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文档简介
1、杭州市优秀建筑业企业评选办法(试行)(讨论稿)第一章总则第一条为扶持我市建筑业企业做大做强,不断増强其经济 实力和综合竞争力,打造建筑强市,根据杭州市人民政府办公 厅关于进一步扶持建筑业企业做大做强推进走出去发展的实 施意见(杭政办20105号)精神,制定本办法。第二条凡在杭州市注册登记,并取得资质的建筑业企业 (以下简称企业),均可参加杭州市优秀建筑业企业评选。第三条优秀建筑业企业评选每年组织一次。评选工作遵循 自愿、公平、公开、公正的原则。第二章评选内容和条件第四条优秀建筑业企业的评选内容包括企业规模、技术能力、经营能力、企业管理、现场管理、市场行为、社会责任和信 用网记分8个方面z具体评
2、选标准详见杭州市优秀建筑业企业 评选标准(附表1 第五条参加杭州市优秀建筑业企业评选的条件:(-)年度信用评价等级为优秀;(二)工程质量年度排名在杭州市市区前50名内(县市、 萧山、余杭区前10名内),安全生产排名在杭州市市区前50名 内(县市、萧山、余杭区前10名内);(三)总承包施工企业在杭州市地方纳税1000万元(含) 以上,专业工程施工企业在杭州市地方纳税500万元(含)以上。(四)年度内不得有下列行为之一:1、信用扣分累计超过20分的;2、在杭州市发生1次一般及以上质量安全事故的;在杭州 市以外地区发生2次(含)以上F质量安全事故的或1次较大 及以上质量安全事故的;3、企业负责人或注
3、册人员存在行贿受贿、建筑市场违法行 为的;4、因恶意拖欠农民工工资弓|发群体性事件;5、参加评选过程中弄虚作假的。第三章申报程序和申报资料第六条企业按主项资质参加杭州市优秀建筑业企业的评选。每年在规定时间内企业彳各参加评选优秀建筑业企业的申报资 料报送各区、县(市)建设局,各建设局将优秀建筑业企业推荐 名单、推荐意见、评分情况和其他申报资料按有关要求报市建委。第七条参加杭州市优秀建筑业企业评选时需提交以下申 报资料:(-)杭州市优秀建筑业企业评选申报表(见附件2 );(二)杭州市优秀建筑业企业评选标准自评得分及相应的证明材料。申报表所填内容应真实可靠,填写准确完整并盖章。申报资 料中的复印件均
4、须加盖申报单位行政章。第四章评选程序第八条市建委成立杭州市优秀建筑业企业评选领导小组, 组长由市建委分管领导担任,成员由有关管理部门和行业协会负 责人担任。第九条 评选小组对企业申报资料进行审核,对照杭州市 优秀建筑业企业评选标准和有关条件进行评审。评选结果报市 建委主任办公会议审定后,在杭州市建设网和杭州市建设信用网 公示5个工作日。第十条 有关单位或个人对评选结果持有异议的”可向市建 委书面提出”并提供相关证明材料。如有认定企业申报内容实属 弄虚作假的,一律取消优秀建筑业企业资格。第十一条 在满足评选条件的情况下,得分前30名的总承 包企业和得分前10名的专业承包企业为年度杭州市优秀建筑业
5、 企业,报请市嘶通报表彰。第十二条 本办法由杭州市城乡建设委员会负责解释。杭州市优秀建筑业企业评选标准(试行)申报单位:号评价内容 (级指标)评价指标 (二级指标)标准分评分标准自评评审 得分备注1资质等级2.0除主项资质外.每增加一项其他专业资质得0.5分。以企业资质 证书为准212.0净资产2.0上年度;争资产达到主项资质规走标准的得.0分;每堵加主项资质规走 标准的50%再得0.5分。以企业年度财务3施工结算收入8.0上年度施工结算收入达到主项资质规走标准的得4.0分;每增加主项资 质规走标准的50%M得0.5分。统计报表为准4技术人员2.0注册一级建造师,中、高级技术人员数星达到主项资
6、质规走标准的得1 分;每增加主项资质规走标准的50%! 0.1分.相应名单5技术装备1.0本项设基准分0.5分;人均技术装备率超过1万元怎每增加0.5万元再 得01分;低于1万元后每减少0.5万元扣0.1分。以企业年度财务 统计报表为准6技术能力9.0科技创新4.0每取得一项专得l.o分;每取得一项国家级.首级以及市级技术标;隹、 科学技术进步奖.技术中心、科技示范工程、QC成果、2D去等分别得 2.0分.1.0分、05分;上一年度科研经夷支出达到10万、20万.30 万.40万.50万的分另U得0.25分.05分、10分.15分.20分; 每篇国家级、首级科研论文分别得02分.01分;同一项
