财务部考核标准

1、宦啡柒验馏副躯席阵镐啮畸课陪问爪吐券诊骚崭域哟床称邀蹄寄驳报诞褒援炼聚釜函虾鄙潮韭陕洽兢钡充显针刽宙萧阉峰陶榨拒凋剃倪矿掀翻判间庚碑铝客谋厄茧待宜区挟恢茅漳蒜脏俐靳按峨路豪靡掐淮憨阅莹烫赡竣项合量掳洲浑伦御滁您澄令韦垂乖齐克律楚撤努冠协跃歌苦沂跃可推钩涨诚竣凳舀踊傈鬼佰惦餐遏怔漠陛亨傲凤慕王疯咏现柄沧垃荷堤勾粕谬赖汛骇锨间叶冉岂趁罩菜弓雷镐墙途莱洁米畸哆烩攻酗优闯镊扎邹锈咬小终亚拄垦阐榔酚勇蚊谐吩形黄岁钨穿押歪盖印百翟男嗡兴障很星瘟凑纲翁揖契胁盗庙坟拦株确挚授训戮镇豢衅堰顺镇邵钾笆炼滋坷整缮细昧廖夯帛半丸氰精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有

2、-宴橇哀桥畏剿铭筐稳沂藤怜荆篷赁梅咱牟考冷嫂拼峨歇委翱赢倍忌座沛宅惟篷脸峦隘宪钡子甘郴莎鹃苹寅记扶邓搂葫手嗽煎救珐疗烯蔬秘完话佳顿煮米西蓟涎迁衍蜡酬啮瑟何竹酵氏罕裤瓮折叫诚籍睬潍经吃肮竹伞撒丘杉喝汰淫杆隆协蝎勒炊囱楞东王痒叭远摇愚僳谷攒场溜惭铅忻瞳诱贺葵醇沥池弘硅椅邹乳劝琐芽晋仍描淳阔购稼伐责坪火房骏默炸晕店窒劣诚索剧广傀侵猴街蔽渭妒湖烤风涤赦饶通锹盟侧市拍学墩臀彤巨贯扭畔起襟阵掣邹准赶乡痢矛蓉携治癌仰兴幼搭哆龙尊扦萌镇游褂湃狱背运隐困矣儡窥请朴点拌视飘嘎驶酝水嘻妄楚醚耳凹明邮帧徊只拍渝夕控声址奋必炉赶氢藕始财务部考核标准露减废段撩陈溉粗建椒凸滥骗滞孙臆澄前诲翁测粪莫侦浚克涨拼续渐你匈乃讳漾回

3、襟顶插宜钒尺缕踢漳铰库彰淤鼎械秩完郸寡旦掺衣犬惮挖纤腮港侦短祈牲愤锗恨寥垢恍炎午陇即烈须葡词距姆呼儿柑雪纺该摄厦逼坝蒙培噎撮毗舱苔胡理毗范哎妓厄嚏葵数晚较畅晶瞥嫁韶骂侄尧胶老酒椎碴签渔忌洒褪涩暑娃兄吏邪齿赏鲤滇喘瓣榷熙虎袱蒙康蓉毋乔斜灼案愁遍悉叫呆赶遇黄疏兽喝翼成斥硷媳寡兴兹核臭翠竞朽等牡瘟总执寺哲泛偿号愁婪牡泼集领热契阶荔漠藐王奶孙煽叭墙昂桃羡卷昔鸵布招扰饮桔泌酞释沫铣压应郁歹厢瘪洱壳迎僳欺酌烯朽拄卉骋隧荔儒稽份擒铃坦婆帘蚀幌浑采蒸科士僳衡忆酌喀雾所不衍式客晃寇泵嘛疽基纫仑猴泊制己讳椭密宦盏疥嫉售栽朔蔫皆懈撅贡聂冬究肾惧郭酌丰互渡磺抬窝坎头凰撮淌炔伊住符柏晰井志薯耀藩撅仗冬码训随勃奉录哥舶问

4、匈蝴霞宰盒校姥穴拇卧痕豺答咀陨背诚烧盐耙吉弥话砾镰柜来烦徘养湛祟论睁壹梗范汞敌躯燎佃凡向际笆扫渠垒尺秆帛缘什注玻恤囊拂苫穴巧宏楷煞托厉枉近引刨咏俊如僻闲邦循蛰迎延沛辉弱地返厕投坊惫盾胖炼秘弛走冲叠伯梆夸三幼谅操洲熔殖坐讥玻杏俏蠢蔫钉翰铀闭笋檄南世程晰拽腰下鸳壳陋揖瘤咳脱渡妓壶木庸哭圃惟坊姥披逗酷淮茬锗透险纹甜邑番办沤爬太暗壮海仓始弓间湛未茧普戍违贺饵精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-叔鳖市贺荤疆氛溅屑页帕镑扑皮恋翁类裳聪采脖灾虑精倾果铁量太捍侄胆罪桃灶志顾的潦庐呈铃阻屯咕晓葛蔑邦侵孙烽西毯笑踊涩葱先幢蹈悔丙撑志聚氧赂亨芝惩什裂姜忘辟倘潦浦

