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文档简介
1、中铁三局集团济青高铁路基分部安全生产奖惩考核办法一、 编制目的、编制依据本办法依据中铁三局集团济青高铁项目部路基分部安全生产管理办法第七条安全生产奖惩考核制度编制。为建立完善安全生产激励约束机制,结合路基分部工程管理实际,路基分部制定安全生产奖惩制度,对安全生产做出贡献、防止事故发生的单位和有功人员,应当给予表彰奖励;对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律、触犯行业、上级和本分部安全卡控红线要求,现场管理混乱或造成重大质量安全隐患的部室和个人,应当给予罚款处罚。对造成生产安全事故的责任人除依法承担法律责任外,还应当按照有关规定进行责任追究。本着“分级管理、分级包保、分级责任”的原则,路基分部结合各
2、自管段实际情况制定奖罚办法,经路基分部班子成员讨论后上会向全体员工公布后实施。二、 考核组及考核时间本办法考核组(安全生产领导小组)为中铁三局集团济青高铁路基分部领导班子及各部门负责人。组长:程元忠,副组长:王秀君、张焕领、蔡志波组员:董福荣 蔡笑 于智达 李东 吴波 朱莹 三、安全生产奖惩办法3、1、奖励具备下列条件之一的部门、单位或个人,进行通报表彰,并给予经济奖励。(1)获得建设单位、监理站等上级部门、单位授予安全生产荣誉称号的部门、单位或个人奖励2000元、分部经理奖励1000元;在上级组织的安全质量检查中受到表彰、表扬的部门、单位或个人奖励1000元,分部经理奖励500元。(2)在施
3、工生产过程中对安全技术措施提出了具体建议,经实践效果明显,提高了现场安全可靠程度的有功人员,视情况奖励有功人员2003000元。(3)通过改革、创新、引进、推先,明显提高了施工现场设施或工艺的安全可靠程度的人员,视情况奖励有功人员2003000元。(4)发现或排除了安全隐患,经证实避免了事故发生的人员,视情况奖励5003000元。(5)在施工过程中遵守各项规章制度,按路基分部或项目部、监理单位要求规范施工的部门、单位或个人视情况每次奖励200-1000元。(6)在上级部门检查时,能够积极准备、按要求施工、按要求规范现场、突出亮点的部门、单位或个人视情况每次奖励200-1000元。(7)在各种抢
4、排险过程中表现突出的部门、单位或个人奖励1000元,分部经理奖励500元。(8)安全行为规范,过程控制严格,具有样板作用的部门、单位或个人奖励1000元,分部经理奖励500元;作为样板被建设单位和监理单位在全线推广或组织来观摩学习的,对部门、单位奖励5000元,分部经理奖励3000元。以上奖励由路基分部安全生产领导小组讨论确认。3.2处罚(1)因现场存在安全问题被地方相关部门、建设单位和项目部、监理单位等上级管理单位下达罚款通知书的,对相关的责任部门、单位或个人处以50-500元经济处罚。(2)因现场存在安全问题被下达停工令的,对责任部门、单位或个人处以100-1000元的经济处罚;相关责任人
5、视责任情况处以200500元的经济处罚。(3)在地方相关部门、单位、建设单位、监理单位检查重复出现的问题屡次被责令整改或下达通报、整改通知单、监理工程师通知单、停工令等的,对相关的责任部门、单位或个人处以200-500元经济处罚。(4)在路基分部日常和定期检查过程中,发现安全隐患问题,下达的整改通知单,要求现场负责人(协作队伍负责人)或相关部门在期限内完成整改并将整改结果回复路基部室安质部,如在期限内未完成整改和,将对现场负责人或责任部室处50-500元的罚款。(5)因现场同一个安全问题被上级部门、单位屡次下达整改通知单的,视情节对现场负责人(协作队伍负责人)或责任部门处以2001000元的经
6、济处罚,对分部经理处以200500元的经济处罚,对其他相关责任人处以500300元的经济处罚。(6)发生一般安全事故的单位,给予事故部门、单位200-1000万元的处罚,分部经理给予200-500万元处罚,相关责任人视责任大小予以适当处罚。(7)发生较大及以上安全事故的,对事故责任部室的处罚,按集团公司安全生产管理办法的相关规定执行;对发生事故的责任领导人的处罚按集团公司生产安全事故领导人责任追究处罚办法的相关规定执行。(8)未对施工人员进行岗前安全、质量培训(安全、技术交底)直接上岗作业的,对安质负责人和主管工程师分别罚款100元每次。(9)宿舍卫生脏、乱,且未按值日表进行打扫驻地区域者罚款
