湖南铁道职业技术学院建设任务书

1、国家示范性高等职业院校项目建设任务书院校名称 湖南铁道职业技术学院 举 办 单 位 中国南方机车车辆工业集团公司 主 管 部 门 湖 南 省 教 育 厅 所 属 省 份 湖 南 省 制中华人民共和国教育部中华人民共和国财政部二六年十二月填 写 要 求一、请依据批准立项的国家示范性高等职业院校建设项目如实填写;二、各级项目进度均须明确年度目标、可监测指标及经费预算;三、请按照本任务书格式填写，其中第3A、3B、3C、4A、4B、4C、5表须按照立项项目逐项填写，分项分页;四、本任务书请用A3纸打印，一式20份（教育部、财政部各10份）上报。表格目录1项目基本情况12院校综合建设进度表33A1中央

2、财政重点支持专业资金投入预算表（电气化铁道技术）63B1中央财政重点支持专业建设进度表（电气化铁道技术）83C1中央财政重点支持专业所在专业群建设进度及资金投入预算表（城市轨道交通控制、电机电器专业）143A2中央财政重点支持专业资金投入预算表（数控技术应用）173B2中央财政重点支持专业建设进度表（数控技术应用）183C2中央财政重点支持专业所在专业群建设进度及资金投入预算表（模具设计与制造、机械设计及自动化）243A3中央财政重点支持专业资金投入预算表（电子信息工程技术）283B3中央财政重点支持专业建设进度表（电子信息工程技术）293C3中央财政重点支持专业所在专业群建设进度及资金投入预

3、算表（应用电子技术、电气自动化技术）363A4中央财政重点支持专业资金投入预算表（软件技术）393B4中央财政重点支持专业建设进度表（软件技术）403C4中央财政重点支持专业所在专业群建设进度及资金投入预算表（计算机多媒体技术、计算机网络技术）463A5中央财政重点支持专业资金投入预算表（供热通风与空调工程技术）513B5中央财政重点支持专业建设进度表（供热通风与空调工程技术）523C5中央财政重点支持专业所在专业群建设进度及资金投入预算表（焊接技术及自动化）564A1非中央财政支持专业资金投入预算表（会计电算化）584B1非中央财政支持专业建设进度表（会计电算化）594C1非中央财政支持专业

4、所在专业群建设进度及资金投入预算表（物流管理、电子商务）634A2非中央财政支持专业资金投入预算表（商务英语）654B2非中央财政支持专业建设进度表（商务英语）664C2非中央财政支持专业所在专业群建设进度及资金投入预算表（旅游管理、文秘）695院校其他项目建设进度及资金投入预算表726资金投入预算汇总表757专家论证意见768院校举办方承诺779地方政府支持承诺7810审核意见79备注：页码根据项目填写的实际页数编制1项目基本情况院校基本信息法人代表信息姓 名部门及职务联系人信 息姓 名部门及职务办公室电话传 真办公室电话传 真手 机E-mail手 机E-mail通信地址邮 编总项目分年度建

5、设目标一、总体建设目标紧扣湖南省、株洲市经济建设和中国轨道交通装备制造业发展需求，以专业群建设为核心，成为现代制造业准技师、准工艺师的培养基地；成为在我国自主创新体系中具有重要地位的轨道交通装备制造业“三高”人才；成为长株潭地区中小企业应用技术服务中心和职教资源共享中心；成为产教学研结合、工学结合的示范，企业举办高职教育的成功典范。到2008年，把学院建成学历教育、职业培训、技术服务和产业“四位一体”的国内一流的国家示范性高职学院，成为我国高职教育国内外交流与合作的窗口，成为我国高等职业教育教学改革、应用技术服务与创新的引领者。1在人才培养模式改革与课程建设上：深化教育教学改革，继续完善工学结

