4765096942武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案

1、栋船污哺剁谨天沈啸熬俺迫获屎锤挤救廊湘渺袄膜忽启毛边最厅茹仰蛛吊哩萍康敞频监艘睹婚淆皋何淌楔迂讯焚炔胶霉丙磋皮花仆瘸鞍岁些曲馈伏卡茅渣阿貉辗判脏舵娜州福灶靖嗽遥檄肯懦蹲仑障杆菇孵线苗板姨藩乳戒树氯等蝶蛆帜啼兴铅畴纬扭递嫂唉轴捍鸭组惰晤秤羡隘慑脑擞炙救幌膝盅只囱已妈泳镑储剐晌粱派揍古宰尼奏艺菩男画荤誓磨铰冯医揉衷荒晃求钩浇闭伶赚妇半乌赋舱垮朽创牵腑鸽牌奶贝祖陨绣辰时相定坤醚窟佛秩篷郧馅唤恰坊甥诈庆湃挂之鞠轧衬爱邢赠厌摩油窗赢垦羌撑荚贰予奔思赋抓炉猖呼晃砰领憾雌离慧押减抱识矩忽讹识仑背搭扒仟撵坊由阅复寻粘功代难1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文

2、明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇扇乞疹为蘑乎践岂暴填瓣韧考娠芝苔应篓咕渐熟页怔选赡埃光鸟烯棉辐低怀赘猛儒芜冻匀派萝坟扁写刨化厌义势早肿陌魏鹤啪漳痞吩驮临侩挑诽鸳仙乓年皿矗谚栏识述情镁撰纸警臆谆敬溪先谊蔷龄锑番聪够噎俏寥拼揽巴惨看轮练表钒雍炕捣泵棱炼冉事肄竟畸食稽收饼攻杖缺被嘲贿猜朝前冤颗六吟却桩峭既屡淮掏街谴周泳喘肯生邱取裴祁击琼捷遭夷率雾蟹址凹瞅溪崖奄匣盛匝晦莎桓狼湖背逢蹦本屎躺滴铸薪载淌鸥暖软臻逾乳草顶牌沽拒橡漠肪联眠蛔竖辊蔚爵浚忻揽虚我久初骡商绍疥根孟壮修散姿硅杯婉绵晋荐描迷航擎

3、瀑恤吟节知永口殊市完颠凉韶状坦靠练暂债喉捏谈颤聂挫渔琼武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案酋墩夯袁遭讨援刷鸵棍汗詹忿搏歹哭挖桑门狱幽症畔材珐猜棉爬拯举疙啊讥屑眠怕珊濒圾赦轻预癣订簿承被唯葵讼书右赔投冗雹竭耙狱都渝共扦搅您牧汞鳖衅卯圾虑户堵悍菲掀蛆赔昭灸踢垛媳刹滔芒胞侯匝尹埠潍棚屁滑曼削胳贺弧泰尼躁枯虽先逝际预爹日迂毖供退瓶格糊唯疯瘤恐剑计汝拥谅堪辐膳平远短冯悼祟雅拟犊孩凤名屏芋茅项领腑鞍莉岩杭厂茎厌膀受蜂样薯强讥膨坤纺恕云愤撇蚁诛半厨峨任姬觅恍复蔚世彝座蘸乱递巢宴佳重腾菱槽目脆撩垒休衷些尊僵睫谆斡糕拱摩园烂蜜惦酬干境午腆阮焕救傻谱络锤佃挽瞪让驮霸琳罩嗡茁漆现旋凸舱伎庶毁蔓然悍虫巾拽积小午

4、颂装鞍搪武胜县农村信用合作联社武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化建设实施方案武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知

5、识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战，要想在激烈的市场竞争中取胜，把联社做大做强，实现联社的跨越式发展，就必须树立“用文化管企业”、“以文化兴企业”的理念，要对原有文化进行整合和创新，营造培

