公司安全生产管理办法

1、公司安全生产管理办法第一章总则第一条为全面贯彻落实国家安全生产的方针政策，进一步理顺安 全管理关系，落实安全生产主体责任，规范安全管理行为，防止和减少生 产安全事故，保障员工的生命安全，促进葛限公司生产经营的稳步发展， 制订本办法。第二条 本办法依据中华人民共和国安全生产法、中华人民共 和国国务院令第43号生产安全事故报告和调查处理条例、国务院国 资委令第久号中央企业安全生产监督管理暂行办法、等国家现行安全 生产法律、法规和公司安全生产管理办法，结合公司的实际制订。第三条 公司以国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产 方针为指导，制定“消除一切隐患风险，确保全员健康安全；建设绿色环 保

2、工程，营造和谐发展环境”的安全生产环境保护方针，公司和所属各单 位都必须严格贯彻执行。第四条公司安全生产管理目标：（一）公司和所属单位建立安全生产责任明确、关系顺畅、制度齐全, 并有效运行的安全管理体系，形成安全生产的长效机制；（二）公司和所属单位安全生产监督管理机构健全，有一支数量足、 素质高的满足安全生产监督管理要求的安全生产监督管理队伍；（三）杜绝较大及以上人身伤亡和重大机械设备损坏责任事故、重大 职业中毒事故，工伤和机械设备、交通、火灾事故率控制在责任目标范围 以内，并逐年下降。第五条安全生产监督管理应遵循的基本原则：（一）标本兼治、综合治理、强化治本的原则；（二）安全生产，人人有责，

3、管生产必须管安全的原则；（三）分级负责、分专业系统管理的原则；（四）谁主管、谁负责，谁使用、谁负责，谁施工、谁负责的原则；（五）依法管理，有章必行，违规必究的原则；（六）一票否决，重奖重罚，事故处理“四不放过”的原则。 第六条本办法适用于公司所属各单位。第二章管理体制和职责第七条 公司的安全生产工作按照“统一领导、综合协调、分级分专业 管理、全员参与”和“谁主管、谁负责”的原则建立横向到边、纵向到底 的安全生产责任制度，分级明确安全生产责任。第八条公司建立以主要负责人为核心的安全生产责任制。（一）各单位主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位 的安全生产工作负总责，应当全面履行中华人民

4、共和国安全生产法等 法规规定的以下职责： 贯彻落实国彖、行业和上级安全生产的方针、政策、法律、法规和 制度；么组织建立、健全安全生产责任制；3组织建立、健全安全生产保证体系和监督体系；4 组织制定安全生产规章制度和操作规程； 定期听取安全生产汇报，及时了解安全生产情况，定期主持研究安 全生产工作中出现的重大问题；6组织编制安全生产工作计划，落实安全生产费用，并保证有效实施; 了督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；$建立、健全生产事故应急机制和体制，组织制定生产事故应急救援 预案，并组织开展应急预案演练；9 组织开展安全生产教育培训；0组织生产事故的应急救援及调查处理，并按及时、如

5、实报告生产事 故和信息。（二）各单位主要负责人应指定一名副职为安全生产工作的主管责任 人。主管责任人应当认真贯彻、落实木单位主要负责人的部署和安排，统 筹协调和综合管理本单位的安全生产工作，对本单位安全生产工作负综合 管理领导责任。（三）主管生产的副职应统筹组织生产过程中的各项安全生产制度和 措施的落实，完善安全生产条件，对安全生产工作负重要领导责任。（四）其他负责人是分管工作范围内安全生产主管责任人，应按照分 工抓好分管范围内的安全生产工作，对分管范围内的安全生产工作负领导 责任。第九条公司实行安全生产专业分工和党、政、工、团齐抓共管的工 作机制，各职能部门按照编制委员会确定的部门职责，在分

6、管领导的直接 领导下，负责本部门职责范围内的安全生产监督管理工作，有关协调工作 由公司安全生产委员会负责。第十条公司安全生产委员会：（一）公司成立以主要负责人为主任、由公司党、政、工、团领导和 部门负责人参加的安全生产委员会。公司安全生产委员会是公司安全生产 工作的最高议事、协调和决策机构。（二）公司安全生产委员会职责： 负责贯彻落实国家、行业和国资委安全生产的方针、政策、法律、法规和制度；么负责研究部署、指导协调、检查督促公司安全生产工作；3分析公司安全生产形势，研究提出公司安全生产工作的方针、政策 和重大措施；4 研究解决公司安全生产工作中的重大问题；d组织公司生产事故应急救援和调查处理；