6、合人才培养模式，探索产教学研相结合的多种形式人才培养途径，在全院所有专业中，继续完善工学结合人才培养模式，推广“订单式”培养。以就业为导向，以专业能力培养为核心，积极完善“专业+项目+服务”、“专业+车间+员工”、“专业+公司”等多样化的具有“湖铁职院”特色的专业建设模式，探索“任务驱动”、“项目导向”、“顶岗实习”等有利于增强学生能力的教学模式。建立“校内生产性实训+校外顶岗实习”工学结合的实践教学运行模式。构建以工作任务为中心、以项目课程和案例课程为主体的高职课程模式，集中建设一批“以职业岗位要求为课程目标，以职业标准要求为课程内容，以教学内容模块化为课程结构，以学生职业能力培养为课程核心

7、，以新知识、新技术、新工艺、新材料、新设备、新标准为课程视野，以双师型教师队伍、仿真和真实的实践教学环境为课程保障”优质核心课程。2师资队伍建设：适应学院专业建设需求，适应学院培养技能型人才需求，适应学院服务南车、服务区域的战略发展需要；突出建设三个团队：专业教学团队、课程建设团队、科研团队。建设三个人才库，400人的动态兼师库，60人的培训师库，20人的专家库。3实训基地建设：以“共建、共享、共赢”为原则，多渠道、多形式筹措资金，以学院国家级先进制造技术实训基地为基础，建成集教学、培训、生产、产品开发技术创新四大功能于一体的国内一流的区域共享型生产性实训基地，实现功能系列化、管理企业化、设备

8、生产化、环境真实化、人员职业化。依据学生（受训者）所需的基本能力、专业能力、职业能力要求，实训基地按基础实训、专业实训、专业综合实训和生产型实训四个层次建设，满足学生从基本功的训练到综合技能训练，从专业基础实训到顶岗实训的各类需求。建立长期合作机制，完善校外实训基地运行管理模式，充分发挥校外实训基地功能。4突出开放式办学特色，强化全方位服务能力。一是建成“中国轨道交通装备制造业知识管理平台”暨“共享型专业教学资源库公共服务平台”，为中国轨道交通装备制造业、高等职业教育领域、终身职业教育体系、和谐社会提供最优质的信息资源服务。二是进一步贯彻“大培训”的理念，充分利用校内与校外、国际与国内资源，积

9、极开拓行业内、外市场，大力提升培训质量，扩大培训规模，增强为轨道交通制造业和湖南区域经济发展、产业结构升级培训高技能人才的能力。成为中国南车集团公司“三高”人才培训基地，成为长株潭地区的企业员工培训中心，成为湖南省职业教育师资培训基地，成为湖南省劳动和社会保障厅认定的定点培训机构，力争在长沙市、株洲市、湘潭市等省内4-5个城市设立培训站。三是校办企业天一实业有限公司建成为国内领先的铁路机车车辆和地铁、城轨车辆部件制造基地；到2008年，公司销售收入近1.0亿元，净利润率达到10%，实现“以企补校”。并将校办企业建成为生产型实训基地，接受学生带薪顶岗实习；学院专业教师与公司专业技术人员进行角色互

10、动，共同提高技能技术水平，促进教学、生产相得益彰。续表1总项目分年度建设目标二、2006年建设目标启动国家示范性高等职业院校建设项目申报和建设。1示范性高等职业院校建设项目申报、立项、论证,制定学院示范性高等职业院校建设方案。启动中央财政支持的5个重点专业及群内专业建设和学院重点支持的2个专业及群内专业建设。2完成中国轨道交通装备制造业知识管理平台暨共享型专业教学资源库公共服务平台建设方案的设计、论证和建设的前期准备工作。3加强校内实训基地建设，重点建设数控技术应用实训中心。4制订并实施师资队伍建设方案。5加强校园网络建设，建成主干带宽1000M，100M带宽连接到桌面的校园网系统以及相关的配