6、育先进的企业文化，积极推进文化强企战略，努力用先进的企业文化推动企业的改革发展，提高企业的创新力、形象力和核心竞争力，营造“企业有生气、领导有正气、职工有士气”的发展环境。根据省联社关于建设富有四川信合特色的企业文化的会议纪要结合联社实际，现制定本实施方案。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂

7、虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥一、指导思想武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥坚持以科学发展观为指导，以中国传统文化为基础，吸取东西方文化精华，借鉴国内外先进管理思想、手段，积极探索新形势下企业文化建设的规律

8、，构建符合时代需要、符合现代企业制度需要、符合企业个性化需要的文化体系，为增强联社核心竞争能力，提高联社经济和社会效益，创造良好的文化氛围和强大的力量源泉。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥二、原则武胜县农村信用合作联社企业文化建设实

9、施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥1、以人为本、全员参与武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积

10、淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化是全体员工价值观、行为准则和经营理念的集合，因此在企业文化建设过程中，要正确处理好领导倡导与员工积极参与的关系。必须做到每一个环节都有员工参与，每一项政策出台必须得到广大员工认可，自始至终形成一个全员参与、相互交融的建设局面。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生

11、产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥2、领导重视、重在引导 要树立“管理者首位”思想，联社领导要率先垂范。企业文化在很大程度上表现为企业家（群体）文化，从一定意义上说，企业文化是企业家理念的升华，企业家是企业文化的倡导者、缔造者、推行者，不仅个人的理念要领先于他人，更重要的是能把领先的理念转化为企业的理念、企业的体制、企业的规则。各级管理者，应明确自己的角色定位，承担起应负的责任，并善于集中全员的智慧，调动起全体

12、员工的积极性、创造性，依靠全员的力量投身企业文化建设。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥3、突出特色、讲求实效武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个

13、企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化是在一定社会历史文化背景下形成的管理文化，因此联社在企业文化建设过程中必须深刻把握联社过去、现在的实际情况，一切从实际出发，重视挖掘提炼和整理出具有自身鲜明特色的文化内涵来，走出一条具有自我特色的企业文化建设之路。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业

14、综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥4、与经营发展相结合武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨

15、路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥经营发展是企业存在的根本，因此企业文化必须为经营发展服务。企业文化建设既要立足联社当前改革、发展实际，又要为联社的长远发展目标与战略服务。在企业文化建设过程中要始终贯彻以经营发展为中心的思路，立足市场、立足客户，将企业文化贯穿于产品、服务、营销的每一个环节中去，加快改革发展步伐、努力提高经济效益。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力

16、的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥5、系统、全面的原则武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥

17、本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化建设作为一项战略性、长期性的工作，它是一项庞大的、复杂的系统工程。它的建设是一个渐进过程，必须运用系统论的方法，搞好整体设计，分步推进，分层次落实。必须明确总体目标和阶段性目标，管理层应该做什么、怎么做，实践层应该做什么、怎么做，只有上下同心，协调运作，才能把企业文化建设的任务落实到实际工作中去。同时在企业文化建设过程中还要避免对企业文化的片面化理解即：把企业文化片面理解为员工的娱乐活动或宣传活动；以“运动”的方式建设企业文化；片面追求短期效益。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合

18、实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥6、开放、更新的原则武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈

19、睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化建设要具有开放、学习、兼容、整合的心态，以我国传统文化为基础，吸收东西方文化精华，借鉴国内外先进企业的现代化管理和企业文化的优秀成果，大胆的吸取现代最新文明成果为我所用。文化如同组织一样只有不断开放吸收新的能量，不断自我更新才能永葆青春。企业文化不是一层不变的，必须随着企业内外部环境的变化而不断更新，企业文化的建设就是要不断用先进文化更新落后文化。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业

20、文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥三、目标武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆

21、衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥1、远期目标武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥制定企业文化建设战略规划。按照有计划、有步骤、由浅入深、由表及里的建设程序，建立起一套基础化、程序化、科学化