7、目得奖按最高 奖项计.不重复计分以相关部门颁发给 企业的证明材料为准7劳动生产率2.0本项设基准分1.0分;劳动生产率超过25万元/人后每增加1万元/人得0.2分;/轩25万元/人后每减少1万元/人扣0.2分。以企业年度财务 统计报表为准8净资产2.0本项设基准分1.0分;净资产收益率超过10%后每增加1个百分点再得0.2分;(轩10%后每减少1个百分点扣0.2分.9资产负债率1.0本项设基准分0.5分违产负债率低于60%后每减少5个百分点再得0.1 分;高于60%后每增加5个百分点扣0.1分10经莒能力11.0近三年施工结算 收入平均堵长率3.0本项设基准分1.5分;近二年结算收入平均堵长率
8、高于15%后每堵加5 个百分点再得0.5分;低于15%后每减少5个百分点扣0.5分.11外地结算收入 占总收入的比例3.0本项设基准分1.0分;夕卜如算收入占总收入的比例高于30%后每增加 10个百分点再得0.25分;低于30%后每降低10个百分点扣0.25分.12银行授信2.0银行授信额度小于0.5亿元得0.5分 0.5-1.0亿元得1.0分,此后每堵 加1亿元再得0.5分。13管理人员1.0企业总经理、总工程师、总会计师总经济师的职称与相应工作年限等 符合主项资质规走标准的每人得02分;超过规走标准的每人再得0.1 分M轩规走标;隹的每人得0.1分。14企业管理5.0规章制度1.0经莒苣理
9、、合同管浬、计划萱理、预结算管理、技术管理、工程质星管 理、安全生产管理、人力资源管理、材料管理、机械设备管理以及财务 管浬等制度健全的每个得0.1分。以企业提供的 相关证明材料为准15管理体系1.5通过质星、环境、职业健康安全体系认证的,每个得0.5分。16管理手段1.5企业建有网站得0.5分;采用信息管理化管理OA系统的再得0.5分,有 其他信息化管理系统的再得0.5分。17腕管理质MS行为10.0主承建单位获得国家级、肖级、市级质星奖项的每项得50分、30分. 2.0分;参建单位按照主承建单位的50%考虑;同一工程按最髙奖项计, 不重复昭1820.0安全文明施工 管理行为10.0主承建单
10、位获得肯级.市级安全文明施工管理奖项或表彰的每项分别得 3.0分.2.0分;参建单位按照主承建单位的50%考虑;同一工程按最高 奖项计.不重复计分19合同履行3.0获得工商管理部门 待合同、重信用“ AAA级称号的得3.0分,次一级 减1.0分.20市场行为14.0履约评价6.0本项得分二企业年度履约评价得分/100x6 ,企业年度履约评价得分以百 分制表示;未进行履约评价的不得分。以建设单幽盼 结果为主r参考 监理单位&果21各类表彩5.0获得国家、建设部或首级党委政府,首级建设行政主営部门或市级党委 政府,市级建设行政主管部门或区县级党委政府各类表彩的,每项分别 得4分.3分、2分以杭州市
11、建设信用网 数据为准22职工培训教育2.0获得示范民工学校的得0.3分/个,获得优秀示范民工学枝的得0.5分/ 个,获得十佳民工学校的得1.0分/个 渗加市级农民工各项大赛的得0.5 分.获优秀组织奖企业的再得0.5分;翊走开展农民工岗前尉啲得 0.2分、开展实名制管理的得0.1分,实名制数据上传及时真实的得0.2 分.本项最高得2.0分,最低得0分。23社会玮9.0节能减排2.0因节能减排被国家、建设部或皆级党委政府首级建设行政主莒部门或 市级党委政府,市级建设行政主営部门或区县级党委政府或市级行业协 会表彰的,每项分别得1分、0.5分、0.3分。24抢险救灾2.0参加抢险救灾并被国家、建设部或皆级党委政府,首级建设行政主管部 门或市级党委政府,市级建设行政主管部门或区县级党委政府表彰的 每项分别得1分 0.5分、0.3分。25慈善活动1.0参加慈善活动并得到有关部门认走的每项得0.3分。26社会治宝1.0获得杭州市”平安建筑施工企业的得0.5 ;获得杭州市“示范平宝建筑 施工企业“的得1分27计划生育1.0计划生育目标管理考核优秀的得1.0分;合格的得0.5分。29信用网记分20.0信用网扣分20.0本项得分二20信用网扣分。最低扣至0分以杭州市建设信用网 加为准汇总10
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