(完整word版)教育培训签到表(DOC)

1、1 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 安全教育培训签到表 编号：培训时间：年 月 日培训课时： 培训主题： 讲师 培训地点 序号 姓名 岗位 签到 考核方式 考核成绩 备注 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 备注 2 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 员工三级安全教育培训卡 安全第一预防为主 综合治理 编号: 入职日期 身份证号码 培训项目 三级安全教育培训内容 培训人签名受训人签名 年 月 日共计 课时 考核成绩 1、国家有关安全生产的法律法规、国家标准、 行业标准。 2、本单位安全生产情况及安全生产基础知识。 3、本单位安全生产规

2、章制度和劳动纪律。 4、有关事故案例。 受 训 心 得 1、工作环境及危险因素。 2、所从事的工种可能遭受的职业危伤害和伤亡 事故。 3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性 标准。 4、自救互救、急救方法、疏散和紧急情况的现 场处理。 5、安全设施设备、个人防护用品的使用和维护 6本车间的安全生产状况及规章制度。 7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全 事项。 1、岗位安全操作规程。 2、岗位之间工作衔接配合及安全与职业卫生注 意事项。 3、机器设备设知的点检、使用维护保养知识。 4、消防、用电常识。 5、有关事故案例。 6其他需要培训的内容。 培训人签名受训人签名 培训具体时间 年

3、月 日共计 课时 考核成绩 培训人签名受训人签名 培训具体时间 年 月 日共计课时 考核成绩 受训人签名: 日期: 注 意 事 项 1、三级教育培训对象：新入职员工（含管理层），管理层教育卡由人事部于 下月3日前转交安全主任。2、此表严禁代签、冒签等，如有弄虚作假现象， 一经发现从重处罚。3、三级教育实施完毕后由部门班组长将本卡于下月3日 前交安全主任存档。 3 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 年度员工教育培训计划表 序号 培训主要内容 培训对象 月份 课时 组织人 讲师 考核方式 备注 1 三级教育培训 新进厂人员 招工时 24 人事部 车间 班组 人事经理 车间主管 班组长 书面 2

4、3 4 5 6 7 8 9 10 4 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 安全第一预防为主综合治理 9 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 车间（班组）安全隐患排查记录 年 月 序号 检查内容 检查结果/日期 1 班组人员“两穿一戴”是否 按规定执行 2 班组是否执行了交接制度 和安全值日制度 3 作业人员有否岗位检查 4 班组人员是否熟悉本岗位 安全操作规程 5 班组是否有生病、疲劳人员 进行作业 6 班组人员有否违章作业行 为 7 班组人员有否擅自离岗行 为 8 危险品是否按规定领用、 保 存和输送 9 危险地段有无栏杆、警示标 志 10 安全装置、护罩是否起作用 11 走火通道是否畅通无

5、阻 12 仓库是否全部使用了防爆 电器、安装是否符合要求 13 作业区内是否有其他隐患 14 15 16 备注检查重点在于防止危险品泄漏、火灾、设备、机械加工等人身伤害及财物损失事故 被检查单位被检单位负责人签名检查人员签名整改期限 安全隐患整改落实情况表 隐患单位（车 间） 责任人 检杳人 发现时间（日期） 年月日 整改期限（日 期） 年月日至年月日 隐患内容 整改措施 验收情况及结 果 整改措施审批 验收人 安全第一预防为主综合治理 安全生产事故隐患排查治理统计分析表 报送周期：年度 季度 月度 填表时间: 企业名称 （加盖公章） 企业经营地址 企业安全生产 联系人 企业负责人 手机号码

6、安全主任 手机号码 企业分类分级排 查评定结果（打2） 类别 ABC类 级别 abc级 隐患状况 分类分级排查出隐患处，完成整改处。 日常排杳新增隐患处，已完成整改处。 未完成整改隐患共计处。 安全隐患整改主 要措施及成效 企业负责人签名: （主管）安全主任签名: 未完成整改安全 隐患风险评估与 完成时限 18 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 劳动防护用品发放登记表 部门：时间：年 月 发放日期 防护用品名称 数量 领用人签名 备注 年度安全资金投入计划 为保证201 _年度安全资金投入及时到位，经公司研究决定，特制定安全资 金投入计划明细如下: 序号