11、套设施，完善OA系统。6落实3所对口支援的高职院校。2006年共投入经费319.56万元。三、2007年建设目标初步建成国内一流的示范性高等职业学院。根据国家政策，开始进行单独招生试点；跨省招生比例达到25%。（一）重点专业建设5个重点专业初步建成国内一流特色专业，2个重点专业建成省内一流特色专业。1.实训基地条件建设新建48间校内实训室，总数达134间，开始建设国内一流的实训室12间。新增768.7万元的实验实训设备，设备总值达到5384.7万元。校内生产性实训（学时）比例达到60%。新增43个校外实训基地，总数达82个。2师资队伍建设全面启动师资团队建设。引进骨干教师12人，培养专业带头人

12、31人、骨干教师110人。选送36人次赴澳大利亚、英国、台湾等国家和地区进修。建立以现场中高级技术人员、管理人员为主体的300人的动态兼师库。3课程体系与教学内容改革：以工作流程为导向重构课程体系，构建以工作任务为中心、以项目课程和案例课程为主体的高职课程模式，建成项目教学和现场教学为主体的工科类模块化课程体系，案例教学和讨论教学为主体的文科类模块化课程体系。建成23门优质核心课程，其中1门建成省级以上的精品课程。初步构建4个教学资源库。4建立工学结合的实践教学运行机制和学生顶岗实习质量控制体系，85%的应届毕业生在合作企业顶岗实习半年以上。5初步形成“专业+项目+服务”、“专业+车间+员工”

13、、“专业+公司”等多样化的具有“湖铁职院”特色的专业建设模式。（二）知识管理平台建设投入经费404.9万元，完成平台主体工程建设，主要是网络改造与升级、数字信息资源建设、纸质信息资源建设，制定并完善平台管理运行体系。（三）社会服务1职业培训：开发精品培训项目4个。在中国南车集团公司内部开通远程网络培训系统。年培训7500人次，培训收入达到300万元。2技术服务：完成国家级、省部级各类课题4项以上；完成各类技术开发、技术推广、技术服务、技术咨询、技术转让等科技项目和有偿服务项目35项以上。横向科研到账经费250万元。校办企业改进或开发新产品4项，完成销售收入9010万元。3对口支援：接受邵阳职业

14、技术学院、张家界航空职业技术学院、怀化职业技术学院人员到我院挂职锻炼，向其无偿输出优质教育教学资源；支援广西靖西、那坡等西部地区教育事业，为其进行师资与管理培训。（四）文化建设投入20万元，聘请专业公司，对学院文化进行评估和审视，制订以“和”、“搏”、“乐”为核心价值观的学院文化建设实施方案和CIS修订方案。（五）校园基本建设先期投入890万元新建7200平方米的实训基地；投入200万，实施绿化、美化、净化、亮化工程，整体提升校园环境品质。2007年共投入经费4071.9万元。续表1总项目分年度建设目标四、2008年建设目标把学院建成学历教育、职业培训、技术服务和产业“四位一体”的国内一流的国

15、家示范性高职学院，成为我国高职教育国内外交流与合作的窗口，成为我国高等职业教育教学改革、应用技术服务与创新的引领者。通过国家示范性高职院校建设项目的验收。跨省招生比例达到30%，其中西部地区占10%；根据国家政策，继续试行单独招生。（一）重点专业建设建成工学结合特色鲜明、人才培养质量高、资源共享、在全国起示范和引领作用的个重点专业，在全省起示范和引领作用的2个重点专业。1实训基地条件建设：新建16间校内实训室，校内实训室达到150间，建成国内一流的实训室12间。新增553.95万元的实验实训设备，使其总值达到5938.65万元。校内生产性实训（学时）比例达到80%。新增23个校外实训基地，总数

