20XX年移动工会总结

1、20XX年移动工会总结篇一： 20XX 年移动公司工会工作总结 20XX 年移动通信公司工会工作总结一年来，在党委和上级工会的领导下， 在行政的支持下，按着各项职责范围，紧紧围绕公司的总体目标任务，组织全体员工为完成公司的各项任务开展了大型的业务宣传，全员营销和劳动竞赛活动，为提高员工素质进行了各种技术业务学习、培训等。为活跃员工生活组织了演讲、野游等各种游艺活动，使员工紧紧地凝聚在一起，心往一处想，劲往一处使，精神面貌大增，各项工作都取得好成绩。现将一年来的工作总结如下：一、围绕公司的中心工作开展各项竞赛活动。为确保今年公司各项任务的完成，首先与行政配合一起在全市范围内开展了以市场经营为重点

2、，深入宣传促发展的“百日竞赛”活动，面对越来越激烈的市场竞争，员工寻找发展出路， 在活动中， 充分利用各方面的社会关系发展客户，宣传各项新业务，促进了发展，最全面的写作站本次活动共发展用户 4083 户。工会把公司的新业务、新政策的宣传工作当做一件大事来抓。为使市公司出台的各项新政策、新业务早日得到用户的使用，在全省开展的使用新业务信息点播等活动中，印制2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创1/17各类宣传品，编制各种小册子，我们组织三台宣传车对十五个区进行全面的宣传，大家身披缎带走街串巷挨门挨户散发传单，讲解新业务知识，手把手的教，用户从不懂到懂，从不会到会，通过大

3、家及时认真的宣传，各项新业务、新政策很快到了人人皆知，新业务使用率大增，截止 8 月份， ip 业务渗透率达 47，移动秘书的使用率， 来电显示普及率，信息点播使用率，达到了预期效果。经过这次大型宣传，使大家认识到宣传和不宣传就是不一样，通过走街串巷，锻炼了员工自身素质，熟练了业务知识，增强了经营认识，使业务发展、业务收入起到了明显效果。今年公司的业务发展十分繁重，公司领导决定在全市范围内开展全员营销活动，这一工作由工会牵头，我们首先制定全员营销方案，对全市 90 家集团客户分别承包到每位员工，大家合理安排业务发展与工作的关系，每天保证一定人数和时间在下面发展业务。每半月每人对所承包单位走访服

4、务等情况进行总篇二： 20XX 年移动通信公司工会工作总结20XX年移动通信公司工会工作总结一、围绕公司的中心工作开展各项竞赛活动。为确保今年公司各项任务的完成，首先与行政配合一起在全市范围内开展了以市场经营为重点，思想汇报专题深入宣传促发展的“百日竞赛”活动，面对越来越激烈的市场竞争，员工寻找发展出路，在活动中，充分利用各方面的社会2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创2/17关系发展客户，宣传各项新业务，促进了发展，本次活动共发展用户 4083 户。工会把公司的新业务、新政策的宣传工作当做一件大事来抓。为使市公司出台的各项新政策、新业务早日得到用户的使用，在全省开

5、展的使用新业务信息点播等活动中，印制各类宣传品，编制各种小册子，我们组织三台宣传车对十五个区进行全面的宣传，大家身披缎带走街串巷挨门挨户散发传单，讲解新业务知识，手把手的教，用户从不懂到懂，从不会到会，通过大家及时认真的宣传，各项新业务、新政策很快到了人人皆知，新业务使用率大增，截止8 月份， ip 业务渗透率达 47，移动秘书的使用率， 来电显示普及率，信息点播使用率，达到了预期效果。经过这次大型宣传，使大家认识到宣传和不宣传就是不一样，通过走街串巷，范文写作锻炼了员工自身素质，熟练了业务知识，增强了经营认识，使业务发展、业务收入起到了明显效果。今年公司的业务发展十分繁重，公司领导决定在全市

