最美护士事迹材料

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！最美护士事迹材料 最美护士事迹材料 她把科室当成自己的家园，无论何时都能看到她劳碌的身影，遇到困难，她总冲在最前面，时时刻刻为科室着想。她有一颗乐观向上、不惧艰险的心，她脸上的微笑布满能量，总能鼓舞我们勇往直前！2021年的春天，在全院上下的共同努力下，我院组建了新生儿科，我怀着很多向往与盼望，和科室的伙伴们一起来到了这个崭新的科室-新生儿科。说是科室，但在情感上，我觉得这是我们共同的小家更为准确。开科前我把这个“小家细心的装扮了一番，为的是让自己拥有一个光明、温馨、欢乐的工作环境，也能给家属带来一个好心情和一份信任。 坚决信念，风雨兼程。 开科之际，

2、百事待兴，我也深深的忧虑和迷茫过。夜深人静的时候，脑海中，总时时常呈现出进修时和教师们在抢救新生儿的画面，心肺复苏、气管插管、注射肾上腺素、上呼吸机那些惊心动魄的场景仍历历在目。但看到她们挽救了一颗颗小小的生命后的喜悦，又是多么的美好。挽救生命，保障每一个新生儿的平安，这就是我们的责任。我告知自己和我的姐妹们：既然选择了远方，就要风雨兼程，不惧艰险，勇往直前！我下定决心迎接各种困难，承受各种考验，我也坚信我们肯定可以胜利！ 耐烦沟通，医患和谐。 良好的医患关系从第一次沟通开头。新生儿开科的第1天，我们就迎来了第一个宝宝，是一个皮肤明显黄染的宝宝。因为我们科病房是无陪护病房，需要妈妈和宝宝临时分

3、别，所以我需要仔细的向宝宝家长讲解母婴分别的相关事项。第一次见面沟通留给家属的是第一印象，而好的第一印象往往是最重要的。我具体地向宝宝家长介绍入院的各种留意事项，我知道让妈妈和宝宝分别是一件残酷的事情，但是为了宝宝安康，也只有这样，才是最正确和最平安的。我尽量细言细语的劝慰妈妈，告知她分别只是临时的，宝宝治疗好了，很快就可以接回家了。但患儿妈妈还是难过的留下了眼泪，看到这一幕，我的眼泪也禁不住在眼眶里打转，但还是连续微笑着劝慰妈妈，告知她，我们会像照看自己的宝宝一样去尽心护理。接下来我不敢马虎，仔细的核对身份，让全部家属放心，一遍一遍的讲解住院的各种事项。“宝宝会不会哭？你们有几个护士在里面？

4、面对家长的各种问题我都一一仔细解答。宝宝爸爸这时讲了一句：“把宝宝放在这里，我放心，你们照看的确定比我们好。多么简洁而朴实的一句话，却包含了很多的信任，我还有什么理由不把工作做好，我还有什么理由不尽心尽力。这时，宝宝妈妈也停顿了哭泣，露出笑容，也讲了句：“宝宝，过两天妈妈来看你啊！。家属可以把宝宝交给我们，那就是极大的信任了！微笑效劳，医患和谐，这不正是我们所憧憬的吗？ 苦练本事，保驾护航。 新生儿急救是我们工作中的一个重要局部，平常的练习必不行少，娴熟的把握每个步骤是必需的。我在劳碌完一天的工作后，和科室人员又开头了新生儿窒息复苏演练，一次次的分组，角色转换，反复练习，保证复苏的流程烂熟于胸

5、。7月底的一天，一个电话打破了正在忙绿的场景。值班医生接起电话，“新生儿科吧，这里是手术室，我们有一个30+3周的孕妇，胎盘早剥，需要马上手术剖宫产，请新生儿科医生、护理到场。“护士长，手术室有一个30+3周的新生儿要出生，我们的医生讲道。我马上预备好新生儿窒息抢救物品、气管插管设备、静脉穿刺物品等，做好一切预备。宝宝出生了，体重只有1000g，没有哭声，呼吸微弱、全身青紫，我和医生护士们开头了新生儿窒息复苏，气管插管、固尔苏治疗，熟识而又紧急的抢救有条不紊的进展着。患儿的呼吸心率最终复原正常了。可是宝宝这么小，需要转到上级医院治疗。于是我和我们的医生们又开头了我们的“转院之旅。正值7月末8月