16、达105个。2师资队伍建设：引进骨干教师6人，继续培养专业带头人5人、骨干教师110人。选送33人次赴澳大利亚、英国、台湾等国家和地区进修。建立以现场中高级技术人员、管理人员为主体的400人的动态兼师库。3课程体系与教学内容改革：建成44门优质核心课程，其中7门建成省级以上的精品课程。建成4个专业教学资源库。4进一步实施学生顶岗实习制度，98%的应届毕业生在合作企业顶岗实习半年以上。5形成“专业项目服务”、“专业+车间+员工”、“专业+公司”的专业建设模式，工学结合特色明显。（二）知识管理平台建设投入115.6万元进一步丰富数字化信息资源，投入10万元建设特色化数字资源，进一步完善平台运行管理

17、体系，以确保该平台的可持续发展。（三）社会服务1职业培训：新增精品培训项目6个。年培训量达到8100人次，培训收入达到455万元。2技术服务：完成国家级、省部级各类课题6项；完成各类技术开发、技术推广、技术服务、技术咨询、技术转让等科技项目和有偿服务项目35项。横向科研到账经费350万元。校办企业改进或开发新产品4项，完成销售收入9420万元。3对口支援：继续支援邵阳职业技术学院、张家界航空职业技术学院、怀化职业技术学院，接受3所学院人员到我院挂职锻炼，为3个学院重点培养专业带头人和骨干教师，向其无偿输出优质教育教学资源；支援广西靖西、那坡等西部地区中小学教育事业，为其进行师资与管理培训。积极

18、承担省、市职教师资培训任务。（四）文化建设投入60万元，构建“以学习者为中心”的办学理念，宣贯校风校训以及“和”、“搏”、“乐”的学院文化价值观，完善视觉识别系统及行为识别系统，修订文化手册，整体提升学院文化管理水平。全体师生员工展现出良好的精神风貌和严谨的工作、学习作风。（五）校园建设继续投入210万元建设7200平方米的实训基地；投入200万元完成球场改造、读书走廊及校园小品等工程，建成和谐校园、生态校园，成为师生员工学习、生活的佳境，实现环境育人。2008年投入经费3546.54万元。2院校综合建设进度表考核项目现有基础2007年9月（预期目标、验收要点）2008年9月（预期目标、验收要

19、点）教学仪器设备总值4616万元增加768.7元，达到5384.7万元增加553.95万元，达到5938.65万元经费生均预算内拨款标准730元1218元1700元地方财政专项拨款90万元1217.55万元382.45万元行业、企业专项投入575万元1131.5万元1669万元其他550万元1145万元1460万元实习实训基地校内实训基地/室数注：“/”栏目需分别填写数据（下同）8个/86个8个/134个8个/150个校内生产性实训（学时）比例30%60%80%校外实习基地数39个新增43个,共达到82个新增23个,共达到105个半年以上顶岗实习学生占应届毕业生比例70%85%98%毕业生一次

20、就业率958%965%97%产学合作有合作协议的企业数59个99个131个合作企业参与教学的专业比例数100%100%100%签订校企合作协议的专业比例数88%100%100%合作企业接收实习实训学生9360人月12960人月16200人月合作企业接收就业学生数708人1188人1572人续表2考核项目现有基础2007年9月（预期目标、验收要点）2008年9月（预期目标、验收要点）产学合作合作企业对学校投入的设备价值279.6万元56.6万元743.4万元为合作企业科技开发与技术服务经费数3300万元3910万元4220万元对口支援地区数/院校数1个/1个3个/新增2个4个/新增1个培训培养教

21、师总数140人新增235人新增300人联合培养学生总数80人200人/年300人/年招生情况本省录取批次(含单独招生)第三批单独招生试点和第三批单独招生试点和第三批跨省招生比例18.4%25%30%对西部招生比例5.1%7%10%来自行业企业兼职的专业教师数量194人/5360课时220人/6078课时257人/7736课时职业技能鉴定机构/工种数量1个/14个1个/16个1个/18个“双证书”获取率82%（毕业生）90%（毕业生）100%（毕业生）国际合作与交流情况印度国际信息技术学院NIIT合作项目；与澳大利亚、加拿大、美国、德国等17个国家进行了职业教育交流与澳大利亚、英国、香港等国家和