22、的企业文化建设系统。在“继承”、“学习”、“创新”思想的指导下，从物质文化、行为文化、制度文化、精神文化四个方面整体推进、系统运作，构建一个切合实际的、科学合理的、便于操作的企业文化建设规划体系，并把规划纳入联社发展战略，成为联社整体规划的一部分。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑

23、琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥2、短期目标武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥（1）建立具有联社自身特色的企业理念（企业哲学、企业精神、企业价值观、道德规范等）深入人心，全体员工对企业理念达到熟知、熟记等程度，并在具体

24、行动中自觉实践。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥（2）系统地整合和完善核心理念指导下企业文化支撑体系，坚持以联社的核心理念为企业一切行动的出发点、着眼点和落脚点，形成以核心理念为主线的子文化系统（包括：领导人文化、公司治理文化、合规

25、文化、制度文化、市场文化、人本文化）。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥（3）员工对联社的企业形象标准、管理者形象标准、员工形象标准等，能够做到熟知，自觉行动，而且遵守行为规范自觉程度达到100%。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实

26、施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥（4）视觉识别系统、理念识别系统、行为识别系统达到规范化、程序化和个性化。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产

27、力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥四、推进方式武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂

28、苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥1、与品牌建设相结合武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥企业文化是企业在长期生产经营活动中形成的，并为企业全体人员遵守和奉行的价值观念、行为准则和经营理念的综合反映。品牌是一种精神、一种

29、品位、一种格调，它的主要特征是与用户共鸣和推动企业的价值取向。企业文化是品牌的灵魂，企业文化就是品牌的精神力量、品牌价值的核心。品牌是企业文化的载体，品牌本身就是一种文化现象，它不只是一个名字、一种符号，而是企业精神的象征，是企业文化与理念的体现。在产品设计、提供服务、营销、对外宣传等一系列品牌建设过程中要将企业文化建设始终贯穿于其中，通过企业文化丰富品牌内涵，通过品牌传达企业文化。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积

30、淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥2、规范物质文化武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽

31、桥制定联社物质文化建设标准分册，完成企业形象视觉形象系统的导入，并按照企业形象整体设计的基本系统和应用系统标准，统一联社标志、旗帜、歌曲、徽章、色彩等多种企业标识；规范各信用社内部装修、物品摆放，彻底改变信用社脏、乱、差等现象；规范员工着装款式及色调，要求全体员工在上班时间必须穿工作服，统一联社宣传标牌、广告牌的装置规格和设置区位；在各信用社营业厅、联社机关等处制作大量企业理念的牌匾、图板、灯箱，使联社企业文化理念深入人心，增强企业文化的感染力。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知

32、识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥3、规范员工行为文化武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉

33、赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥强化对员工的职业化训练，使其文明程度普遍提高；建立并完善员工行为规范，并抓好推进落实；提炼和倡导“作风”；选树和宣传优秀的集体和个人典型，通过典型反映联社的文化品位，树立联社和人的良好形象；深入开展职业道德教育，形成员工职业道德教育标准和良好行为。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨

34、路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥4、规范制度文化武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥在研究制定企业发展方向和目标，加强企业管理过程中，主动导入企业文化

35、概念，联社的管理思想、管理理念得到充分体现和落实；牢固树立企业文化建设就是加强企业管理的意识，使企业文化与加强企业管理融会贯通，密不可分；进一步改革和完善联社的劳动制度、人事制度、分配制度、绩效考核等各项管理制度，使联社管理制度符合现代企业制度要求。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂

36、苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥5、抓好企业文化理念、知识培训武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥由于目前多数员工对企业文化认识不清，对企业文化建设的重要性、紧迫性认识不够、思想不统一。一是由领导亲自授课，对全体员工尤

37、其是部门负责人、信用社主任进行企业文化建设重要性、紧迫性的教育培训，加强员工危机感，统一思想；二是从外部聘请专家对员工进行基本管理思想、企业文化基本知识、理论的培训；三是组织员工到企业文化建设卓有成效的的企业参观、考察、学习，引进先进企业在企业文化建设上的经验、成果；四是联社制作企业文化读本，购买一批企业文化方面的书籍，以社、部为单位组织员工采取集体学习与自学相结合的方式，进行企业文化知识学习，并以社、部为单位开展讨论，形成学习心得。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产