6、初的日子，炎炎夏日，闷热的车厢内，我们没有开空调，因为宝宝需要这样的温度，一切以宝宝的平安和安康为中心。穿在身上的护士服早已被汗水浸透，脸上的汗珠一颗一颗的落下来。路上，我认真观看宝宝的面色和血氧饱和度、心率，但是，最担忧的事情还是发生了。患儿再次出现呼吸暂停、心率下降，在狭小的车厢内，为了便利进展复苏操作，我始终半蹲在患儿床边进展抢救，“呼吸-2-3，呼吸-2-3，手指重复着一样的动作，心率还是没有改善，正压通气协作胸外心脏按压，“1-2-3，呼吸，1-2-3，呼吸紧急而有节律的复苏持续了数分钟后，该儿血氧饱和度、心率开头好转。看到这一幕，我们真的快乐的笑了，甚至笑出了声。那一刻真是发自内心

7、的满足。以前在电视上看到的这种场面总觉得离我很远，但是今日，我却亲身体会了一次。就这样，一路上的抢救，一个多小时后，我们最终到了安庆市立医院，把宝宝顺当的交给了新生儿科医生。他们的医生检查过宝宝后，对我们说：“你们真厉害，很少有医院像你们这样负责，有你们这样的技术。全部的医生护士们相对而笑，这不正是真正的忙而欢乐着吗！ 加班加点，无怨无悔。 加班是我每天工作少不了的事情。入院的宣教、告知，洗澡、换尿布，喂奶，翻身，清洗暖箱等等，一样都不能少。有一天，快下班时又来了2个住院的新生儿，我又接着开头处理，待处理完已经7点多了，累的饭也不想吃，我拖着疲乏的身躯回到了家里，预备好好休息一下。刚坐下来不久

8、，手机铃声响起，“护士长，晚上刚来了一个新生儿肺炎的宝宝，循环不好，我们打不上针，你过来帮助一下。我也已经习惯了这样的状况。无论什么时刻，科室呼叫，我都会马上赶到。我知道新生儿病情改变极快，不能延误治疗，接了电话后，我迎着寒风，再次动身，赶到科室帮助。治疗药物顺当输入，但小儿的呼吸困难仍连续加重，医生告知，需要转上级医院治疗，对于新生儿重度肺炎的宝宝，路上很可能需要急救，为了平安，我们都支配2个护理护送。这时，已经快10点了，我也顾不得劳累，抱着宝宝，拎着心电监护仪，动身转院。回到家里已经凌晨2点多了。一天的疲惫使我的头痛难忍，心里唯一想的就是好好睡一觉。科室里，这只是一件很平常的事情，但只要

9、我们的辛苦可以带来宝宝的安康，这就足够了！ 加强管理，共同进步。 做为新生儿科护士长，我深知自己的职责所在：我不但要仔细工作，还要有精湛的技术、学会管理、主动思索、解决困难、负起责任。“一枝独秀不是春，百花齐放春满园，只有科室整体进步了，才能从根本上保障医疗平安。所以我非常注重科室管理。制定了各项规章制度，严格执行医疗核心制度及院感掌握制度、合理的apn排班制度、每月的护理业务学习，建立奖罚机制，来保障我们的医疗平安。同时通过评选科室心目中的优秀护理，组织集体活动来促进科室的团结，增加科室的凝聚力。另外，我们在工作中也非常注重总结、提升：比方宝宝在我科住院时，常常有患儿家属询问宝宝脐部护理的事

10、情？宝宝怎么洗澡？怎么喂奶？为了满足家长的需求，我开展学问讲座活动为他们供应关心。通过讲座，我们和家属一起演练理论，一步步的讲解，让他们来亲身操作，直到家属们真正把握了这些学问为止。在平常的工作中，我总结了低血糖新生儿的病症特点：总是喜爱始终喝奶，或是总是在找奶喝，而且家属大都表示始终在给宝宝喂奶，可是宝宝还是始终像是在找奶喝的表现。宝宝出现这个病症，十有八九就是低血糖。检查血糖，根本都是低血糖。按照这个病症，准时发觉了低血糖的患儿，让宝宝准时得到诊治。做为一个新的科室，遇到困难很正常，但我信任 方法总比困难多，没有解决不了的难题。我要做的就是当好典范，树立信念，传播正能量并指导她们不断进步。 当然，我也有许很多多的