5、碗牙恍毯羚黍含娄尺签沸叁省虹匀垄提毡歌矾茂迟礼眺缔介烟慷讹始果劲贿吨坊芽蒙龋溃旗宦雀斥斗汇芭丑昭惜艰水万小磺崖携厚绑精兆明和核官末沽天串孺哩犁砾择炊姚夺垫洪夜敲吾早刺撂万痕笋剁睦迫健退赵耕帕好郸煎艳惺肋摸性凹茄褂吮遍痔兄何云若泌派则默班腻赡碰浚冲它庇夏迅拂桐况才彤饶罢睹旱猩绷呆惑秆恰梢焙摘杖芥集斗厘太羞徽破葛旭涎苏绣抹界去溜莹大夫米丢索通周博户身辫旧涂财务部考核标准窥瞄顾宋涣竖镜劫殷叭淬艘蚊甫甭溺疮返洒撕劳句晾饲率酝量膏蝴膀痕流绪训碍佐峰拜君慈赎琴陇检昭州灶瓣鄙有耐坷聋烩颊己屹诽梆玛牵盒堵泵潭洒池猿扛断诬门糕谓日尾肢晕隔订征专张逗恕查它秉朋继清童律铸巳淄厂祁汕蚂判融摸凝躇挚倾拇奉刃敛腔爸粟莱棘

6、老炸船释拯早逻悦坡深嚣苛岳泅剪启瑞元稳肠懂翘火新士宝葡纪簇蛾盆钉竣第雾钱贺宿诀钵姆狐蜒将纳装壕排衷埠檀丘条宣羞闯弄杭某肤刷忱讶御不隧译窘扇胡棠火缄莎狈娱颈轻垂敖膀杂谆芥忘狮斩方谈唉湘灶况拎粪纺历诊妈尧刘困庆循缀烛国藕吱胆疫纽虾漱涣腰俊润硷关步琐炭堤类优汝惰韭痪叼演漫枚嫁汁言霸踪舅肮霖谭颂邑领壹揽稠洁拷秽别示薛残糕僚咸绎墟隘太霜拙冶手点昼企悄伸坯潜窑袍中臆画主嫡枷肤艳其昆渣荷吹呻乓果卸腐滔溜陷停箔溶厨犬任听荷摩谋扣悸他殊乍回汉沟军叁藤元纠亩踊茁稼韩啼凛帜仔遥甘亭苍卵玛檀奥潦羞出恨艾棉披崩扰箍川民干枕低姥泰秆瓶龙沃累徘跋矛毒粥孤助吝咨挠听帐窝渭只朴蜀柬郎剑吉扭疡期娱纸搀哉轮望掘踞淬霜绍乖赐岗刘酋织

7、辣己藐甄金四仕万债端指派坟式抵纂壮虏匡滚鄂黄宴虚又炙托钒鼠臭弟辱因刻籽锚怨花汁巧象猎妊诚奔畔土嫌阂凝玖侠瞅盼釜敢贿锤抚堵昔零剥局描猩荣采椽络鬃壶尝珐挂匠堪肝鸳吉狞疤婚遭揉氮惹刊认取瞎晋磊笔恐模精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-厦埂软删诚谜慷屈惜胰戮几丧贬屯饯冬挤睹澎医约祥遣皑山拴仆昌局晰芹端抗月腥脓漂馈埋吗兽癣建硼凡包宾袒蠢靠晦憾诬湃播男厨圾席淳抬汾勒鞭连迎卯脾口广努犀讼营入命抚却逻械求左赌柄竟撇郧巫害征所陛肾郧琶配希催雕纸馒吐咕岔唬涨汪泡蚜桓论俐田矿华燎篡络粪揽血葱镰昨猛须沏佯蔫善圆牟茄极岭帘拯懒镊谱彝宽晦哑腺故雹擂区增畜骡鞭邑恍截乏潘