7、名称 安全经费投入项目 计划资金（万元） 1 安全管理费用 安全健康体系运行中，进行安全管 理所发生的办公、宣传、搜集信息、 制定标准、编制安全健康体系文件 和开展各项安全活动等支出的费 用 2 安全教育培训 费用 为提咼人贝素质，对贝工进行安全 知识常识、管理知识、和安全操作 规程等的培训费用。 3 消防设施维护 费用 消防栓等消防设施和灭火器的更 新、维护保养费用 4 设备设施安全 投入费用 电气和机械设备、设施的改造、更 新、维护费用 5 劳动保护用品 费用 员工劳动保护用品及应急器材等 购置费用 6 安全宣传费用 安全标语、安全警示标志、标识牌、 安全杂志等费用 7 安全检测费用 安全

8、防护设施、装置、防护用品、 压力容器及仪表等的检测费用 8 安全奖励费用 为改进和保障生产安全所支出的 各种奖励费用 9 合计 安全投入记录表 序号 项目内容 费用（万元） 使用地点 投入日期 经手人 1 安全管理人力投 入（安全管理人 员工资及中介服 务费） 2 购买消防器材 全厂 3 消防器材安装维 护保养 全厂 4 建立安全管理档 案 办公室 5 机械设备维护保 养 所有车间 （生产部） 6 电气维护保养 全厂（电工） 7 购买劳保用品 （耳塞、头盔、 各种口罩、手套） 8 安装防火门 9 砌墙（雇工、材 料费） 危险作业许可证 特殊危险一级二级编号: 作业单位 动火负责人 作业地点 作

9、业方式 作业内容 作业人 证 号 监督人 监督人职务（岗位） 作业期限 年 月日时分起年 月日时分止 风险分 析和安 全措施 安全措施（注意事项）： 分析时间 分析人 审批人 安全措施确认人（部门负责人）： 申请部门（车间）负责人签字（二级作业）： 安全主任签字（一级作业）： 总经理签字（特殊危险作业）： 作业地点部门负责人验票签字（生产与作业协调）： 注：一式二份 作业风险分析和安全措施 序号 风险分析 安全措施 选项 V 1 系统未彻底隔绝 用盲板彻底隔绝 2 系统内存在易燃易爆物质 进行置换、冲洗至分析合格 3 周围15m内或下方有易燃物 清除易燃物 4 现场通风不好 打开门窗、必要时强

10、制通风 5 风力5级以上 不可避免时生级管理 6 高处作业 系安全带、办高处作业证 7 咼处作业火花飞溅 采取围接措施 8 塔、油罐、容器等设备内动火 爆炸分析和含氧量测定合格后方可动 火。动火人必须先在设备外进行设备内 打火试验后方可进入设备 9 动火人和监火人不清楚现场危险 情况 作业前必须进行安全教育 10 动火现场无消防灭火措施 选择配备:灭火器（）台；砂子（）公斤、 铁锹（）;自来水管（）根 蒸气管（）根；石棉布（）块等 11 电气焊工具不安全 检查电气焊工具，确保安全可靠 12 氧气瓶与乙炔气瓶间距不够 间距必须大于5 m 13 氧气瓶与乙炔气瓶与动火作业地 点间距不够 间距必须大

11、于10 m 14 乙炔瓶卧放 必须直立摆放 15 氧气瓶，乙炔气瓶在烈日下暴晒 夏季采取防晒措施 16 电焊回路接线不正确 回路线接在焊件上，不等穿过下水井或 与其他管道、设备搭火 17 动火设备可能存在无法彻底置换 的易燃物 动火设备通过蒸汽（或氮汽）进行动火 18 电缆沟动火 清除易燃物，必要时将沟两端隔绝 19 监火人离开 动火人停止作业 20 动火人违反安全操作规程 监火人停止其作业 21 动火点周围出现危险品泄漏 立即停止作业，人员撤离 22 作业结束现场留有火种 清理火种（监火人落实） 23 现场有杂物 清理现场 补充 措施 作业部门负责人签名： 事故报告单 事故性质 发生地点时间

