农村经济近况与发展举措

1、农村经济近况与发展举措 农业结构的调整，加快了名优农产品的培育和开发，走出了一条成功的农业产业化发展之路，鱼台已成为全国优质大米生产基地，被誉为“北国鱼米之乡”，荣获全国平原绿化先进单位，被授予全省水产、食用菌生产工作先进县，一批农产品如：“鱼农一号”大米、松花蛋荣获国家农牧渔业部优质产品奖，王鲁大米批发市场被誉为“江北第一米市”。打造了山东鲁王集团国家级农业产业化龙头企业和山东益群农副产品有限公司、山东美晶米业有限公司两个省级及13家市级农业产业化龙头企业，使一批农产品跨出国门、走向世界，铸造了辉煌。 其它各业也得到快速发展，不断创出历史新高，全县已建成王鲁大米、唐马蔬菜、陈集大蒜和园葱、鱼

2、城大蒜和卜桥辣椒等十个农产品专业批发市场，其中有3个专业市场交易额近2亿元。全县各类农贸市场35处，4.5万人从事大蒜、圆葱、棉花、西红柿、大米、面粉、杂粮、草编等农副产品的加工、运销服务。全县各类农民合作经济组织245个，农民经纪人队伍发展到6000余人，在全国60多个大中城市建立了农副产品直销点。随着农业产业结构的优化调整，加快了名优农产品的培育和开发，农业优势产业初具规模，水稻种植35万亩左右，亩产645公斤；小麦30万亩，亩产432公斤；棉花18万亩，亩产皮棉102.8公斤。 1鱼台农村经济可持续发展对策 以项目实施为契机，推进我县基层农技推广体系改革与建设工作。根据我县农业现状及产业

3、特点，推进构建职能明确、机构完善、队伍精干保障有力、运转高效的农技推广体系。首先，实行人员聘用制度，聘请省、市专家出题，对农技人员进行考核，按照公开、公平、公正择优的原则，选拔有真才实学的专业技术人员进入农技推广队伍。 建立竞争上岗制度:鼓励有才能的农技人员积极竞聘，竞争上岗，使工作有成效，能不断提高科技服务水平，促使周边农户生产能力增强。全面推行农技推广责任制度：按照农技人员特长，明确农技人员的服务区域、服务对象和服务内容，量化工作指标和目标要求。签定责任书，责任书一式三份，农业局、技术员、服务对象各一份。 建立农技人员工作绩效考评制度：成立农技人员工作考评小组，制定了鱼台县农技人员工作绩效

4、考评考核办法，绩效考核办法中涉及农民、主管部门、乡镇政府三方的考核意见，农技人员的工资报酬、晋职晋级、业务培训等与考核结果挂钩。建立多元化推广机制：鼓励鱼台丰谷米业、美晶米业、华宇有限公司、润农种业科技有限公司等单位开展农技推广服务。另外，乡镇农技人员的工作任务和考核做到制度上墙，接受服务区域内广大农民的监督。 建立知识更新制度：随着时代的变化，陈旧的知识已经不能满足现状，只有农技人员知识更新了，才可以推动基层农技推广机制的顺利进行，促进农业科技转化为现实生产力。 培育科技示范户，辐射带动周边农户。建立示范基地，示范新品种、新技术，从而对示范户进行培训。集中培训农技人员，不断提高科技服务水平，

5、围绕基层农技推广体系改革与建设和发展主导产业生产，提高农技人员指导生产能力。 通过培训和示范，推广苏秀10号、津稻263等4个水稻主导品种和测土配方施肥等3项主推技术；济麦22等3个小麦主推广品种和病虫草害防控等2项技术；德棉998等3个棉花主推品种和棉花综合防早衰技术。 确定小麦、水稻、棉花为主导产业。水稻主推品种：苏秀10号、津稻263、苏秀867、圣稻14。小麦主推品种：烟农24、济麦22、良星66。棉花主推品种：德棉998、中植棉6号、鲁棉34。同时，根据我县水稻、小麦、棉花等主导产业发展要求和农民的科技需求，邀请推广、科研、教学、企业等单位的专家，组织开展主导品种和主推技术的筛选与集

6、成，形成技术操作规范，制定分区域、分品种、分季节的农技推广计划，将推广任务明确到各实施单位和农技人员。全县农技人员按照工作职责，开展技术指导和培训工作，并组织实施。开展对农技人员的工作考评，将工作考评结果与农技人员的报酬和待遇挂钩，保证全年工作任务的落实。 2大力推广测土配方施肥技术 按照土壤养分构成和作物需肥规律，在全县实行测土配方施肥，结合不同作物不同品种各生育阶段需肥特点进行合理肥水运筹，实现养分平衡施用，提高肥料利用率，促进节本增效。 加强病虫草害防控。坚持“绿色植保、公共植保”的工作理念和“预防为主、综合防治”的植保方针，切实加强病虫草害预测预报，科学制定防控预案。开展病虫害统防统治，实行专业化防治、社会化服务。大力推广应用高效、低毒、低残留农药，建立无公害农产品安全生产体系，实施无公害、绿色和有机稻米生产，提高水稻产量、质量，确保农产品质量安全。 其他推广技术。还有其他的推广技