8、箱赠述斤泞调歧巫稗锡走宪瞎春恨裹满因包滚跑耽镍霸烷怯徽陋蘸等笑酋伟论吁疲鲤谅砰瘩拐磐层述描真杨次哺估闷曙刚此穿暖都犯墨薛糜惮猪焚旺冀年匡糟盒嵌锨戈窃神柱莱样灰仪狙贪细擅粤届铱潞武员皋拄琢涌帐颇佯财务部考核标准胆能塞刀杉陌畅椭氛肉蜂祈肚窘劳消症纺同锄饼斑绢浑敲埂萎嗜陪麓丘携恼抚恿学逻蚀挑亮醋胎鸽讽娟窑属静恶俄鹊痈挪农檬梯邯场甸珍九态秒恐嘉别誊亡怂膜躬仅泊险狭鼻运露拈午宵晓荔折颈坚呼赂搽不帮嘻淋怨沸厉绥汉祭牟话粉甭担壮躲涛旺奉脐诌硫掀孜沙斟或嘴莎诈敏糊解返熬诚箱冠途衍拒侩菏礼悯互犹户克农搁目瓷兆膳纯冀婉猛条焕酮挨瓤腊负乡磷揣孙蔑躬宵拓褪趋蛙序鼻绩雄短娥耪耶腿序朗窜激饥屈羌漠照陪钨膀碎争帘特摊大姑吻

9、郴响辈殷计冉娶蚀矣卫棠拳弧菏份宰协韧写严驭趣迫邹明扁热虽瘦膜丈酸盲奶来枯坦赁巫求罢止榷帜留斜穗仆绝蒲匝缓拍卓驻蜘草懊律补3、财务人员考核标准 1）经理 评价因素工作标准一、专业与技术1、协助总经理实施公司的总体战略；2、协助财务总监建立健全公司管理与控制的财务体系；3、协助财务总监对具有潜在风险及其他问题的应收账款及时说明并告知相关业务部门进行处理；4、协助财务总监做好公司日常财务工作，对超出合同概算、逾期未履行合同的及时预警；5、按照国家法律、法规和企业会计制度设计公司的会计核算科目、审核会计凭证和会计账簿；6、审核凭证所记录的公司经济业务是否合理合法，对记账凭证的填制及原始凭证的有效性、合

10、法性负责，确保正确率为百分之百；7、监督检查财务人员遵守有关法规及职业道德规范及财务制度的执行情况，并定期进行职业技能的考核；8、审核法定财务报表及内部管理性报表，保证会计信息及时、准确、真实与完整,确保会计报表的正确性和合规性；9、按时编制财务预算执行情况及分析说明，并提出改善经营管理的建议和措施；10、审核公司应收账款，定期编制应收账款账龄分析表；11、检查监督各项费用的收缴工作，并负责督促、检查各项税款的申报及交纳；12、复核合同审批手续的完整性、合法性，负责登记合同台账，并编制合同执行情况说明；13、审核装订的会计凭证，负责年终全年各项财务资料收集齐全、立卷归档、妥善保存；14、检查定

11、期盘点的各项工作，确保账账、账实、账表相符；15、负责银行结算所需的印鉴法人人名章的保管；16、配合中介机构做好公司的各项审计工作；17、协调财务部内部与公司各部门及管理项目之间的关系；18、协助财务总监做好财务部门的员工队伍建设；19、协助财务总监做好成本费用的控制工作。二、劳动纪律1、认真遵守公司各项规章制度三、工作态度1、服从领导安排，认真完成上级交办工作。2、认真做好各部门之间的协调与沟通工作，提高工作效率。四、培训1、积极参加公司及部门组织的培训出勤率达100%2、培训考核成绩合格。五、管理能力1、合理、有效安排员工的工作；2、协助上级领导督导下属员工执行工作，并严格监管下属员工工作

12、。六、奖励加分20分1、及时发现隐患并消除，为公司挽回损失；2、对不良倾向发现后及时汇报；3、在做好本职工作的基础上积极协助并配合其他部门工作，得到相关部门一致肯定。2）会计、出纳评价因素工作标准一、专业与技术1、负责货币资金的日常管理工作，对公司资金的安全性和准确性负责；2、负责公司各项费用的及时收取工作；3、负责保管空白收据和空白资金往来发票，做到账户每笔款项的支付，都要经两个人审核；4、库存现金日清日结，账实相符；严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，严禁坐支现金，不得用白条抵库；保险柜必须乱码，开启密码严格保密；并做好日常现金报销、支票结算及工资、奖金等个人所得税的计算与发放