12、 涉及人员 事故发生过， 程简述： 采取措施： 处理结果： 公司需持续改进的内容： 备注： 制表：审核: 部门经理安全生产责任制考核表 序号 考核项目 考评内容 分值 扣分 实得 分 1 安全生产管理 1、组织制定部门安全管理规定，安全操作规 程和部门各项安全管理制度的缺失一项扣 1分。超过三项扣5分。 2、兀善部门各种安全扌日施。缺失 项扣1 分。 超过三项扣5分。 3、未签订部门人贝安全生产责任制 10分，漏 签1人扣0.5分。超过10人扣10分。 4、是否支持部门监督员安全管理工作。缺失 扣一次扣1分。超过三次扣5分。 25 2 目标管理 未制疋本部门安王生产计划及安王目标， 缺 失一项

13、扣2分。全部缺失不得分。 5 3 安全防范措施 兀善部门各项安王扌日施，缺失 项扣0.5分。 超过三项不得分。 5 4 安全检杳 按规定组织对部门进行定期和不定期进行安 全隐患检查。缺失一项扣1分。超过5项不得 分。 10 5 安全教育 1、未按照公司规定督促组织做好三级安全教 育和日常安全教育的扣缺失一项 2分。缺失三 项以上扣10分。 2、培训要有详细记录，缺失一项扣 2分。超 过三次扣10分。 20 6 消防安全管理 安全出口、通道是否畅通，消防器材是否 按规定维护点检摆放移动等。防火门上锁，有 无乱拉乱接电源。缺失一项扣 0.5分。缺失超 过5项不得分。 5 7 隐患整改 隐患整改不合

14、格一次扣2分，超过三次扣10 分，超过两次未整改不得分。 15 8 安全生产事故 1、事故未按规定报告的缺失一次扣 1分。超 过三次扣5分。 2、事故未按“四不放过”原则处理的缺失一 项扣2分。超过三次扣10分。 3、发生重大工伤事故该栏目不得分。 4、发生工亡事故本次考核为不合格。 15 合计 100 备注： 被考核人签名： 日期： 总经理签名： 日期： 安全主任安全生产责任制考核表 序号 考核项目 考核内容 分值 扣分 实得 分 1 安全教育 1、按规定进行车间（部门）级、班组级安 全培训。缺失一项扣5分，全部缺失扣 15分。 2、日常安全培训（包括四新、复工、岗位 调动事故后培训等安全培

15、训。缺失一项 扣2分。超过三次扣10分。 3、配合执行厂级安全培训，缺失扣 3分。 25 2 安全生产管 理 1、检查落实各项危险作业（含八大危险 作业）缺失一项2分）。 2、危险作业部门要有危险作业许可证存 档备查。缺失一项扣2分，无此项资 料扣5分。 10 3 隐患整改 协助部门负责人进行隐患排查治理，缺失 一次扣2分。超过三次不得分。 10 4 消防设施设 备维护保养 按时按规定进行点检维护，消防通道、安 全出口畅通等，缺失一项扣 1分。超过三 项扣5分。 10 5 劳动纪律 1、未及时制止“三违”的每次扣1分。超 过三次扣5分。 2、机器设备日常安全检查。缺失一项扣 1 分。超过三项扣

16、5分。 10 6 安全检杳 未按公司规疋进仃安全检查的缺失一项 扣1分。超过5项扣不得分。 15 7 安全牛产事 故 1、 发生事故未及时报告，缺失一次扣1 分。 超过三次扣5分。 2、发生重大事故未保护好现场的缺失一 次扣2分。超过三次扣10分。 3、发生重大工伤事故该栏目不得分。 4、发生工亡事故本次考核为不合格。 20 合计 100 备注： 被考核人签名：日期： 考核人员签名： 日期： 组长安全生产责任制考核表 所在厂区：部门：考核日期: 序号 考核项目 考核内容 分值 扣分 实得 分 1 安全教育 1、按规定对从业人员进行班组级安全培训。 缺失扣5分。 2、日常安全培训（包括四新、复工

