【推荐】聘用合同4篇

1、推荐】聘用合同 4 篇随着时间的推移，我们用到合同的地方越来越多，签订 合同也是最有效的法律依据之一。那么大家知道合同的格式 吗？以下是小编收集整理的聘用合同 4 篇，仅供参考，希望 能够帮助到大家。聘用合同 篇 1甲方： 乙方： 甲乙双方根据司法部?基层法律工作者管理方法? ，经 平等协商，自愿订立如下协议：一、应甲方聘请，乙方自 200 年 月 日起至 200 年 月 日止，指派法律工作者 同志担任甲方的法律参谋；二、法律参谋的任务和职责范围是：为甲方提供法律咨 询，拟制、审查法律合同以及其他法律文本。为甲方内、外 纠纷的调处提供法律咨询与帮助，为甲方重大决策提供法律 依据等；三、根据工作

2、需要， 法律参谋有权查阅甲方的相关文件、 资料及其报表等。在办理法律事务期间，法律参谋还有权向 有关单位或个人调查了解情况、收集证据；四、在参谋工作中，甲方应如实陈述案情或委托事项所 涉及到的事实，不得隐瞒或者捏造事实。法律参谋应遵守相 关法律、法规，恪守职业道德，忠于职守，努力工作，依法 维护甲方的合法权益，保守甲方的商业秘密；五、依照约定，甲方每年应向乙方支付聘金 元，付款 方式为： ；六、本合同签定后，双方均应自觉共同遵守，不得违反 或单方终止合同。甲方如遇法律事务时，在无特殊情况下， 法律参谋还应保证随叫随到，为此所产生的一切费用由甲方 全额据实报销；七、本合同自双方签字盖章之日起生效

3、，有效期限为年；八、补充事项：九、本合同书一式二份，双方分执，具有同等的法律效 力。甲方盖章 乙方盖章法人代表： 法人代表：聘用合同 篇 2为保证旅游效劳质量，明确合同当事人的权利、义务， 本着平等协商的原那么，就甲方参加由乙方组织的本次旅游的 有关事项经双方协商一致，达成如下协议：一、内容与标准第 1 条 主要约定事项甲方同行人员：人数、姓名、性别及身份证号等，以 及委托书 详见附件 1 。1. 甲方参加旅游团旅游团团号：2. 行程及标准：?旅行社团队行程方案表? 详见附件 23. 参加团队约定如乙方因人数缺乏无法单独成团，甲方同意转由 旅行 社合并发团，乙方在团队出发前，将发团旅行社以及异

4、地接 待旅行社的名称、联系人、 等信息告知甲方。第 2 条 旅游者保险甲方同意委托乙方代办个人投保的旅游意外保险。其主要保险事项重点说明： 注: 甲方己详阅并明了 ?人 身意外伤害保险条款? 1. 保险范围凡身体健康 , 能正常旅游的旅游者 , 均可作为本保险合 同的被保险人。被保险人为无民事行为能力或限制民事行为 能力人的，须有其监护人随行。2. 保险责任 旅游者在境内旅游期间因遭受意外伤害而致身故、残 疾、支出医疗费及其他费用的，保险人依照以下约定承当保 险责任。 意外伤害保障 死亡、伤残最高赔付人民币 10 万元， 未成年人最高赔付人民币 5 万元 意外医疗保障 医疗费用最高给付金额人民

5、币 2万元 丧葬保障 丧葬处理费用最高赔偿金额人民币 5千元 3. 责任免除 因以下情形之一导致被保险人身故、残疾、医疗，保险 公司不承当相应的保险责任 详见?人身意外伤害保险条 款?被保险人在以下期间遭受意外伤害的，保险人也不承当给付保险金责任 详见?人身意外伤害保险条款? 4. 保险期间国内旅游的 保险期间自被保险人在约定时间登上由旅 行社安排的交通工具开始，至该次旅行结束离开旅行社安排 的交通工具止。被保险人自行中止旅行社安排的旅游行程 自行脱团 ， 其保险责任自行终止。5. 索赔要求与程序 详见?人身意外伤害保险条款? 6. 争议处理 保险合同履行过程中，双方发生任何争议，应首先协商解