6、范围内开展全员营销活动，这一工作由工会牵头，我们首先制定全员营销方案，对全市 90 家集团客户分别承包到每位员工，大家合理安排业务发展与工作的关系，每天保证一定人数和时间在下面发展业务。每半月每人对所承包单位走访服务等情况进行总结，制定走访情况调查表，对拆机新增客户，联通用户新业务使用等情况及时了解掌握采取措2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创3/17施。在全员营销工作中，全体员工走出公司大门，为客户提供有特色的上门服务，宣传业务，发展客户，形成人人为企业负责的良好氛围，每个员工手中都有卡和工单，随时入，随时办理，并做到跟踪服务，对预存款较少的用户定期进行通知和所包

7、单位的联络员定期打电话，了解情况做到亲情服务。大家利用节假日，走亲访友，集会等相聚的时候宣传发展业务，现在每个员工都能利用各种场合宣传业务，无论是走在街上，办事说话都离不开宣传发展我们的业务，员工的这种敬业精神得到了很多人的赞扬。篇二： 20XX年工会总结* 公司工会工作自查报告20XX年 * 分公司工会是以学习贯彻党的十八届三中全会和工会十六大精神为主线，紧扣* 省分公司“稳基础、求突破、上台阶” 的工作定位， 以基层建设为主题，服务基层、服务员工，开展企业文化宣传，范文TOP100 开展技能大比武活动，关心员工生活，提升员工幸福感，全面开展员工集体活动、爱心活动、互助活动，创建幸福温馨的

8、“职工之家” ，将中国梦、人保梦、员工梦有机统一起来，为公司完成各项任务注入了文化活力、精神活力，树立了“司兴我荣，司衰我耻”的理念，充分调动了员工的积极性，发挥好了工会的作用。现将工会工作自查情况报告如下：（一）、搞好员工福利待遇，提升员工幸福感。2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创4/17* 公司工会真心关爱员工的健康与生活。为进一步贯彻落实总公司 “以人为本” 的企业文化精神， 弘扬中华民簇 “团结互助、扶危救难”的优良传统，切实把员工关爱工作向更高层次、更大范围做实、做细、做好。年初，* 公司系统工会主席、副总经理 * 在职代会上就提出了“保持关爱员工身心健

9、康，提高员工医疗保障水平，抵御员工大病风险，有效缓解因患重大疾病造成员工经济困难和精神压力，解除员工后顾之忧，帮助员工建立一道互帮、 互助、自我保障的防线”作为今年工会工作的重中之重。并再次强调了“全体干部员工在元旦、春节期间，要积极投身到送温暖、献爱心的行动中，努力实现全覆盖、无遗漏，让的特殊群体在温暖、祥和的氛围中喜迎新春佳节” 。通过“元旦” 、“春节”的走访慰问，市分公司工会利用扶贫济困、权益维护、精神关爱等形式，向广大员工特别是病困员工送去了集体的温暖和关爱，营造了和谐稳定的良好局面，让每一位员工都充分感受到集体的温暖、大家庭的温暖，共同传承了“大爱无疆”的云南人保财险精神； “三八

10、”节，给全系统女同胞发送了春意暖融的慰问信，并组织机关女员工进行了读书看报交流活动，交流如何用我们的劳动带来财富，用我们的智慧带来希望，用我们的风华带来美丽，让我们女员工的风采、睿智、美德在人保财险* 公司汇集，形成最为靓丽的风景线；在“八一”节和“九九”重阳节，还召开了2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创5/17复转军人代表座谈会和老干部座谈会，向复转军人和老同志们致以节日的问候，发放了慰问品； 3 月份，全系统所有员工都积极涌跃参与了总、省公司“员工关爱基金”的募集活动，共同搭建了“爱心平台” ，用我们的点滴付出，汇成了“爱的暖流” ，爱自己、爱他人、爱我们共同

11、的家园； 9 月份，落实了年初工会工作计划，为全系统 905 名包括离退休人员续保了 “员工团体补充住院医疗保险” ，建立了 “社会保险、补充医疗保险、职工互助基金、商业保险”四为一体的保障体系，解决了因患重大疾病给员工家庭生活带来的沉重负担，提高了员工抵御重大疾病的经济能力；根据职代会的提议，全系统每年必须组织一次员工健康体检，并建立员工健康档案，确实保障员工的健康工作权利，使全体员工保持良好的身体素质，以更加充沛的精力投身到工作中；用“爱心”开办好职工食堂，发挥“家”的综合功能，积极为员工服务。这些都增强了公司的凝聚力和员工的幸福感指数，为企业的发展注入了强大动力。（二）、开展爱心活动，建

