联想文化最新课件

1、联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 1999. 09. 24联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化两种意识两种意识3个个“三三”4个个“四四”五个转变五个转变联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化联想文化联想文化联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化两种意识两种意识三个三个“3”四个四个“4”五个转变五个转变联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 两种意识两种意识联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 两种意识两种意识客户至上，诚信为本客户至上，诚信为本联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 两

2、种意识两种意识对待部门间合作方面对待部门间合作方面对待最终用户方面对待最终用户方面对待合作伙伴方面对待合作伙伴方面上下级关系方面上下级关系方面 联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 两种意识两种意识对待上下游部门对待上下游部门对待最终用户与合作伙伴对待最终用户与合作伙伴上下级关系方面上下级关系方面 联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 两种意识两种意识开源开源节流节流联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化两种意识两种意识3个个“三三”4个个“四四”五个转变五个转变联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”联想企业文化与管理思想联想企业文

3、化与管理思想 3个个“三三”建班子建班子定战略定战略带队伍带队伍联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”决策偏差决策偏差分工协作分工协作集体智慧集体智慧团队精神团队精神取长补短取长补短顾此失彼顾此失彼家长作风家长作风固步自封固步自封联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三” 德：德：敬业精神敬业精神 大局观、胸怀大局观、胸怀 超越自我超越自我 公正廉洁公正廉洁联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三” 才：才：洞察力洞察力 创新精神创新精神 善于总结善于总结 务实精神务实精神联想

4、企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”组建组建核心核心核心成员核心成员重要功能负重要功能负责者责者联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”分工：分工：抓总与分块结合抓总与分块结合 分工不分家分工不分家考核：考核： 提高意识提高意识 督促工作为主督促工作为主联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三” 感情沟通感情沟通程序决策（晨会、程序决策（晨会、例会、沙龙）例会、沙龙）联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”决策阶段：（一把手、骨干决策阶段：（一把手、骨干成员）成员）制定推进方案制定推进方案分解目标和步骤、明确职责分解

5、目标和步骤、明确职责联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”一、一、确定中长远的目标确定中长远的目标二、确定实现目标的总体路线和阶段二、确定实现目标的总体路线和阶段三、制定目前的目标三、制定目前的目标四、确定采取什么方式、进行战术动作分解四、确定采取什么方式、进行战术动作分解五、在实施中如何进行调整五、在实施中如何进行调整联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”2010年进入年进入500强强（高科（高科技企业的形象）技企业的形象） 联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”一、一、优化的组织结构和岗位设置优化的组织结构和岗位设置二、以岗

6、位责任制为核心的制度规章体系二、以岗位责任制为核心的制度规章体系三、完善绩效考评和激励机制三、完善绩效考评和激励机制四、建立起全员培训体系四、建立起全员培训体系五、加强企业文化建设五、加强企业文化建设联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”1.1.如果有规定，坚决按规定办；如果有规定，坚决按规定办；2.2.如果规定有不合理处，先按规定办如果规定有不合理处，先按规定办 并及时提出修改建议；并及时提出修改建议；3.3.如果没有规定，在请示的同时按照如果没有规定，在请示的同时按照联想文化的价值标准制定或建议制联想文化的价

7、值标准制定或建议制定相应的规定。定相应的规定。联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 3个个“三三”1.1.首先处理好与用户的界面，给用户首先处理好与用户的界面，给用户 一个满意的处理；一个满意的处理；2.2.找到相关的责任人并分析问题的性质，找到相关的责任人并分析问题的性质，进行批评和处罚；进行批评和处罚；3.触类旁通分析问题的根源，制定改进触类旁通分析问题的根源，制定改进的措施。的措施。联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化两种意识两种意识3个个“三三”4个个 “四四”五个转变五个转变联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 4个个“四四”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 4个个“四四”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 4个个“四四”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 4个个“四四”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 4个个“四四”联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 一种文化一种文化两种意识两种意识3个个“三三”4个个“四四”五个转变五个转变联想企业文化与管理思想联想企业文化与管理思想 被动被动主动主动五个转变五个转变对人