6、决。经协商未达成协议的，任何一方可向保险合同签发地 人民法院提起诉讼。聘用合同 篇 3 甲方公司主管签字 ： 乙方应聘业务员签字 ： 本着“平等自愿、协商一致的原那么，经双方协商，乙 方被甲方聘用为专、兼职业务员。为了保障甲乙双方的 合法权益，特制定协议如下：一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定假设应聘 为兼职业务员，甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业 务员不兼容的制度不对乙方而论 ，不得做出有损于甲方形 象和经济效益的事情。二、乙方对外的业务往来由个人决定，在与甲方利益不 发生冲突的情况下，甲方不得干预。三、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位，乙方要 在甲方规定的价位浮动范围之内对

7、外进行业务往来如该价 位有变更，甲方应及时通知乙方 。四、乙方在甲方商品的业务往来中，甲方按销售额、 纯利润的 _%作为提成在月工资结算时支付给乙方。五、乙方在业务往来中，从甲方供货的款项，由乙方负责收回入帐 ; 乙方对外的业务往来，有技术或维护方面的， 由甲方提供。六、乙方兼职业务员 需带甲方商品对外联系业务的， 要办理商品出库手续，并支付同商品价格等额的押金。如办 理入库退款手续，时限不得超过 7 天。七、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的，必 须经过甲方同意，否那么视为无效。八、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况，以作为 甲方下一步市场业务开展的参考。九、签订本协议的同时，乙方应

8、在公司财务部交付 500 元押金。押金在本协议解除之日退还乙方。以上协议经双方签字后生效。 本协议一式三份，甲、乙双方各一份，公司存档一份。 年月日业务员职责及工资、奖金、提成结算方法一、公司业务员通过应聘进入试用期， 试用期为两个月。 试用期内，专职业务员在完成公司制定的销售任务的根底上，公司发放当月根本工资 ; 超额完成任务的，视超额情况 发放奖金专、兼职业务员在试用期的两个月内均须至少完 成 1.5 万元的销售任务，兼职业务员按销售额的4%提成。二、业务员试用期后经审查合格， 正式成为公司业务员。 专职业务员完成任务的，全额发放工资 ; 只完成 50%以上的， 发根本生活费 200 元;

9、 完成任务 50%以下的，扣发当月工 资 ; 连续三个月完不成任务的，按自动辞职; 超额完成任务的，按销售超额局部的 5%提成。三、专职业务员根本工资在 400-1000 元之间。在公司 内，业务员之间不得打探其他业务员的工资情况。四、业务员每人掌握一份公司商品及计算机周边设备和 维护价格表。业务往来中，业务员必须准确地掌握各种产品 性能、优点及报价。在价格允许浮动的范围之内，具体出手 价由业务员决定。价位变更的，公司及时通知业务员。五、由业务员对外联系的业务，以针对性为主。商品售 后的质保和维护维修工作也由该业务员牵头，公司技术部负 责解决。六、业务员在业务往来中需去外地的，公司可以承当部

10、分差旅费用。七、在每周一的公司例会上，业务员要简单汇报一周来 的业务开展情况，并制定下一步的业务开展打算。业务员和 公司之间要经常召开碰头会，对业务中遇到的问题和需要讨 论商议的地方要及时汇报，并列入工作日程记事。八、业务员在业务往来中要仪表整洁，谈吐得体。业务 员之间要相互团结，相互帮助，相互磋商，把个人业务能力 和公司效益的不断提高落实到具体工作中。九、本方法未涉事宜由公司具体负责人和业务员协商。十、本方法自下发之日起执行， 解释权隶属公司办公室聘用合同 篇 4聘请方甲方：XXX大厦地址： ：效劳单位乙方：XX保安效劳公司地址： ： 甲方为稳定本单位内部秩序，创造良好的经营、生产、生活和学

11、习环境，特聘请乙方保安员，在不违犯?XX省保 安效劳管理条例?的前提下，为甲方提供平安守护效劳，经 双方协商后达本钱合同条款，双方共同遵守： 甲方如需要 安排保安员完成有收费工程和车辆保管任务时，必须经乙方 同意，另行协议。 一、甲方对乙方保安效劳要求1. 乙方根据甲方面要求按时提供名保安员给甲方，由甲 方安排在指定的区域执勤。保安员执行甲方的管理制度履行 执勤职责。定岗执勤的具体任务要求：责任段执勤具体任务要求：流动巡逻执勤的任务要求：2. 做到及时发现并及时报告和积极配合有关部门处置 “四防或发生在区域内的刑事、治安案件现场。3. 把效劳区域内的违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或 送保卫部门。