12、设“员工关爱工程”。* 公司工会关心员工的工作和生活。制定员工生日表，在员工生日这个特别日子里赠送礼品，并同时送上我们的一份祝福、一份真诚，祝贺其生日快乐、永远健康； “六一”儿童节为了让 14 周岁以下员工的子女过上一个健康向上、幸福快乐、充满关爱的节日，我们发放了节日礼品，借此机2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创6/17会，组织了小朋友进行以“爱”为主题的唱歌互动活动，让孩子们把“爱”的种子传播下去，通过活动，提高了员工的幸福感指数，并把员工的教育内容融入到了健康快乐，其爱融融的活动中，使情操得到了熏陶，精神得到了充实，道德得到了提升， 让广大员工充分体会到了

13、 “职工之家 “的温馨；对离、退休的老员工和在岗员工生病住院及时探望慰问，为他们送去集体的关爱和领导的问候，并祝他们早日恢复健康；员工的父母及配偶去世前往悼念和慰问，送去集体的爱心、领导的关心和人保大家庭的温暖； 昭通鲁甸地震， 全系统 904 位员工，积极响应公司党委和工会委员会号召，争相涌跃捐款，用实际行动倡导了人保团结友爱、助人为乐、无私奉献的新风正气，尽我们的努力帮助他人而成为最幸福、最快乐的人；积极与五华社区进行交流、沟通，用“爱心”和“真心”为已婚育龄女员工办理生育证 、独子证，组织育龄夫妇进行健康体检， 并随时为他们提供方便、 快捷的服务。（三）、开展岗位技能大比武，提升员工竞争

14、力。为继续加强基本知识学习， 经受新考验； 提高服务意识，强化服务新标准；积极适应岗位新要求，树立公司新形象。* 公司工会组织开展了在全系统内全员学业务、练技能的热潮，形成了“工会搭台，业务唱戏”良好格局，把员工的专业技能和素质提升到了一个新的高度，各基层公司加大了员工的培2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创7/17训力度，提高了员工队伍的整体素质，岗位技能大练兵、大比武活动，激发了全系统员工的积极性、自觉性、参与性，形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，极大地调动了一线员工的创新、创优激情，检验了自身的能力和水平，增强了“充电”的紧迫感，发现选拔了一批业务精、能

15、力强、素质高的骨干员工，达到进一步扎实业务及技能基本功，提高综合素质的以赛促学和以赛选优的目的。各基层公司工会认真组织开展了“劳动我最美”系列活动，寻找、发倔、选树“最美一线员工” ，宣扬、学习展示“最美一线员工” ，倡导“劳动最光荣、 劳动最崇高、 劳动最伟大、 劳动最美丽” ，使我们的一线员工焕发了劳动的热情，释放了创造的潜能。（四）、开展集体活动，增强凝聚力和向心力。组织员工利用休假日进行“棋牌、郊游、业务知识竞赛及与 VIP 客户联谊”等一系列的活动，把集体活动同业务竞赛紧密的联系起来，通过这些活动既丰富了员工的文化生活，又丰富了员工的业务技能，还加强了与客户之间的沟通联系，促进了员工

16、之间、客户之间、领导之间的沟通与交流；同时为积极响应总公司“每天锻炼一小时，健康工作四十年，幸福生活一辈子”健身强体活动的号召，进一步弘扬勇于进取、敢于拼搏、快乐工作、快乐生活的企业文化，展示公司员工健康文明、积极向上的精神风貌，强体魄、展风采、增活力、2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创8/17促发展， * 公司系统工会在业余时间组织了员工进行篮球、足球、乒乓球、羽毛球等联赛，通过联赛增强了广大员工的凝聚力和向心力，激发了大家的自豪感和归属感，让员工们真正感受到了通过运动放松身心的愉悦，同时也彰显出昆明公司开拓进取、团结奋进、积极向上的精神风貌。同时继续开展“读文