17、、岗位调 动事故后培训等安全培训。缺失一项扣2 分。缺失3项以上扣10分。 3、配合执行厂级安全培训，缺失扣 2分。 20 2 安全生产管理 1、检查落实各项危险作业（含八大危险作业） 缺失一项2分。缺失3项以上扣10分。 2、危险作业部门要有危险作业许可证存档备 查。缺失一项扣2分，无此项资料扣10分。 20 3 隐患整改 协助部门负责人进行隐患排查治理，缺失扣 5分。 10 4 消防设施设备 维护保养 按时按规定进行点检维护，消防通道、安全 出口畅通等，缺失一项扣2分。 10 5 劳动纪律 1、未及时制止“三违”的扣2分。 2、 机器设备日常安全检查。缺失一项扣1 分。 3、检查要有记录缺

18、失一项扣2分。 10 6 安全检杳 未按公司规疋进仃安全检查的缺失一项1 分。缺失超过5项以上不得分。 10 7 安全生产事故 1、发生事故未及时报告，缺失一次扣1分。 超过三次扣5分。 2、发生重大事故未保护好现场的缺失一次 扣2分。超过三次扣10分。 3、发生重大工伤事故该栏目不得分。 4、发生工亡事故本次考核为不合格。 20 合计 100 备注： 安全第一预防为主综合治理 22 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 被考核人签名：日 期： 考核人员签名: 日 期： 员工安全生产责任制考核表 所在厂区：部门： 考核日期: 序号 考核项目 考核内容 分值 扣

19、分 实得 分 1 劳动纪律 1、遵守公司、部门各项安全生产管理制度， 缺失一项扣1分。缺失3项以上扣5分。 2、按章操作，熟悉岗位安全操作规程。缺 失一项扣3分。缺失3项以上扣10分。 3、 恪守“三不伤害”原则，缺失一项扣3 分。 25 2 安全建议 1、对部门的安全管理提出改善措施、建议， 缺失不得分。 2、提出的安全建议措施被米纳的得 5分。 5 3 安全检杳 按规定对所辖机器设备进行维护保养、安全检 查。缺失一项扣2分。缺失5项以上不得分。 15 4 安全防护 按规定正确佩戴和使用安全防护用品，缺失 一项扣3分。 15 5 消防安全 1、熟悉消防基础知识，会使用岗位配备的灭 火器。缺失

20、一项扣1分。 2、会报警、会逃生自救。缺失一项扣1分。 20 6 安全培训 无故不参加部门组织的各项安全培训会议等， 缺失扣一次扣5分。缺失超过3次不得分。 20 合计 100 备注： 被考核人签名： 日 期： 安全主任签名： 部门经理签名： 施工合同 发包方（甲方）： 承包方（乙方）： 兹有甲方将工程发包给乙方，根据有关法律、法规的规定，结合本工程的具体情况, 甲、乙双方在平等、自愿的基础上协商一致，达成如下条款，并共同遵守执行。 、工程概况： 1、工程名称： 2、工程地点： 3、承包内容： 4、承包范围： 5、承包方式： 6、质量要求：GB50210-2001建筑装饰装修工程质量验收规范

21、7、 工期要求：年 月 日至 年 月 日。 二、甲方工作： 1、 甲方指派为驻工地代表，负责履行本合同的相关事宜，全面、全 权负责现场的管理工作，对乙方的工程质量、进度、用料、安全文明等工作进行监督、 检查。 2、负责向乙方提供临时水电。 三、乙方工作： 1、 乙方指派 为驻工地代表，常驻现场，负责履行合同范围内的应尽 职责，按照甲方要求组织施工，保质、保量、按期完成施工任务，服从甲方工地代表的 监督和管理。 2、做好承包范围内各相关工种间的交叉配合工作，竣工验收交钥匙前的成品保护 工作由乙方负责。 3、未经甲方同意，不得擅自拆改原建筑结构或设备管线。 四、关于质量的约定： 1、乙方须严格按照

