木上用类也型都包含其中咨乂的相关内在包拓打功公司的业务正句稿江目功必必上 的新闻,处技求类的强fiir少：还有也到通口下道，ruarijiifi：英语此件馥|道类做也 中做逋的中立律,比较

12、荀维,也此bu多刈业务外美照in, fu（；hs的英文会友水,还由 通杼动向的正是41形火,饮完了oo个达抨尊交先等理j掖下定足半个外附的后、也性咯观近远|,朱比歹把械像限比死地亘禺的应比考到的知识方，龙登记的的有，居助的根心伶伤双：承口的介也使令：势助的也跣：中国移动通信依卜客户视旗珏大、抗羊 面供公广心目牌是神倒行”动挎毡通心口号；12会0可以卉询的内籽；general packet radi。servicegprs的英文全称为.中文含义为通用分组无线服务：我的地盘听我的动感地带口号进行 餐饮、是中国移动为广大客户提供的综合信息眼务平台，在全国各地,您都可以mi时拨打125gol2580娱

13、乐、旅游、天 气、交通、便民等各类信息的查询，以及酒店、机票的查询、预订，查询结果将以语音及短信、彩信等方式告知客户， 经验从9： 30到工.共1个半小时,90多道题，全是选择题，有答题卡.机读判卷。开考前半小时查笔试通知书和身份 证进场.中途不准提前离场，提前交卷视为放弃考试。卷子好像不是很严谨的样子.有好多道题目是错的，不能做。有 发草稿纸，考试结束草稿纸和成题本都是要交的，如果想要写点什么带出考场，得写在笔拭通知上，题目也不雄，跟公务员考试的行政能力测试特别像，只是多了英语30分，还有些计算机方面和移动公司方面的题；英语30分，15道单选超考察英语语法,还有15分是阅读理解，5题，难度大

14、约跟四级差不多,可能有六级单词就是f.总之感觉不难，计算机方面的有3题，都是考察的。fisce,这次考的是excel,都是基本用法.但是是不定项选择，很容易错题3有考公文,比如说考批示是针对什么的,也是考移动公司的，必须要记住的不多，主要是第一题核心价值观，这个容易，下面几班算是考时事，因为考的是电信重组， 还有个数据分析题，虽然是考移动公司.但是根本不用记.所以基本上移动公司的核心价值观,目标什么的记住就够了， 还有几题是考企业文化，这个也是属产常识性的，一般掌握就好;不考法律常识，也就是说不用记法律条文.但是行政方面有考到一点,这个基本上也是一般掌握就可以，如果是准省行 测准备到了算好运，但是不用为了移动笔试刻意去看法律条文数学逻辑类的，有三块,一个是数图分析.一个是计算虺,还有一个大分析题，跟行测的数学部分特别像，不过比浙江 的行测要简单，有些是之前的真题,数列题有些比较奇怪.一眼看出来的规律往往是不对的，图像分析题真是如果没有 准备过根本连它要我们干什么都不明白，这个属t必须要准备的,但是知道要干什么之后，图像题还是蛮简单的，至于 计算题的什么浓度问题、路程