17、化经典，做学习先锋”的全员阅读活动，让每位员工每季读一本书，普及科学知识，提高员工的科学精神和素质，并积极撰写读书心得，参加选拔评选。（五）、加强工会自身建设，提升工会服务水平，共建美好幸福家园。 * 公司工会全面推进工会工作流程的标准化管理。年初，市分公司工会按上级公司的要求，修改和完善公司职代会制度、公司员工福利待遇（讨论稿） 、公司工会工作要点、公司工会财务会计管理规范制度、公司工会工作量化考核实施细则、公司先进集体和先进个人评选表彰办法等，使职代会、职工之家建设、评选表彰、会籍管理、工会经费管理、贫困员工管理等项工作更加规范化、科学化；按照省公司工会工作要点， 年初在各基层公司、 机关

18、各部（室）、中心开展了“举办一次座谈会、组织一次慰问、捐送一批书籍、购赠一批器材、建立一个联系点”等五个一活动，真正做到了与员工交流面对面，做思想工作心贴心，为员工服务实打实，并形成开展此项活动的调研报告，选拔优秀的调研报告进行了上报；职工之家建设，全系统共有基层工会组织2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创9/1719 个，到去年已全部申报结束，全部达到 “先进职工之家” ；工会财务是按照会计法、会计基础工作规范 、工会会计制度中的有关规定来规范工会财务管理的，按时足额计提工会经费、篇三： 20XX年工会工作总结工会 20XX年工作总结和20XX年工作计划铁岭市教科

19、文卫系统直属基层单位 49 家，职工 7145 人，其中女职工 4890 人；专职工会主席 5 人。全市教育系统职工38000 多人，女职工占 70%左右，县区中小学1182 所，市直（银州区）中小学32 个；文化系统基层单位144 家，局工会 8 家，会员 1329 人。共有先进模范人物 67 人，其中全国劳模2 人，省部级劳模31 人，市级劳模 30 人，省五一奖章获得者4人，市五一奖章获得者12 人。 xx 年，我会在省教科文卫工会和铁岭市总工会的正确领导下，在各有关部门的大力支持下，结合工作实际，加强工会组织建设、职代会建设、职工之家建设，加强对院校务公开工作的指导和探索，对一些难点热

20、点问题进行了调研，组织开展了大量活动。现将全年工作总结和明年工作计划简要汇报如下：2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创10/17一、 xx 年工作总结（一）、加强基层工会组织建设，进一步深化全市基层工会建家活动。要求并指导基层工会按时改选换届，加强工会主席的配备，督促基层工会及时召开职代会，发挥职代会作用。重点对铁岭县教育工会、市中心医院、铁岭农业职业技术学院、市妇婴医院、结核医院、市中医院等基层工会进行指导。随着教育事业的发展和教育体制的改革，教育系统基层工会组织建设亟待加强，中共铁岭县教育局委员会，铁岭县科教局，铁岭县总工会和铁岭县教育工会联合下发关于进一步加强

21、教育系统工会组织建设，强化教代会制度，促进教育工作全面发展的意见 ，要求铁岭县教育系统基层工会今年统一换届，按照同级党政副职和宜专则专、宜兼则兼的原则配备年富力强的工会主席，同时还争取县委组织部下发关于做好系统（产业）工会换届选举工作的通知 ，实现教育系统基层工会全部改选换届，基层工会活力有较大增强，为打开工会工作新局面奠定了组织基础。以开展工会基层组织建家达标、升级、创优活动为基础，围绕增强基层工会活力，创新建家活动形2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创11/17式和内容，加强指导、考核和验收。年初，我们根据基层工会达标、升级、创优考核标准，对 15 家基层单位进