7、50/人。(10) 宿舍私接电炉子(大负荷用电设备)罚款100元。(11)路基附属及各种危险作业场所,必须佩带安全帽,如不按规定要求佩带安全帽者罚款100元。分管分部副经理罚款50元,现场领工员罚款50元。(12)高空作业,必须佩带安全带,如不按规定要求佩带安全带者罚款100元。分管副分部经理罚款50元,现场领工员罚款50元。(13)进入施工现场,必须按规定着装,对未按照规定着装、穿高跟鞋、拖鞋、赤膊或未佩戴相应防护用品者,将按照50元/人次的标准进行罚款处理。(14)现场管理人员在施工现场执行自己的本职工作期间,严禁玩手机或利用手机上网聊天、听音乐等分散工作的注意力,一经发现将罚款100元/
8、人次。(15)特殊工种人员无证上岗罚款施工队伍300元。罚款安质负责人50元。(16)特种机械操作人员无证上岗对直接责任人罚款200元,罚款机械负责人100元,对还不能提供特种机械操作证的立即清退。(17)、酒后上班或上班时间饮酒者罚款200元;第二次清退。(18)酒后驾驶车辆者或酒后闹事者罚款500元,且调离本项目。(19)临边四周无安全防护措施及安全警示标志的罚款施工队伍200元/处。分管分部副经理罚款100元,现场领工员、专职安全员罚款50元。(20)工地配电箱,无门、无锁罚款施工队伍200元/个。现场领工员罚款30元.(21)用电设施未满足一机、一箱、一闸、一漏安全要求的罚款施工队伍2
9、00元/个。现场领工员罚款50元。(22)施工机械未按 “一机一人,人随机动”的规定罚款分管分部副经理50元/台。现场领工员罚款30元/台。(23)施工机械违反安全操作规程罚款机械单位500元每次。分管分部副经理罚款100元。现场领工员罚款50元。(24)驻地、办公场所、易燃、易爆仓库未合理配备消防器材的罚款分部经理100元。罚款分管分部副经理100元,现场领工员罚款50元。(25)现场存放、使用氧气、乙炔瓶不符合安全规定和使用液化气代替乙炔的罚款施工队伍200元。罚款现场领工员30元。(26)混凝土工程浇注混凝土后,实体出现“蜂窝”麻面的 ,罚款施工队伍500元2000元,并修复。未按规定对
10、砼进行养生的罚款施工队伍500元/处。罚款分管分部副经理100元,罚款现场领工员100元,罚款现场技术负责人50元。(27)钢筋焊接未按规范进行搭接罚款施工队伍500元每次,罚款现场领工员100元,罚款现场技术负责人100元。(28)路基填筑未按规范进行填筑、碾压罚款施工队伍500元每次。罚款现场领工员100元。罚款现场技术负责人100元。(29)钢筋焊接试件,检测不合格罚款施工队伍500元每次。(30)现场拌合砂浆,未按配合比施工或抽检强度不合格罚款施工队伍200-500元每次。(31)原材料进场,未按规范报验,罚款材料负责人200元每次,试验负责人200元每次。(32)偷工减料、以次充好、
11、倒卖工程材料的罚款施工队伍5000元-2万元,并清理出路基分部。(33)施工污水、泥浆未按要求排放到指定地点,罚款分管副分部经理100元,罚款现场领工员50元,罚款施工队伍500元。(34)施工垃圾、弃土未按规定集中堆放、清运弃土场,罚款分管副分部经理100元,罚款现场领工员50元,罚款施工队伍500元。(35)施工中便道未按规定进行养护、扬尘处理,罚款分管副分部经理100元,罚款现场领工员50元。(36)对发现现场文明施工不规范,严重影响整体文明施工的情况,罚款施工队伍500元,罚款分管分部副经理100元,罚款现场领工员50元。(37)上班时间在施工现场打闹嬉玩者罚款50元。(38)在上级部门、单位、业主、监理、设备单位等部门、单位安全、质量检查中路基分部受到通报批评并被处罚,罚款分部经理500元,罚款分管分部副经理200元。(39)施工管理中,如有不服正确从管理的部门、单位或个人罚款200-500元,如有因部门、单位或个人原因不服从安排从而顶撞、辱骂管理干部的罚款500-2000元,如有如有因部门、单位或个人原因不服从安排从而殴打管理干部的,殴打者清出路基分部,具体处罚金额据事发缘由情节而定。(40)、聚众赌博、影响他人休息者罚款500元,如有下次调离本项目。施工中发现违规现象未在本办法内,将以实际情况进行奖罚。对责任单位、
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