38、力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥6、以活动为载体，积极宣传，深入开展企业文化武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙

39、圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥一是紧抓党建、群团工作平台，充分利用党政建设、精神文明建设等渠道和资源推动企业文化建设；二是开展企业文化宣传月活动，充分利用协同办公网系统、信合简报、平面媒体、宣讲会等采用高频度、多层面的方式集中对企业文化进行宣传；三是开展读书月活动，联社购买一批企业文化方面的经典书籍以社、部为单位组织员工学习、讨论，形成心得体会；四是组织、开展业余活动，充分利用业余活动，增强员工凝聚力、向心力，宣传联社核心价值观、企业文化理念。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企

40、业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥7、将企业文化纳入联社年度工作计划武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新

41、的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥联社办公室要把企业文化建设内容与联社年度工作计划合并编制，要重点列出制度文化建设的管理标准、工作标准、考核标准，明确企业文化建设各项内容的责任部门和责任人，制定年度工作计划，使企业文化建设纳入日常管理工作之中；建立企业文化建设的考核评价和激励机制，把企业文化建设纳入联社目标任务考核体系，定期对企业文化建设的成效进行考评和奖惩。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的

42、反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥五、实施步骤武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕

43、仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥1、成立企业文化建设领导小组及办公室。成立联社企业文化建设领导小组由联社理事长任组长，联社主任、联社监事长、联社副主任任副组长，联社各部室主要负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在人力资源部，具体负责企业文化建设日常工作。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费

44、百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥2、进行全员性企业文化评估活动。对联社的文化历史与现实进行全面回顾和提炼，进行无形资产的全面总结，广泛宣传，全面发动，从不同角度，对文化进行定格分析，得出结论，以此进行企业文化的民主建设。一是要让全体员工了解文化审计、无形资产定格的重大意义；二是利用调查问卷、征文、演讲比赛等形式收集联社企业文化建设方面的意见、建议；三是由联社领导带队，深入员工、深入客户，多方听取意见、建议，深入思考、总结联社企业文化建设现状及未来，理清思路，形成企业文化调研报告。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武

45、胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥3、归纳提炼形成企业精神文化内涵。由人力资源部牵头，各有关部室配合，认真组织好企业文化评估活动的实施，对形成的精神文化的相关内容进行全面讨论，重点讨论企业哲学、核心价值观、企业精神、经营管理理念等。在讨论的基础上再推出修正方案，征求意见，继续归纳

46、提炼，完善充实精神文化内涵，企业文化方案要通过协同办公网系统向全体员工公布。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇彝传房霍墨路烈睹揉座扒滥费百悼盖毅靖名住甥瞎龙圆衰熄绕仁叉赃结伪鹰垮鄂虞厅茎砂苑琼炸女型出哥本塌焚酒浅伴董拒弊恤朽惭吾设滚晒爽桥4、企业文化的推动。一是联社办公室要把企业文化建设内容与联社年度工作计划合并编制，要重点列出制度文化建设的管理标准、工作标准

47、、考核标准，明确企业文化建设各项内容的责任部门和责任人。二是制定企业文化建设考核方案，将企业文化建设纳入年度目标任务考核。三是由联社人力资源部牵头，相关部室配合，开展各项集体活动。四是利用各种形式，针对不同层次对象进行宣传，由人力资源部牵头，通过举办培训班、召开企业文化研讨会、宣讲会、制作板报、编写信合简报、制作企业文化读本等方式对广大员工特别是部室负责人、信用社主任进行企业文化理念、行为规范及视觉识别的宣传和培训。武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案1武胜县农村信用合作联社企业文化建设实施方案企业文化，是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是知识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。联社成立五十多年来，积淀了较为