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文档简介
1、尽早管理项目风险( 发表日期: 2004 年 09 月 03 日 ) 早预测,早准备,降低风险,发现机会。 Aaron Smith 着 风险无处不在。 过街、换车道、 参加棒球赛、 在院子里挖地, 做这些事情都有风险。人们对有些风险不以为然,比如过马 路 - 反正大部分司机会注意红灯。项目实施过程中的风险就复杂得多了。你要走的路 都没有路标,每一个拐弯处都潜伏着危险。你可能要为诸多 意外状况付出代价。但是,战战兢兢地管理项目同样有害无 益,因为风险与回报是联系在一起的。所以,风险管理既是 一门学科,也是一门艺术 - 一门平衡的艺术,它要求项目 经理、项目团队及股东有一定的胆量。有效的风险管理要
2、求与项目相关的全体人员都积极 参与进来,包括项目团队的成员、高层管理者、顾客,项目 经理的身份是协调人及记录者。组织必须为风险管理提供一 个清晰的流程、工具以及资源。风险管理的成功,有赖于企 业打造鼓励员工对风险进行中肯及随时随地交流的文化,这 一点可能是最重要的。通过沟通, 坏 风险对项目造成的伤 害可以得到减轻,而那些蕴藏着意外机会的 好风险则会得到更深层次的关注。尽早了解风险所在 大多数项目经理都实施某种形式的风险管理。在项目开始 时,他们会罗列一张潜在风险及其发生概率的清单,然后继 续实施项目。这在国际着名咨询公司 Cutter Consortium 的 成员蒂姆李斯特(Tim Lis
3、ter )看来是个问题。李斯特是这么说的: 很多人都会去识别风险,然后 继续推进项目的实施。但他们这样做,基本上都是在祈求神 灵的保佑,希望自己能撞上好运气,而不是为应对突发事件 积极做准备,或者付出一定的代价,采取一些行动,以规避 风险对项目造成的伤害。而这点代价与问题出现以后对项目 造成的损失相比是微不足道的。 问题常常首先出现在预算上,因为项目发起人会低 估风险管理的重要性,进而在风险控制上投入资金不足。李 斯特说: 有很多项目之所以推迟完工,或者交付的成果达 不到最初要求,预算不足是其中原因之一。我们对项目中的 既定活动管理得很好,但是对可能出现的问题应付不足。我 还从没见过一个完全按
4、计划进行的项目,总有一些意外情况 发生。 Hulett & Associates 负责人、风险咨询师大卫休 利特( David Hulett )博士指出,即使手脚被有限的资金困 住,项目经理也应该提供相关的文件资料,以证明他们发现 的风险确实存在。休利特说: 很多项目计划都是被顾客或 高层管理者硬塞到项目经理手中的,前者希望以更少的资 金、更快的速度将项目完成,或者希望项目功能性超乎寻常 地多。如果你被迫接管了这样一个异想天开的计划,你就更 应当利用各种办法和工具去发现风险,并据此判断,这个项 目更具现实意义的目标是什么。 通过收集有关潜在风险的预测资料,估计应对突发 事件需要的时间与资金,项
5、目经理可以使自己免受日后的责 难。休利特说: 要实现风险管理的价值,你必须在项目实 施之初即着手做这件事情。如果项目已经进行到了纵深阶 段,风险管理的意义就不大了。 如果你尽早了解了风险所在, 你就能安排工作的优先顺序,并且通过重新规划项目降低某 些风险。即使你做不到以上两点,至少你还能给项目发起人 或客户提供准确的信息。 发现与风险相伴的机会 成功的项目导向型组织深知风险管理与进度管理、预算管理 及范围管理同等重要。他们知道悬而未决的风险会威胁项目 的顺利实施,也知道很多风险都能给项目带来潜在效益,这 些效益可以帮助你获得超出预想的成果。李斯特说: 真正意义上的风险管理要求股东与顾客 的全力
