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文档简介

1、聚酯质量主管职务说明书 岗位名称 聚酯质量主管 岗位编号 所在部门 质量管理部 岗位定员 直接上级 质管部经理 职系 主管 直接下级 聚酯化验班长、化验员 工资等级 所辖人员 岗位分析日期 本职:组织实施并完成聚酯相关的原辅料、中间产品、成品的分析检测及聚酯产品质量监督任务;对所辖 人、财、物进行管理;组织实施部门安全方面的工作。 职责与工作任务: 职 责 职责表述:负责组织洛实聚合生产有关原辅材料、生产控制点及产成品质 量控制。 工作时间百分比:25% 工作 任务 1组织进行化工原辅料、切片包装物、成品的检验,严格按技术或产品标准,对化工原 辅料、切片包装物进行质量认可,对聚酯类出厂产品质量

2、分等定级。 2、组织对聚酯产品生产质量控制点进行检验,及时将测试结果反馈到相关部门;负责协 调与聚合分厂相关人员工作上的任务及其它关系。 3、控制聚酯化验室各类工作,对异常情况及时处理,以维持化验室的正常运转。 职 责 职责表述:负责聚酯化验室人员、物质、设备的日常管理 工作时间百分比:25% 工作 任务 1负责合理安排员工的工作任务,下属员工考勤登记,并检查员工的工作,按规定进行 考核,评定。 2、负责设备的日常管理,检查设备的维护保养、清洁状况;对设备异常情况进行处理; 编制聚酯化验室月度物质计划上报; 3、负责聚酯生产相关原辅料、中间品、成品的质量信息管理工作,及时了解和监督相关 分厂的

3、生产、质量状况,及时向相关分厂反馈质量异常情况,以利于及时改进,定期向质 管部经理汇报。 职 责 职责表述:负责聚酯相关原辅料、产品质量检验操作细则的规范化、改进 及修订; 工作时间百分比:10% 工作 任务 1负责规范聚酯检验相关的操作细则,并监督严格执行。 2、负责对相关检测方法进行研究、改进、修订和推广实施。 职 责 四 职责表述:负责聚酯化验至各操作冈位人员的培训以及冈位责任制的制疋 及实施; 工作时间百分比:10% 工作 任务 1组织化验室员工操作技能的培训,包括新进员工的上岗培训、新测试方法、技术培训 及计划性的员工培训。 2、制定下属员工的岗位责任制并监督执行。 3、组织落实聚酯

4、化验人员班组学习。 职 责 五 职责表述:负责质量管理部安全、劳动保护方面的各项工作 工作时间百分比:15% 工作 任务 1、组织质管部各岗位开展安全工作,包括日常安全生产管理、安全教育、安全隐患检查 及提请整改、安全档案的编制及管理等等。 2、定期对各岗位安全工作进行检查并提请相关主管纳入相应岗位考核。 3、编制每季度质量管理部各岗位的劳保用品计划并组织发放。 职责 七 职责表述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:5% 权力:1、对聚酯产品质量及产品包装及辅料的监督检查权 2、对业务范围内的问题有权处理并向部门经理汇报; 3、工作建议权; 4、各部门有关资料和报表的索取权; 5、工作直

5、接关联岗位交涉协调权; 6、本域(专业)获取信息、知识的工具使用权; 7、学习、研究权和接受再教育、培训的权力; 8、办公工具和劳动工具的使用权; 9、相关事情的知情权; 10、对影响产品质量的原因或产品质量事故进行调查的权力; 11、有对直接下级的使用权、工作分配权、考核权、淘汰建议权; 12、有对直接下级人员奖惩的建议权和任免提名权; 13、有对下属员工和各项业务工作的指挥权; 14、对所属下级的工作争议有裁决权; 15、对员工出勤的监督权; 工作协作关系: 内部协调关系 质管部班长以上各级人员及一线操作岗位兼职安全员、聚酯分厂厂长、厂长助理、聚 酯连续主管、聚酯间歇主管;生技部安全主管;

6、动力分厂仪修主管; 外部协调关系 无 任职资格: 教育水平 大专及以上学历 专业 化学分析或与化学相关类 培训经历 聚酯检测(包括原辅料、中间品、成品)技术及统计技术;聚酯生产工艺基本知识; 管理知识;安全管理知识 经验 2年以上化验室工作经验,2年以上相关管理经验; 知识 具备质量检验、工艺、设备、安全生产管理等方面的基本知识;了解聚酯生产工艺和 设备装置;具备一定的外语知识。 技能技巧 具备较强的人员管理及协调能力;具备较丰富的化验测试技术和经验;具备一定的质 量管理知识,对质量管理工作有较全面的认识;熟练使用办公软件; 其它: 使用工具设备 一般办公自动化设备; 工作环境 车间办公室环境 工作时间特征 正常工作时间,偶尔加班,偶尔出差

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