12、二、乙方对甲方要求1. 保安员进驻后，甲方应把取得公安局主管部门的防火 平安检查及 “四防检查情况的意见通报给乙方执勤保安员， 使之能在执勤过程中及时发现隐患，及时报告和妥善处理。2. 乙方为甲方提供保安效劳后，甲方不能使用其他单位 保安员或使用变相的“保安员混合执勤。3. 乙方已按规定为保安员统一购置人身意外保险，保安 人员在执勤中，因公受伤，致残甚至牺牲 致残者经中山医 一院、省人民医院和经市法院法医鉴定 ，其医药费、抚恤金等费用由保险公司按规定理赔，保安员因伤、残、亡的合 理开支超出保险理赔的局部，由乙方负担。如因甲方指挥保 安员执行保安职责以外的事而使保安员受伤，致残、牺牲的 一切费用

13、除保险公司理赔外其余局部均由甲方承当。4. 乙方派驻保安人员，实行双重管理，共同领导并经常 保持联系，共同对保安人员进行教育，关心他们的工作和生 活，提高效劳质量，确保平安，假设保安员有违反甲方管理制 度需要处分的，甲方及时通告乙方，经调查核实后由乙方处 理，保安员因事请假，应书面向班长或甲方人保部门签字同 意并经乙方经理审批前方能生效。5. 为有利于保安队伍整体素质提高，乙方可适当调整保 安员，但必须是在保证履行合同和事前知照甲方的前提下进 行。6. 保安公司向甲方提供保安效劳，保安员在效劳过程中 甲方一旦发生财产遗失、损坏、被盗等现象，由乙方公司负 责财产理赔。7. 禁止安排保安人员为个人

14、人身保安效劳，禁止保安人 员处理经济纠纷或劳动争议，禁止使用保安人员监视工人生 产劳动和生活等与保安效劳无关的其他活动，禁止安排参与 其他违反法律规定的活动，违者由甲方承当法律和经济责 任。如属保安人员个人行为，甲乙双方不承当任何责任。8. 保安人员在执勤工作中，为甲方做好“四防工作表 现突出，成绩显著的，甲方酌情给予精神或物质奖励。9. 甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法 和遵守规章制度的宣传教育工作，配合支持保安员共同维护 好甲方的治安秩序。如甲方人员违规而造成责任事故，财物 损失，乙方执勤保安员不负责任。三、共同协商事项1. 保安效劳时间：从XX年X月X日至XX年X月X日共X

15、月。2. 费用：保安效劳费每人每月人民币X仟X佰X拾X元YXXXX元全月X人，效劳费合计XXXX元。3. 住宿：由乙方解决。4. 加班费：按劳动法规定，保安员每天工作8 小时，每周五天工作制，如果甲方因工作需要，要求保安员加班时， 加班费的计算那么按?劳动法?第四十四条中规定的办理，即 由甲方支付。周一至五延长工作时间的，支付每小时工资150%，每天工作时间不得超 12小时;休息日 即周六、日 加 班又不能安排补休的，支付每天工资200%的工资报酬 ; 法定休假日如元旦、五一等 加班，支付每天工资 300%工资报酬。5. 付款时间及方式： 付款时间： 双方签订合同后第五天， 甲方先付一个月X名

16、保安效劳费XXXX元到乙方银行账 户，以后按每壹个月付款一次并在付款当月五日前一次付清 X名保安费用，付款方式：支票。现金。汇款。开户银行：账号：四、违约责任1. 本合同在执行过程中，假设遇有政府行为或不可抗拒的 因素而影响本合同正常执行或某一方需要修改、变更合同内 容时，甲乙双方 3天内协商，协商后所立条文与本合同具有 同等效力。2. 某一方执行合同过程中遇特殊原因，不能履行合同时，必须提前一个月以书面形式通知对方，甲乙双方3 天内协商，未经提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约 处理，由违约方支付 3 个月的保安总费用给对方作违约金。五、本合同如有未尽事宜，双方可以另议，另外协商的 条文与本合同具有同等等效力，如果合同在执行过程中有争 议