6、参与。他们必须乐于参与到风险的鉴别与讨论之中, 愿意为了调节风险而改变原来的计划或者是产品的定义。但是,顾客不喜欢风险,或者至少不愿意谈论风险 因为他们认为不确定性是负面的东西。鉴于此,风险专家们 一致认为,应以一种不同的方式开展风险讨论,这对风险管 理十分重要。项 目 管 理 咨 询 公 司 the Center for Systems Management的投资人之一哈尔穆兹( Hal Mooz )说:”风 险与机会是并存的,不管你追求的是哪种机会,都必须证明 你为此所担当的剩余风险是值得的。例如,当人们站在蹦极 塔上时,他们需要做出如下决定:蹦极的惊险值得他们冒死 一试。 项目的风险与机
7、会同样是这样一种关系。但是,很 多风险模式都忽视了风险与机会等式中积极的一面。穆兹 说: 他们做得最多的是,按照风险发生的概率及造成的影 响对其进行排序, 却忽视了机会所带来的效益。 要评估风险, 你就必须考虑与之并存的机会所带来的效益。 项目经理在鉴别风险的同时,还要勤于向股东提供 风险解决方案,向他们展示风险所带来的机会。穆兹说:机会常常在项目中显现出来。但是最核心的机会也就是最终 的目标:取悦顾客。在你寻求风险解决方案的过程中,你将 发现更具战术性的机会,它们将带来新的风险,你必须基于 各种可靠信息,决定何去何从。 在做出这些决策时,你必须考虑到顾客的感受 - 除 非其结果一目了然。穆兹
8、补充道: 项目经理需要敏锐地察 觉到顾客将不在哪些地方斤斤计较,你需要去了解他们。 打造应对风险的基础架构 从某种意义上来说,最佳风险管理是一种创新性的举动。数 据的收集、分析以及鉴别是必须要做的,但是,只有当项目 可以利用到与风险相伴的机会时,你才会大有收获。大多数 组织都面临如下巨大挑战:打造一个鼓励创造性地应对风险 的基础组织结构。欧洲工商管理学院(INSEAD新加坡校区的技术管 理教授克里斯托弗洛赫( Christoph Loch )说:在这方 面做得不错的公司,会投入更多资源做计划,但这并不意味 这个计划将被执行到底。他们只是在做计划的过程中考虑尽 可能多的事情,为解决项目实施过程中
9、出现的新问题做准 备。不幸的是,很多组织都视风险如烫手山芋。休利特说: 很多企业存在忠言逆耳的情况。高层会对项目经理这 样说: 你站在专业角度上预测出的项目持续时间太长了, 必须缩短这个过程,否则我们中不了标。 这些企业的管理 者都不愿意听到坏消息。 在这样的环境下,股东常常是在较晚的时候才会得 知更糟糕的消息。为了避免这样的意外,项目指导委员会或 高层应该为项目经理以及他的团队设定一个不同的基调。洛赫说: 如果你对某位出色的项目经理说,他要做 的惟一重要的事情就是实现目标,他对此做出的惟一理性的 反应就是,给自己留下充足的缓冲空间,刚刚好完成目标就 行了。 李斯特说: 我常常听到有人说: 我
10、们现在需要的 就是这个,我不管你冒多大风险都要把它搞定! 这是训练 赛车手的模式。 但是, 往往只有不到一半的赛车能跑完 Indy 500(北美历史最悠久的赛车活动)的赛程。我认为,项目 的完成概率应该比 Indy 赛车跑完全程的概率更高。 信任缺失是阻碍企业改善风险管理的又一主要 路障 。洛赫说: 当项目经理向高层坦言,他可能不得不在项 目实施中途对其重新定义,高层往往觉得不自在。这是信任 的一个基本缺失。高层会觉得一旦他们对项目失去控制,就 会有可怕的事情发生。 在创新型的项目中,很多东西都是未知的,要把握 这种不确定性,惟有不断地重新定义项目,并且要把这种重 新定义深深嵌入到项目的基础结
11、构中。洛赫说: 对项目的 监督依然存在,只是执行的标准与以前相比,稍微有些不同 了。你无法计划项目最后的结果,只能够计划在项目实施的 过程当中你要实现哪些里程碑。你需要监控的不是目标的实 现进程,而是你在这个过程中所学到的东西。 鼓励讨论风险 根据李斯特的说法, 风险管理本质上是一场谈话。 李斯特说:你和你的搭档以及股东要权衡的东西有很多: 这些事情都有可能发生,我们现在就采取行动吗?是改变原有的项目计 划还是照常执行这些计划? 但是,即使因政治状况、资源限制或项目执行的基 础设施等多方面原因造成谈话进行得很艰难,项目经理还是 应该继续尽一切努力保证团队进行讨论。休利特说: 我认 识一位经验丰
