播撒人才种子收获乡村振兴春色满园党课讲稿

1、播撒人才种子收获乡村振兴春色满园党课讲稿政策引领，厚植乡村振兴人才“沃土”。党的十八大以来，国家放权松绑、激发活力、改革政策，从人才管理体制、激励机制改革，到分类推进人才评价机制改革，杜绝“一刀切”，从改革科研经费使用管理，到海纳百川、引才用智的人才引进政策，“人才红利”不断加速释放。可以看出，厚植乡村振兴人才“沃土”，人才政策是第一桶“肥料”。栽下梧桐树，引得凤凰栖。政策可以透露出“希望”，让返乡创业人才看到留下来的发展机会，感受到阡陌乡间，大有可为。因此，在政策制定和引导上，要积极落实对等待遇、资金支持，解决融资难、配套弱的问题，为人才创业提供便利条件和便捷服务，吸引大批专业实用人才到乡村

2、大展宏图。不拘一格，注入乡村振兴人才“活水”。水不流动无以成江河，不灵活使用人才，就难以最大化释放人才能量。要海纳百川、用才以智，构建“引、育、用”乡村振兴人才体系，为乡村振兴人才的种子注入“活水”。要聚天下英才而用之，借助高校、科研院所等科研技术力量服务农业发展，让有专业技能的科技人才、“三支一扶”等各类人才向乡村基层一线流动。要强化本土人才培育，整合“土专家”“土秀才”，加大新型职业农民培育力度，不断提升创新创业、科技素质、职业技能和经营能力。要各尽其能地使用人才，“人即尽其才，则百事俱举，百事举矣，则富强不足谋也“，要以“人岗相适”为导向，使乡村人才在擅长的领域内发挥才能、实现价值。头雁

3、示范，照亮乡村振兴人才“暖光”。“第一书记”黄文秀用青春和生命在脱贫攻坚的战场上诠释初心和使命，一身正气的硬核扶贫干部李夏为使命不畏艰险驰驱，偷拔输液管回到工作岗位上的“半盲局长”张渠伟六年来一直坚守扶贫一线他们是脱贫攻坚战场上的“光”，激励着、感动着、指引着每一个扎根基层、攻坚一线的扶贫干部，乡村振兴的战场上亦是如此。要切实发挥好榜样的力量，积极宣传乡村振兴领头羊、主力军的感人优秀事迹，让他们成为乡村振兴吸引人才的“光”，照亮“归巢人才”的乡愁情、爱国心，实现“喜看稻菽千重浪，遍地英雄下夕烟”的美好愿景。乡村振兴的“种子”撒下去了，而“沃土”“活水”“阳光”还需要我们不断思考、创新和改革，待

4、到乡村振兴的“春色满园”关不住，乡村振兴的人才方能看得见山、望得见水、记得住乡愁。激活乡村振兴红色引擎党课讲稿挖掘红色资源，为乡村振兴“强基赋能”。红色资源承载着催人奋进的红色传统和红色基因，能够为激发群众爱国热情、振奋民族精神提供深厚的滋养。在红色美丽村庄建设的过程中，广大党员干部要在传承好红色“基因”的同时，进一步挖掘红色资源，坚持将党建元素融合到红色资源中去，进一步丰富红色资源的时代意义。加强组织领导，统筹红色资源。在党性教育基地基础上创办干部教育培训点，积极布局红色公园、红色街区、红色遗址等，倾力打造“红色宣教区”，用好用活红色资源。要注重对现有红色资源的保护，对红色故居、会议场地、革

5、命文物等进行合理开发和利用，同时通过走访老党员、翻阅历史资料、问询相关人士等方式收集完善革命历史文化。深挖红色奏源的精神内涵，赋予其丰富的时代意义，从而增强红色村的历史厚重感。讲好红色故事，为乡村振兴“提质增色”。传承红色文化、弘扬红色精神、讲好红色故事，是每一个党员干部的义务和责任。结合党史学习教育，通过组建“红色攻坚党支部”或者“红色志愿服务队”等方式，利用好纸质媒介或者互联网媒介的功能，在宣传红色文化的同时，推动“我为群众办实事”实践活动走深走实。以“度续精神力量传承红色基因”为主线，打磨党性教育精品课程、打造红色直播间、开发沉浸式教育模式，推动红色故事入脑入心，让红色基因薪火相传。广大

6、党员干部要切实筑牢思想根基，争当红色故事宣讲的先锋队，深入群众中去，倾听群众的需求和呼声，将红色精神转化为为群众破题解难的精神动力。通过群众喜闻乐见的文化形式讲好红色故事，让红色历史、红色精神更加生动直观地展现在百姓面前，切实引导他们用心看、用心听、用心悟。做强红色产业，为乡村振兴“积蓄动能”。要在探索如何将红色资源转化为红色产业上面下足功夫，走在前面。红色美丽村庄要统筹整合好“人力、财力、物力、潜力”等资源，精心打造集“红色研学、生态休闲、文明实践、民俗旅游”等功能于一体的特色样板村。要坚持以传承红色文化、延续红色基因作为突破口，依托红色资源优势，以红色乡村建设带动绿色生态发展，大力发展富民产业，在更深、更广的层次上造福于民，助力乡村振兴的发展。要注重产业链的提升，通过串联本地区的特色产业和旅游资源，着力打造生态农业休闲游、红色文化休闲游等精品旅游线路，带动周边农户餐饮、民宿、特色