会议管理制度7113332364

1、会 议 管 理 制 度第一章 总 则一、目的：1、实现有效管理，促进公司上下部门和员工的沟通与合作。2、 提高公司各部门的工作质量和工作效率，加大执行力度，追踪各部门工作进度。3、 集思广益，提出开展工作的方案以及建设性和改进性的意见和建议。4、 协调各部门的工作对接、调配人员和设备设施。5、总结工作经验，讨论和解决工作中存在的突出问题。6、宣传、贯彻和落实公司的战略目标和大政方针。7、培养和检验员工的组织纪律性。二、适用范围：本制度适用于本公司范围。第二章 会议类型 本制度所指会议为总经理办公会、行政管理例会、部门工作会议、全体员工会议、临时性专项问题讨论会议。一、总经理办公会1、会议时间：

2、每周二下午3：305：302、会议组织者：行政人事办公室。3、会议主持人：总经理。若总经理因公出差无法主持时，则由常务副总经理代行主持。4、会议参加人：常务副总经理、各总监。5、会议列席人员：董事长。视事实需要，也可让其他有关人员出席。6、会议内容： 探讨公司经营活动的最佳方案，并对各阶段经营业绩及时总结，以达到整体经营目标的实现。 听取常务副总、各位总监对所分管系统的工作汇报；对工作中出现的问题及时提出解决意见，对工作中的失误及时找出原因并及时予以纠正。 对工作中遇到的困难集体协商解决的办法。 对上周工作进行总结，并部署下周工作任务。7、会议记录人：行政人事办公室文秘。二、行政管理例会1、会

3、议时间：每月月底其中一天的下午3：005：302、会议组织者：行政人事办公室。3、会议主持人：常务副总经理。4、会议参加人：各总监、各部门正副经理、仓库正副主任。5、列席人员：董事长、总经理。视事实需要，也可邀请其他人员如公司法律顾问等。6、会议内容： 与会人员汇报上周工作情况，提出工作中的具体问题，主持人解答、裁定问题。协调各部门工作进度，使各项经营活动按照预期目标有序进行。对涉及部门较多，对公司整体有较大影响的问题集体探讨，集思广益，寻求解决问题的方法。不能达成共识时，上报总经理和董事长裁决。 总结规章制度的执行情况，包括组织纪律、劳动纪律、财务制度、会议制度、人事制度、营销制度、信息管理

4、制度、物资管理制度等等。根据公司的具体经营情况提出具体工作要求或做具体的工作安排。7、会议记录人：行政人事办公室文秘三、部门工作会议1、会议时间：每周三上午8：009：002、会议主持人：部门经理或部门经理指定人员。3、会议参加人：部门所有人员。4、列席人员：分管总监。视事实需要，也可邀请常务副总经理、总经理和其他部门相关人员。5、会议内容： 传达总经理办公会议精神和行政管理例会精神，明确部门工作在公司整体经营活动中的进展状况。总结上周工作情况，提出工作中存在的问题并讨论解决方案。 安排本周具体工作。协调部门内部各人员之间的工作。6、会议记录人：部门文员或部门副经理 四、全体员工会议1、会议时

5、间：时间为每月初5日内。2、会议主持人：公司总经理或者常务总经理。3、会议参加人：公司全体员工。4、列席人员：董事长。视具体需要，也可邀请公司外部人员如法律顾问等。5、会议内容：公司营运状况，日常工作进度以及将要采取的重大决策向全体员工宣布，促使上下信息的沟通。公布有关员工奖励或惩处措施，以求公开、公正、合理。公布新的组织机构或规章制度。6、 会议记录人：行政人事办公室文秘。 五、临时性专项问题讨论会议1、会议时间：不定 2、会议主持人：总经理或常务副总经理3、会议参加人：与所讨论的问题相关联的部门人员。4、列席人员： 必要时可邀请董事长参加。5、会议内容： 讨论产生的重大问题或突发事件的处理

6、。6、会议记录人： 行政人事办公室文秘。第三章 会议记录一、会议记录的发放1、总经理办公会会议记录、行政管理例会会议记录由行政人事办公室文秘在一天内整理完毕，并送交会议主持人审核，审核后复印分发各出席人一份，各出席人接收会议记录时要签名以证明已经收到。 2、全体员工会议记录由行政人事办公室文秘在一天内整理完毕，先请主持人审核并签字确认后分发至各部门签收。3、部门工作会议记录由记录人员在半天内整理完毕，在会议主持人审核同意后分发部门各人员；各与会人员均需记录会议要点，与本身工作相关的内容要详记，以便会后更好地开展工作。4、临时性专项问题会议记录由行政人事办公室文秘在半天内整理完毕，先请主持人审核

7、并签字确认后分发至各与会人员签收；会议上所讨论问题的解决方案一定要记录完整，每个人所提出的意见和建议以及最后所形成的决议一定要记录详细，以备今后遇到争议时查证，同时也作为评判能力和业绩的依据。二、会议记录的存档1、行政人事办公室要对总经理办公会议、行政管理例会、全体员工会议、临时性专题问题会议的会议记录连同会议签到簿和会议记录发放签收表一并存档。2、部门会议记录由部门存档。3、各管理人员都要配备一个会议记录文件夹，每次签收的会议记录都要妥善保存。 第四章 会议纪律1、应该参加会议的人员不得缺席，若确有重要公务需要处理而不能出席会议，必须提前请假，经批准后才可缺席，否则按旷工论处。2、开会前手机

8、设为静音或振动，有重要电话必须接听时，需走出会场通话，通话结束后立即返回座位。3、开会时不准迟到、中途离场和早退。 4、开会时不准交头接耳、窃窃私语和大声喧哗。5、会上讨论问题时要心平气和，不准情绪化地争吵。6、会上发言要直奔主题、语意明确、言简意赅，不准漫不经心、无关痛痒、啰里啰嗦地东拉西扯。7、开会要坚持“会而有议、议而有决、决而有果”地原则，会议上形成决议的事项会后要迅速落实执行，公司级别的会议所布置的工作的落实执行情况由行政人事办公室负责监督和检查；部门会议上所安排的工作由分管总监和部门经理负责对工作进展情况进行督促和检查。8、会议考勤记录由行政人事办公室负责，考勤记录要妥善保管，作为

9、考核管理人员组织纪律性好坏的依据之一。9、对于会议上所安排的工作的执行情况进行跟踪统计和备案，作为考核管理人员的工作态度和工作能力的依据。第五章 附 则一、日常的员工培训可视为会议的一种形式，其纪律要求等同于上述会议的要求。二、本制度由行政人事办公室制定，报总经理批准后执行。三、本规章自颁布之日起实施。 蒂莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀

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19、袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆

20、蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀

21、薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄

22、螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁

23、蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆

24、袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀

25、蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆罿芈虿薂罿莁蒂袀羈肀芄螆肇膃蒀蚂肆芅芃薈肅羅蒈薄肄膇芁袃肃艿薆蝿肃莂荿蚅肂肁薅薁肁膄莈衿膀芆薃螅腿莈莆蚁膈肈薁蚇螅芀莄薃螄莂蚀袂螃肂蒂螈螂膄蚈蚄螁芇蒁薀袁荿芄衿袀聿葿螅衿膁节螁袈莃薇蚇袇肃莀薂袆膅薆袁袅芈莈螇袅莀薄蚃羄肀莇蕿羃膂薂蒅羂芄莅袄羁肄蚀螀羀膆蒃蚆