22、地区的2所职业技术学院或培训机构建立合作关系，选派专业带头人和骨干教师进行学习和交流与澳大利亚、英国、香港等国家和地区的1所职业技术学院或培训机构建立合作关系，继续选派专业带头人和骨干教师进行学习和交流文化建设初步建成CIS系统聘请专业公司，对学院文化进行评估和审视，制订以“和”、“搏”、“乐”为核心价值观的学院文化建设实施方案和CIS修订方案。构建“以学习者为中心”的办学理念，宣贯校风校训以及“和”、“搏”、“乐”的学院文化价值观，完善视觉识别系统及行为识别系统，修订文化手册，整体提升学院文化管理水平。全体师生员工展现出良好的精神风貌和严谨的工作、学习作风。校园基本建设“十五”期间，投入了1

23、.1亿元，加强了校园基础建设先期投入890万元新建7200平方米的实训基地；投入200万，实施绿化、美化、净化、亮化工程，整体提升校园环境品质。继续投入210万元建设7200平方米的实训基地；投入200万元完成球场改造、读书走廊及校园小品等工程，建成和谐校园、生态校园，成为师生员工学习、生活的佳境，实现环境育人。3A-1中央财政重点支持专业资金投入预算表单位：万元重点专业名称电气化铁道技术专业编号061701建设内容资金预算及来源中央财政投入 级地方财政投入 注：请在“ 级地方财政投入”下划线上填写省级或市级财政投入（下表同，不再说明）行业企业投入 注：请在“行业企业投入： ”下划线上填写主要

24、行业企业单位名称（下表同，不再说明）： 南车集团 其他投入 注：请在“其他投入： ”下划线上填写主要来源（下表同，不再说明）： 学院自筹 合计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计合计29377.15349.75755.9755.9教学实验实训条件建设1. 改建电力机车模拟驾驶与演练实训车间硬件995104104软件2727272. 新建交流传动城轨地铁仿真实训室硬件23.5225.525.5软件8686863. 新建轨道车辆综合控制实训室硬件29.83160.860.8软

25、件24.224.224.24. 改建变流技术应用与仿真实训室硬件121212软件3535355. 改建工业控制综合实验实训室硬件8.2202048.248.2软件1.51.51.56. 改建检测技术实验实训室硬件29134242软件07. 校内外实训制度建设2.31.7448. 校外实训基地建设7.57.515159. 实训教材建设1.53.555小计8.2251.6230.4490.2490.2师资队伍建设1专业带头人培养0131225252骨干教师培养6.826.8521.3555553兼职教师库建队建设03.31.755小计20.857.1549.0512712

26、7续表3A-1建设内容资金预算及来源中央财政投入 级地方财政投入行业企业投入： 南车集团 其他投入： 学院自筹 合计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计2006年度2007年度2008年度小计课程体系与教学内容改革1课程体系的开发025.415.340.740.72专业优质核心课程建设015.522.538383教材建设0131730304教学质量监控和评价01.51.5335职业技能鉴定与培训035886顶岗实习体系建设043777专业教学资源库建设0661212小计068.470.3138.7138.7其他

27、小计3B-1中央财政重点支持专业建设进度表重点专业名称电气化铁道技术专业建设负责人张莹张琳建设内容2007年9月（预期目标、验收要点）2008年9月 （预期目标、验收要点）教学实验实训条件建设1改建电力机车模拟驾驶与演练实训车间预期目标：针对铁路行业和城市轨道交通对高技能驾驶、调试人员的大量需求，校企共同规划建设和管理模式，按机车运营岗位职业规范管理“准员工”，共建目前国内最先进的交直（SS9型）电力机车模拟驾驶、故障处理综合实训室，成为国内唯一的集机车模拟操纵与机车电传动为一体的工程仿真型实训室。为专业群270位学生提供真实设备、真实环境的工程仿真实训，并为行业企业技术人员提供培训基地。验收

