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文档简介

1、一中学校门卫工作职责 一中(学校)门卫工作职责 一、工作时间: 1、每天值班时间为24小时,单周星期一、三、五、七上班,双周星期二、四、六上班。 2、两人每次交接班的时间为上午8:00。 二、工作职责 1、每次交接班时必需把校门四周(包括进学校的整个梯子)的清洁卫生打扫洁净,随时保持校门四周洁净干净。 2、积极做好学校门卫的安全保卫工作,看好学校的财物,留意检查进出学校的财产,凡是学校和校企公司的货物运出校门,必需由学校总务处或校企公司出据的货物出校通知单才能放行,并作好登记。 3、严格执行进出学校人员的管理制度,上课期间学生一律不准出校,凡学生有事需外出的,要凭班主任签名的政教处印制的正规请

2、假条出校,并作好记录。来校办事的客人,要有礼貌地进行专心核实登记,方可入校,杜绝社会闲杂人员进入学校,严禁废旧物资收购人员进入学校。 4、按时开关学校大门,开门时间:早6:00,关门时间晚上11:30。 5、上级领导部门有车来校或校车出入学校要按时开关校门,校外车辆未经许可不准进入校内停放,防止车辆堵塞。 6、值班的人员负责当天学校师生的报刊杂志的收发工作。 三、工作纪律及法律责任 1、上班必需着装挂牌上岗值班,不得迟到、早退、旷工,不得任凭离开工作岗位,不得私自找人顶替上班。 2、听从学校政教处、保卫科领导,听从指挥,听从支配,自觉接受学校领导、师生的检查督促,做到有令即行,有禁就止,遵守国

3、家的法律法规,不得做违法违纪的事情。 3、有事不能上班,要提前一天书面向学校保卫科请假,经保卫科长批准后方可请假。 4、因玩忽职守给学校或学校师生造成损失损害的,当事人当负有相应的民事或刑事法律责任。 四、奖惩考核制度 1、凡当月考核无迟到、早退,无任凭离岗,无责任事故,无违法违纪,综合考核为优秀:当月工资奖金共计600元,综合考核为良:当月工资奖金共计500元,综合考核为差:当月只发基本工资400元。 2、凡迟到一次扣发工资10元,扣奖金20元(迟到30分钟计为一次)。 3、无故旷工者,扣发工资50元,扣发当月全部奖金。 4、上班期间擅离职守,参与打牌赌博者,以旷工论处。 5、凡违反学校的规章制度,因门卫管理不严格,社会闲杂人员从校门进入校内,当班的门卫负有一定责任,发觉一次扣发当月工资20元,奖金50元,造成后果要追究其他责任。 6、严禁在门卫室打牌、下棋、饮酒划拳,搞其他消遣活动,对违纪者扣发奖金100元。 7、严格中午学生进出校门的管理,任何学生无出入证或无班主任

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