7、6 完成公司交办的其他安全生产工作。（三）公司建立安全生产委员会工作制度和例会制度，原则上每季度 召开一次安全生产委员会（安全生产委员会扩大会）会议。第十一条 公司安全生产委员会办公室：（一）公司安全生产委员会下设办公室，安全生产委员会办公室设在 安全质量环保部，负责安全生产委员会办公室的日常工作。（二）安全生产委员会办公室的职责： 贯彻落实和宣传国家关于安全生产的方针政策、法律法规，研究提 出公司安全生产方针政策、目标、计划和措施建议；么督促检查、指导协调公司及所属单位的安全生产工作；3 组织安全生产大检查；4 组织开展安全生产宣传教育培训工作； 承办安全生产委员会召开的会议和重要活动，检查

8、督促安全生产委 员会决定事项的贯彻落实情况；5xO.7S-1.CC死亡。人以上.重伤30人以上的事故中，每多死亡人按每人加罚 上年收入XC.C5的标准累加直至封顶数额为止，每多伤1人按每人加罚上 年收入XC.CCS的标准累加直至封顶数额为止。（二）无人员伤亡的责任事故的处罚标准：类事故相关者经济损失ICC万元以下经济损失ICCeg万元以下经济损失5CC-1CCC 万元以下经济损失1CCC 3O万元以下经济损失5CCC万元以上负直接领1:年收入上年收入上年收入上年收入上年收入导、管理责任者XC.45X03C.75-1.CC负重要领上年收入上年收入上年收入上年收入上年收入导、管理责任者xC.2x0

9、.3x).4C-7-C-9C负一般领上年收入上年收入上年收入上年收入上年收入导、管理责任者C.15y如C.3C-C.75项目经理1:年收入上年收入上年收入上年收入上年收入.25C-3545xC.5C.75-1.CC（三）凡十二个月内连续发生被地方安监部门或业主定性为意外或无 责任的各类重复性大事故，但仍由被考核单位承担财产损失的，按以上 罚款额的30%对相关者予以处罚。（四）在安全责任事故中，对负有直接或主要责任的人员的经济处罚 按照直接经济损失的10%计算一次事故的罚款金额最高不超过1C万 yc o附件三：发生各类生产安全事故有关责任人的行政处分标准事类 事故特 大事 故重大事故较大 人身伤

10、亡 事故较大设 备、火灾等 责任性事故次死 亡二 亡与重伤合 计达X人 （含重伤8一次 死亡一人 或重伤三 人的事故重 伤事 故人）的事故主要责 任者开 除留用 察看至开 除降级至留用察 看降级至 留用察 看行政记 大过至降级行政 记过至记大过行 政警告至 记过次要责任者留 用察看 至开除降级至留用察看行政记 大过至降级行政记 大过至降级行政记过 至记大 过行政 警告至记 过通 报批评 至行政 警告对事故 负直接、重要 或一般管理 责任的人员降 级至留 用察看行政记大过至降级行政记过 至记大过行政记过 至记大 过行政警 告至行政记过通报 批评至行 政警告通 报批评项目经 理、有关副 职、党务负

11、责 人降 职至留 用察看降职 至留用察 看行政记 大过至降职（级）行政记 大过至降职（级）行政记过行政警告通 报批评事故单 位有关党政 正职、分管副 职、技术负责 人降 职至撤职行政 记大过至 降职行政记 过至记大过行政记 过至记大过行政警 告至行政记过通报 批评至行 政警告国家和上级行政主管部门对事故责任人的行政处分高于公司的，按国 家和上级行政主管部门的处理意见执行，国家和上级行政主管部门的行 政处分低于公司处理标准的，按公司的处理标准执行。附件四：迟报、漏报或者隐瞒、谎报事故的相关责任人员的行政处分和经济处罚标准一、迟报各类事故的：、事故迟报直接责任人给予通报批评并处以上一年年收入30

12、30%的经济处罚；2、事故直接责任单位主要负责人给予通报批评并处以上一年年收入 2040%的经济处罚；3、事故单位主管部门对迟报事故调查处理不力的，给予该部门负责 人通报批评。二、隐瞒或者漏报一般人身伤亡（含无正当理由的轻转重伤事故和短 期合同工、外协队员工死亡事故，下同）和设备、火灾、交通事故的：、主要策划者和决策人给予行政记过处分并处以上一年年收入 3030%的经济处罚；2、事故直接责任单位主要负责人给予行政警告处分并处以上一年年 收入4050%的经济处罚；3、事故单位主管部门对隐瞒或者漏报事故调查不力或不如实上报的, 给予该部门负责人通报批评并处以上一年年收入3。30%的经济处罚；4、事故单位的行政正职、有关分管副职给予通报批评处罚并按附件 一的规定，给予扣减年薪或一年年收入的10%2C%o三、隐瞒或者漏报较大以上人身伤亡和设备、火灾等事故的：、主要策划者和决策人给予降职或撤职处分并处