12、富的项目经理,他对自己的团队说: 我知道 情况可能有好、有坏,可能难以控制,但不管如何,我现在 要知道事情发展到什么地步了。如果我们不知道自己现在处 在哪个位置,就无法确定我们接下来要走向何方。 李斯特指出,一旦项目团队成员确信他们可以公开 谈论风险,而不用担心自己被人当成抱怨者,他们当中的大 多数人就会很急切地这样做。他说: 他们不是回避风险的 人,他们能够谈论项目成功所面临的风险, 并且觉得很放松。 但是令他们深为担心的是,当他们看到了威胁项目成功的风 险时,组织和顾客却没有看到,依然当项目是安全的那样行 事。 改善风险管理五法 专家认为,以下五点对于改善风险管理是至关重要的:吸取 经验教
13、训、双赢思维、利用工具、挖掘数据、一件归一件的 处理方法。吸取经验教训。穆兹说:要减轻风险,经验教训是必不可少的。在规划项目时,经验教训文档常常被置于项目 文档的最末位置,其实它应该被摆在首要的位置,因为它有 助于项目人员草拟项目需求。 双赢的思维模式。洛赫教授指出,有关风险的指南 有很多,有关项目的重新定义和项目歧义的指南却没有。结 果是,在风险方面,合作开展项目的各方的关系演变成了你 死我活的输赢关系。洛赫说: 你需要赋予项目治理结构一 定的灵活性,以便在出现意外的情况下发现新的双赢关系。H利用工具。李斯特说: 没人会叫项目经理去做微积 分。但是,如果你会使用蒙特卡罗模拟法( Monte
14、Carlo simulation )中要用到的工具,并且据此得出各种可能的结 果,未尝不是一件好事。因为那只是你利用的工具,不是你 的观点。这样,你的各种见解都会更具权威性。 深入挖掘数据。休利特说: 一旦你与团队成员 - 而不仅仅是团队领导 - 交谈过后,你所获得的数据就更加 可靠。 一件归一件的处理方法。休利特说: 对较小型的项 目而言,你需要的只是定性风险分析。你可能每周只会花一 个小时的时间去讨论风险问题。但对于操作大型项目的公司 而言,应该设立一个正式的风险官员,他了解各种风险管理 工具,掌握了很多风险管理方面的经验教训。 如何应对 范围蔓延 项目经理有责任清楚、准确地定义范围变更
15、- 或者 范围蔓 延 ( scope creep )- 对项目造成的影响,以及在推进或 拒绝这种变更时所产生的后果。他还必须站在整个组织的高 度上去看待这些变更。但是,怎样才能确认范围蔓延的真正 影响并且将它明白无误地指出来? 以如下项目为例,该项目拟以全新的网络服务取代 陈旧的呼叫中心。此项目预计历时 10 个月,成本为 50 万美 金。项目完成后,每月在运作成本节约方面的投资回报可达 5 万美金。现在考虑在第五个月对项目范围做一次变更。即在 程式中增加一个汇报与管理工具,这个变更预计历时两个 月,费用为 10 万美金, 每月在成本节约方面的投资回报是 1 万美金。这一范围变更是项目进展过程中所意料不到的。计 划改变了,人事也重新安排了。为了做出决策,身经百战的 项目经理必须确认并指出这一变更所需的真实费用。但是, 在多数情况下,人们都以为项目仅为此花费了 10 万美金。 这种短视的观点将严重危及项目的投资回报率。图表 发现范围蔓延的真实成本 清晰地列出了与这 一变更申请相关的分解细目及全部成本。图表还显示,这一 变更所需的真实费用是最初预计的 10 万美金的两倍多。另 外,投资回报期更长,是原预计的两倍有余。可见,站在一 个更广阔的角度去看待变更申请,可以更准确地评估它所需 的成本,并就是否推进该变更做出更准确、更理智的决策。项目范围蔓延不会彻底消失。其原因有四点:
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