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1、人力资源咼杰简介高杰,北京大学MBA ,高级人力资源管理实战派人力资源管理专家高杰简介委员会特邀评委,全国数十彖培训公司合作讲师。师,浙江大学.西安交大等高校特聘讲师,河北 师范大学商学院讲座教授,中国职业经理人考评工作经历17年企业管理经验.曾担任大型制药企业河北以岭医药集回人 力资源总监、河北恒信移动商务股份有限公司人力资源经理.北京 汇能电力电子隼回(上市公司)西北、西南大区经理.河北美联保 险代理有限责任公司人事行政总监,对工作分析.组织结构设计. 岗位评价.薪酬体系设计、绩效体系设计.培训体系设计有较深的 研究和自己独到的见解,在组织管理方面以实战见长。曾多次作为对话嘉宾参加由河北电
2、视台.石家庄电视台组织的 大学生就业指导栏目、各人力资源高峰论坛及作为面试官参与机关 事业单位、大型企业的招录工作。主讲课程人力资源:KPI绩效考核体系设计如何设计KPI指标非人力资源的人力资源管理如何设计薪酬体系目标管理与绩效考核绩效面谈与绩效改进仅供学习与交渡.如有侵权请联系网站制除谢谢2通用管理:高绩效团队建设领导力提升执行力提升高效沟通管理管理者角色认知与职业素养 职业经理人的十项修炼如何培养和激励下属授课鳩二幽默风趣.深入浅出、形式生动.内涵深刻;二情景式案例,实战型解答.以真实案例说明实际问题;二观点新颖,论述精辟,学术前沿.传道授业、授人以渔; 二实战工具+实战辅导+实操案例t罰II客户中石油福建分公司、恒信移动商务股份有限公司广东众生药业股 份.以岭医药集回威纳邦日化有限公司、河北电力.沧州市电力局、 新洲科技、美联保险代理有限公司、河北师范大学工商管理学
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