办公室清洁卫生制度

1、办公室清洁卫生制度 为营造规范、宜人的办公环境，保持办公场所的整齐、 洁净，促进办公室卫生管理的制度化、规范化，制定本度 自小我们就学习小中见大的道理，清洁卫生检查虽是一 件小事，我们却应当透过现象看本质，客观、全面、实事求 是地看待问题。以上就是我们针对此次清洁卫生检查所做的 检讨。如有不妥，恳请批评指正，我们一定虚心接受。 一、主要内容与适用范围 1. 本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及 检查与考核； 2. 此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理。 二、定义 1. 公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天 由行政文员进行清扫； 2. 个人区域：包括个人办公桌及办公区域由

2、各部门工作 人员每天自行清扫。 三、卫生标准 1. 公共区域环境卫生应做到以下几点： 1）垃圾篓及时清理，无溢满现象垃圾及时清理， 无异味； 2）桌面整洁，无灰尘； 要更加严于律己。在工作上要高标准、严要求，同时注 意发挥和保护好大家工作的积极性，营造良好的高中氛围。 并且以身作则，在自己的学业上决不放松，做个好榜样。 3）挂画的表面和框架都无灰尘污垢，位置端正； 4）地面保持干净，无杂物、果皮、纸屑等； 5）保持墙面、插座的清洁，无蜘蛛网，无灰尘； 6）适时浇花，保持花草的生命力，花叶无灰尘； *严格遵守文件（包括传真、计算机盘片）登记和保密制 度。秘密文件存放在有保密设施的文件柜内，计算机

3、中的秘 密文件必须设置口令，并将口令报告公司总经理。不准带机 密文件到与工作无关的场所。不得在公共场所谈论秘密事项 和交接秘密文件。 为加强机关行政效能建设，改进机关作风，提高公务人 员的积极性、主动性和创造性，提高办事效率和行政管理水 平，根据中华人民共和国公务员法、中组部、人事部公 务员考核规定（试行）（中组发20XX1 2号）和*县机关 工作人员绩效考核办法（试行）（*发20XX24号）文件精 神，*乡结合实际，全面组织实施绩效考核工作，并取得 了明显成效，现将一季度以来绩效考核工作总结如下： 7）办公室玻璃窗门透明、光洁、无灰尘污垢； 8）保持饮水机、微波炉、冰箱的清洁； 9）其他办公

4、用品清洁无尘。 2. 办公用品的卫生管理应做到以下几点： 1）办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应 放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品 要及时清理掉； 2）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件 夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上，或者收入 文件柜中； 3）办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机等，应放在办 公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位； 4）饮水机、打印机、办公室电脑、无线路由器、无线猫 等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，并在 下班时确认以上办公用品已关闭，办公室内电器线走向要保 持美观，规范，不可胡乱摆放、接线。 四、卫生任务安排

5、 刘总、陈总办公室：小黄、小王 会议室：小黄、小王 办公区：小黄、小王 擦玻璃：小黄、小王 各部或研究生需借用办公室物品时，应首先支会办公室 人员，经同意后有值班人员为其取出相应物品并做好物品借 出记录（具体填入物品借出记录表内），如到期未归还相应物 品直接追究第一责任人（借物品者）、第二责任人（物品借出 者）。 浇花：小黄 （一）对公司经营权有重大关连、涉及政策性问题或以公 司名义对政府行政、税务、金融等机构以公司名义的行文， 盖总经理职章。 以上工作人员须按照卫生标准保持区域清洁。 五、卫生任务执行（行政负责） 1. 每天执行任务早上（清洁工作最迟在 9: 20分结束， 如未完成，请向主管

6、说明） 绩效考核是为了监督员工好好工作，同时还可以激励员 工更努力地工作。以下由为大家提供的“办公室绩效考核制 度”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到大家。 1）老总办公室卫生（具体如地面、桌面、垃圾篓、沙发、 椅面、电话、茶杯、办公用品或文件是否摆放整齐等）； 2）每天用喷壶给所有花按需喷适量水； 3）会议室、办公区域地面清扫，如有必要务必拖地以保 证干净，清扫每天执行，拖地保证2天简单拖一次； 4）公共区域桌面、会议室桌面每天拿抹布擦干净、保证 没有灰尘； 5）公共区域办公用品、微波炉、打印机、电脑、猫、无 线路由器、插板等务必保持干净，摆放整齐； 6）外窗玻璃，老总办公室、会议室玻璃墙保持

7、干净，无 明显灰尘。晚上（下班离开时） 1）关闭路由器、猫、电源、打印机、电脑、灯； 2）下班前检查是否倾倒，如有太满或异味及时倾倒； 3）确保办公室门窗关闭（尤其要注意检查陈总办公室侧 门是否锁好），行政小黄负责锁大门，如不是最后一个离开， 请确保加班人员有大门钥匙，并提醒其锁门及关闭路由器、 猫、电源、打印机、电脑、灯等。 2. 每周一执行任务（清洁工作最迟在 10:00结束，如未 完成，请向主管说明） 1）大扫除（打扫清洁擦拭拖洗所有办公区域卫生 ），如遇 特殊情况顺延一天； （1）工作中作风散漫，工作拖沓、不负责任、无特殊原 因而不能完成本职工作者， 视情节扣1015分。情节严重者， 予以免职。 2）外窗玻璃，老总办公室、会议室玻璃墙拿抹布擦干净， 无明显灰尘，并保持； 3）水培花换水，并冲洗叶面，此项工作可两周进行一次， 但不得超过两周。环境清洁卫生管理实行行政