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文档简介
1、采购主任岗位职责(13篇) 选购部日常行政事务支持。 职位要求: 1.bachelorsdegree 本科或以上学历 2.twoyearoraboverelatedexperience 两年或以上相关工作经验 3.englishonlevel4orabove 良好的英语能力,cet四级以上 4.familiarwithmsofficesoftware 娴熟使用办公室软件 5.goodcommutationskill 良好的沟通技巧 选购主任(岗位职责) 职位描述 职位目的: 负责对公司产品的国内原料,进口原料及半成品的选购,选购的跟进交货期及与供应商谈判。确保工厂的生产准时,有序的进行。 主要
2、职责: 1.熟识选购流程,选购公司的进口原辅料及国内原料,与供应商进行价格谈判、协商付款方式及交货期。 2.与供应商合同的签订,交上级领导审核盖章,跟进供应商的对账及开票状况。 3.娴熟操作erp、sap系统,制作选购单,完成选购计划。 4.跟进供应商应交货日期,并针对生产部门的生产需要准时与供应商协商交货日期。 5.处理品管人员对所选购的原辅料异常的反馈。 6.负责下属选购专员的工作分派、跟进及复核审单,并解决下属工作中的遇见的困难,提升整体办公效率。 7.负责下属人员的思想、工作等方面的岗前/在岗培训和教育,并组织考核。及行政事务处理。 8.完成主管交办的其他工作。 任职资格: 一、教育背景国际贸易、化工等相关专业大专以上学历; 二、工作经验5年以上相关工作经验。 三、技能与能力1、对现代企业选购管理模式有系统的了解,具有对产品价值发觉能力,良好的规律思维能力,团队精神,沟通交流技巧。 2、对选购工作有娴熟的管理、处理技巧,熟识选购工作流程; 3、熟识国家、地区及企业关于合同法的学问 4、娴熟使用办公软件及相关erp、sap管理软件;" 四、个性与品质高度的敬业精神及高涨的工作热忱,能承受工作压力,工作态度积极乐观;擅长与各种类型的人员交往。 五、培训经历1、受过专业的选购流程培训;2、国际贸易培训;3、计算机学问培
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