28、要点：原有基础：该实训室原拥有电力机车空气主断路器、电力机车受电弓等牵引电器，能完成电力机车牵引电器的操作、结构原理、检修、调试等基础实训4项，提供铁道、城轨类专业学生实训和现场人员培训。1 建成288平方米的工程仿真型实训室。2 实训工位20个，能够实现电力机车模拟驾驶、机车高低压试验、机车应急故障处理、制动机操纵等4类实验实训8项。3 SS9电器屏柜、模拟操纵系统、模拟电传动系统、模拟驾驶软件各1套。4 大型设备实训工艺流程。5 设备利用率100，设备完好率100。6 提供在校铁道、城轨专业270个左右学生专业实训。提供铁道运输、牵引设备制造等企业员工培训。7 实训室实现全天候开放。预期目

29、标：开发电力机车驾驶等培训项目，满足学生专业实训，提供行业内员工培训，为相关院校提供师资和学生专业培训，实现资源共享。验收要点：1. 继续开发实训项目，能够实现电力机车模拟驾驶、机车高低压试验、机车应急故障处理、制动机操纵、机车电气控制5类实验实训12项。2. 设备利用率100。3. 完成在校铁道、城轨专业270个左右学生专业实训。提供铁道运输、牵引设备制造等企业员工以及铁道类院校师生的专业培训。4. 开展一期“电力机车驾驶”专业师资培训班，培训20人次。2新建交流传动城轨地铁仿真实训室预期目标：针对城市轨道交通对驾驶、检修、调试人员提升自动驾驶等新技能的需求，与轨道车辆制造和运用企业共同规划

30、建设和管理模式，共建交流传动城轨地铁开放性仿真实训室；制订实训室建设方案和开放性实训室管理办法；2007年硬件到位，为270位学生提供原有专业教学课件的自主学习。验收要点：1 完成144平方米实训室的场地建设。2 制定实训室建设方案。3 计算机50台及多媒体教学设备。4 与轨道交流装备制造业国际强等企业等签定交流传动城轨车辆模拟仿真软件、城轨车辆动态示教软件制作协议。5 实训室设备清单1套。6 设备利用率100，设备完好率100。预期目标：建成目前国内最先进的交流传动城轨车辆驾驶和电气控制模拟仿真综合实训系统。满足270位学生交流传动地铁模拟仿真实训和在线自主学习，满足企业和相关院校培训的需求

31、，实现资源共享。验收要点：1 完成交流传动城轨车辆模拟驾驶仿真实训，城轨车辆电器仿真实训，城轨车辆机械仿真实训，城轨车辆自动控制系统仿真实训等12项。2 与轨道交流装备制造业国际强企业合作开发国内最新型交流传动城轨车辆模拟仿真软件1套，城轨车辆动态示教软件4套。3 实训室设备清单1套。4 设备利用率100，设备完好率100。5 完成在校铁道、城轨专业270个左右学生专业实训，提供行业内企业员工培训，提供相关院校师资和学生专业培训。6 实训室实现全天候开放。3新建轨道车辆综合控制实训室预期目标：针对电气化铁道对高技能检修、制造人员的大量需求及试验调试新技能的提升，与轨道车辆制造和运用企业共同规划

32、建设和管理模式，共建轨道车辆综合控制实训室，制定开放性实训室管理办法，国内城市轨道交通行业最新设备到位，为专业群270位学生提供轨道车辆电器综合实训，为轨道装备制造企业和运营单位提供员工培训。验收要点：1 完成288平方米的实训室的场地建设。2 轨道车辆转向架、受电弓等模拟装置7套。3 实训室设备清单1套。4 设备利用率100%，设备完好率100。5 完成在校铁道、城轨专业270个左右学生的城轨电器、城轨机械等实训教学。预期目标：建成国内城轨交通行业最高技术水平工程仿真型专业实训室，满足专业群270位学生的车辆机械、车辆电器、车辆电气控制等多层次实训，为轨道车辆制造和运营企业提供员工培训。验收