22、甲方要求和施工图纸、作法说明及设计变更等进行施工，工程 质量达到施工合同要求，相关质量验收规范（GB50210-2001、GB50303-2002、 GB50242-2002、GB50327-2001等）作为本工程的质量评定验收标准。 2、如因乙方责任原因造成质量不合格或不能通过验收，其返工费用由乙方承担， 工期不顺延。 3、如因甲供材料质量不合格而影响工程质量，其返工费用由甲方承担，工期顺延。 4、本工程质保期为壹年，质量保修期自竣工验收之日起计。保修期内如发生质量 问题，乙方须无偿履行保修责任。 五、关于工期的约定： 1、如因甲方不能按约给付乙方工程进度款而影响工期，工期顺延。 2、如因乙

23、方责任造成中途无故停工、窝工而影响工期，工期不顺延。 3、因业主等不可抗力的因素而影响工期，工期顺延。 六、关于价款和结算的约定： 1、 双方商定本工程合同承包价格 元（人民币）。 2、本承包价格包含人工费、机械费、进退场、垃圾清运、材料上运费等。 3、付款方式： a、开工后8日内，甲方付款 30%作为乙方的前期进场费。 b、 水电工程隐蔽验收后，甲方付款30%。 c、 瓦工及木基层、木饰面验收后、漆工进场时，甲方付款15%。 d、 竣工验收合格后，甲方付款20%。 e、余款5%元待壹年保修期满后结清。 七、关于材料的约定： 1、甲方负责同业主联系及时提供乙方所需材料，并按时到场。经乙方验收入

24、库后， 由乙方负责保管。如因乙方保管不善而造成损坏，由乙方照价赔偿。 2、 乙方须在预算定额范围内使用材料（包括临时电），材料损耗按定额计，超支的 不合理材耗由乙方自行承担，并在承包价格中相应扣减。 3、所有进场的业主供材，乙方不得擅自挪用。 八、关于安全生产的约定： 1、甲乙双方 另行签订安全协议，作为本合同的附件，与本合同具有同等的法律效 2、乙方须严格遵守甲方的规章制度，以及对施工现场的安全生产要求。 3、乙方须严格遵守安全协议中的条款，严禁在施工现场发生违法乱纪等行为。 九、关于违约责任的约定： 1、乙方须自行完成施工任务，严禁乙方将本项目再次进行分包或转包。 2、因乙方责任原因而延误

25、工期逾期完工，每延期一天乙方向甲方赔付违约金元。 3、乙方必须给进场施工的工作人员购买人身保险，在施工中发生安全生产事故造 成人身伤害或财产损失，由乙方承担经济赔偿责任。 4、如乙方违约给甲方造成经济损失, 本合同。 本合同一式两份，甲乙双方各执一份, 中未尽事宜，双方友好协商解决。 由乙方负责经济赔偿，且甲方有权单方终止 自签订之日起生效，履行完毕后即终止。其 安全第一预防为主综合治理 甲方（单位公章）: 签订代表（签字）： 年 月曰 乙方（单位公章）: 签订代表（签字）： 年 月曰 23 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 施工安全协议书 甲方单位名称：联系电话： 乙方单位名称：联系电话：

26、 一、目的 为维护甲乙双方的共同利益，保证施工质量和安全生产，保持良好的工作秩序和施工场 所的安全、卫生环境，经甲乙双方平等协商，签订本施工安全管理协议。 二、施工项目： 三、施工地点： 四、施工时间： 五、协议内容： 1、乙方进厂施工，须经甲方领导同意，并指定施工负责人，施工现场设立安全监督，便 于施工过程中的协调、联系。同时，在不影响甲方安全生产运行的前提下，甲方需为乙方提 供施工便利条件和服务。 2、乙方施工前，必须经甲方项目主管部门对施工人员进行安全教育，并与甲方公司签订 施工安协议书，安全协议书未签订工程项目不得开工建设；乙方获得甲方工程项目后不得 转包给其他施工队，如甲方确认工程项目有转包事实，甲方可要求停工或取消乙方施工权利， 另找供应商合作； 3、施工人