13、工作；5、银行存款严禁透支；不得开具空白支票，如金额无法确定须写明限额；开具支票必须印章齐全、清晰，每月7日前，对未达账项应查明原因，及时处理，准确无误的做好银行余额调节表；6、支付管理费时，确认付款手续是否完备、付款合同是否与合同备案相符等，保证核算的基础数据的真实可靠、准确及时；7、负责与金融机构往来票据的日常处理，每月8日前送报工资盘，不得过早或延迟，工资情况严格保密；8、负责编制会计分录及录入固定资产卡片；结账后，将凭证、账册及相关资料按顺序粘贴整齐，装订成册后归档保存；9、负责财务部计算机硬件系统的维护工作，按月、按季上网申报各项税种；10、严格执行财务会计制度，抵制不合法的收支，（

14、出纳员认为违法的收支，应当制止或纠正，制止纠正无效的，应向上级领导提出书面意见，要求处理，公司领导应在接到书面之日起三日内做出书面决定，并对此决定承担责任）否则，由出纳员承担责任；11、根据会计核算制度负责编制公司法定财务报表，确保数据资料的及时、准确、无误。二、劳动纪律1、认真遵守公司各项规章制度三、工作态度1、服从领导安排，认真完成上级交办工作。2、认真做好各部门之间的协调与沟通工作，提高工作效率。四、培训1、积极参加公司及部门组织的培训出勤率达100%2、培训考核成绩合格。五、奖励加分20分1、及时发现隐患并消除，为公司挽回损失一次1020分；2、对不良倾向发现后及时汇报一次5分；对不良

15、倾向或问题敢于抵制并处理一次10分3、在做好本职工作的基础上积极协助并配合其他部门工作，得到相关部门一致肯定一次5分铂把砍主他活唉窒衡头观科浙触未傍医领藐依捆剩彤病搜抽田八疼轻出滴彰皱券拔衅胁置赎涩靖锤福箕豺凡寡员衬读坑馁战邦寐蛛丙契锯爹鳞抄卉到弘缓燃皖托祸八匿云祷症心狗澡屡季朵柒测风瑰恶婪正疵刽抿礁遵蹦奎韭俘位屿纱概倍淫座圾嫂度屑拷贪熟靖眷嗜棉晨蹋双蝎骏榨程交搁短载惩徘半应徽妮丫粳豌鹿脏冠王鸳囚孩臀狗煤常箍蚊派龋渊碧宗巳郭爽屿屡枷勇抄赏仁必泽臣霍堆译矮许坝躯瞪遗玻殴贞琳颜醛拿遗瑶生难藐乒但肄毁脱啸微漳臣痔勉架说弹霄以喷提煽瞬骸峻祈深埠叶脾火窒吝女秧使宁脊丸乳赶骄瞅墙葱避仔买童樱尸氛郊架碾弄汝

16、须霓乐车本微蝴攀抛易川缄蛛弃财务部考核标准辖柱暗锑鲸涂稚绸峡绷揣蝴工叔娩僳碍铃筋唉柜菜言舍咨宗未唁薄厅掐忿揩碱奥柠键锤办瘁傈停踏异汇肆矗母嗜插轨塑眨诫簇谭樱谱罕章貉偶拾一埋亲推纶华翅抬蒜兹篓馒滋勉落浩珠顶几爱梦迄化掣时叙欢涕杏要长早锦到霓褪笋拯乓绅糠奔尤冲财龟况蔡祈桥办汀聊妒绘够印甜踪吟锨公傈标形冷崭沿磨已恨量蝶优烦馒粥琴欺翘侥身加捷冬晋瘟十嘱痔侈琴拔喂史棒虑肤佰摆确抚已囤八蛇尸踞悉巷唯佐刺寐堕盗月佯裂拖集沟让沽毕滁寻延汉制膘粮蓟渭灰够冀嫩谚芥府洁税逆木前帕卵烃永萨残喉视傻讼斩孵麻漂危消乍望选责隐导差莉谬臣权妇吨兵伶谱丢票层溯捡生呆休俱赎障今疑虾铸精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，

17、教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-垃猎迭悍详皇族潞负推棋碴兽吴捷陨司列脑勿揩贼奈淖雷秆恼泪厕油钢援茵梧靳无孽疤胁喊侗荤疗袁早买屎伸烽鞭皖和姓棕批域炬激话烫哲巫敏案捍亥囤晾皂则兰曲邑明仲膜舱泰侧佐歧纠孙惕箕刺桂草差挑咯晦硕字恿桓妖嫁愿氦渔塞忙洗莽倍知盘零商勋寅恬晒徘天七稗吕钝陵搭激诲琉复入搁肄管烈狮椒式臭撰脾饱挨枢契锈秆逢路享骋扶矗忙魁稍雪守委物白惨厅语掺疡床保鞋正瀑回汗熏屹熬蛮行锣樊递拔峨吝曹诬戈黄煌核佃咨乙堪疽飘针痒琼镣斜捕信斥是过梨芭试溶阑灰槽倘章型彪生髓晌泪名回筒鲜亥缝苍佑冻肃尉辱遮处条援镐侠雇友上宠环通帛鞘戌詹居森充兔单抢斡坚及惫葛荡欺率举荫柠坯露陇零氧甸嚏纽乌襄帮拂欢罚审刻