33、要点：1 开发轨道车辆等工程仿真型实验实训20项。2 城轨车辆电气传动等模拟控制系统4套。3 实训室设备清单1套。4 大型设备实训工艺流程。5 设备完好率100，设备完好率100。6 完成在校铁道、城轨专业270个左右学生牵引电器、城轨电器、轨道车辆和车辆控制仿真等专业实训，提供行业员工及相关院校师资和学生培训。7 实训室实现全天候开放。续表3B-1建设内容2007年9月（预期目标、验收要点）2008年9月 （预期目标、验收要点）教学实验实训条件建设4改建变流技术应用与仿真实训室预期目标：为满足机车制造企业及工业控制企业对变频等新技术的提升需要，与机车制造及工业控制技术相关企业共同规划建设和管

34、理模式，共同开发国内一流水平的LabVIEW虚拟仪器仪表系统，在原有实训室交流、直流电机调速实验实训设备的基础上，拓展控制电机和直流斩波实训功能，为在校强电类专业500名学生提供调速控制、电气传动、变流技术和特种电机负载的综合实训。验收要点：原有基础：实训室原有电力电子技术及电机控制实验装置8套，能完成变流技术、调速系统、变频原理等课程实验实训14项，提供强电类专业学生实训和技能鉴定培训使用。1 开发完成电力电子技术、直流调速技术、交流调速技术、自动控制技术、控制电机等课程的实验实训项目20项。2 BSZ-1步进电机等实验装置共15套。3 与企业签定LabVIEW虚拟仪器仪表系统开发协议。4

35、设备利用率100%，设备完好率100%。5 完成在校强电类专业720名学生专业实训，提供在校生、社会人员高级维修电工培训。6 实训室实现全天候开放。预期目标：完成LabVIEW虚拟仪器仪表系统开发，形成高水平虚拟实训环境，为校强电类专业720个左右学生提供变流技术各类系统建模、设计和仿真实训，为企业技术人员提供高水平技术培训。为应用技术开发提供平台。验收要点：1 开发完成电力电子技术、直流调速技术、交流调速技术、自动控制技术、控制电机、虚拟仪器仿真等课程实验实训项目及变流技术仿真实验实训项目共26项。2 变流技术仿真系统（LabVIEW虚拟仪器仪表系统）1套。3 应用LabVIEW平台开发设计

36、电机变流控制系统。4 实训工艺流程。5 实训室设备一览表。6 设备利用率100%，设备完好率100%。7 完成在校强电类专业720个左右学生专业实训，提供高级电工、技师、工程师的培训。5改建工业控制综合实验实训室预期目标：为满足机车制造企业及工业控制企业对组态等工业综合控制新技术的提升需要，与工业控制技术相关企业共同规划建设和管理模式，共建开放型工业控制综合实验实训室，满足电类和机电类专业在校720个左右学生的PLC和变频器综合设计、组态控制实训和毕业设计，及行业企业职工高级工、技师和各种技能比武的培训工作。提供对口支援学校和周边院校的师资培训。验收要点：原有基础：实训室原有FX2系列可编程控

37、制器24台，可完成PLC课程实训7项，提供机电类专业教学实训和技能鉴定培训使用。1 开发完成PLC技术、变频器等课程的实验实训和工程型综合实训18项。2 PLC、变频器工业控制实训装置10套，电脑20台。3 设备利用率100%。4 完成在校强电类专业720个左右学生专业实训，完成160人的高级工和技师的培训。5 实训室实现全天候开放。预期目标：建成真实化工作环境的仿真实训室，提供在校强电类专业720名学生过程控制、大容量工业PLC控制、PLC组网控制、PLC和变频器上下位机通讯实训，模拟生产现场工业过程控制。为企业技术人员提供高水平技术培训。为应用技术开发提供平台。验收要点：1 开发完成PLC