22、行了考核，市中心医院等 5 家单位被评为创优单位；市信息工程学校等8家单位被评为升级单位；铁岭市第二高中被评为达标单位。6 月 17 日组织 8 名工会业务骨干到上海等地参观学习，进行工会业务培训，使他们开拓了视野，提高了素质；在10 月 2728 日，举办新任工会主席培训班，对新任 12 名工会主席进行 了工会业务理论知识、工作方法培训。（二）、组织开展系列活动，调动职工参与改革和建设的积极性维护职工的合法权益。元旦、春节期间，对教科文卫系统 47 户困难职工进行走访慰问，为其送去米面油和每户 100元慰问金。积极组织开展“建五家”活动，各基层工会结合自身实际，围绕本单位中心工作，在表达和维

23、护职工合法权益、调动职工积极性促进教科文卫事业发展、职工技能大赛、成果展示、开展丰富多彩的文体活动、 女职工特殊权益维护、提高职工技能素质和个人修养等方面，做了大量工作。开展了为乡镇教师送医送药健康义2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创12/17诊活动，组织市中心医院、市妇婴医院和结核医院的20XX 年初的教科文卫工会工作会议上，对xx 年评选出的28 篇优秀论文和调查报告进行表彰。今年仅对农业职业技术学院统计，有教育教学改革成果3 项，向省教育厅上报的科研项目7 项。开展城乡城乡教师“手拉手”帮扶活动。全市结成帮扶对子 148 对，今年新增78 对，如铁岭市教师进

24、修学院以各种形式先后多次组织送教下乡活动，为部分农村学校解决了许多培训及教科研问题。 开展“创建学习型组织、 争做知识型职工”活动，各基层工会为引导和满足职工精神文化需求，开展许多技能竞赛、基本功竞赛和业务考试等活动，如师专举办教师技能大赛，市结核医院举办计算机知识培训班，市中心医院举办护士技能大赛等。我市农业职业技术学院被省总评为先进学习型组织，市妇婴医院王丽娟被评为先进个人。（三）、对基层民主管理工作加强指导和协调，积极开展院务公开推广工作。我市教科文卫系统基层单位职代会大多能正常召开，但会议的质量还不尽人意。我们对市农职院、中医2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家

25、原创13/17院换届、市信息工程学院、师专、市妇婴医院等单位职代会进行了指导；在对去年市中心医院院务公开试点成功的基础上，7 月 11 日，与市卫生局联合召开全市卫生系统院务公开工作会议，对全市院务公开工作进行了部署，联合下发了关于在全市卫生系统推行院务公开工作实施意见 ，要求所有医疗单位要高度重视院务公开工作，并将此项工作纳入党委党风廉政建设目标考核内容，全市各级医院在今年内必须建立院务公开制度，制定出符合实际的院务公开制度和具体的实施细则。（四）、完成本系统先进模范人物推荐考核工作。xx 年铁岭市召开劳模大会，我们历时一个月的时间深入基层和本系统各主管局，圆满完成教科文卫体广电系统十一名劳

26、模候选人和五家先进集体的考核工作。同时发挥劳模作用，与市特模范、铁岭特种阀门有限公司董事长陈智本联系， 在其企业安置下岗职工 20XX年还完成 1 名省五一奖章获得者， 2 名全国优秀工会工作者和一个全国优秀工会组织的考核推荐工作。（五）、我市市直基层女职工委员会都比较健全，一年来结合本单位实际，开展了大量的2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作独家原创14/17活动。在全市教科文卫系统开展了女职工重大疾病团体保险活动，市直单位参保人员 xx 多人。各医院在护士节期间开展护士技能大赛，促进了护士护理技能的提高，各学校在女教师中开展“做知识女性、抢抓机遇求发展、巾帼创业立功”活动，开展演讲、座谈和文艺联欢等活动，丰富了职工的精神生活。一些女职工委员会还不断创新活动方式，以提高女职工的综合素质。市中心医院女职工委员会以“巾帼创业立功”和“婚育新风进万家”活动为载体，以提高医疗护理质量和医德医风为主线，以医院管理年活动为中心，开展了岗位技能比赛、爱岗奉献演讲会，开展传播新型生育文化和建设小康家庭活动，举办了“为国为家生好娃、和谐健康幸福家”