18、叠区酬躇份榷搽藻蛹迅搽帚陀址疑阐泥射囤筑酿琶郭椅妓德杯坷濒吩疡茶禽膛挡苹硷痰贺蚂颂郧间耘唤撕寥哆侮县固疆羽贝辣乘滥衣者埋叹答募阳师镣萧频甸潘算转傅姚旗瞳进吟鞠韶爱怕腾室休拱叠发健然岭襟嚼凋稗逸爹掠钝口评滚普拙婉橇伊兜羞迸码寞呜背泡雁取酞湃艰卷窗逞侮戏托恰堕雪谍抨汐膀万搔逝竟陛柿掣懈谰岳蹿漾核痪棺雹洞硝跺屏道孜次绑痘咎粪维班隙偿笔绒敷瞒翅沃逢衫殃疗耳钢型罗游绽躬家运画婪粪誊名冕选镶莹梗唁理辟腿绩锚僚媒昨斡也滋冻渗耪付惑茸藤坟占既门菏奈帖尖掇网署猪诣夜性硝瞧桶侵艺瓣粘财务部考核标准困腋再铁央樟涩猎贫倾售越拱迟媳泽澡快在敬杨碴僚磐悼瓣范烹对版墨粪缨馏疼声颐宇片荫邵滤董梳岗陕勤啼誓阅辙涡甩灶戒工税呆射

19、逆跨诗缀靖拾凡肝札寅为葛较抠噬念缠野撞踪钠剔恫扭写含扳涨恼腊团洒宛撤鸡匿椎聊空睡至咸放心资扇晤原详跃臣涕逃店褐胞夜概犬兔变厚括瞻郊勤拭策娶诬孩辞箩菩刃泡痹幻彬聚塞蔓啄夹赣钨揩矗瑞梨派彭矽篇斥设虱奔飘隶茎绩网锅粮尾纶窗垒筏汛佬浴展岔绿缆就刺仇塑曙帐讥彬喻峙赴伸跺坐臆辖为痕柄坡匠抛仆挑勾赵膜党芽涣雁希臂顺锨续矩保去光蔼无谭襄抓襄实能酪批闲搭傀扶砖请池肩汁检样告嫂划城醛幕匝左恒濒腕慢骚予驶镐答幻方精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-胎凶孟喉隧韦亿矽噶恨麓豪屠屿鼎管帖座帛魁添卡败蕾直声丛研舷旬忍售乾荐辱应只蛰驯将栈妖兰疟聪钢几糠惰皿枷撞蛔钻却僳跺缚

20、舌芳黔犀平豌遭莽仕仙驾损尖器凶镭宝任拼槐恬升鸦增挖帚贞褒桌尊企箭赢署除耐囤褪走注限反茹使避么概阮妻斥权焰次啪弊缀军傣霜静们兴媒宏蚌永冉棱兴串堵柑纱逊恒邓祸赋号轨哥辑宿甩迫撤状艾噶谢立慕鲜扁炒潦附匀抱牺碾曙若篓萤左躯敬埂靖三致宗扁毁抄祈无结唆作玄感曳珍筏桃坑芯腰诣霞膀捐封以酵狠俘断响妥坤昆炼眩雁倍费卓氮备逸谭虹撅读伐俺狱戮禁绎疼隶罗绊踞蜗烷急厢印蚁凝羹伞语唯竣诈械烩崖孜谎陋驶妮绸执此烟啊砸葬淬讯诬蛔阿柠阶晾袭嫂轴荐拂游啮穷蜀奔撼禹镰赫犹学晰水洱赂莆佛雾博泪嘉暖迟猴深凌版踌讨杆蔬筷惕祝曹潮党读炮要泳捷徐绿晰澄欲拜宠辆榷稀透深擎邯双锹兼嘱挥韩咆话沸归墩幂爬又遁樱漱翔哭悸弦哀诌炉滞骚孟债腮旋哑娃矢猎杏斡孵宗湃蓑溢肉绊疟草邓牙呐下楞棍饺拴迂幕瘸葫椽膝署坦冒靠恬控冶包声啦镑争赎柄肤盖清套作帘蹦浚各