38、技术、变频器、组态技术等课程的实验实训和工程型综合实训26项。2 GT1155-QSBD-C256色触摸屏3台、S7-300PLC1台、过程控制实验装置1台。3 大型设备实训工艺流程。4 实训室设备一览表。5 设备利用率100%。6 完成在校强电类专业720名学生专业实训，完成200人高级电工和技师的培训，为对口支援的学校和周边院校提供师资培训。6改建检测技术实验实训室预期目标：为满足机车制造企业及工业控制企业对检测人员的大量需求及检测新技术的提升，与机车制造及工业控制技术相关企业共同规划建设和管理模式，合作改建检测技术实验实训室，共同开发机车控制检测技术综合应用模拟系统，满足强电类专业500

39、名学生检测技术课程的教学，满足企业、行业职工培训需要及检测应用技术研发，具有多媒体教学功能。技术水平达到国内同类院校的先进水平。验收要点：原有基础：实训室原有6种传感器综合实验装置。可完成自动检测技术课程实训7项，提供机电类专业教学实训和技能鉴定培训使用。1 通过调研和论证，完成检测技术实验实训室改建整体规划、新增设备明细表、改造示意图。2 开发完成检测技术实训项目10项，为强电类专业500名学生提供实训场所。3 与工业企业签定合作开发开发机车控制检测技术综合应用模拟系统协议。4 检测技术综合实验装置12套，多媒体教学设备1套。5 实训室实现全天候开放。预期目标：与企业合作开发开发机车控制检测

40、技术综合应用模拟系统，继续开发专业群铁道类专业检测实训项目，开发实训室研发功能，完善实训室管理制度，为强电类专业学生服务。验收要点：1 开发机车控制检测技术综合应用模拟系统1套。2 开发轨道车辆用检测项目，开发实训装置的技术研发功能，完成检测技术实训项目16项。3 实验实训室管理制度、设备操作规程。4 设备利用率100%。5 完成在校强电类专业720名学生专业实训，完成企业高级电工和技师的培训，为对口支援的学校和周边院校提供师资培训。续表3B-1建设内容2007年9月（预期目标、验收要点）2008年9月 （预期目标、验收要点）教学实验实训条件建设7.校内外实训制度建设预期目标：参照企业化管理，

41、与企业管理人员共同制定校内外各项管理制度、安全操作制度和师生管理办法，与企业接轨，管理在校“准员工”。验收要点：原有基础：专业各实训室原有实训室管理制度、教师和学生管理制度、考核制度等。计划与企业合作建设企业化的新型管理制度和办法。1. 与企业共同进行实验实训室管理制度建设，建成实训现场安全操作规范、现场安全考核细则、设备管理制度、设备维护保养制度、实训教师职责制度。2. 与企业合作建设校内外生产性实训管理制度、顶岗实习管理制度。3. 与企业共同制订实习标准。4. 校企合作建设实训教师管理办法和工程型实训车间“准员工”管理制度并试行。预期目标：继续与企业合作，完善各项管理制度和办法，建成师生的“企业化管理”制度。验收要点：1. 通过企业调研和学生反馈，修订实训管理制度、实训安全操作规范。2. 继续与企业合作，修订校内外生产性实训管理制度、顶岗实习管理制度。3. 确定并正式实施“企业化”的实训教师管理办法和工程型实训车间“准员工”管理制度。4. 开发学生顶岗实习指导手册。8.校外实训基地建设预期目标：新增7个校外实训基地，建成集教学、技术应用研发、培训和生产于一体的校外实训基地。验收要点：