下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、通防科(工区)主任工程师安全生产责任制 通防科(工区)主任工程师是通防科(工区)技术管理的第一责任人,在通防科(工区)科长(区长)的领导下全面负责通防科(工区)技术管理工作,开展:"一通三防'技术管理等工作。通防科(主任)工程师必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。 一、岗位职责 第1条 保证通防科(工区)在进行"一通三防'管理过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。 第2条 组织编制矿井通防科(工区)月度、季度、年度工作计划,保证通防工作正常。 第3条 负责编制"一通三防'专项设计、措施,确
2、保设计符合有关规定要求。 第4条 要经常深入现场,及时发现和解决不安全问题,及时向科长汇报,提出处理意见。 第5条 协助总工程师、通防科(工区)科长(区长)搞好重大事故隐患排查和治理安排,并按规定及时上报。 第6条 根据实际情况及时分析煤矿"一通三防'状况,向通防科(工区)科长(区长)提出具体意见。 第7条 编制和组织(参与)实施反风演.方案、瓦斯等级、煤尘爆炸、煤的自燃倾向性等各类鉴定方案。 第8条 负责煤矿"一通三防'设备、设施技术档案的整理、管理工作。 第9条 必须尽职尽责,杜绝"三违'现象。 二、责任追究 第10条 有下列行为之一的
3、,给予通防科(工区)主任工程师警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任: (一)违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的; (二)对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的; (三)对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的; (四) 拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。 第11条 煤矿发生事故,有下列情形之一的,依法给予通防科(工区)主任工程师降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的依法追究刑事责任:不按照规定及时、如时报告煤矿事故的;伪造、故意破坏煤矿事故现场的;阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。 第12条 在编制的&q
4、uot;一通三防'专项设计、措施中出现明显技术失误的,通防科(工区)主任工程师负直接责任。 第13条 编制反风演.方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的自燃倾向性等鉴定方案不符合规定要求,通防科(工区)主任工程师负重要责任。 第14条 未及时组织分工范围内的重大事故隐患排查的、对治理未进行监督的,通防科(工区)主任工程师负重要责任。 第15条 未及时根据实际情况分析煤矿"一通三防'状况,向通防科(工区)科长(区长)提出具体意见的,通防科(工区)主任工程师负直接责任。 第16条 决策失误导致他人受伤害或损失的,通防科(工区)主任工程师负直接责任。 第17条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标志及规定要求,但未及时采取相关措施的,或在带队检查中有违章现象未及时制止的,通防科(工区)主任工程师负直接责任。 第18条 通防科(工区)主任工程师对煤矿"一通三防'设备、设施技术档案的整理、管理工作负直接责任。 第19条 在通防科(工区)技术管理工作中未遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范,通防科(工区)主任工程师负直接责任。 第20条 未按规定及时深入现场,或未及时发现和解决现场的不安全隐患,通防
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026下半年广西教师资格证中学教育知识与能力试卷及答案
- 2026年小学语文教师招聘考试试题及答案
- 2026年全国04月自学考试00923行政法与行政诉讼法一试题及答案
- 2026年机械员考试试题及答案
- 2026年成人高考政治完整版题库及答案
- (2025年)长春市南关区社区专职网格员考试题库及答案
- 2026年ICU护士端点监护模拟考试试题及答案解析
- 2026年运动医学运动损伤特殊处理模拟试卷答案及解析
- 2026年二级造价工程师职业资格考试(建设工程计量与计价实务、安装工程)模拟试题及答案
- 《基本医疗卫生与健康促进法》试题及答案
- 2026江苏宿迁市工会系统招聘工会社会工作者12人备考题库【历年真题】附答案详解
- 2026年度济南水务集团有限公司招聘(118人)考试参考题库及答案详解
- 快运物流月结合同协议书
- 儿童暴发性心肌炎诊治专家建议(2025)解读课件
- DBT29-320-2025 天津市建筑工程消能减震隔震技术规程
- 中医诊所医生聘用合同
- 《简支梁计算》课件
- 08J333 建筑防腐蚀构造
- 2069-3-3101-002WKB产品判定准则-外发
- (高清版)DZT 0216-2020 煤层气储量估算规范
- 海南迪爱生微藻有限公司 藻蓝色素车间扩建及锅炉技改项目 环评报告
评论
0/150
提交评论